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Description du poste : GIF 4 recherche activement un Dessinateur en Menuiserie Bois (H/F) pour son client leader dans le secteur de la Menuiserie Bois de Luxe. Vos missions : En tant que dessinateur, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la réalisation de nos projets de menuiserie, bois et aluminium.***Participer à l'élaboration des plans et des schémas techniques***Effectuer des calculs de dimensions et de résistance des matériaux***Collaborer avec les équipes de production pour garantir la faisabilité des projets***Réaliser des dessins détaillés et précis pour la fabrication***GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le profil idéal ? Certainement vous ! En tant que dessinateur, vous devez être capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les autres membres de l'équipe. Vous avez le sens du détail et de la précision, et vous êtes capable de respecter les délais et les contraintes de production. Qualités recherchées :***Maîtrise du logiciel AUTOCAD***Connaissance des normes du secteur de la menuiserie et du bois***Sens du détail et de la précision***Respect des délais et des contraintes de production.***Vous avez une bonne présentation et ainsi qu'une bonne communication orale. Nous recherchons une personne dynamique, organisée et rigoureuse, capable de gérer efficacement les tâches administratives qui lui seront confiées. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas, postulez ! Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application Gif Emploi sur l'App Store ou Google Play. GIF Emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, se positionne comme référent dans les métiers techniques, cultivant la proximité avec ses candidats et clients pour un accompagnement dans le temps. Fort de près de 60 ans d'expertise, nos directeurs d'agences apportent leur savoir-faire et leur connaissance du terrain pour vous accompagner au mieux. Nous vous accueillons avec plaisir dans l'un de nos 12 bureaux en Île-de-France et dans nos agences en province.

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un acteur industriel en pleine croissance et de renommée sur sa zone, un Directeur Financier Adjoint H/F en CDI, basé près de Marmande (47). Rattaché(e) à la DGA, vous aurez la responsabilité de la mise en œuvre des choix stratégiques dans leur dimension financière organisationnelle. Vous pilotez et sécurisez les activités de gestion financière et participez à la gouvernance de l'entreprise ainsi qu'à l'amélioration de sa performance. A ce titre, vos responsabilités sont : · Piloter la comptabilité : états financiers, comptes sociaux et comptes consolidés, · Piloter la trésorerie : liquidités, budgets, crédit, financements, placements, opportunités fiscales, opérations stratégiques d'investissement · Piloter le contrôle de gestion : reporting, analyses économiques des états financiers, prévisions stratégiques et opérationnelles · Concevoir et rédiger les communications financières · Veiller au respect du cadre légal et réglementaire en vigueur · Contrôler les contrats juridiques et suivre les contentieux · Gérer la relation avec les partenaires extérieurs · Participer à l'organisation de la tenue des conseils d'administration et AG · Assurer une veille juridique, réglementaire et économique · Poursuivre le projet d'amélioration du système d'information en termes de gestion financière · Encadrer hiérarchiquement votre équipe de 5 personnes dont 2 cadres · Définir les objectifs, mettre en place les ressources et les outils de gestion Description du profil : H/F, Diplômé d'un niveau Master en finance ou expertise comptable ou équivalent, vous bénéficiez d'une expérience significative dans le domaine de la finance au sein d'une PME/PMI industrielle. Vous maîtrisez les outils décisionnels et de gestion des données. Reconnu pour votre sens de l'organisation, votre vision stratégique et opérationnelle, vous savez travailler en mode projet. Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et managériales. Conditions et Avantages Évolution à un poste de Directeur Administratif et Financier sous 6 à 12 mois. · 13ème mois, intéressement, mutuelle prise en charge à 73% par l'entreprise · Des avantages du CSE (notamment chèques vacances, cadeaux de Noël, et réductions diverses en achats groupés.) · Ambiance de travail conviviale dans un environnement de travail agréable et moderne

Description du poste : Le Cabinet Adecco recrute en CDI pour son client : 1 dessinateur-métreur (h/f) Notre client est une organisation familiale, spécialisée dans le gros œuvre de bâtiment, et a besoin de renforcer son équipe : Vos principales Missions :***Mesurer et vérifier les surfaces à construire, rénover ou réaménager. * Calculer les quantités de matériaux nécessaires et évaluer les coûts des travaux. * Collaborer étroitement avec les architectes, ingénieurs et autres intervenants pour s'assurer que les travaux respectent les normes et spécifications. * Produire les plans d'exécution, vues en plan, profils en travers, coupes, et plans de détail. * Concevoir des plans 3D à l'aide de logiciels dédiés (Allplan). * Proposer des solutions techniques, en intégrant les impératifs de production et les spécificités de sites. Description du profil :***Formation : BTS bâtiment ou équivalent. * Maitrise du logiciel Allplan * Qualités : rigueur, autonomie, discrétion et capacité d'adaptabilité. * Expérience : un minimum de 10 ans est souhaité, mais nous sommes prêts à étudier les candidat(e)s à la sortie de l'école. Déplacements à prévoir sur le département. Véhicule de service mis à disposition. Salaire : à négocier selon profil et expérience. Rémunération sur 40 heures hebdomadaires. Repas du midi offert. CSE. Postulez en ligne !

Description du poste : Bras droit du Directeur Général, vous intervenez en véritable Business Partner et contribuez aux prises de décisions stratégiques de l'entreprise. Vous définissez les actions nécessaires à la fiabilisation des données financières permettant une prise de décision pertinente et rapide. Vous êtes garant de l'équilibre économique et financier de l'entreprise. Vous élaborez, mettez en œuvre et coordonnez la politique financière de l'entreprise. Vous accompagnez le comité de Direction dans ses projets de développement en participant activement à la définition des choix financiers nécessaires aux investissements et au fonctionnement de l'entreprise. Vous contribuez fortement à la réflexion et à la formulation de la stratégie et du projet d'entreprise. Vous organisez et pilotez les activités, les performances. Vous assurez une organisation et une gestion efficace du service comptable et financier pour produire des comptes fiables dans le respect des procédures internes, de la réglementation légale, fiscale et sociale et des délais impartis. A ce titre, vous êtes garant de l'exactitude des comptes annuels et des liasses fiscales. Vous assurez le reporting à destination de la maison mère en normes IFRS. Vous représentez l'entreprise auprès du groupe, des organismes et différents interlocuteurs externes ( CAC, banques, assurances avocats,.). Membre du CODIR, pour accomplir vos missions, vous pouvez vous appuyer sur une équipe de 5 collaborateurs et êtes garant de leur montée en compétence. Vous supervisez les travaux de comptabilité, de trésorerie, du juridique et d'autres services administratifs. Description du profil : Issu d'une formation supérieure en Finance/Comptabilité vous justifiez d'une expérience sur des fonctions de direction financière, acquise de préférence, dans un environnement industriel. Communicant et doté d'un leadership, vous êtes en interaction avec l'ensemble des services de l'entreprise. Vous embarquez et fédérez les équipes sur les projets de développement, d'optimisation et d'amélioration continue. Vous êtes reconnu pour vos aptitudes managériales et votre rigueur.Vous disposez d'un profil technique confirmé et de la capacité à intervenir sur des sujets à la fois très opérationnels et stratégiques. Votre aptitude à prendre de la hauteur, vous permet d'être pertinent et force de propositions auprès de votre Direction. La maîtrise de l'anglais est de ce fait nécessaire pour évoluer dans ce groupe à dimension internationale. La connaissance des normes IFRS sont un plus. Une expérience en Big Four est appréciée.

Description du poste : - EN BREF - Responsable Comptable Mandants F/H - CDI - Annecy (74) - 40K€ à 45K€ - Management, Comptabilité, Immobilier, Copropriété Notre client, agence immobilière spécialisée en gestion locative et copropriété, est un acteur majeur du secteur. Son équipe, innovante et dynamique, place la satisfaction client et l'épanouissement des collaborateurs au cœur de sa stratégie. Rejoignez une structure en pleine expansion où l'excellence est la clé du succès. A ce titre, il recherche un Responsable Comptable Mandant F/H pour agence basée à Annecy (74). Le poste Dans un environnement en pleine croissance, vous supervisez une équipe de 5 comptables dédiés aux mandants (copropriété et gérance), en lien avec le Directeur dagence. Vous êtes responsable de la conformité des opérations comptables et de la gestion des délais. Vos missions :***Encadrer et motiver l'équipe de comptables mandants,***Assurer la fiabilité des opérations comptables et financières,***Collaborer avec les responsables de la gérance locative et de la copropriété,***Garantir la gestion optimale dun portefeuille de 1500 lots minimum,***Effectuer le reporting de l'activité auprès de la direction.***Par ailleurs, en parallèle à votre poste de Responsable Comptable Mandant, vous aurez à gérer en direct un portefeuille gérance de 500 lots. Description du profil : Le profil recherché***Formation Bac+2 à Bac+5 en comptabilité,***Expérience de 5 à 8 ans minimum en comptabilité mandants et management,***Maîtrise des normes comptables liées à l'administration de biens,***Sens du leadership et capacité à fédérer une équipe,***Rigueur, autonomie et aisance relationnelle.***Les avantages***Télétravail (1 à 3 jours par semaine), 12 RTT et 28 jours de congés payés,***Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement et participation,***Garantie santé, prévoyance, aide au logement et CSE,***Formation continue et possibilités d'évolution,***Environnement de travail respectueux, inclusif et axé sur le bien-être.***Le process de recrutement***Entretien avec notre Consultant spécialisé Roman***Rencontre avec le responsable RH et le Directeur d'agence,***Proposition d'embauche et intégration rapide.***Envoyez votre candidature dès maintenant !

Ouverture des dossiers : Créer un dossier administratif pour chaque client ou sinistre. Organisation des pièces justificatives : Rassembler et classer les documents nécessaires (bilans, comptes de résultat, relevés bancaires, contrats d'assurance, etc.). Vérification des documents : S'assurer que tous les éléments requis sont complets et conformes. Effectuer les demandes de pièces manquantes auprès des parties prenantes. Assurer la saisie régulière des éléments chiffrés via des outils Excel, extraire les tableaux pour les intégrer dans des rapports ou des présentations. Préparation et envoi des courriers Maintenir une communication régulière avec l'équipe et les interlocuteurs externes.F/H de formation Bac+4/Bac+5 en Comptabilité, Gestion ou Finance, une première expérience en stage ou alternance appréciée. Ce poste requiert de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles, une excellente orthographe ainsi qu'une maitrise parfaite des outils bureautiques en particulier Excel. Faire preuve d'autonomie, d'organisation et de rigueur et avoir le sens du service et de la relation clients. Motivation pour évoluer dans un environnement d'expertise et d'assurance. Les conditions La rémunération se fera selon votre profil : fixe sur 13 mois, primes d'ancienneté, Tickets Restaurant, mutuelle, chèques cadeaux, ordinateur et téléphone portable. Poste en CDI 35 heures. Les bureaux sont accessibles en voiture (parking), ou en transports en commun (stations à proximité).

En tant qu'auditeur(trice) junior, que ferez-vous ?Dans un environnement de travail axé sur l'humain et avec l'accompagnement d'un management de proximité, vous serez amené(ediv>Mettre en application notre méthodologie d'audit (comprendre les enjeux et la stratégie de nos clients, s'assurer de la fiabilité de l'information financière)Valider le contrôle interne et réaliser les procédures substantives d'audit Intervenir sur des problématiques divers Rédiger des synthèses diverses

Description du poste : Vos missions principales :***Gestion de la comptabilité : Déclarations comptables et fiscales : Préparation et dépôt des déclarations fiscales obligatoires pour le compte de nos clients. * Établissement des comptes annuels : Participation à la clôture des comptes annuels, production du bilan et du compte de résultat. * Effectuer la révision comptable des sociétés de votre portefeuille. * Gestion d'un portefeuille client : Conseil & Accompagnement des clients, orientation sur les choix comptables et fiscaux, assistance dans la stratégie financière, conduite d'audits et développement de l'activité des clients. Conditions & avantages :***Contrat : CDI, 35h/semaines. * Rémunération : Selon profil, expériences et compétences professionnelles. * Rémunération complémentaire : Prime de performance, prime d'objectifs. * Poste à pourvoir dès que possible. * Souplesses horaires pour un meilleur équilibre vie professionnelle & vie personnelle. Description du profil : Compétences & qualités requises :***Rigoureux, méthodique et persévérant, vous savez présenter et analyser de façon synthétique vos dossiers (à l'oral et à l'écrit). * Doté d'un excellent sens relationnel, vous savez faire preuve d'autonomie, d'initiative et d'organisation***Confidentialité assurée. * Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Formation requise :***Minimum : DUT ou BTS en Comptabilité, Gestion / Administration des entreprises ou Commerce. * Autres diplômes : Licence comptabilité, Bachelor DCG, Master CCA, DSCG. Quelques mots sur notre process de recrutement : 1. Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature ! 2. Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée de réaliser un premier échange par téléphone de 15/20 minutes. 3. S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face. 4. La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves ! Vous avez envie de tenter l'expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c'est par ici : Nous attendons votre candidature avec impatience !

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable dans l'optique d'une intégration en CDI. Nous avons accompagné ce cabinet tout au long de son développement et avons d'excellents retours des candidats que nous avons mis en relation. L'Expert-Comptable est très organisé et disponible pour ses collaborateurs, le poste proposé est enrichissant au plan technique et propose un terrain d'expression très large, l'ambiance est conviviale et les locaux agréables. Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable vous prendrez en charge vos 30 dossiers clients composés de TPE et PME tous secteurs d'activités et assurerez les missions de comptabilité générale suivantes : - Gestion d'un portefeuille principalement en révision ; - Établissement des déclarations fiscales ; - Établissement des bilans et des liasses fiscales ; - Établissement de situation et de prévisionnels ; - Supervision d'un assistant comptable ; - Conseil à la clientèle. Possibilité de télétravail jusqu'à 3 jours par semaine. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Description du poste : Naval Group recrute, pour son site de Toulon, un(e) contrôleur(euse) de gestion industriel pour les activités chantiers. Au sein de la Direction Administrative et Financière, vous êtes pleinement intégré au sein de la direction des chantiers et en êtes le partenaire financier. Vous apportez soutien et conseil tout en gardant un regard critique sur l'activité. A ce titre, vos activités sont les suivantes : - Contrôler la mise en œuvre des procédures de gestion et garantir la fiabilité des données financières du périmètre de responsabilité - Collecter, analyser et synthétiser toutes les informations susceptibles d'agir sur le résultat du périmètre, les traduire en éléments financiers - Analyser mensuellement les performances de votre périmètre par l'étude des écarts des résultats par rapport aux budgets et objectifs (coûts, investissements, etc) - Actualiser les prévisions annuelles sur la base des événements de la période en cours - Vérifier la cohérence des coûts prévisionnels - Participer aux rituels de pilotage et présenter les données financières (revue de performance, revue de performance industrielle, revue mensuelle) - Participer à l'élaboration du plan de charge de l'entité et vérifier la cohérence avec les coûts à terminaison des lots de production - Vérifier l'adéquation charge et moyens humains et industriels Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. Description du profil : De formation Bac+5 avec une spécialisation en finance/gestion, vous avez une première expérience significative en contrôle de gestion dans le secteur industriel. Vous avez de l'appétence pour les produits à haute technicité. Doté d'une bonne capacité d'adaptation, vous savez travailler en interface avec un large public. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et notamment Excel et l'ERP. Votre aisance relationnelle et vos capacités de communication seront des atouts pour les présentations que vous serez amené à effectuer. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou un membre de l'équipe RH. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé(e) dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.