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Présentation de la Société Pixagility est une plateforme vidéo multi-services innovante qui accompagne ses clients dans la valorisation de leurs contenus vidéo. Nous intervenons auprès des groupes média, des opérateurs télécom, des acteurs de l'Internet et de toutes les entreprises disposant de programmes audiovisuels. Pixagility dispose de 2 Hubs en France et en Côte d'Ivoire où sa filiale PixAfrica a ouvert en 2016. Dotés d'un téléport et d'une tête de réseau, les deux sites sont interconnectés entre eux et constituent les points d'ancrage d'un réseau international de points de présence couvrant, l'Europe, l'Afrique et l'Amérique. Le groupe a rejoint fin 2023 le groupe OD Media acteur clef du marché audiovisuel européen. Véritable référence dans l'écosystème audiovisuel, Pixagility se démarque par son sens du service client, son caractère innovant et son agilité ! En croissance depuis sa création, Pixagility est une entreprise à dimension humaine, dynamique, conviviale, qui anticipe dans un environnement technologique varié et en mutation permanente. De plus, dans le cadre d'un rayonnement international, nous accompagnons nos collaborateurs au travers d'un véritable parcours de formation et d'évolution. Descriptif du poste Rattaché(e) à la Secrétaire Générale, sur un périmètre d'une trentaine de salarié(e)s, vos missions sont les suivantes : * Comptabilité : 40% * Reporting : 15% * Admin vente : 35% (Gestion de la facturation et des appels d'offres) * Services généraux et autres : 10% Comptabilité * Comptabilité Générale et auxiliaire pour la France * Suivi mensuel des coûts « métier » * Suivi mensuel de la trésorerie * Clôtures trimestrielles (écritures de cut off) * Établissement et suivi trimestriel des flux inter-compagnie Les états financiers et déclarations fiscales sont établis par un expert-comptable externe. Administration des ventes * Établissement de la facturation mensuelle * Suivi des contrats clients * Suivi des impayés et relances des impayés Reporting trimestriel (Fréquence mensuelle à moyen terme) - Pour la France : Budget, Réel, Forecast * Chiffre d'affaires par client (Réel vs Budget) et analyse) * Compte de Résultat détaillé * Cash-flow - Consolidation groupe : Budget, Réel, Forecast * Chiffre d'affaires synthétique * Compte de résultat * Bilan * Trésorerie et Cash-flow · Services Généraux * Gestion des courses, de l'immeuble, et transport de matériel * Assurances, relation avec le bailleur de l'immeuble * Gestion de fournitures diverses · Budget * Responsabilité du process sous l'outil Smartsheet (P&L, Capex, trésorerie) * Construction des budgets annuels de Pixagility SAS et Pixagility Group * Centralisation du budget de Pixagility Afrique * Flux inter compagnie · Autres * Management d'une Comptable Junior * Supervision de la consolidation en French Gaaps, à mi année et annuelle * Suivi des subventions (BPI, CNC etc) * CIR * Procédures d'export (Afrique) Le poste est évolutif et prévoit une montée en compétence en termes de responsabilités et de périmètre fonctionnel. Vos atouts pour faire la différence : * Diplômé(e) dans le domaine de la comptabilité/finances/gestion (minimum Bac+2), vous avez au moins 7 ans d'expérience où vous avez évolué vers un poste similaire en TPE/PME. * Vous disposez d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse. * Rigoureux(se), méthodique, organisé(e), vous disposez également d'un bon sens relationnel vous permettant d'interagir avec les équipes. * Anglais courant Une expérience en contrôle de gestion et la connaissance de Quadratus sont souhaitées pour le poste. Avantages : Dans un environnement en croissance : * Accord d'intéressement * Accord sur le télétravail (2j par semaine) * Tickets restaurant de 11 € par jour (Part employeur 50%) Bref, si vous êtes compatible Pixagility et si la perspective d'évoluer dans un groupe international vous motive, rejoignez-nous ! Poste à pourvoir en CDI et basé à Boulogne-Billancourt (92). Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 55 000,00€ à 60 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : Télétravail hybride (92100 Boulogne-Billancourt)

À propos du poste CABINET COMPTABLE A CHARENTON LE PONT (Métro ligne 8) d'un vingtaine de personnes : Nous recherchons un collaborateur ou une collaboratrice comptable confirmé et autonome pour rejoindre notre équipe dynamique (allant jusqu'à l'établissement des liasses fiscales). En tant que membre clé de notre cabinet, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille clients variés (tenue / révision), en veillant à la conformité et à l'exactitude des données financières. Ce poste est idéal pour une personne rigoureuse, organisée et passionnée par la comptabilité. Le poste est évolutif vers un poste de chef de mission à terme. Poste à pouvoir : immédiatement. Responsabilités * Tenue et révision des comptabilités (portefeuille et activités variés TPE : artisan, commerçant, prestataire de services, cabinet médical,....) sur logiciel SAGE GENERATION EXPERTS (Coala) * Etablissement de l'ensemble des déclarations fiscales : TVA, IS, CFE, CVAE, TVTS.... * Gestion de la relation client : récupération des comptabilités, réponses aux questions, suivi des demandes... * Etablissement de situation comptables intermédiaires * Etablissement des liasses fiscales : BIC IS, BIC, BNC, SCI RF.... * Etablissement des déclarations impôt sur les revenus. Notre cabinet est dématérialisé : nous travaillons avec les outils DEXT et TRANSFERT BANQUE. Profil recherché * Diplôme BTS et DCG validé * Expérience minimum 5 à 7 ans sur poste similaire * Connaissance du logiciel SAGE GENERATION EXPERTS COALA * bonnes connaissance en droit des sociétés et fiscalité * Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon joueur d'équipe * Rigueur, sens de l'organisation et souci du détail Si vous êtes motivé(e) par le cabinet comptable et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 39 646,00€ à 40 975,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/02/2025

FINAXY BANCASSURANCE, filiale de FINAXY Group, spécialisée dans la mise en place de grands partenariats stratégiques recherche un(e) : Gestionnaire Production en Assurance IARD F/H Description de l'offre : Vos missions principales seront : - Réception et traitement des appels entrants des clients - Gestion des contrats IARD : * Contrôle de conformité des dossiers * Validation des dossiers de souscription * Emission des pièces * Vie du contrat (avenant, résiliation.) dans le respect des procédures mises en place - Suivi et contrôle du quittancement, des encaissements, des impayés. - Mise à jour des outils de gestion - Traitement des demandes spécifiques émises par les clients Profil recherché : Issu(e) d'une formation supérieure Bac+2/3 en assurance ou juridique, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire acquise idéalement en cabinet de courtage ou en compagnie. Rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez un sens aigu du service client. Vos excellentes qualités relationnelles vous permettent d'être à l'aise au téléphone. Dynamisme et goût du travail en équipe seront des qualités indispensables pour mener avec succès les missions qui vous seront confiées. Nos avantages : En rejoignant notre Groupe, Vous bénéficiez d'une couverture santé, prévoyance et retraite supplémentaire, de la prise en charge à 100 % par l'employeur de votre abonnement de transport. Vous bénéficiez de 12 jours de RTT par an - possibilité de 2 jours de télétravail par semaine. et aussi .. des perspectives d'évolution attrayantes dans un groupe en fort développement ! A propos de Finaxy Group : Avec ses 15 ans d'existence, FINAXY Group est aujourd'hui un des leaders du courtage en assurances en France. Le groupe est fier d'être positionné à la 10ème place des courtiers français. Courtier multi-spécialiste, FINAXY Group s'adresse principalement au marché des ETI. Nous les accompagnons sur la protection de leurs activités et de leurs collaborateurs en nous appuyant sur des spécialités sectorielles fortes. Plus de 12 000 entreprises nous font confiance, aussi bien en IARD qu'en Assurances de personnes. FINAXY assure chaque année plus de 5 millions de particuliers à travers ses filiales spécialisées comme : -Les assurances santé chiens et chats avec nos célèbres marques Animaux Santé et AnimaSolutions -Les assurances de voitures de collection et de prestige TEA Cerede -Les assurances et assistances voyages XplorAssur et bien d'autres... Finaxy Group, c'est également plus de 350 collaborateurs qui œuvrent chaque jour pour satisfaire les besoins et exigences du marché, répartis sur une dizaine de régions de France et à Monaco pour être au plus proche de nos clients. Pour en savoir plus sur Finaxy Group : https://lnkd.in/eCnzW5fw Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel

Vous souhaitez vous investir dans une PME en évolution ? Rejoignez Eureka Fripe ! Créé il y a 50 ans, notre Groupe est aujourd'hui une référence mondiale de la Fripe Vintage. Grossiste de textile recyclé qui met son savoir-faire au service de la mode. Le groupe est également créateur de marques, enseignes et concept stores. Vos principales missions : · Répondre aux messages sur les Réseaux ( instagram.) · Contacter les clients · Analyser, suivre et reporter l'activité des différentes pages · Assurer une veille technologique constante (sites internet et réseaux sociaux) · Booker pour les commerciaux Votre profil : Vous avez une formation commerciale et parler anglais couramment. · Dynamique, motivé(e), organisé(e) et rigoureux · Force de proposition · Esprit créatif · Intéressé(e)par le monde de la mode · Maitrise des outils informatiques Merci de joindre à votre CV, une lettre de motivation Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel

En tant que Collaborateur Comptable (H/F), vous serez responsable du suivi comptable et de la gestion d'un portefeuille de dossiers qui vous sera alloué en fonction des aptitudes que vous présenterez . Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres du cabinet et les experts comptables pour assurer la conformité et la précision des données comptables. Le poste requiert - d' effectuer et ou de superviser des tâches de comptabilité générale telles que la saisie des écritures comptables et les rapprochements bancaires avec l'assistance de profils débutants - d'effectuer la révision des comptes, et d'assurer le suivi des échéances fiscales et sociales des travailleurs non salariés, - de participer à l'élaboration des déclarations fiscales et sociales des travailleurs non salariés. - de contribuer à l'analyse bilantielle et à l'élaboration de rapports financiers. - de collaborer avec les différents membres de l'équipe du dossier pour garantir une communication efficace ## Expérience - Expérience préalable de la comptabilité en cabinet. - Maîtrise des principes comptables et des grands principes de la fiscalité . - Capacité à travailler en équipe, à gérer les priorités et à respecter les délais. Nous recherchons un profil de collaborateur confirmé / chef de mission junior. Les tâches et la nature du portefeuille, évolutives, seront adaptées au niveau d'expérience du candidat. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 35 000,00€ à 42 500,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 93160 Noisy-le-Grand: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Disposition à l'égard des déplacements professionnels: * 25 % (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/02/2025

Chez MMC' EYEWEAR pour la marque Steve McQueen Eyewear. MMC' EYEWEAR, entreprise marseillaise de renom spécialisée dans le design, la conception, la production et la distribution de lunettes optiques et solaires haut de gamme, recherche activement un(e) Responsable Administratif(ve) et Financier(e). Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès grâce à vos compétences et votre engagement. Poste basé à Marseille 7ème (possible déménagement dans la région). Missions et Responsabilités En tant que Responsable Administratif(ve) et Financier(e), vous jouerez un rôle central dans la coordination des activités administratives, comptables et organisationnelles de l'entreprise. Votre polyvalence et votre sens de l'organisation seront essentiels pour garantir un fonctionnement optimal. 1. Administration et comptabilité (administrative) * Participation à la comptabilité courante (saisie des pièces, suivi et lettrage des comptes clients et fournisseurs). * Assurer le suivi et la prévision de la trésorerie (cash-flow). * Superviser et optimiser la gestion des flux financiers et des liquidités. * Préparer et suivre certaines déclarations fiscales en collaboration avec le cabinet comptable. * Gestion des commissions des agents commerciaux. * Émission des avoirs (notes de crédit clients) et contrôle des notes de frais. * Assister la Direction pour certaines demandes administratives ponctuelles. * Élaboration de rapports ou synthèses à destination de la direction. * Participation à la mise à jour des tableaux de bord administratifs et financiers. * Archivage et classement des dossiers. 2. Gestion des relations clients et fournisseurs * Gestion de la boite mail de la société et redirection des demandes aux services concernés. * Gestion des relances clients et suivi des règlements fournisseurs. * Création, mise à jour et suivi des contrats (prestataires, partenaires commerciaux et fournisseurs). 3. Intendance et organisation * Participation à la gestion des ressources humaines (suivi des congés, préparation des éléments de paie, organisation des entretiens annuels). * Organisation et suivi des plannings (personnel, direction, projets). * Gestion des approvisionnements (fournitures de bureau, matériels nécessaires au bon fonctionnement). * Soutien à la direction pour des missions diverses (préparation de documents, organisation de réunions, gestion d'événements internes). * Contribution aux projets transversaux de l'entreprise (digitalisation, gestion des prestataires, organisation de séminaires). * Amélioration continue des processus administratifs internes pour optimiser l'efficacité. 4. Appui au service Administration des Ventes (ADV) & Service après Ventes (SAV) * Gestion de la facturation client. * Coordination avec le pôle logistique pour assurer un suivi fluide des commandes et des livraisons. * Appui sur la gestion des litiges clients ou fournisseurs. * Rôle de suppléant en cas d'absence ou de périodes de forte activité. Savoir-être attendu * Rigueur, organisation et efficacité. * Polyvalence et autonomie. * Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs. * Excellentes compétences en communication écrite et orale. Savoir-faire recherché * Maîtrise de la Suite Office (Excel, Word, PowerPoint, etc.). * Connaissance des principes de trésorerie et de fiscalité. * Connaissance d'un ERP (EBP est un plus). * Anglais courant indispensable (communication avec des partenaires internationaux). * Allemand ou Italien courant optionnel. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Expérience : Minimum 7 ans dans un poste similaire ou équivalent. * Niveau d'études : Bac +2 à Bac +3 en comptabilité, gestion, économique ou équivalent. Rémunération et avantages * Rémunération selon profil et expérience. * Environnement de travail stimulant dans une entreprise à taille humaine. * Mutuelle prise en charge à 50%. * Contrat CDI avec période d'essai renouvelable. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe dynamique où vos compétences et votre polyvalence seront valorisées. Vous aurez un impact direct sur le bon fonctionnement et le développement de nos activités. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation à : [email protected] Type d'emploi : CDI Rémunération : 31 200,00€ à 40 800,00€ par an Lieu du poste : En présentiel

Créé en 2006, le groupe est une fintech qui révolutionne la conception et la distribution d'assurances santé et prévoyance. Missions: Le quotidien du poste consiste à assister le directeur juridique et conformité dans la réalisation de toutes les activités de contrôle et d'audit (interne et externe). Vous serez également amené(e) à participer aux audits et contrôles réalisés par des tiers. Les principales activités de la direction sont les suivantes : 1)Animation et amélioration de dispositif de contrôle interne - Rédaction et/ou revue des procédures internes et des contrôles niveau 1 voire 2 mis en place - Re-performer les contrôles réalisés et définir des recommandations - Mettre en place un bilan de performance - Participation à la définition d'un plan de contrôle permanent et périodique des partenaires (courtiers, délégataires de gestion, autres partenaires critiques...) et contribuer à la définition des trames d'audit des différents tiers - Réalisation des contrôles et audits définis y compris les rapports et faire le suivi des plans d'actions déterminés 2) Participation à la cartographie des risques du Groupe, - Contribution à la réponse aux contrôles et audits menés par des tiers (assureurs, autorité de contrôle - Participation aux différents projets ayant un impact sur les risques, - Contribution à la stratégie de la mise en conformité du Groupe. - Intervention le cas échéant dans les échanges avec les autorités de contrôle et les directions juridiques des partenaires. Cette liste est non exhaustive. Profil - Master validé en audit, contrôle interne, management des risques ou finance - Au moins 3 ans d'expérience dans un cabinet de conseil avec des missions en assurance ou en banque, chez un porteur de risque ou chez un intermédiaire en assurance Compétences: - Autonomie et rigueur - Capacité d'analyse et esprit critique - Proactivité et ouverture d'esprit sont indispensables pour pouvoir intervenir sur des sujets variés nécessitant la maîtrise de différentes branches du droit (droit de la consommation, droit des assurances, droit de la concurrence...) - Une expérience dans le secteur de l'assurance ou Banque est indispensable - Esprit d'équipe Bonne maîtrise des outils de bureautique / Capacité d'analyse et rédactionnelle Avantages : · Possibilité de faire du télétravail · Tickets restaurant d'une valeur de 11 euros pris en charge à 59% par l'employeur · Mutuelle de groupe (formule de base offerte pour le collaborateur) · Prise en charge à 100% des frais de transport en commun Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 50 000,00€ à 55 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel

Contexte de l'Entreprise : En plein essor, notre entreprise spécialisée dans le rachat et la gestion de cliniques vétérinaires affiche un réseau de 200 établissements à ce jour. Avec pour objectif ambitieux de doubler voire tripler notre croissance au cours des trois prochaines années, nous cherchons un Directeur Comptable Adjoint pour structurer et optimiser nos processus financiers. Soutenus par un fonds d'investissement, nous offrons un environnement dynamique et stimulant. Missions Principales : - Mettre en place et optimiser les processus comptables existants - Assurer la mise en place et le suivi d'un TFT (Tableau de Flux de Trésorerie) - Superviser le suivi du BFR (Besoin en Fonds de Roulement) - Produire les analyses de bilan et d'éléments exceptionnels - Garantir l'exactitude des comptes et veiller à leur conformité avec les normes comptables en vigueur - Produire les documents fiscaux - Être l'interlocuteur privilégié des CAC (Commissaires aux Comptes) - Préparer et accompagner la migration informatique prévue pour 2026 - Collaborer étroitement avec les équipes financières pour assurer une intégration harmonieuse des nouvelles cliniques - Manager une équipe d'environ 4 personnes Profil Recherché : - Diplôme supérieur en comptabilité ou finance - 5 à 10 ans d'expérience, de préférence dans un environnement en croissance rapide et un réseau multi-sites. - Excellente maîtrise des outils de gestion et de suivi financier. - Solides compétences en gestion de projet et en optimisation de processus. - Appétence pour les technologies et la migration informatique. - Capacité à travailler en équipe et à gérer des interactions avec des interlocuteurs divers (internes et externes). - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Le poste report à la directrice comptable Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 70 000,00€ à 75 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel

Spie batignolles c'est : un groupe resté indépendant, acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services. C'est un groupe expert dans 6 domaines : la construction, les travaux publics, le génie civil et les fondations, l'énergie et l'immobilier. Ce sont 8 000 collaborateurs engagés et solidaires dans un groupe en mouvement et animé par un projet ambitieux. Un groupe qui se développe en France et à l'International. Venez rejoindre nos équipes et construire avec nous le Spie batignolles de demain ! Spie batignolles valérian entité du groupe est une entreprise leader en France sur ses marchés historiques de terrassement et d'assainissement, de petit génie civil en ouvrages neufs et entretien. L'activité de Spie batignolles valérian repose sur les travaux régionaux et sur les grands projets. Base à l'agence de Courthézon (84350), nous recherchons un alternant assistant commercial Travaux Publics H/F. Rattaché au directeur d'agence, vos missions seront les suivantes : Identifier et approcher de nouveaux clients (constructeurs, collectivités locales, entreprises privées) Analyser le marché, qualifier des leads et répondre aux appels d'offres Assurer la gestion des clients existants, du devis au suivi après-vente Vérifier la satisfaction client, notamment vis des visites de chantier Etudier les tendances du marché et adapter l'offre commerciale Contribuer à la stratégie de l'entreprise et rédiger des rapports d'activité Créer et gérer des supports marketing et animer la communication digitale Organiser et participer à des évènements professionnels Faciliter les échanges entre les équipes commerciales et techniques Participer aux réunions et proposer des solutions adaptées aux clients Se familiariser avec les matériaux, équipements ou services proposés par l'entreprise (.) Des déplacements sont à prévoir dans la Région PACA De BAC +2 à BAC+5, vous préparez un diplôme dans le commerce (BTS Commercial, école de commerce...)Autonomie, rigueur, bon relationnel, esprit d'équipe, réactivité ; force de proposition et dynamisme seront les qualités recherchées pour cette alternance. Spie batignolles valérian s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.

Travailler à la Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Nord-Est, C'est AGIR ENSEMBLE et PROTÉGER CHACUN Tu souhaites exercer une mission qui a du sens, au sein d'un réseau dynamique ? https://www.lasecurecrute.fr/carsat-nord-est Sous l'autorité du responsable de service, le technicien retraite conseil contribue aux missions de la branche retraite de la sécurité sociale, en matière de protection des assurés et retraités et garantit l'accès aux droits et le bon paiement des différentes prestations retraite du régime général de la sécurité sociale. Le technicien retraite conseil au Middle Office, est chargé de : Renseigner, conseiller les publics en situation de fragilité avant le passage à la retraite afin d'éviter un risque de rupture de ressources. Répondre aux sollicitations partenariales. Garantir un paiement dans les délais des prestations au travers d'une gestion fine des priorités de son portefeuille, et la prise de décisions à bon escient. Appliquer la législation et les procédures en vigueur de manière à atteindre le niveau de qualité attendu dans le traitement des dossiers de reconstitution de carrière, de liquidation et de révision des prestations, ainsi que dans l'information et le conseil aux assurés. Être titulaire d'un diplôme BAC+2 et/ou une expérience dans le domaine de la retraite serait appréciée. Compétences : Vous vous décrivez (et votre entourage professionnel vous reconnaît) comme quelqu'un : D'organisé, méthodique, Qui apprécie d'appliquer la réglementation au quotidien dans la gestion des dossiers, Qui a le goût du contact, le sens de l'écoute et une bonne capacité de discernement, Faisant preuve d'adaptabilité et de curiosité intellectuelle, Vous appréciez le travail en équipe. Poste niveau 3 de la grille de classification des organismes de sécurité sociale évoluant sur un niveau 4 suite à la réussite du parcours d'intégration et de formation en alternance de 18 mois. Le poste basé à NANCY, est ouvert aux personnes en situation de handicap. Date d'embauche : démarrage de la formation le 15/05/2025. A la CARSAT Nord Est, nous offrons à nos employés : Télétravail sous conditions et horaires variables (lundi -vendredi), Espace collectif restauration au siège (Frigos connectés, livraison repas..), Tickets restaurant, Complémentaire santé obligatoire avantageuse et prime de crèche, Intéressement lié aux résultats collectifs de l'entreprise, primes de fonction, monétisation possible, sous conditions RTT ou CA épargnés sur CET, dispositif d'épargne salariale, Forfait mobilité durable (vélo, co-voiturage..), prise en charge à 75% des transports en commun. Contact Alors à votre agenda ! Envoyez vite votre candidature composée d'un CV accompagné d'une lettre de motivation avant le 20/02/2025 au plus tard. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez convié-e à un entretien à partir du 05/03/2025 pour les candidats internes et 03/04/2025 pour les candidats externe.