Trouvez votre prochain emploi

Vos tâches : - Vous êtes responsable de toutes les activités comptables, y compris les processus des comptes créditeurs et des comptes clients, ainsi que la comptabilité générale, le rapprochement inter sociétés et les rapports financiers mensuels/annuels (IFRS et FRGAAP). - Vous gérerez la «liasse fiscale» annuelle ainsi que tous les rapports fiscaux locaux requis (TVA, CVAE, DES, etc.) - Vous gérez le processus annuel d'audit légal et de groupe de l'entité et soutenez les activités budgétaires et prévisionnelles au sein de l'entité. - Vous participez à diverses tâches liées au projet en fonction de la charge de travail du département.

Vous avez des compétences en contrôle de gestion et analyses d'indicateurs ? Vous avez une appétence pour les KPI ? Vous partagez nos valeurs : Respect, Proactivité et Bienveillance ? Alors rejoignez notre équipe en tant que Contrôleur de gestion junior (H/F) ! Depuis 2020, notre PME lyonnaise HOORTRADE commercialise des produits dédiés à l'équipement de la maison sur le web au travers de nos trois marques : Casanoov, Cazeboo et Sicaan. Notre marché s'étend à l'Europe entière. Sous la responsabilité de notre CDG senior, vos missions seront orientées autour des axes suivants : * Gérer et analyser les KPI déjà mis en place * Elaborer et améliorer les KPI actuels afin de proposer une vision granulaire à la marque, au pays, à la marketplace. * Mettre en place de nouveaux indicateurs logistiques, commerciaux, SAV, achats ... * Accompagner et conseiller les responsables de services à l'aide de ces indicateurs * Être le garant de la valeur de stock de marchandises, en partenariat avec le service Logistique et le service IT Vous serez également le référent du pilotage de notre marque SICAAN : * Analyser les ventes et établir les prévisions de mouvements de stocks par produit et par mois * Gérer les quantités d'approvisionnements en partenariat avec le service Appros afin d'optimiser le stock et éviter toute rupture * Être le garant du suivi des ventes et de la rentabilité, notamment en partenariat avec le service Marketing pour piloter les ventes durant les Opérations Commerciales Enfin, d'autres missions vous pourront vous être confiées par notre CDG senior (missions administratives, analyse des frais transactionnels, contrôle des frais financiers...) Vous serez donc un élément clé de l'entreprise, garant de nos KPI notamment dans une entreprise multi-marques aux flux internationaux, sur un marché européen, dans un contexte de forte croissance. Nous recherchons un profil capable de s'adapter à nos méthodes de travail. Ainsi, pour réussir vous devrez : * Être Issu(e) d'une formation en contrôle de gestion et/ou finance, et posséder une première expérience dans ce domaine * Être autonome et proactif, passionné par les chiffres et l'analyse financière * Maîtriser parfaitement Excel : les formules complexes avec fonctions concaténées (Somme.Si.Ens, Index, Equiv .), les bases de données massives et les TCD ne vous font pas frémir. Au-delà de vos compétences professionnelles, ce sont vos qualités personnelles de communication, de capacité à évoluer dans un climat social positif et constructif, d'aptitude à prendre en charge des sujets de fond qui seront des atouts pour la réussite de vos missions. En plus de rejoindre une entreprise en pleine croissance, nous vous offrons les avantages suivants : * Des projets innovants et stimulants, où vous pourrez mettre en pratique votre expertise et proposer de nouvelles idées. * Des équipes dynamiques et passionnées, avec lesquelles vous pourrez collaborer et échanger pour atteindre ensemble nos objectifs communs. * Des fruits frais à volonté livrés chaque semaine, pour faire le plein de vitamines et maintenir une alimentation saine. * Des séances de sport hebdomadaires avec notre super coach. * Thé ou café ? Chez Hoortrade, vous avez le choix et pouvez profiter de votre boisson préférée tout au long de la journée. Si vous êtes passionné(e) par le contrôle de gestion et que vous souhaitez contribuer au succès d'une entreprise dynamique et bienveillante, nous serions ravis de recevoir votre candidature. A bientôt chez Hoortrade ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel

Dans le cadre du renforcement de notre équipe et pour accompagner la croissance de notre activité, nous recherchons des consultant(e)s qui maîtrisent le domaine suivant : logiciel d'aide à la prescription médicale, dossier patient, dossier de l'usager, environnement carte vitale. Vous rejoignez l'équipe qui assure les formations des clients et les projets de mise en œuvre de nos logiciels. Vous êtes rattaché(e) à une de nos directions régionales. Vous êtes garant(e)s de la qualité de nos services. Vous accompagnez nos clients en apportant une double expertise, dans le métier de nos clients et dans le numérique. Vous intégrez une entreprise du numérique avec une culture solidaire forte, tournée vers les technologies et partie prenante de la révolution du numérique pour la santé. Ce poste concerne l'équipement des Etablissements Sociaux et Médicaux-sociaux en solution métier des gestions de leurs dossiers usagers (gamme é0). Vos missions principales : * Analyser, organiser et planifier la mise en œuvre de projets jusqu'au déploiement * Réaliser les formations de nos clients dans leurs locaux ou dans nos locaux (8 agences en Régions) * Installer et paramétrer nos logiciels selon le cahier des charges de nos clients * Analyser les problèmes et apporter une réponse * Assurer le suivi des demandes jusqu'à leur résolution * Prendre en charge les demandes de support de nos clients Pour bien remplir cette mission vous devrez savoir : * Gérer une relation client (compréhension du besoin, diagnostic de la cause, identification d'une solution, convaincre de sa pertinence) * Maîtriser un des domaines applicatifs de notre offre (logiciel d'aide à la prescription médicale, dossier patient.) * Faire preuve de pédagogie et de patience (guider l'utilisateur pour résoudre le dysfonctionnement ou prendre le contrôle du système à distance) Le/la Consultant(e) est amené(e) à se déplacer régulièrement : Permis B obligatoire. Profil recherché : Diplômes requis ou équivalent : De formation supérieure (Bac+2 ou équivalent), vous avez une première expérience dans un des domaines applicatifs et une appétence pour le numérique. Si vous avez le sens du service, du résultat et de la satisfaction client, nous saurons vous donner les formations nécessaires pour acquérir et développer vos compétences. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste Nous recherchons un responsable ou une responsable marketing et communication pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la conception et de la mise en œuvre de stratégies marketing innovantes afin de promouvoir nos produits et services. Votre rôle sera essentiel pour renforcer notre image de marque et optimiser nos actions de communication. Responsabilités * Élaborer et mettre en œuvre des stratégies marketing adaptées aux objectifs de l'entreprise * Analyser le marché, la concurrence et les tendances pour orienter les décisions stratégiques * Gérer le développement et le lancement de nouveaux produits, en collaboration avec les équipes concernées * Créer et superviser des campagnes de marketing digital, y compris le SEO, l'e-commerce et les réseaux sociaux * Concevoir des supports de communication visuels à l'aide d'Adobe Creative Suite * Assurer la gestion du site internet sous WordPress, y compris la mise à jour du contenu et l'optimisation HTML * Collaborer avec les équipes de vente pour aligner les initiatives marketing sur les objectifs commerciaux * Réaliser des études de marché et des recherches pour identifier de nouvelles opportunités Profil recherché * Diplôme en marketing, communication ou domaine connexe * Expérience significative dans un poste similaire, avec une expertise avérée en marketing digital et gestion de produit * Maîtrise des outils Adobe Creative Suite, WordPress, HTML et techniques SEO * Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec un sens aigu du détail * Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans la gestion des projets * Créativité, proactivité et capacité à s'adapter rapidement aux évolutions du marché Si vous êtes passionné(e) par le marketing et que vous souhaitez contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 612,27€ à 32 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel

Offre d'emploi : Collaborateur(trice) Comptable Confirmé(e) - Monaco Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) comptable confirmé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein d'un cabinet d'expertise comptable de renom à Monaco. Missions principales : * Gestion d'un portefeuille de clients diversifiés. * Réalisation des travaux comptables : saisie, rapprochements bancaires, déclarations fiscales, etc. * Préparation et établissement des bilans et comptes de résultat. * Suivi et conseil auprès des clients sur leurs obligations fiscales et comptables. * Participation à la gestion de la trésorerie et des clôtures mensuelles. Profil recherché : * Diplôme en comptabilité. * Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable. * Maîtrise des outils comptables et des logiciels de gestion. * Autonomie, rigueur et excellent relationnel. * La maîtrise de l'anglais est un plus. * Salaire : 2 500 € brut mensuels. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 2 400,00€ à 2 500,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel

Depuis plus de 40 ans, le Groupe Valority propose des solutions d'investissements et des stratégies patrimoniales globales pour aider à concrétiser les projets de vie de ses clients. Valority est à l'image d'une grande famille, composée de plusieurs expertises métiers interconnectées. Cette interaction et cette proximité font notre force. Nos domaines d'activités s'enrichissent et se complètent mutuellement au quotidien, dans chacun de nos espaces clients, partout en France. Dans un contexte de croissance, et au service des managers de Valority, nous recrutons un/e : Gestionnaire Déplacements H/F Rattaché(e) à la direction de l'entreprise, votre rôle sera de gérer les déplacements des collaborateurs de l'entreprise, et d'organiser différents événements (réunions, déjeuners, séminaires d'entreprise.), en fonction des objectifs de coût/qualité soumis par la Direction. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes: - Analyser les besoins en déplacement, et organiser les voyages des collaborateurs : traitement des demandes sur l'outil interne, réservations, saisie, contrôle, validation, réalisation des paiements, suivi., - Gérer les abonnements et les résiliations des cartes de transport, - Gérer les imprévus en temps réel (modification de réservations, changements divers.), - Organiser les événements de l'entreprise : rechercher et sélectionner les différents prestataires (hôtels, compagnies aériennes, traiteurs.), analyser les devis, optimiser les coûts / négocier, effectuer les réservations, - Gérer la relation avec différents interlocuteurs internes et externes : direction de l'entreprise, collaborateurs interne, partenaires, prestataires etc., - Assurer un reporting de votre activité (tableaux de suivi des partenaires, suivi d'un planning de déplacements / événements, analyse du budget des frais de voyages.). Profil recherché : Diplômé(e) d'un Bac+2 minimum dans le domaine de la Gestion, du Commerce, ou du Tourisme, vous avez une expérience similaire dans la gestion des voyages d'affaires et/ou la gestion événementielle. Autonome, réactif(ve) et organisé(e), vous avez un excellent relationnel et un sens accru du service clients. Vous avez de réelles capacités de négociation, communication et résolution de problèmes. Enfin, vous êtes reconnu(e) pour votre souplesse et votre disponibilité. Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise dynamique, en pleine croissance ? Vous vous reconnaissez dans ce poste et souhaitez être acteur de notre belle aventure ? Transmettez-nous votre candidature. "SPGP" Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : Télétravail hybride (69006 Lyon 6e)

Le Centre Hospitalier Intercommunal nord Ardennes est composé de 4 sites géographiques (Charleville Mézières, Sedan, Fumay et Nouzonville), il constitue le principal pôle sanitaire des Ardennes. Nous sommes à la recherche d'un Contrôleur de gestion sociale H/F. DESCRIPTION DU POSTE : Missions * Collecter, analyser et piloter des données sociales, * Assurer la gestion des enquêtes et études statistiques, * Conseiller les décideurs en matière de gestion des ressources humaines. Activités * Création d'indicateurs sociaux, * Elaboration, mise en place et exploitation des tableaux de bord spécifiques au domaine d'activité, * Contrôle de la cohérence et la fiabilité des données sociales, * Réponse aux demandes ponctuelles d'informations, * Elaboration et communication des reporting mensuels, * Elaboration de l'EPRD, * Réalisation annuelle des bilans obligatoires (RSU, Index égalitéhommes/femmes, Base d'Angers,etc.), * Contrôle des Statistiques Annuelles d'Etablissement (SAE), * Anticipation et analyse des écarts, établissement de plans d'actions, * Alerte sur les dérives possibles, * Suivi des coûts des intervenants extérieurs (intérim, mise à disposition, personnel sous convention), * Déclaration des retenues à la source, * Contrôle de paie : vérification des anomalies des codes paie, * Suivi des conventions avec les établissements extérieurs au Centre Hospitalier Intercommunal nord Ardennes, * Refacturation des mises à disposition, * Etablissement de mandats et titres de recettes de la facturation liée au personnel non médical, * Contrôle mensuel des versements ARE et élaboration des provisions en fin d'année, * Suivi des outils SIRH de son domaine d'activités, * Veille réglementaire. NIVEAUX ET COMPETENCES REQUIS : Connaissances théoriques * Connaître la réglementation sociale et le code général de la fonction publique, * Savoir élaborer et analyser des données sociales (taux d'absentéisme, taux de turnover...) Capacités professionnelles * Communication/Relations interprofessionnelles, * Maîtrise des outils informatiques : - AGIRH, - WORD, - EXCEL, - SAP Business intelligent, - QL. Qualités personnelles * Rigueur, * Communication, * Discrétion, * Maîtrise de soi, * Capacité d'adaptation, * Capacité d'analyse. Diplômes : minimum BAC +3 Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel

WIICO, recrute un Collaborateur Comptable H/F sur CHAPONOST ! VOS MISSIONS : Autonome sur la gestion de votre portefeuille, vous êtes en charge de : -Saisie des pièces comptables -Déclarations fiscales (TVA, .) -Préparation des dossiers de révisions -L'établissement des bilans, des liasses fiscales, plaquettes et annexes -Conseil auprès des clients du cabinet De formation Bac+ 2 en comptabilité/gestion, vous justifiez d'une expérience de deux ans a minima en cabinet d'expertise-comptable. Vous faites preuve de réactivité, d'organisation, de discrétion dans votre travail et avez le sens de l'écoute et du relationnel avec différents types d'interlocuteurs. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler à cette annonce. Votre CV sera étudié avec confidentialité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 35 000,00€ à 44 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

En bref : Trésorier Groupe H/F �" CDI �" Lyon �" Rémunération selon profil �" Trésorerie, Gestion des flux, Prévisions, Reporting La division Finance, RH et Juridique de notre bureau de Lyon recherche pour son client un Trésorier Groupe (H/F) sur Lyon. VOS MISSIONS Vous serez en charge des missions suivantes : Gérer les flux de trésorerie quotidiens à l'international Être le principal interlocuteur des partenaires bancaires pour la gestion des documents administratifs obligatoires (KYC, ouverture/fermeture de comptes bancaires, déploiement des connexions bancaires.) Valider et gérer les flux de trésorerie entrants (encaissements) et sortants (décaissements), en veillant à maintenir une disponibilité de trésorerie suffisante pour couvrir les BFR, CAPEX, et autres besoins des entités gérées  Garantir le respect de l'allocation des flux de trésorerie au sein du pool bancaire, en conformité avec nos engagements avec les banques Contrôler les transactions pour identifier les anomalies et proposer des explications et des solutions ad hoc Assurer la relation quotidienne avec le Factor (cessions de créances client à l'international) : rapprochements, tirages, réserves et garanties Gérer les cartes affaires Élaborer les prévisions de trésorerie à 8 semaines en se basant sur les données transmises par les différents départements de la Finance et les opérationnels locaux Décliner ces prévisions hebdomadaires en prévisions quotidiennes, consolider et vérifier l'exactitude de ces prévisions Expliquer les principaux événements et écarts dans le reporting ad hoc Établir les reportings de trésorerie ad hoc, notamment le reporting de suivi des frais bancaires et de l'allocation des flux au sein du pool bancaire Participer à l'élaboration et à l'optimisation des processus de trésorerie avec le soutien de votre manager Mettre au point, alimenter et communiquer des tableaux de suivi et d'analyses opérationnelles sur Excel Paramétrer et maintenir à jour le logiciel de trésorerie (Kyriba) avec le soutien de l'équipe informatique

Le service finance de la ville de Creil recherche son/sa RESPONSABLE DU SERVICE FINANCEMENTS (Catégorie A ) Missions : Vous aurez pour missions principales: * Subventions y européennes, sponsoring, mécénat, crowdfunding * Identification des financeurs et des projets, contact auprès des partenaires * Veille des appels à projets des financeurs susceptibles de correspondre aux projets de la collectivité * Assistance aux services dans le montage des dossiers * Optimisation de la recherche de financement en investissement et en fonctionnement * Impulsion, négociation, suivi et gestion des dispositifs : FEDER, NPNRU, DPV, DSIL, FNADT etc. * Mise en place d'outils de suivi et de tableaux de bord, * Rédaction des délibérations et décisions en lien avec l'activité, * Rédaction de notes, fiches techniques, certificats administratifs, * Engagement des recettes budgétaires en conformité avec la * nomenclature comptable et l'instruction M 14 / M 57, * Appui au traitement du P 503, * Travaux de fin d'exercice (rattachements et reports) pour les recettes, * Participation à la préparation budgétaire. * Pilotage et contrôle des activités du service * Participation à des groupes de travail transversaux, à des Copil Profil : Idéalement, vous disposez d'une expérience sur des fonctions similaires * Maitrise des règles comptables et budgétaires de la M 14 et de la M 57, * Maitrise des logiciels financiers, Ciril finances et bureautiques, portail Hélios ou encore les plateformes de l'Europe, de l'Etat, de l'ANRU ou de la Région, * Connaissance approfondie des collectivités territoriales et des procédures administratives, * Connaissance des finances locales et du droit administratif, * Maitrise de l'expression orale et écrite, * Conduite de projet, * Expérience du management. * Capacité rédactionnelle, * Capacité d'analyse et de synthèse, * Capacité managériale. * Capacité à travailler en équipe, aisance dans les contacts, * Capacité à rendre compte * Rigueur et organisation, * Savoir gérer son temps et les priorités, * Être force de proposition et de conseil, * Autonomie, * Réactivité, sens de l'anticipation. Formation : * Titulaire d'un BAC+3 minimum Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Statut : Cadre Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 33 248,00€ à 48 798,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel