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En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseSopra Steria, l'un des leaders européens de la Tech reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,1 milliards d'euros en .The world is how we shape itDescription du posteVotre futur environnement de travail Et si nous développions ensemble le monde numérique de demain ? Lancez-vous cette année vers de nouveaux challenges en intégrant notre Vertical Aéroline qui vous permettra de vous plonger au coeur de projets numériques des leaders du secteur de l'Aéronautique. Partenaire majeur de notre client, dont les cadences de production ne cessent de s'accroître, nous l'accompagnons sur la digitalisation de ses processus de conception, de production, de livraisons et d'après-vente, mais aussi vers ses nouveaux défis autour de l'avion décarbonné. Au travers de projets mêlant technologies et méthodologies, vous intégrez une équipe dynamique qui vous accompagne jusqu'à la réussite de vos missions. Missions : Vous participerez à l'élaboration de la conception des Système d'Informations Maintenance Aéronautique de nos clients.A ce titre, vos activités seront :L'animation d'ateliers d'expression de besoins, de conception générale ou détaillée, par des méthodes de codesign ;L'étude des besoins d'évolution métier et SI exprimés par le client et la proposition d'études de cadrage adaptées ;La conception de solutions fonctionnelles en adéquation avec les besoins et contraintes;L'anticipation permanente des besoins des clients pour leur proposer des solutions à forte valeur ajoutée et les accompagner dans la transformation de leur SI.Vous serez formé(e) au contexte de nos clients et à leur métier, ainsi qu'à nos process qualité et méthodes. En fonction de votre expérience, vous pourrez être amené(e) à encadrer d'autres concepteurs(trices).QualificationsDe formation Bac+5 (ingénieur grandes écoles ou universités) ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum, avez un bon niveau d'anglais, des qualités relationnelles, un sens du service et du travail en équipe.Envie d'entreprendre ? Le challenge vous motive ? Alors, n'hésitez plus, et signez pour cette nouvelle aventure !Informations supplémentairesL'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore) et notre collectif d'architectes.Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accordd'intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encoreli>Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Capgemini recherche actuellement des profils : * Traduire les processus métiers du client dans l'outil PLM.

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Capgemini recherche actuellement des profils : VOTRE RÔLE Vous interviendrez sur les phases amont des projets de transformation de nos clients, notamment dans un contexte SAP :

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En , le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros. The world is how we shape it* Sopra Steria (SOP) est coté sur Euronext Paris (Compartiment A) - Code ISIN : FR Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com/fr Présent en Europe avec plus de experts - dont plus de la moitié en France -, notre mission est d'apporter des solutions et des services de confiance aux acteurs publics et privés les plus exposés pour assurer la résilience de leurs systèmes critiques et protéger leur patrimoine numérique sensible.Au-delà de la forte présence européenne, la division cybersécurité se positionne et se développe en Amérique du nord (Toronto & New York), ainsi qu'en Asie Pacifique (Singapour & Hong Kong).Nous proposons 3 domaines d'offres : Prévention, Protection & détection et réponse. Ces 3 domaines s'articulent les uns avec autres pour apporter à nos clients une information homogène et des capacités de décisions éclairées par la réalité opérationnelle. Cette approche s'appuie sur notre méthodologie transverse centrée sur Mitre Att&ck.Sopra Steria se base sur des capacités souveraines éprouvées et reconnues pour renforcer votre résilience face aux cyberattaques et accélérer votre transformation digitale.Une solution de confiance de bout-en-boutUne approche « security by design » centrée sur les risques métiers et transverse à l'organisation.Un engagement dans le développement de solutions souveraines innovantes.Chaque individu peut avoir un impact sur la réponse à ces nouveaux défis en matière de cyber risques. Chacun contribue à la fois individuellement et collectivement à sécuriser nos clients et la société tout en maintenant sa croissance personnelle et professionnelle.Description du posteAu sein de la Division Cyber, vous intégrez le Value Center PROTECT, et prenez en charge le développement du produit de sécurité Application. L'objectif du produit Protect Application est de sécuriser les applications et leurs usages au sein du SI. Vous rejoignez une équipe soudée qui a un rôle majeur pour la sécurité de nos clients. Votre rôle et missionsVous gérez une ou plusieurs services ou solutions couvrant tout ou partie d'un domaine fonctionnel ou technique au sein de l'offre ou de la R&D, dans un environnement de travail multiculturel et multilingue le cas échéantVous définissez la stratégie produit : réalise les analyses de marché, définit le plan produit et la stratégie produit, définit la roadmap et le planning des versionsVous produisez des services et des solutions : définir les priorités, contrôler la cohérence globale et le respect des jalons projets, assurer la satisfaction clientVous coordonnez la mise en marché : contribue à la définition de prix, pilote la relation client, prépare et coordonne les mises en marché en lien avec les différentes parties prenantes, définit la communication produit, pilote la mise en place du plan de formation produitVous faites du pilotage économique : assure un suivi économique des offres sous sa responsabilité (plan d'investissement, recettes, rentabilité)Vous apportez votre support à la vente : contribue à des missions d'avant-vente ou d'après-vente complexesVous établissez des partenariats : initie et établit des relations partenaires dans la duréeVous gérez l'encadrement, la formation et l'accompagnement des collaborateurs intervenant sur des activités de product managementCe que nous vous proposons :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusie

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Atos recherche actuellement des profils : Le poste en quelques mots : Pour renforcer notre expertise, nous recherchons des analystes d'exploitation H/F. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez : Surveiller et analyser les performances des systèmes informatiques. Planifier et effectuer les opérations de sauvegarde et de récupération des données. Mettre en place et maintenir les procédures de sécurité informatique. Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements et logiciels. Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser les performances et la disponibilité des systèmes. Effectuer des tests et des simulations pour garantir la fiabilité des systèmes. Assurer la résolution d'incidents de niveau 1 à 3 selon votre domaine d'expertise. Garantir et maintenir en conditions opérationnelles les infrastructures de nos clients en mode curatif et préventif. Développer des outils de surveillance. Rédiger des procédures et des dossiers de production afin de permettre la mutualisation des connaissances. Piloter et suivre des projets d'infrastructure.   

NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable situé à Nancy, un(e) Auditeur (trice) Financier (ère) Junior. Dans ce rôle, vous serez responsable de :- Contrôler la régularité et la bonne gestion des comptes annuels- Garantir la fiabilité des résultats de l'entreprise auprès des pouvoirs publics ainsi que des différents partenaires de l'entreprise- Consulter et analyser toutes les ressources nécessaires à établir un audit financier global- Conseiller et recommander les solutions financières les plus adaptées pour l'entreprise- Rédiger des notes de synthèseAvantages :- Rémunération attractive (primes de participation et de fin de période fiscale)- Avantages sociaux tels que le télétravail et le CSE- Dématérialisation- Ambiance conviviale

Rejoignez un cabinet d'expertise comptable de renom et relevez des défis passionnants en tant qu'Auditeur Financier. Ce poste vous offre l'opportunité de contribuer activement au succès de notre équipe dynamique.Vos missions :Manager des auditeurs juniors et les accompagner dans leurs missions.Contrôler la régularité et la bonne gestion des comptes annuels.Garantir la fiabilité des résultats financiers vis-à-vis des autorités et partenaires.Analyser toutes les ressources nécessaires pour établir des audits financiers globaux.Conseiller sur les solutions financières adaptées et rédiger des notes de synthèse de qualité.Ce que nous offrons :Un environnement de travail convivial au sein d'une équipe dynamique.Des avantages attractifs : primes de participation et sur objectif, dématérialisation des processus, etc.La possibilité d'évoluer dans une structure d'excellence, dédiée à l'innovation et à la qualité.Si vous êtes passionné(e) par l'audit financier et prêt(e) à faire avancer votre carrière, n'attendez plus et postulez dès maintenant !

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Atos recherche actuellement des profils : Le poste en quelques mot :  Pour renforcer notre expertise, nous recherchons un analyste d'exploitation H/F.  Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez : 

Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Toulouse. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantesLa gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clientsLa gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)sDans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). 

Rejoignez un cabinet d'expertise comptable de renom et relevez des défis passionnants en tant qu'Auditeur Financier. Ce poste vous offre l'opportunité de contribuer activement au succès de notre équipe dynamique.Vos missions :Manager des auditeurs juniors et les accompagner dans leurs missions.Contrôler la régularité et la bonne gestion des comptes annuels.Garantir la fiabilité des résultats financiers vis-à-vis des autorités et partenaires.Analyser toutes les ressources nécessaires pour établir des audits financiers globaux.Conseiller sur les solutions financières adaptées et rédiger des notes de synthèse de qualité.Ce que nous offrons :Un environnement de travail convivial au sein d'une équipe dynamique.Des avantages attractifs : primes de participation et sur objectif, dématérialisation des processus, etc.La possibilité d'évoluer dans une structure d'excellence, dédiée à l'innovation et à la qualité.Si vous êtes passionné(e) par l'audit financier et prêt(e) à faire avancer votre carrière, n'attendez plus et postulez dès maintenant !