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CONSULTANT EN RECRUTEMENT INDÉPENDANT Orly H/FVous souhaitez travailler à votre compte en tant que consultant en recrutement, mais ne bénéficiez pas des outils et de l'accompagnement nécessaires pour débuter ? Mistertemp' Group vous assiste dans votre aventure. En effet, la société recherche des consultants en recrutement indépendants pour ses 220 agences franchisées au plan national.Le groupe est implanté depuis 15 ans sur le marché et est spécialisé dans l'intérim et le placement (CDD et CDI)Nous rejoindre c'est :·Travailler dans lerecrutement en étantsoutenu par un groupe dynamique et innovant.·Gérer librement votre activité selon vos horaires.·Êtrerémunéré(e)àhauteur de votre investissement.Vos missions? Vos missions :·Développement commercial à Orly et dans ses environs, en direction des entreprises du secteur manuel, comme celles du BTP.·Acquisition et fidélisation d'un portefeuille clients/prospects·Proposition de candidats hors du commun en fonction des besoins du marcher·Suivi des candidats placés, et des intérimaires sur votre secteurDans le cadre de ces missions, vous bénéficierez des avantages suivants :·Une formation sur mesure·Accès aux jobboards et à lamultidiffusion illimitée d'annoncespour capter les meilleurs talents·Accès à une CVthèque de plus de 3 millions de personnes·La force d'un réseau de plus de 200 agences physiques·L'appui et l'expertise de l'agence franchisée Aquila RH d'Orly, qui est déjà bien implantée sur le secteur.·Une équipe support aux petits soins pour vous accompagner vers la réussite·La gestion administrative totalement prise en charge par cette même agence (saisies des heures, déclarations, gestion des contrats, factures...)Pré-requisDevenir consultant en recrutement avec Mistertemp' group, c'est être indépendant mais bien accompagné !Vous intégrerez un groupe en pleine croissance qui totalise + de 420 millions d'euros de CA () et + de 200 agences en France et à l'international sur un marché dont le CA dépasse les 23 milliards d'euros en .Pour résumer .Si vous êtes motivé(e) par ce métier et que vous désirez être rémunéré(e) à hauteur de votre investissement, tout en conservant votre autonomie dans la gestion de votre planning, alors Mistertemp'Group est fait pour vous !Profil recherché? Votre profil :·Première expérience requise dans ledomaine du recrutement ou de la vente B2B.·Maitrise des techniques de sourcing.·Vous avez un intérêt pour la découverte des métiers afin d'être meilleur dans le recrutement·Vous disposez d'un excellentrelationnelet d'un réel intérêt pour votre client afin de gagner des parts de marchéInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

CONSULTANT EN RECRUTEMENT INDÉPENDANT Maubeuge H/FVous souhaitez travailler à votre compte en tant que consultant en recrutement, mais ne bénéficiez pas des outils et de l'accompagnement nécessaires pour débuter ? Mistertemp' Group vous assiste dans votre aventure. En effet, la société recherche des consultants en recrutement indépendants pour ses 220 agences franchisées au plan national.Le groupe est implanté depuis 15 ans sur le marché et est spécialisé dans l'intérim et le placement (CDD et CDI)Nous rejoindre c'est :·Travailler dans lerecrutement en étantsoutenu par un groupe dynamique et innovant.·Gérer librement votre activité selon vos horaires.·Êtrerémunéré(e)àhauteur de votre investissement.Vos missions? Vos missions :·Développement commercial à Maubeuge et dans ses environs, en direction des entreprises du secteur manuel : Industrie, BTP, transport, logistique etc.·Acquisition et fidélisation d'un portefeuille clients/prospects·Proposition de candidats hors du commun en fonction des besoins du marcher·Suivi des candidats placés, et des intérimaires sur votre secteurDans le cadre de ces missions, vous bénéficierez des avantages suivants :·Une formation sur mesure·Accès aux jobboards et à lamultidiffusion illimitée d'annoncespour capter les meilleurs talents·Accès à une CVthèque de plus de 3 millions de personnes·La force d'un réseau de plus de 200 agences physiques·L'appui et l'expertise de l'agence franchisée Aquila RH de Maubeuge, qui est déjà bien implantée sur le secteur.·Une équipe support aux petits soins pour vous accompagner vers la réussite·La gestion administrative totalement prise en charge par cette même agence (saisies des heures, déclarations, gestion des contrats, factures...)Pré-requisDevenir consultant en recrutement avec Mistertemp' group, c'est être indépendant mais bien accompagné !Vous intégrerez un groupe en pleine croissance qui totalise + de 420 millions d'euros de CA () et + de 200 agences en France et à l'international sur un marché dont le CA dépasse les 23 milliards d'euros en .Pour résumer .Si vous êtes motivé(e) par ce métier et que vous désirez être rémunéré(e) à hauteur de votre investissement, tout en conservant votre autonomie dans la gestion de votre planning, alors Mistertemp'Group est fait pour vous !Profil recherché? Votre profil :·Première expérience requise dans ledomaine du recrutement ou de la vente B2B.·Maitrise des techniques de sourcing.·Vous avez un intérêt pour la découverte des métiers afin d'être meilleur dans le recrutement·Vous disposez d'un excellentrelationnelet d'un réel intérêt pour votre client afin de gagner des parts de marchéInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Groupe de communication reconnu sur son métier. Chargé de Recrutement, rattaché au DRH, vous prenez en charge l'ensemble des recrutements de l'expression du besoin à l'onboarding de nos futurs collaborateurs. Facilitateur, vous veillez à ce que les processus définis et mis en oeuvre répondent pleinement aux attentes du business et de vos clients internes.Vous prenez en charge de l'expression du besoin à l'onboarding des nouveaux collaborateurs, l'ensemble des recrutements. A l'écoute du business, vous anticipez et définissez les besoins. Vous vous investissez à mettre en place des méthodes de sourcing diversifiées (réseaux sociaux...) pour identifier les candidats qui présentent le profil en résonance avec notre métier et ses contraintes. Vous menez en toute autonomie les entretiens et présentez les dossiers de candidature. Vous vous assurez que le processus de recrutement reste fluide et permette de gérer en permanence un flux constant de recrutements. Vous établissez auprès du DRH un reporting précis de votre activité et de l'état d'avancement des recrutements en cours.N/C

Vivre l'expérience PageGroup, c'est changer la vie de ceux qui nous font confiance, clients, candidats et collaborateurs, en leur donnant l'opportunité de réaliser tout leur potentiel. Venez vous investir dans un environnement challengeant et apprendre à nos côtés, un métier entrepreneurial passionnant. Recrutez rapidement les meilleurs experts en finance. Vous accompagnez, conseillez et fidélisez un réseau de clients et de candidats dans le respect de nos engagements : Responsabilité, proximité, innovation, réactivité et partenariat.Après une phase d'intégration pour appréhender la culture d'un Groupe aux valeurs très fortes, vous développerez un portefeuille de clients au sein d'un périmètre dédié au sein du bureau. Vous déployez votre expertise commerciale et accompagnez vos clients dans l'intégralité de vos missions : Bénéficier d'une formation complète sur nos méthodes et outils, Découvrir un métier passionnant alliant conseil et entrepreneuriat, Identifier des clients et comprendre leurs besoins jusqu'à la négociation du contrat commercial, Définir le poste à pourvoir, le profil, les soft skills recherchés et les outils de communication, Rédiger, diffuser nos annonces et déployer une stratégie de sourcing de candidatures, Sélectionner des profils, conduire des entretiens et évaluer leurs compétences, Conseiller durant la phase de recrutement jusqu'au suivi de l'onboarding, Être le moteur de votre évolution professionnelle : Se voir confier, grâce à des résultats performants, la responsabilité d'une équipe, le développement d'un bureau en France ou à l'international, Évoluer au quotidien au sein d'équipes dynamiques, professionnelles et conviviales. #impactpositif Rémunération attractive avec variable. Et vous bénéficiez de nos parcours de formation, de notre flexibilité et de notre plan de carrière PageGroup. Statut cadre/tel/PC/commissions/télétravail.

Pour soutenir la croissance forte et structurer la recherche de performance, Lacoste mène plusieurs chantiers stratégiques, dont le renforcement de ses fonctions Supply Chain. C'est dans ce cadre que s'inscrit le recrutement du rôle de Central Demand Planner. Rattaché au Central Planning and SIOP Manager, ce rôle se positionne à l'interface entre les objectifs des équipes achat, les organisations Supply Chain des « marchés » et celles des plateformes de fabrication et de sourcing. En collaboration avec les équipes production et distribution, le Central Demand Planner a pour a pour objectif de garantir un alignement parfait entre les prévisions de demande, la production et la distribution, dans un souci constant d'améliorer le taux de service (On Time Availability) tout en optimisant les stocks et les coûts. Missions principales :

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,1milliards d'euros en .The world is how we shape itSopra Steria Infrastructure & Security Services est la business unit de Sopra Steria dédiée aux activités d'infrastructures, cloud et cybersécurité. Elle est un acteur clé du end-to-end de Sopra Steria. Forte de ses collaborateurs, Sopra Steria I2S se distingue par la flexibilité de son modèle de delivery qui associe la proximité clients depuis nos 8 agences et les capacités industrielles avancées de nos centres de services en off-shore.Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com/frDescription du posteVotre futur environnement de travail : Au sein d'une équipe dynamique, agile et à taille humaine, vous évoluez dans un environnement technique riche et stimulant. Nous vous proposons des missions variées aux défis ambitieux dans des secteurs d'activité stimulants et multiculturels, dans un contexte international. Intégrez une entreprise où règnent un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution. Participez à une transformation digitale durable au coeur d'une aventure humaine au sein d'un grand groupe international. Prêt(e) à relever le défi avec nous ? Un challenge s'offre à vous, futur(e) Administrateur/trice Systèmes et Réseaux !Votre rôle et vos missions : En tant qu'Administrateur/trice Systèmes & Réseaux, vous évoluez dans un environnement technologique innovant.Vous administrez, configurez, implémentez des composants techniques sur le SIVous participez à la création et à la présentation de documentations techniquesVous développez et appliquez des connaissances sur différents domaines et technologiques de l'informatique comme : Virtualisation, Réseaux, pare-feu, Linux, Windows, proxy, ESXi / Virtual Machine / technologie VMware / topologie ESX, cluster, switch, composants de machinesVous effectuez des études et recherches technique sur différents sujets dans l'IT : aide au développement (de paquets) et programmation (scripts), automatisationSelon vos envies et désirs d'apprentissage, selon les besoins de nos clients, ces missions sont évolutives.QualificationsVotre profil Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou équivalent, vous disposez d'une première expérience en administration systèmes et réseaux. Vous disposez de qualités rédactionnelles, d'un bon esprit d'analyse et du sens du service. Votre rigueur et votre capacité d'adaptation vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées. Vous voulez travailler sur des projets qui allient challenges techniques, nouvelles technologies et innovation ? Vous vous reconnaissez ? Nous sommes impatients de vous rencontrer !Informations supplémentairesCe que nous vous proposons :Un accompagnement individualisé avec un mentor. Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation. Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble. Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy. La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredili>L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore). Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

Structure de santé. Administrateur Base de Données, vous travaillez au sein d'une équipe de 20 personnes dans la DSI avec une équipe infrastructure de 5 personnes. Rattachement direct au Responsable Infrastructure et travaille en amont avec le RSSI sur les enjeux de sécurisation de la donnée. Vos missions : Restructurer et MCO serveurs/espaces stockages/sauvegarde/intégrité de la donnée.Vos missions : Concevoir, déployer et optimiser l'architecture des systèmes de gestion de bases de données, en garantissant leur performance, leur intégrité et leur évolutivité, Superviser et coordonner les prestataires techniques, en veillant au respect strict des engagements contractuels et des normes de qualité, Développer et implémenter de nouvelles solutions de stockage et de gestion de données adaptées aux besoins stratégiques de l'organisation, Elaborer et mettre en oeuvre des stratégies de sécurisation des données, en étroite collaboration avec le RSSI, Assurer la continuité opérationnelle et la haute disponibilité des environnements de bases de données (matériels, systèmes, interconnexions), Gérer le cycle de vie complet des applications et des flux de données, en optimisant leur performance et leur fiabilité, Produire et maintenir à jour la documentation technique détaillée relative aux infrastructures de bases de données, Intervenir dans la résolution des incidents techniques et répondre aux demandes des utilisateurs, dans le respect des délais et des niveaux de service convenus, Participer activement aux processus d'amélioration continue des systèmes d'information. Salaire fixe, 1J/S de télétravail, CSE, navigo 100%, 25CP + 18 RTT, Prime sur intéressement au bout d'un an qui est attribué et équivalent à un mois de salaire.

Notre client recherche un Consultant EDI pour intégrer sa DSI interne. Vous souhaitez travailler avec des collaborateurs qui partagent la même passion pour la technique et l'IT. Les locaux sont situés proche de Trappes, télétravail possible. Poste en CDI. En tant que Consultant EDI, directement rattaché au Responsable de Pôle, vous aurez comme missions : Participer à la maintenance opérationnelle du réseau et au support client, Etre en relation avec les clients pour la mise en place de l'EDI Répondre aux incidents de fonctionnement technique signalés par la supervision ou clients, Mettre en place le traitement des besoins de nouveaux clients, Administrer le support en matière de traitement et de transmission d'informations, Analyser les besoins utilisateurs, Réaliser le paramétrage. Environnement Linux. Missions non limitatives. Navigo 50%, mutuelle avantageuse, nouveaux locaux.

Notre client, acteur majeur de son secteur basé à Nanterre, recherche son Responsable Ressources Humaines Site.En tant que RRH, pour une population de 70 personnes, vos missions principales sont les suivantes : Déployer et piloter la mise en oeuvre de la stratégie RH sur votre périmètre, Assurer la gestion administrative du personnel et le suivi des performances, Avoir un rôle de conseil et de support auprès des opérationnels, Garantir le respect des règles légales et conventionnelles en vigueur, Garantir et améliorer les fondamentaux RH, comme le recrutement, la formation, la gestion de carrière, etc. Votre niveau d'anglais est nécessairement opérationnel du fait de la dimension internationale de l'entreprise. Cette liste n'est pas limitative.Rémunération fixe : k euros + variable.

Passionné(e) par le voyage, vous avez envie de rejoindre un réseau dynamique en constante évolution.  Leclerc Voyages recherche pour son agence de Andrézieux-Bouthéon (42) située à 15mn de Saint Etienne: UN RESPONSABLE D'AGENCE (F/H) Agence à taille humaine (7 personnes). Notre agence propose des voyages sur mesure. Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e), passionné(e) par le voyage et à la recherche d'un nouveau challenge. Venez nous rencontrer !