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Notre client est un cabinet comptable, composé de plusieurs bureaux et caractérisé par des collaborateurs disponibles et à l'écoute. Les valeurs de ce cabinet sont le sens de l'humain, l'expertise et la proximité, essentielles pour accompagner et fidéliser leur clientèle. Avec des bureaux de proximité sur tout le territoire, il est principalement basé dans le Sud-Ouest, en région parisienne, lyonnaise, stéphanoise et toulousaine. Ce cabinet bénéficie de la confiance de ses clients, dont 80 % sont des TPE et PME aux spécialités diverses. VOS MISSIONS Vous rentrerez dans un cabinet avec une équipe dynamique, positive et polyvalente. Vos missions, seront : - La tenue et la saisie comptable des dossiers ; - L'élaboration des déclarations fiscales (TVA, impôts...) ; - La révision des comptes ; - L'établissement des bilans et des liasses fiscales. - Accompagnement et conseil auprès de vos clients VOTRE PROFIL Issu(e) d'une formation de type BAC+3 minimum en comptabilité, vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans dans un poste similaire en cabinet Expertise ComptableVous êtes dynamique, rigoureux et doté d'un bon relationnel. Vous souhaitez évoluer sur vos missions et gagner en compétences au sein d'un environnement de travail chaleureux. Si ses critères vous correspondent, n'hésitez plus à postuler ! Votre candidature sera étudiée avec la plus grande attention, en toute confidentialité.

DE GRAËT CONSULTING est un cabinet de recrutement et d'approche directe présent sur l'ensemble du territoire grâce à ses bureaux situés à Nantes, Paris, Marseille, Lyon, Lille, Toulouse et Caen. Multi-spécialiste, nous intervenons sur tous les secteurs d'activité, pour tous types de postes et auprès d'entreprises de toutes tailles, des PME / TPE locales aux grands groupes internationaux. Notre client, acteur industriel majeur, concilie l'exigence d'un groupe industriel multinational et les valeurs d'une entreprise familiale française fière de ses racines rurales et de ses valeurs humaines depuis de nombreuses années. Son organisation est basée sur le respect de ses collaborateurs, l'excellence industrielle, ainsi qu'une culture pragmatique de simplicité et de discrétion. Pour accompagner son développement fort et constant et renforcer ses équipes nous recherchons son RESPONSABLE COMPTABILITE GENERALE H/F pour superviser la gestion des immobilisations, des taxes et des écritures de paies afin de fiabiliser et garantir les comptes des sociétés du Groupe. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Gérer, animer, encadrer l'équipe comptable (6 personnes) au quotidien et les assister sur des problématiques spécifiques ; - Garantir le suivi administratif, comptable et fiscal des immobilisations : suivi et analyse des factures d'investissements avec les responsables de projets, procédures en matière de mise au rebut et mises en services en accord avec les règles fiscales et les normes du Groupe, contrôle des amortissements ; - Garantir le suivi administratif, comptable et fiscal des taxes : veille règlementaire en matière fiscale, contrôle des taxes assises sur les valeurs locatives (taxes foncières), déclarations fiscales (TVA, TVS, DES, préparation de la DEB...) ; - Garantir la fiabilité du déversement des écritures de salaires et justifier les comptes de salaire ; - Participer aux travaux de clôture dans le cadre des arrêtés comptables ; - Être l'interlocuteur des commissaires aux comptes sur l'audit des comptes liés aux immobilisations, taxes et salaires ; - Participer à l'élaboration du budget pour les charges d'amortissement et fiscales. Ce descriptif reprend les principales responsabilités, il n'est pas limitatif. Au-delà de votre formation en comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans ce domaine. Une expérience managériale significative ou des capacités managériales sont indispensables pour ce poste d'encadrement. Doté(e) d'une aisance relationnelle, vous faites preuve de polyvalence d'organisation et d'une bonne capacité d'adaptation. Attentif(e) et vigilant(e), vous savez être réactif(e) et gérer les priorités tout en ayant le sens du service. Poste en CDI Rémunération attractive et nombreux avantages

Vos missions : Gestion comptable complète Révision des comptes et bilans annuels Déclarations fiscales courantes (TVA, IS, etc.)Relation avec les clients et conseils Le cabinet vous offre un cadre de travail stimulant, avec de réelles perspectives d'évolution en fonction de vos compétences et de vos aspirations. Le cabinet vous fait également profiter de nombreux avantages : Télétravail (2 jours par semaine) Logiciels internes pratiques qui facilites le quotidien PPV Rémunération  : entre 30-40 KEUR Bruts/Annuels Profil recherché : Diplôme supérieur en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent) Expérience en cabinet comptable requise Vous êtes motivé, organisé et à l'aise avec la relation client Qu'attendez- vous pour postuler ? J'attends votre CV avec impatience !

Les missions : Vous serez formé et accompagné pour prendre en charge un portefeuille existant de dossiers variés. Vos missions seront : La gestion d'un portefeuille client de 40 dossiers diversifiés ; La révision des comptes ; L'établissement des états financiers et des liasses fiscales ; La présentation des comptes avec l'expert-comptable ; Le conseil courant. La liste de ces missions est non exhaustives et peut évoluer. N'hésitez pas à en parler en entretien. Avantages : Horaires flexibles Primes - Tickets Restaurant - Mutuelle - Prévoyance - Télétravail (2 jours / semaine) Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 34 000EUR à 38 000EUR par an Le profil : Titulaire d'une formation supérieure en comptabilité (DCG-DSCG-Master CCA ou équivalent), vous justifiez d'une expérience en cabinet d'au moins 4 ans en cabinet comptable, notamment sur des missions de révision comptable. Votre personnalité fera la différence : en effet, votre franchise et votre ouverture d'esprit sont des qualités qui vous caractérisent ! N'hésitez plus et envoyez votre candidature ! Celle-ci sera traitée de manière anonyme.

Notre client, un cabinet d'expertise comptable basé à Questembert (56), recherche un Collaborateur Comptable - H/F ! Vous êtes intéressé(e) par la comptabilité et vous souhaitez faire partie d'une équipe à taille humaine ? Cette opportunité est faite pour vous ! Sur un portefeuille clients varié, vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients et possédez les capacités de les conseiller et de les accompagner dans la gestion de leur entreprise au travers les missions suivantes : - Vérification de la gestion des flux comptables - Révision comptable - Etablissement des liasses fiscales et comptes annuels - Conseil et relation client - Accompagnement, prévisionnels, pilotage et tableaux de bord Les missions du poste sont modulables en fonction de la personne recrutée. Les + : - Télétravail - 13ème mois - Prime d'intéressement - Tickets restaurant - Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur - RTT - Plan Epargne Entreprise Le processus de recrutement : 1. Pré-qualification téléphonique avec Thomas LAVIEC, Chargé de Recrutement Nextep HR. 2. Entretien physique ou en visio avec Thomas LAVIEC 3. Rencontre avec l'Expert-Comptable du cabinet. - De formation supérieure en finance et comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en cabinet comptable. - Vous êtes dynamique, rigoureux avec un fort esprit d'analyse. - Vous avez un excellent sens du relationnel et êtes un très bon communiquant.

Vos missions sont les suivantes : Révision et tenue de la comptabilité Préparation et déclaration de TVA et déclaration fiscales ; Soutien aux collaborateurs comptables, taches diversifiées... Evolution encouragée vers l'établissement des liasses et des bilans Bonne maitrise des outils informatiques et comptables. Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise. Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail en équipe. Votre capacité d'adaptation et vos qualités relationnelles seront autant d'atouts pour réussir dans ce poste. Les plus du cabinet : Un cabinet soucieux du bien-être des collaborateurs Vous offrant des formations afin de vous faire monter en compétences Rémunération négociable, en fonction du profil ticket restaurant, Télétravail possible Vous aimez les défis et vous êtes très proactif ? Rejoignez-nous ! Votre candidature sera traitée en toute discrétion.

Sous la supervision d'un Chef de Mission ou d'un Expert-Comptable, vous aurez en charge votre propre portefeuille sur les missions suivantes ; Tenue et révision comptable Bilans et liasses fiscales Contact et conseil auprès des clients Votre profil : Vous bénéficiez du diplôme en comptabilité Bac+2, vous avez une première expérience significative au sein d'un cabinet comptable. (au moins 6 mois) Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail en équipe. Avantages : possibilité de télétravail après la période d'intégration, titre restaurant, mutuelle... La rémunération sera étudiée en fonction de vos expériences. N'attendez plus ! Postulez ! Votre candidature sera étudiée en toute discrétion.

Vous serez en totale liberté pour instaurer votre management, en adéquation avec les valeurs du cabinet. Vous aurez à superviser 6 collaborateurs sur leurs missions. Vos missions seront en fait les suivantes : Gestion de votre portefeuille ; Rendez-vous bilans ; Encadrement d'une équipe de 6 collaborateurs comptables ; Conseil client. Les avantages du cabinet : Horaires flexibles Poste en 39h, négociable Primes - Tickets Restaurant - Mutuelle - Prévoyance - Télétravail (1 jour / semaine) - RTT (11 jours / an) Temps plein, CDI Salaire : 45 000EUR à 50 000EUR par an Etape de recrutement transparent Votre profil : Vous êtes diplômé en comptabilité et vous possédez une expérience en cabinet d'au moins 7 ans. Vous êtes rigoureux, votre leadership et votre bon relationnel vous permettent de créer une bonne cohésion au sein de votre équipe ? Vous aimez faire évoluer vos collègues et les aider à mener à bien leurs objectifs ? Alors, n'attendez plus ! Postulez !

Véritable bras droit de L'Expert-comptable, vos missions s'articulent de la manière suivante : - Gestion d'un petit portefeuille de PME (tous secteurs d'activité) - Etablissement des bilans et liasses, possibilité d'accompagner l'expert référent en rdv client - Déclarations fiscales (TVA, acompte IS, IR) - Missions CAC : audit légal (process internes, stocks), rédaction synthèse, préco - Conseil et accompagnement de vos clients dans leurs problématiques comptables et fiscales - Missions annexes : bilans imagés, tableau de bord et de gestion, situations intermédiaires, prévisionnels, reporting, etc. Vous êtes... Issu d'une formation comptable de type DSCG, vous avez déjà travaillé en cabinet durant 2 ans minimum. Vous êtes autonome sur la gestion d'un portefeuille et ce jusqu'au bilan. Vous souhaitez poursuivre avec le DEC Ayant une bonne aisance à l'orale, vous êtes un leader naturel et bienveillant. Vous savez vous rendre disponible pour votre équipe et avez pour objectif de les faire monter en compétences. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Vous pourriez bien être le profil que nous recherchons ! Envoyez-nous votre candidature, elle restera anonyme. ** Prise de poste : avant la prochaine période fiscale

Notre partenaire, un gros groupe de cabinets comptables, est à la recherche de son Manager Audit. En tant que Manager Audit, vous serez responsable d'un portefeuille clients varié (PME, ETI, associations) et gérerez une équipe de 4 collaborateurs. Vous interviendrez sur des missions d'audit légal et des missions exceptionnelles telles que des audits d'acquisition ou des commissariats aux apports. Vos deux objectifs principaux seront : 1.Superviser et former votre équipe 2.Gérer les relations clients au quotidien. Avantages: Outils modernes et missions dématérialisées Formations internes et plan de développement des compétences Télétravail (1 jour/semaine) Carte restaurant (60% pris en charge), complémentaire santé (75% prise en charge) Événements : Journée Corporate, sorties, événements sportifs Temps de travail flexible : 5 jours en période fiscale, 4 jours hors période Vous êtes titulaire d'un DSCG ou d'un Master CCA, vous bénéficiez d'une expérience de minimum 8 ans au sein d'un Cabinet dont 5 ans minimum en tant que chef de mission Audit. Vous êtes rigoureux(se), autonome, et doté(e) d'un excellent relationnel. Vous aimez creuser les détails tout en gardant une vue d'ensemble.