Trouvez votre prochain emploi

Et si votre carrière prenait un nouveau tournant ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement ?Devenir entrepreneur et bénéficier d'une grande liberté d'action, tout en étant soutenu par un groupe solide, c'est possible en rejoignant Vitalis Médical !Nous recherchons des candidats pour créer et développer une agence spécialisée dans le recrutement des professionnels de la santé et du médico-social. Vous serez au cœur d'un secteur essentiel et en pleine expansion.Rejoignez l'aventure Vitalis Médical en Occitanie, à Auch ! Vos missionsDévelopper votre portefeuille clients et candidats.Recruter des professionnels du secteur médical et médico-social.Accompagner entreprises et talents dans leurs besoins spécifiques.Développez en toute indépendance juridique et financière votre centre de profit.Pré-requisNiveau d'études : Bac +2 ou équivalent.Profil recherchéExpérience significative en gestion, développement commercial ou RH.Intérêt pour le secteur médical, paramédical et médico-social.Esprit entrepreneurial et sens du service client.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Et si votre carrière prenait un nouveau tournant ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement ?Devenir entrepreneur et bénéficier d'une grande liberté d'action, tout en étant soutenu par un groupe solide, c'est possible en rejoignant Vitalis Médical !Nous recherchons des candidats pour créer et développer une agence spécialisée dans le recrutement des professionnels de la santé et du médico-social. Vous serez au cœur d'un secteur essentiel et en pleine expansion.Rejoignez l'aventure Vitalis Médical en Occitanie, à Albi ! Ouvrez votre propre agence de recrutement spécialisée dans l'intérim, le CDD et le CDI pour des profils issus des domaines médical, paramédical et social.Vos missionsDévelopper votre portefeuille clients et candidats.Recruter des professionnels du secteur médical et médico-social.Accompagner entreprises et talents dans leurs besoins spécifiques.Développez en toute indépendance juridique et financière votre centre de profit.Pré-requisNiveau d'études : Bac +2 ou équivalent.Profil recherchéExpérience significative en gestion, développement commercial ou RH.Intérêt pour le secteur médical, paramédical et médico-social.Esprit entrepreneurial et sens du service client.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. Notre siège à Tours (37) compte 150 collaborateurs au service de la croissance des filiales du groupe Arche et en particulier de Citya Immobilier : 200 agences d'administration de biens en France, collaborateurs (2 à 5 nouvelles agences par mois).Intégré(e) au sein de l'équipe Ressources Humaines, vous êtes amené(e), à exercer sur les missions suivantes: Suivi de dossiers disciplinaires et rédaction des contrats de travail, Mise en place et suivi des CSE Encadrement des rachats de sociétés (étude de contrat, rémunération, intégration et mise en place des pratiques RH de l'entreprise). 

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En , le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,1 milliards d'euros. The world is how we shape it Description du posteLe Data Center of Excellence Sopra Steria (DCoE), entité transverse du pôle France, est au cœur de l'accompagnement et de la transformation Data / IA de nos clients. Convaincu que la Data est le moteur d'un socle industriel évolutif et durable, construit pour répondre aux enjeux buisness, nous travaillons sur toute la chaine afin d'apporter de la valeur à nos clients sur tous les niveaux (métier, IT, CxO.) en lien avec nos équipes conseils et delivery.Le DCOE regroupe les expertises technologiques et méthodologiques sur toute la chaine de valeur Data : de la stratégie de transformation, à la mise en place d'usage d'IA au quotidien, en passant par la gouvernance et les architectures Data Cloud et on premise. Environnement de travail En tant que Consultant Data vous intégrerez notre centre d'excellence Data, ce qui vous permettra d'intervenir auprès de divers clients dans des secteurs d'activités variés (Banque, Assurance, Secteur Public, Télécom, Média, Jeux, Industrie et Services) sur l'ensemble du territoire Français. Nous intervenons en appuis des équipes delivery, lors de la phase de prospection, d'avant-vente et de réalisation des projets.Vous travaillerez en priorité sur les sujets de gouvernance de la data (Référentiel, qualité, catalogue,.) tout en intégrant les concepts d'architecture data, d'Analytics & d'industrialisation IA .Nous travaillons en partenariat avec les éditeurs phares du marché, ainsi qu'avec les hyperscaler. Vos missionsCadrer et mettre en œuvre la gouvernance des donnéesOptimiser l'organisation, les méthodes et les processus DataParticiper à l'audit de l'existant Data (usages, données, capacités)Expertise sur des activités de qualités des donnéesExpertise sur des activités de référentiels de données, implémentation d'outil de type MDMDéployer une démarche de « cataloguing » des données via outil de data catalogue (éditeur ou non)Connaissance du marché et des éditeurs leader sur les activités Data GouvernanceParticipation à des ateliers clients de conception et de conseilCadrage/AVV, comprendre un RFP, construire une réponse adaptée afin de la soutenir face à un auditoire métier et/ou ITContribuer au rayonnement de nos activités à travers des recrutements et des évènementsParticiper à l'évolution de nos offres Data Suite à votre prise de poste, vous serez potentiellement amené(e) à réaliser de l'encadrement d'équipe et/ou intervenir sur le delivery de solution (à titre d'expertise).QualificationsDe formation Bac+5 (ingénieur grandes écoles ou universités), vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans sur un poste d'Architecte Data vous ayant permis d'acquérir de solides compétences.Vous avez une sensibilité particulière sur des sujets Data plus larges (qualité des donnée, référentiels, gouvernance, processus métier) ? Cela sera un véritable atout pour vous adaptez aux différents projets desquels vous serez en charge.A l'aise avec la prise de parole en public cela vous permettra de présenter et animer des ateliers et réunions autour de solutions d'architecture.Pour finir, vous disposez d'un anglais de niveau B2 nécessaire pour adresser nos clients à l'étrangers.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. https://www.soprasteria.fr/nous connaitre/nos engagementsEmployeur inclusif et engagé, Sopra Steria œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantag

Depuis plus de 20 ans notre client accompagne les entreprises dans le développement de leur activité et dans l'automatisation des processus métiers avec des solutions logicielles innovantes et du matériel informatique adapté. Dans le but d'accompagner, de renforcer et de poursuivre le développement de son activité consulting, nous recherchons un Consultant fonctionnel Sage FRP.Missions : Répondre aux besoins des prospects et des clients en leur proposant des solutions adaptées. Assurer l'avant-vente et le suivi de projet pour garantir la réussite des déploiements. Aider les utilisateurs à formaliser leurs attentes en procédant à l'analyse de l'existant. Accompagner le déploiement des projets Sage FRP : paramétrer, tester la solution, assister les utilisateurs dans les tests de flux, assister le démarrage en production. Former les utilisateurs à l'utilisation de la solution Sage FRP. Supporter et assister les utilisateurs pour répondre à leurs problématiques éventuelles.

Vitalis Médical Chantilly, expert en recrutement de professionnels de la santé, recrute actuellement un(e) Educateur Spécialisé(e) pour un CDI au sein d'un ESRP (Réadaptation professionnelle) situé dans le Val d'Oise, à proximité de Montmagny.Vos missionsVous serez chargé de suivre de près l'accompagnement socio-éducatif des stagiaires de l'ESRP et de renforcer les collaborations avec les entreprises partenaires, pour maximiser les opportunités d'insertion professionnelle des usagers.Vos missions principales seront :Participer aux entretiens d'évaluation préalable à l'admission des usagers afin de mieux cerner leurs besoins et attentes.Concevoir et animer des projets d'activités visant à favoriser le développement personnel des usagers.Accompagner activement les usagers dans toutes les démarches et activités qui favorisent leur insertion sociale et leur intégration dans leur environnement quotidien.Soutenir les usagers dans les actes de la vie courante, en tenant compte des besoins spécifiques identifiés.Contribuer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement (PPA) Assurer un retour régulier de vos observations lors de réunions d'équipe.Compléter et mettre à jour le dossier informatisé des usagers pour garantir la traçabilité et la qualité de leur suivi.Agir dans le cadre d'une vigilance institutionnelle rigoureuse, notamment en matière de prévention des situations de maltraitance.Conditions de travail :Contrat CDI avec une période d'essai renouvelable une fois.Horaires variables entre 9h et 20h (selon un planning établi).37 heures de travail hebdomadaires avec 12 jours de RTT par an.Profil recherchéDiplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé requis.Bonne maîtrise des problématiques liées aux publics en situation de handicap.Connaissance approfondie du secteur médico-social et de ses spécificités.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Ta mission principale sera d'épauler et d'accompagner les consultants de ta division afin qu'ils puissent performer et atteindre leurs objectifs. Etant une équipe souriante et bienveillante, ils sauront se rendre disponibles et rassurants afin de réussir ensemble et surtout prendre du plaisir. Au quotidien, tu seras en charge des missions suivantes : -Effectuer la prise de cahier des charges auprès du client, en binôme avec les consultants, -Rédiger les offres d'emploi et les diffuser, -Dénicher des candidats grâce au sourcing via notre base de données interne ainsi que les différents jobboards (de nouveaux outils sont mis à disposition régulièrement), -Prendre contact avec les candidats sélectionnés et valider leur adéquation au profil définit en amont avec le client, -Planifier, préparer et participer aux entretiens (téléphonique, visio ou physique), -Rédiger les synthèses d'entretien et présenter les dossiers candidats aux clients, -Suivre le processus de recrutement avec les consultants que ce soit coté client ou candidat (relationnel par mail, téléphone et en direct), -Participer aux réunions internes et partager tes réussites, tes difficultés et ton ressenti global. Des missions transverses peuvent venir s'ajouter en fonction de tes souhaits, de ton engagement et de tes réussites !

Entreprise familiale, solidement implantée depuis plus de 90 ans à Quiberon, nos valeurs historiques donnent la priorité à la qualité et à l'humain. Notre volonté est d'avoir un impact positif sur la vie des Hommes en proposant des produits bons pour soi, et bons pour la planète. C'est avec cette ambition que la belle-iloise est devenue société à mission. Aujourd'hui, nous sommes une grande PME qui a la volonté de rester une entreprise à taille humaine. Nous privilégions la simplicité dans les échanges, l'esprit de convivialité et la proximité avec les équipes. Nous recherchons des futurs collaborateurs partageant nos valeurs (Respect, Exigences, Agilité et Enthousiasme). En quoi consiste le poste? Rejoignez notre équipe Qualité en tant qu'Animateur(trice) Qualité matières premières et emballages et participez activement à notre engagement de fournir de bons produits à nos clients ! Contexte du Poste : Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous serez rattaché(e) à notre Responsable Qualité, vous jouerez un rôle clé dans l'animation et le contrôle des actions qualité en lien avec les matières premières et les emballages. Votre mission principale sera de garantir la conformité de votre périmètre aux réglementations et aux cahiers des charges internes, tout en promouvant une culture d'amélioration continue pour atteindre notre objectif de « zéro défaut ». Vos différentes fonctions seront les suivantes : Référencement de Matières Premières et emballages : Etudier les référencements matières premières et des emballages par fournisseurs. Participer aux réunions, réaliser des analyses de risques, valider les échantillons, les fiches techniques et rédiger les cahiers des charges. Animation de la conformité et de la traçabilité: Gérer les anomalies, résoudre les blocages et organiser des dégustations en lien avec la production et les achats. Participer à des exercices de traçabilité et superviser les résultats des contrôles à réception. Suivre et mettre en oeuvre le plan de contrôle matières premières. Réceptionner les bulletins d'analyse et interpréter les résultats Vérifier les enregistrement des contrôles à réception. Gestion des DDM des encours. Animation terrain : Sensibiliser les équipes au respect des contrôles à effectuer, réaliser des inspections, apporter un support aux équipes et dispenser des formations internes. Contrôles Qualitul> Suivre le plan de contrôle des matières premières, analyser les écarts et assurer un reporting régulier. Améliorations : Contribuer au plan d'amélioration du site en menant des analyses et en proposant des actions correctives. Suivre les indicateurs qualité de son périmètre. Communication externe : Échanger avec les laboratoires concernant les rapports d'analyses et dialoguer avec les fournisseurs sur la conformité des matières premières. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Découvrez une opportunité incroyable en tant que porteur funéraire. Au sein d'un établissement reconnu pour son expertise et son engagement auprès des familles, vous jouerez un rôle essentiel durant les cérémonies funéraires. Les principales missions à accomplir incluent : Assister à la préparation des cérémonies, en collaboration avec le maître de cérémonie. Transporter et manipuler les cercueils avec respect et dignité. Accompagner les familles et les soutenir avec empathie durant les moments difficiles. Veiller à la bonne organisation et à la coordination des étapes des funérailles. Maintenir un haut degré de professionnalisme tout en respectant les convictions et croyances des familles. Au-delà de ces responsabilités, c'est un rôle qui exige un sens profond de l'altruisme et une capacité à travailler en équipe dans un milieu sensible et respectueux.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Votre agence SAMSIC Emploi Epinal est à la recherche d'un Administrateur SIRH (H/F/D) pour un de ses clients basé à Thaon-Les-Vosges. Vous êtes passionné par les technologies de l'information et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise leader dans son domaine? Rejoignez notre client en tant qu'Administrateur/trice SIRH et apportez votre expertise pour optimiser et développer leur système d'information des ressources humaines (SIRH)! Vos missions consisterontul> Analyser les besoins des utilisateurs et proposer des solutions technologiques adaptées. Participer à la conception, au développement et à la mise en œuvre des modules SIRH. Former et accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des outils SIRH. Assurer le support et la maintenance des systèmes en place. Effectuer une veille technologique afin de proposer des améliorations continues au système. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.