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Claire, notre Responsable QSE, recherche un(e) Animateur Qualité (H/F) en CDI dans le cadre d'un remplacement. VOTRE PRINCIPALE MISSION : Sous la Responsable QSE, vous animez la démarche qualité d'Airplane. Rigueur, analyse et relationnel sont les maîtres mots ! Au quotidien : * Vous pilotez les habilitations, qualifications et formations qualité du groupe Airplane. Plus précisément, vous suivez les entrées et les sorties, vous mettez à jour la liste certifying support staff, vous assignez et commandez les formations des salariés et vous gérez avec les responsables de production/entretien les grilles de compétences du personnel. * Vous gérez le registre des fournisseurs, les qualifiez et assurez leur renouvellement. * Vous participez au pilotage du système de management qualité. De ce fait, vous communiquez le statut des écarts suite à audit, vous gérez les convocations audits autorités, clients et interne, vous créez et mettez à jour l'ensemble des documents, vous réalisez les études d'impacts et vous gérez les demandes d'extensions des écarts. * Vous pilotez les indicateurs qualité et mettez à jour les revues de performance. * Vous animez la démarche QSE au quotidien (1/4h qualité, accueil QSE, mise en place de formations, tours terrain). * Vous participez au déploiement de la carte stratégique QSE en gérant un ou plusieurs projets dans sa globalité et vous déployez les actions opérationnelles. * Enfin, vous êtes en soutien de la responsable QSE ou des ingénieurs qualité sur des sujets règlementaires, clients, production, et système. Diplomé(e) d'un Bac +2 ou d'un Bac +3 en qualité, vous justifiez d'une première expérience en qualité. Vous avez des connaissances sur la réglementation et les normes. Vous êtes à l'aise dans le management des risques ainsi que dans la réalisation des audits. Vous maitrisez Microsoft Office et vous êtes à l'aise en anglais. Vous savez pilotez et suivre des projets et vous avez une vision orientée client et amélioration continue. Vous êtes rigoureux(se) ? Vous appréciez le travail en équipe tout en travaillant en autonomie ? Vous savez faire preuve d'adaptation et de réactivité ? La communication n'a pas de secret pour vous ? Venez rejoindre la team Airplane et alliez missions de bureau et missions de terrain ! Dès que possible A Cugnaux, au sein de l'aéroport de Toulouse Francazal La rémunération est comprise entre 30 et 35 K€ brut en fonction de ton profil. L'entreprise prend en charge à 100% la mutuelle pour toi et ta famille ! Le poste est à pourvoir en journée, du lundi au vendredi, au forfait jour : environ 10 jours de RTT supplémentaires par an. DÉROULEMENT DES ENTRETIENS * Un entretien téléphonique de préqualification avec Sophie notre Talent Acquisition Specialist ; * Un entretien avec Claire, notre Responsable QSE et Sophie * Un entretien final avec Alain, notre CEO. FLY TO SUCESS ! Entreprise handi-accueillante : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rejoindre Davidson, ce n'est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays et 2 continents, c'est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans mais aussi une des plus grandes B Corp de France, nommée Best of the World dans la catégorie "collaborateurs" en 2022 ! (Les "B Corp" formant une communauté de sociétés qui ont décidé d'être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde). Parce que notre développement repose sur des principes forts : Un profond respect de l'ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail "ne fait pas le bonheur", il peut cependant "faire le malheur". Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté. Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme. Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C'est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d'associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d'étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone. Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de "l'entreprise horizontale" et du "management tribal". Sur ce dernier point une précision d'importance : le bien-être au travail est un luxe qu'il faut pouvoir s'offrir en étant une entreprise "sol Dans un contexte technique et innovant, vous intégrerez notre équipe Data pour accompagner nos clients dans la valorisation de leurs données et le développement de solutions décisionnelles à forte valeur ajoutée. Vos missions principales seront : Contribuer à la stratégie de migration cloud Analyser et développer les fonctions autour de la migration Développer une solution intelligente pour le dimensionnement des machines virtuelles Construire un pipeline de données ETL flexible avec Jenkins, PySpark, SQL, Databricks et MLlib Veiller à la sécurisation des développements et des données Contribuer à la mise en œuvre de solutions full DevOps (CI/CD) Veiller à l'amélioration continue des outils Veiller à la capitalisation des bonnes pratiques Compétences requises ou à acquérir: Vous avez suivi une formation supérieure en informatique (Bac +5) Vous disposez au moins d'une expérience significative sur des sujets Data, cloud. Maîtrise des environnements suivants : Cloud et/ou Microsoft Azure Automatisation et intégration continue (CI/CD) Conteneurisation (Dockers Formation : Bac +5 minimum, spécialisation en Data Engineering, BI ou équivalent. Expérience : une expérience significative Compétences techniques : Python / C++ / ETL Data / Jenkins Compétence en modélisation de données et utilisation avancée de SQL. Aptitudes personnelles : Esprit analytique et rigueur. Capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés, techniques et fonctionnels. Passion pour les nouvelles technologies et l'innovation dans le domaine de la Data. Autonomie et sens de l'organisation.

Vous souhaitez relever un défi où organisation, relationnel et expertise technique s'allient pour garantir la satisfaction client ? Rejoignez notre agence de Mérignac en tant que Chargé d'Affaires (H/F) et prenez part à des projets passionnants dans le domaine des travaux et services multisites. Votre mission, votre impact : Sous la responsabilité du Responsable d'Agence, vous serez le point de contact privilégié de nos clients professionnels (tertiaire, résidentiel, commercial) et superviserez toutes les étapes des projets sur les lots Électricité et Thermique. En tant que garant de la réussite des interventions, vous : -Réceptionnez les demandes confiées par la cellule Multisites et organisez les interventions. -Managez les techniciens et veillez à leur montée en compétence. -Gérez les approvisionnements en matériel et outillage. -Chiffrez les travaux supplémentaires et suivez leur exécution. -Contrôlez la qualité des prestations sur site lors de déplacements (itinérance nationale). -Analysez les résultats financiers et établissez la facturation mensuelle. Votre engagement et votre rigueur seront clés pour garantir un service de haute qualité et représenter les savoir-faire de notre entreprise auprès de nos clients. Votre profil : -Issu(e) d'une formation commerciale, technique ou fort(e) d'une expérience significative en gestion de projets ou chantiers multisites. -Organisé(e), persévérant(e) et doté(e) d'un excellent sens de l'argumentation. -Mobile et prêt(e) à effectuer des déplacements fréquents sur le territoire national. Ce que nous offrons : -Un environnement stimulant avec des projets variés et stratégiques. -Un salaire attractif (3210 à 4200 brut) - 35 heures. -Avantages : véhicule de fonction, téléphone, participation, comité d'entreprise. Prêt(e) à devenir un acteur clé de notre réussite ?

Entreprise Link Consulting est un partenaire fiable pour nos nombreux clients PME, ETI, Grands Comptes au niveau national. Avec nous, offrez à votre carrière de nouvelles perspectives : évolution, challenge, épanouissement professionnel. Grâce à sa structure dynamique et innovante, Link Consulting favorise l'initiative et la liberté d'entreprendre. Avançons ensemble vers l'aventure qui vous anime. La présente annonce d'emploi / mission a été rédigée sous la responsabilité éditoriale de Thomas ADOUE, mandataire indépendant, agent commercial de la SAS Link Consulting. Retrouvez toutes nos offres notre site : <https://link-consulting.fr> Poste Notre client, un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire, recherche un Directeur des Systèmes d'Information (DSI) pour piloter la transformation numérique de son groupe. Ce poste stratégique vous permettra de contribuer activement à l'innovation, à la modernisation des outils digitaux et au déploiement d'un nouvel ERP dans un environnement multi-sites. Vos missions : -Vision stratégique et transformation IT : -Définir une vision technologique alignée avec les objectifs de croissance et d'innovation. -Superviser la transformation numérique, incluant la modernisation des processus métiers et le déploiement d'un nouvel ERP. -Intégrer les technologies émergentes (Big Data, IA, IoT) pour améliorer les performances métier. -Pilotage du projet ERP : -Conduire la phase post-POC, coordonner la migration des données et le déploiement sur 30 sites. -Garantir la qualité, les délais et l'adoption de la solution par les utilisateurs. -Assurer l'interopérabilité entre l'ERP et les systèmes existants. -Gestion des projets connexes : -Déployer des outils stratégiques : SIRH, WMS, TMS, GED, solutions de dématérialisation, et applications mobiles. -Veiller à la compatibilité et à l'intégration des nouveaux outils avec les systèmes IT en place. -Cybersécurité et infrastructure : -Renforcer les politiques de cybersécurité pour garantir la protection des données critiques. -Superviser la modernisation des infrastructures pour assurer leur performance et leur résilience. -Management et gouvernance IT : -Structurer les équipes IT autour de trois pôles : ERP, développement applicatif, et infrastructure/sécurité. -Définir une stratégie de gouvernance et des indicateurs de performance (KPIs). -Optimiser les ressources internes et externes pour mener à bien les projets. Les compétences techniques -Expertise en ERP (Infor M3 ou équivalent) et intégration de systèmes complexes. -Solide connaissance des outils applicatifs, infrastructure IT, et cybersécurité. Profil Votre profil : -Formation : Bac+5 en informatique ou gestion des systèmes d'information. Une certification en gestion de projet (PMP, Prince2, Agile) est un plus. -Expérience : Minimum 10 ans dans des environnements IT complexes, avec une expérience réussie de déploiement d'ERP à grande échelle. -Compétences managériales : Leadership affirmé, gestion des équipes pluridisciplinaires, et excellente gestion des prestataires. -Qualités personnelles : Vision stratégique, rigueur, proactivité, et capacité à gérer des transformations complexes. Les avantages -Un package de 100k€ + intéressement (environ 25k€) + véhicule de fonction. -Un poste basé à Agen, au cœur d'un environnement professionnel stimulant. -Membre du COMEX d'un leader de l'agroalimentaire. -Une équipe dynamique et collaborative, prête à relever des défis ambitieux. Link Consulting c'est la liberté et le choix.

Secteur : Sécurité Privée Description du poste : Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans le secteur de la sécurité privée. Le candidat idéal aura une bonne compréhension des pratiques RH et sera capable de gérer diverses tâches administratives et de support. Responsabilités : - Assister dans le processus de recrutement, y compris la publication des offres d'emploi, le tri des candidatures et la coordination des entretiens. - Gérer les dossiers du personnel et assurer la mise à jour des bases de données RH. - Participer à l'intégration des nouveaux employés et à la gestion des départs. - Aider à la préparation des contrats de travail et autres documents administratifs. - Contribuer à la gestion de la paie et des avantages sociaux : vérifier les variables de paie - vérifier les compteurs de congés - repas et congés - Assurer le suivi des formations et des plans de développement des compétences. - Répondre aux questions des employés concernant les politiques RH et les procédures internes. - Participer à l'organisation des événements internes et des activités de team building. - Rédiger des procédures RH - Gérer les visites médicales - Préparer les entretiens annuels Compétences requises : - Diplôme en Ressources Humaines, Gestion ou domaine connexe. - Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence dans le secteur de la sécurité privée. - Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Bonnes compétences en communication écrite et orale. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de paie et gestionRH. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Discrétion et respect de la confidentialité des informations. - Lettre de motivation Conditions de travail : - Contrat : CDI temps partiel 80H/mois - Lieu : Clermont Ferrand (arrêt de tram à 150 mètres) - Rémunération : 13.50 euros de l'heure - Avantages : CE Pour postuler, passez obligatoirement par le lien de notre site internet et notez en observation "ARH 2025"

Entreprise Link Consulting est un partenaire fiable pour nos nombreux clients PME, ETI, Grands Comptes au niveau national. Avec nous, offrez à votre carrière de nouvelles perspectives : évolution, challenge, épanouissement professionnel. Grâce à sa structure dynamique et innovante, Link Consulting favorise l'initiative et la liberté d'entreprendre. Avançons ensemble vers l'aventure qui vous anime. La présente annonce d'emploi / mission a été rédigée sous la responsabilité éditoriale de Thomas ADOUE, mandataire indépendant, agent commercial de la SAS Link Consulting. Retrouvez toutes nos offres notre site : <https://link-consulting.fr> Poste Notre client, un grand groupe en pleine croissance, recherche un Responsable Infrastructures IT Groupe. Ce poste stratégique vous permettra de piloter, sécuriser, et développer les infrastructures IT du groupe tout en accompagnant les enjeux de transformation numérique et de modernisation des systèmes. Vos missions : -Supervision des infrastructures : -Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des systèmes et réseaux. -Gérer les infrastructures (serveurs, réseaux, stockage, téléphonie, sauvegarde, sécurité). -Assurer la continuité d'activité et le maintien en condition opérationnelle. -Projets IT stratégiques : -Piloter les projets d'évolution (virtualisation, migration cloud, interconnexion des sites). -Accompagner les filiales dans leurs besoins IT. -Participer à l'uniformisation des solutions d'infrastructure au sein du groupe. -Cybersécurité et gouvernance : -Mettre en œuvre la Politique de Sécurité du Système d'Information (PSSI). -Collaborer étroitement avec le RSSI pour renforcer la protection des données et des accès. -Gestion des prestataires : -Négocier, suivre et évaluer les prestataires IT (matériels, logiciels, services). -Superviser les contrats et assurer le respect des SLA. -Management : -Encadrer et développer une équipe dédiée de 5 collaborateurs. -Coordonner les actions avec les équipes locales des filiales. Les compétences techniques -Maîtrise des architectures systèmes et réseaux (LAN/WAN, SD-WAN, sauvegarde Veeam). -Connaissance des technologies de virtualisation (VMware), cloud (Azure, AWS) et télécoms (UCaaS). -Utilisation des outils de supervision, de CMDB et de ticketing (ex. : Centreon, GLPI). Profil Votre profil : -Formation : Bac+5 en informatique ou systèmes d'information. -Expérience : 10 ans minimum dans une fonction similaire, idéalement en environnement multi-sites ou international. -Langues : Anglais courant pour interagir avec des prestataires internationaux. -Qualités personnelles : -Leadership naturel et capacité à mobiliser une équipe. -Sens de l'organisation, rigueur, et proactivité face aux besoins futurs. -Forte sensibilité aux enjeux de cybersécurité. Les avantages -Un CDI avec un statut cadre dans un groupe reconnu et innovant. -Une rémunération de 60k € / an + avantages. -La possibilité de piloter des projets stratégiques au cœur de la transformation numérique du groupe. -Un environnement stimulant où vous jouerez un rôle clé dans l'évolution des infrastructures IT. Link Consulting c'est la liberté et le choix.

Envie de vous lancer dans une nouvelle aventure professionnelle ? Ça tombe bien, l'agence Partnaire Chambéry recrute un assistant d'agence (H/F), en CDI. Intégrer le groupe Partnaire, c'est intégrer un groupe à taille humaine, qui prend soin de ses salariés et qui offre de nombreuses perspectives d'évolution. En intégrant plus précisément notre agence de Chambéry, vous intégrerez une équipe de recruteurs spécialisés dans le transport, la logistique et le TP. Des formations vous seront dispensées pour vous faire monter en compétences et devenir rapidement opérationnel. Sous la responsabilité du responsable d'agence, votre mission consiste à réaliser l'ensemble des tâches administratives de gestion du personnel intérimaire. En particulier, vous gérez : - Gestion administrative du personnel : générer les contrats et DPAE, assurer le suivi administratif (AT, prévoyance, visite médicale, relevé d'heures, conventions de formation...) - Gestion des heures : réceptionner / vérifier / transmettre les éléments de paie, - Sourcing candidats : publier les annonces, participer au sourcing des candidats et au développement des partenariats, optimiser les outils. - Evaluation et recrutement : assurer le suivi des candidatures, optimiser les outils... - Accompagnement du salarié : suivi du bon déroulement des missions, accompagner les salariés sur les conditions de travail et la sécurité, fidéliser les salariés. Vous êtes un acteur clé de l'entreprise, autonome, réactif et polyvalent. Vous maîtrisez l'informatique et êtes à l'aise au téléphone. Reconnu pour votre rigueur, vous assurez les tâches administratives de façon méthodique et gérez les priorités. Intéressé ? N'attendez plus et postulez dès maintenant. Mes avantages : - Rémunération selon expérience et compétences. - Vous bénéficiez des avantages du Comité d'Entreprise, de titres restaurant, de 13 jours de RTT (semaine de 37,5h), et de la mutuelle employeur.

Vous gérez l'administratif et la comptabilité de l'entreprise. Poste en CDI / Base 35H par semaine Salaire : selon grille BTP ( à négocier selon profil )

Vous souhaitez travailler dans un cabinet proche de ses clients et à taille humaine ? Nous recherchons un collaborateur comptable H/F pour notre cabinet situé entre Nice et Monaco. Au sein d'un cabinet composé de 6 collaborateurs et rattaché(e) directement l'expert-comptable Vous gérez, avec un bon niveau d'autonomie, un portefeuille de clients, en comptabilité et en fiscalité (saisie comptable jusqu'au bilan, liasse fiscale et annexes). Vous présentez les arrêtés de comptes et dispensez des conseils en gestion. Vous participez au développement du portefeuille et vous serez éventuellement amené à effectuer des déplacements auprès d'une clientèle de proximité. Une volonté d'être un moteur pour le cabinet dans sa transition numérique et sa capacité à adapter ses moyens au nouvel environnement comptable est un plus. De formation comptable Bac + 2 minimum (BTS, DUT, DECF, DCG), vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues en cabinet d'expertise comptable, notamment dans la prise en charge d'un portefeuille de clientèle avec un bon niveau d'autonomie. Atouts du poste : - Les horaires de travail sont adaptés à la vie de famille, journée de bureau se terminant à 16h30 et le mercredi après-midi est libre hors période fiscale. - Nous avons mis en place les moyens techniques et organisationnelles permettant le télé travail une partie de la semaine et une bonne flexibilité dans l'organisation du poste.

Descriptif du poste: Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 40 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi.  Nous recherchons pour notre client basé à Boulogne-Billancourt (92) UN(E) RESPONSABLE COMPTABLE EN CDI. Rattaché au Directeur Général, vous aurez en charge la comptabilité du groupe dans un environnement multisociétés et jouerez un RÔLE DE SOUTIEN ESSENTIEL AUPRÈS DES ÉQUIPES et contribuerez fortement à l'amélioration des process. Vos principales missions seront réparties sur plusieurs axes : * MANAGEMENT d'une équipe de 6 comptables * Supervision des tâches comptables pour garantir la fiabilité des données financières et le DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES DE L'ÉQUIPE. * GESTION ET CONTRÔLE DES DÉCLARATIONS FISCALES ET SOCIALES, dans le respect des délais légaux et de la conformité. * PARTICIPATION AUX CLÔTURES PÉRIODIQUES (mensuelles, trimestrielles, annuelles) et PRÉPARATION DES BILANS en conformité avec les normes françaises. * PRODUCTION DES BILANS, LIASSES FISCALES ET ANNEXES SANS RECOURS À UN EXPERT COMPTABLE EXTERNE * COORDINATION DES AUDITS ANNUELS AVEC LES COMMISSAIRES AUX COMPTES, en fournissant les documents requis et en assurant la validation des comptes. * OPTIMISATION DES PROCESSUS COMPTABLES pour renforcer l'efficacité et soutenir les équipes opérationnelles. * SUIVI PONCTUEL DE LA TRÉSORERIE et élaboration de prévisions pour garantir un équilibre financier optimal. Profil recherché: Titulaire d'un diplôme BAC +3 EN COMPTABILITÉ (TYPE LICENCE, DECG), vous disposez d'au moins 5 ANS D'EXPÉRIENCE SUR UN POSTE SIMILAIRE. Votre parcours vous a amené à MANAGER AVEC SUCCÈS.  Vous avez une SOLIDE MAÎTRISE DE LA COMPTABILITÉ GÉNÉRALE. DYNAMIQUE, ORGANISÉ(E), RIGOUREUX(SE) ET DOTÉ(E) D'UN EXCELLENT RELATIONNEL, VOUS APPRÉCIEZ LE TRAVAIL EN ÉQUIPE.