Trouvez votre prochain emploi

La mission principale de ce poste sera de garantir une gestion administrative et financière rigoureuse de l'entreprise (multi sites) ainsi que de  veiller au bon respect des orientations et stratégies définies avec la direction générale. Plus précisément: A. Suivi et contrôle de reporting : - Met en place les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités et au reporting à la direction, -Déployer et veiller au bon suivi du système de contrôle de gestion analytique permettant la mise à jour des prix de revient industriels, la valorisation des stocks, l'analyse des écarts., -Assurer la tenue des objectifs financiers de l'entreprise, -Etablir des reportings mensuels et tableaux de bord. B. Flux financiers et trésorerie : -Superviser les flux financiers et gérer la trésorerie, -Analyser la situation financière et l'environnement économique de l'entreprise au travers les bilan, tableaux de bord, indicateurs d'activité.) afin de conseiller la direction sur les orientations stratégiques. C. Budget : - Organiser les réunions préparatoires par service en vue de la constitution du budget, - Préparer les prévisions budgétaires et en assure la présentation à la direction. D. Négociations et interfaces : -Amorcer et conduir les négociations auprès des organismes financiers (Banques, Administrations, Courtiers.) afin d'optimiser les financements d'investissements, - Rechercher la possibilité de maximiser les aides et subventions externes (Région, Département, Etat.), -Prendre en compte l'ensemble des paramètres et enjeux de l'entreprise (opérationnels, financiers, humains, actionnariaux.) dans le choix des partenaires financiers ou acteurs de subvention. -Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) avec l'Administration fiscale. - Assurer un bon relationnel avec les experts comptables. E. Veille réglementaire et coordination Equipe : - Assurer une veille réglementaire (normes financières internationales, réglementation fiscale et juridique), -Veiller à la bonne organisation des inventaires, - Encadrer et animer l'activité de son service (animation équipe) -Coordonner l'activité des relais comptabilité sur les sites distants,   Déplacements sur sites à prévoir. 2.15.0.0De formation supérieure en Finance/Audit & Contrôle de gestion et/ou DSCG , vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans à un poste similaire (idéalement dans un secteur industriel). Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes à l'aise dans un environnement multi- sites et avez une grande capacité d'adapter votre communication à différents niveaux d'interlocuteurs. Expertise, prise de recul et rigueur sont les qualités requises pour réussir à ce poste. Si vous êtes attiré (e) par le challenge de développement et que vous souhaitez vous inscrire dans la durée d'un projet ambitieux au sein d'une équipe soudée, envoyez votre candidature! 2.15.0.0

En tant que Responsable Administratif et Financier, vous aurez les responsabilités suivantes : * Gérer et superviser toutes les opérations financières et administratives de l'entreprise ; * Coordonner et diriger la préparation du budget et des prévisions financières ; * Mettre en place et maintenir des systèmes de contrôle financier ; * Veiller à la conformité fiscale et réglementaire ; * Produire des rapports financiers précis et en temps opportun ; * Gérer les relations avec les auditeurs et les autorités réglementaires ; * Utiliser efficacement SAP pour la gestion financière. Pour le poste de Responsable Administratif et Financier : * Vous devez avoir une solide formation en finance et en comptabilité ; * Vous avez une maîtrise parfaite de SAP ; * Vous êtes capable de travailler en autonomie et de prendre des initiatives ; * Vous êtes rigoureux et avez le sens du détail ; * Vous avez d'excellentes compétences en communication et en leadership ; * Vous avez une bonne connaissance de l'industrie industrielle/manufacturière. Le package proposé pour cette fonction : * Un salaire annuel compris entre 50 000 et 65 000 euros ; * Des avantages sociaux comprenant une carte restaurant, une mutuelle, une crèche d'entreprise et 10 RTT ; * Un contrat à durée indéterminée ; * Une prime non incluse dans le salaire. Nous vous encourageons à postuler si vous pensez être le candidat idéal pour ce poste de Responsable Administratif et Financier à Émerainville. Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature.

LEA Recrutement présente une offre d'emploi, pour le compte de son partenaire Que diriez-vous d'intégrer un cabinet où règne une ambiance sympathique et conviviale, composé d'une équipe empathique et dynamique. Idéalement situé à Montpellier (Sud) Pour le compte de notre partenaire un cabinet d'expertise comptable, organisé en plusieurs pôles (Expertise Comptable, Juridique/Droit des sociétés, Paie/Social, Fiscalité) le cabinet se positionne auprès d'une clientèle diversifiée de TPE, PME, nous recherchons un collaborateur comptable/ chargé de clientèle H/F. Notre client propose ce poste en CDI Vos missions ? Au sein d'une équipe dynamique vos missions sont les suivantes : * Gestion en autonomie, d'un portefeuille de dossiers variés : BIC, PME, TPE, * Vous intervenez sur les opérations de tenue, la révision des comptes, les bilans et liasses fiscales, -Vous réaliserez des missions de conseil allant de l'analyse financière aux tableaux de bord en rendez-vous bilan, * Vous assurez le conseil auprès des clients sous la supervision de l'Expert-Comptable. Avantages * Place de parking * Télétravail * Modulation du temps de travail avec repos compensateurs * Journée de solidarité offerte * Café et thé offerts * CSE * Mutuelle avantageuse * Engagé dans une démarche RSE Votre profil : De formation comptable, type école de commerce, DSCG, vous justifiez d'au moins 1 ans d'expérience en cabinet d'expertise-comptable. Vous êtes autonome quant à la gestion d'un portefeuille jusqu'à la liasse fiscale. Vous avez envie de monter en compétences, d'évoluer, et vous souhaitez intégrer une structure stable et dynamique, à taille humaine. Vous avez une appétence particulière pour la relation client et souhaitez découvrir le conseil. https://le-a.fr/

Au sein du pôle comptable, vos missions au quotidien sont les suivantes : * Encadrer une équipe de 5 à 10 collaborateurs en étroite collaboration avec l'Expert-comptable, * Prendre en charge un portefeuille de clients diversifiés (BIC, BNC, sociétés, petits groupes.), * Réaliser le suivi et la supervision des dossiers comptables et déclarations fiscales, * Superviser les actes juridiques établis par le juriste, * Participer à la réalisation de prévisionnel, * Assurer le suivi de tableau de bord et d'études financières à la demande des clients, * Conseiller et accompagner vos clients. Ce qu'il vous faut pour réussir : * DCG minimum * Minimum 7 ans en cabinet comptable, * Souhait de s'investir pleinement au sein du cabinet et évoluer. Les avantages du cabinet : * Rémunération : 36K-45K€ fixe selon profil * Horaires flexibles, * 2J de Télétravail, * CE Externalisé, * Prime d'intéressement, * 13ème mois, * Véritable équilibre vie pro / vie perso, * Et surtout une superbe ambiance. Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.

Assisté d'un collaborateur que vous supervisez, sur un périmètre de 4 sociétés, vos principales missions sont les suivantes : * Tenue de la comptabilité générale et analytique ; * Tenue et suivi des immobilisations ; * Réalisation des travaux de clôture mensuelle ; * Etablissement des différentes déclarations fiscales ; * Suivi de la trésorerie et la réalisation du forecast ; * Etablissement et analyse du reporting mensuel ; * Etablissement des comptes annuels ; * Optimisation et amélioration des process et outils financiers ; * Gestion de la relation avec les tiers (CAC...). Issu d'une formation supérieure en comptabilité de type DSCG/DEC/DESCF minimum, vous bénéficiez d'au moins 7 ans d'expérience professionnelle idéalement acquise dans le secteur industriel. Autonome, polyvalent et méthodique, vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle. Vous présentez une appétence pour tous les sujets IT et la connaissance de l'ERP SAGE X3 serait un plus. Rémunération intéressante, flexibilité, avantages autres.

Vos missions : * Vous mettez en oeuvre la stratégie de communication interne et externe, * Vous contribuez activement à la conception et au suivi opérationnel du plan de communication, * Vous gérez le budget et assurez le pilotage des relations presse et des médias sociaux, * Vous êtes en charge de l'organisation des salons et événements internes et externes, * Vous êtes le garant de l'image de la société et des relations avec les clients et le réseau de concessionnaires, * Vous produisez des contenus et travaillez en étroite collaboration avec les équipes multidisciplinaires pour garantir la cohérence et l'impact des messages diffusés, * Vous développez la notoriété sur les réseaux sociaux ainsi que les performances SEO, * Vous managez une personne. De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience à un poste similaire de 5 ans minimum dans l'univers de l'automobile, la banque ou l'assurance. Vous êtes reconnu pour votre : * Capacité à concevoir et déployer des stratégies de communication efficaces qui correspondent aux objectifs et à l'identité de l'entreprise, * Aptitude à produire des contenus clairs, convaincants et grammaticalement irréprochables pour divers canaux de communication, * Aptitudes en relations publiques, * Compétences en gestion de projet : Organiser, planifier et gérer les ressources. Intéressement + participation + PERECO + 20 jours de RTT + 2 jours de télétravail.

Vos missions au quotidien sont les suivantes : * L'orientation de la mission et l'appréciation des risques * La planification de la mission, la définition du programme de travail * L'analyse des process de contrôle interne, la rédaction des supports de restitution aux clients * Le traitement de situations complexes sur des postes et/ou cycles comptables, à l'aide de logiciel d'extraction de données, comme IDEA Caseware, Power BI, ou simplement Excel. * La rédaction des synthèses de cycle * La préparation de la synthèse générale, voire des rapports de commissaires aux comptes * L'encadrement et la supervision d'auditeurs juniors. Ce qu'il vous faut pour réussir : * DSCG minimum * Minimum 3 ans en cabinet comptable (alternance comprise), * Souhait d'évoluer et de monter en compétences sur un poste d'encadrement. Les avantages du cabinet : * Intégration individualisée : un des candidats a rejoint ce cabinet et a été agréablement surpris des moyens mis en œuvre dans son intégration et dans sa montée en compétences. * Rémunération attractive par rapport au marché fixe + 13ème mois + primes + intéressement. * Contrat 35h ou 39h. Nous assurons la confidentialité de votre candidature, nous vous proposons un accompagnement personnalisé dans votre recherche pour vous aider à trouver votre cabinet !

LEA Recrutement présente une offre d'emploi, pour le compte de son partenaire Montpellier Sud, terrain de votre prochaine aventure professionnelle ! En tant qu'Auditeur, plongez au cœur d'une mission captivante où analyse et stratégie se conjuguent pour vous offrir une expérience unique. Rejoignez une équipe dynamique et apportez votre regard neuf dans un environnement en constante évolution, parfait pour les esprits curieux et ambitieux Pour le compte de notre partenaire un cabinet d'audit et d'expertise comptable reconnu basé à Montpellier Sud. Nous recherchons un Auditeur H/F. Notre partenaire propose un contrat en CDI. La confidentialité de votre démarche est assurée. Vous serez rattaché à l'un des experts-comptables et au sein d'une équipe structurée, vos missions principales seront : -La gestion de différents types de missions : en audit légal, en audit contractuel, en audit d'évaluation et d'acquisition. -Vous travaillerez auprès d'une clientèle d'entreprises, de groupes et d'associations, dans des secteurs d'activité très diversifiés (industrie, services, banques.), -Vous organiserez vos missions (planification, prise de rendez-vous), -Vous effectuerez l'analyse des risques, -Vous participerez au contrôle des comptes et à l'analyse du contrôle interne, -Vous réaliserez les travaux de fin de mission et les vérifications spécifiques, -Vous rédigerez les synthèses et établissez les rapports d'audit, -Vous devez être capable de traité les dossiers en expertise pour si besoin intervenir auprès de vos équipes. -Vous avez à charge le management d'une équipe de collaborateurs comptable et assistant audit. Avantages : * TR * Intéressement * Participation * Prime, * Belle ambiance * Team building et afterwork. Votre profil : Idéalement de formation Comptable BAC + 2 minimum (BTS/ DUT), vous valorisez une expérience réussie de 1 ou 2 années minimum à un poste similaire et vous souhaitez rejoindre un cabinet reconnu pour la qualité de sa prestation. https://le-a.fr

Au sein du pôle comptable, vos missions au quotidien sont les suivantes : * La révision de comptes : préparation des comptes d'un portefeuille varié, liasse fiscale, déclarations fiscales (IS, IRPP, CET, C3S, .), * La participation aux rendez-vous de bilan avec l'Expert-comptable, * La gestion de la relation client : premiers conseils, être alerte sur la trésorerie et les besoins des clients afin d'anticiper les propositions de missions à réaliser, * La supervision des dossiers, * L'établissement de tableaux de bords, de prévisionnels, de situations intermédiaires, . * La participation à des missions d'audit légal. Ce qu'il vous faut pour réussir : * DCG minimum * Minimum 4 ans en cabinet comptable (alternance comprise), * Souhait d'évoluer et de monter en compétences sur un poste de Responsable de dossiers. Les avantages du cabinet : * Horaires flexibles, * Télétravail, * CE Externalisé, * Prime d'intéressement, * Véritable équilibre vie pro / vie perso, * Et surtout une superbe ambiance. Votre candidature est étudiée en toute confidentialité.

En tant que Responsable de Cabinet Comptable, vos missions seront les suivantes : * Le management de 10 Collaborateurs, * La supervision des dossiers, * L'accompagnement et le conseil clients, * La réalisation de missions exceptionnelles, * La gestion financière et budgétaire du site. Portefeuille composé principalement de PME/TPE. En tant que Responsable de Cabinet Comptable, vous disposez du DEC ou DSCG minimum ainsi qu'une expérience de 5 ans minimum à un poste de management en cabinet comptable. Vous souhaitez évoluer dans votre carrière ? Vous challenger ? Alors postulez. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. * 6 semaines de congés payés par an, * Tickets restaurants, * Système de primes, * Télétravail (2jrs par semaine), * Prime d'intéressement.