Trouvez votre prochain emploi

Concrètement, quelles seront vos missions ? Dans le cadre du développement de nos activités nous recrutons un(e) consultant en métrologie/qualification en alternance. Au sein de notre plateau technique de Tours, vos missions seront les suivantes : Participer à la gestion du parc de moyens de mesure de l'entreprise ; Réaliser des étalonnages périodiques selon le planning de charge (principaux domaines de mesures : température, pression, débit, conductivité) ; Réaliser de calculs d'incertitudes ; Mettre à jour et suivre le logiciel de gestion des moyens de mesure (Optimu) ; Rédiger et/ou réviser des procédures d'utilisation et d'étalonnage des moyens de mesure ; Participer à des prestations de métrologie, de qualification et de contrôle chez nos clients ; Participer au développement du service métrologie ; Valider des méthodes d'étalonnage ; Qualifier des équipements de notre laboratoire analytique (frigo, laveur.). Date de démarrage : septembre/octobre 2025. Durée de l'alternance : 1 an. Lieux : Tours (37) De formation supérieure, vous validez un diplôme de niveau BAC+2 à BAC+5 dans le domaine de l'instrumentation et la métrologie. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, avez une bonne capacité d'analyse et êtes force de proposition. Durant votre parcours scolaire et professionnel (stage, alternance), vous avez développé des connaissances de premier niveau dans le domaine de l'instrumentation et la métrologie. Vous êtes intéressé(e), comment nous rejoindre ? Si cette annonce a retenue votre attention, il ne vous reste plus qu'à postuler. La suite des évènements, la voici : Un premier contact téléphonique avec notre équipe recrutement, pour apprendre à se connaître et voir si nous pourrions faire route ensemble ; Un entretien RH en visio ou en présentiel pour comprendre votre parcours, vos envies et vous présenter plus en détail COPHACLEAN ; Un entretien technique avec l'un de nos responsables d'activités qui échangera avec vous sous un angle plus technique. Vous hésitez encore ? N'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe recrutement, si vous vous posez la moindre question concernant cette opportunité, elle se fera un plaisir de vous renseigner. Nous vous invitons également à visiter notre site internet et notre page Linkedin.

Prospecter, Recruter, Déclencher et Développer sont les maitres mots de votre environnement professionnel Les enjeux humains sont importants pour vous Nous avons le poste qu'il vous faut ! Aujourd'hui, notre agence généraliste de LORIENT, est en quête de son (sa) futur(e) Assistant(e) Commercial(e) et recrutement en alternance. Chez Supplay, on intègre des personnalités avec le SOURIRE VRAI ! Au sein d'une équipe de 3 collaborateurs, vous serez un réel pilier, vous pilotez le recrutement dans son intégralité, du sourcing au suivi de la mission. Le but est de réaliser par la suite de la prospection téléphonique sédentaire afin de participer au développement de la relation et de la fidélisation des clients, prospects, candidats et intérimaires. Vous serez aussi en charge de l'administration du personnel (contrats, VM, AT/MP, variables de paies...) C'est l'occasion de partager votre AGILITE CREATRICE ! En tant qu'assistant(e) commercial(e), vous mettez en avant la QUÊTE D'EXCELLENCE de Supplay ! Vous avez envie de réussir et de nous montrer vos compétences Vous êtes curieux(se) et possédez le réel sens du service et du contact. Rigueur et organisation vous animent et vous permettront de définir vos priorités. Enfin vous serez un authentique ambassadeur de l'entreprise et incarnerez la FORCE DE L'UNITE de Supplay ! Maintenant, si l'ensemble de ces valeurs vous définit et vous reflète, si cet aperçu du poste vous séduit et si vous êtes véritablement motivé(e), n'attendez plus pour me contacter sans tarder !

DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit. Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement. Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous accompagner au mieux dans les démarches que vous souhaitez entreprendre. Que vous soyez à l'écoute sur du court terme ou moyen terme nous saurons vous écouter. Le cabinet DUO VENANDI recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine un Collaborateur comptable F/H . Le poste est à pourvoir en CDI le plus vite possible. Vous êtes passionné(e) par les chiffres et la comptabilité Nous sommes à la recherche d'un(e) collaborateur(trice) comptable pour rejoindre une belle équipe solidaire au sein d'une petite structure présentant une belle cohésion. Vos défis : - Tenue et la saisie comptable ; - Élaboration des déclarations de TVA ; - Révision comptable ; - Établissement des bilans ; - Missions exceptionnelles (reporting, tableaux de bords, prévisionnels...) Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure dans la comptabilité. Vous avez une expérience d'au moins 2/3 ans en tant que Collaborateur comptable en Cabinet d'Expertise Comptable. La rémunération sur ce poste de Collaborateur comptable se situe entre 25 et 35K brut annuel. Cette fourchette de salaire n'est pas représentative et sera recalculée selon votre profil et de vos expériences. Télétravail possible Ne postulez pas si vous n'avez pas déjà travaillé minimum 1 an en cabinet comptable car nous ne pourrons pas donner suite à notre candidature Votre candidature sera traitée en toute confidentialité ! LAFFONT Eva Consultante - Associée gérante

Votre mission Vous assurez d'une part la prospection téléphonique pour contacter nos futurs clients et conquérir de nouvelles parts de marché. Et d'autre part, vous entretenez le portefeuille clients qui vous est confié. Orienté résultats / business vous aimez le challenge de la vente et la négociation commerciale. Rejoignez une entreprise en développement ! Vos activités - Développer le chiffre d'affaires par une téléprospection des cibles CSE et identifier les circuits de décisions et qualifier les besoins de vos cibles. - Entretenir un portefeuille de clients dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise. - Commercialiser la marque "Vacanceole», développer les parts de marchés et suivre vos ventes de votre périmètre. - Piloter votre activité commerciale en renseignant et développant la base de données clients. - Participer aux événements commerciaux de votre périmètre (Salons, forums, Eductours) Vous êtes - Titulaire d'un Bac+2 dans le domaine commerce/vente - Vous justifiez d'une expérience réussie en développement d'un portefeuille clients à distance d'au moins 2 ans - La connaissance du secteur du tourisme et des différents circuits de décision sera appréciée Vous avez un tempérament commercial de conquête, vous êtes dynamique, offensif et tenace. Vous êtes expert dans la gestion d'un portefeuille à distance et vous savez identifier les personnes décisionnaires qui vous permettront de développer le chiffre d'affaires. Vous disposez de très bonnes qualités d'écoute, et maitrisez les techniques de téléprospection et de vente à distance auprès d'une clientèle BtoB. Vous maitrisez l'outil informatique (logiciel CRM, pack office.), vous êtes autonome et rigoureux. La connaissance du logiciel Resalys serait un plus TYPE DE CONTRAT - TEMPS DE TRAVAIL CDI à pourvoir dès que possible 35 heures hebdomadaire Vacancéole étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

[50396] Centre Hospitalier de Villefranche de Rouergue Missions Stratégiques : Sous la responsabilité hiérarchique de la direction des finances, le responsable de la chaine Accueil Facturation Recouvrement met en oeuvre de façon quotidienne son projet de service et met en application les lignes stratégiques définies par la direction des Affaires financières. Il participe, avec sa direction au déploiement des axes stratégiques du projet d'établissement. Il assure un management de proximité et accompagne ses collaborateurs par le développement des compétences et la promotion de la qualité de vie au travail, dans le respect de la politique de gestion des ressources humaines de l'établissement. Il met en place les procédures nécessaires à ses missions opérationnelles et celles de son équipe. Il assure un reporting régulier à sa direction, afin de mesurer les performances collectives et les axes d'améliorations. Missions organisationnelles et opérationnelles ➢ Mission 1 : Maitriser et mettre en application les règles de facturation de l'activité hospitalière d'un établissement de santé et d'établissements médico-sociaux A ce titre il doit : - Assurer la veille règlementaire afin d'être informé de tous les changements, - Analyser, expliquer et mettre en place lesdits changements avec l'équipe du bureau des entrées, mais aussi avec les secrétariats médicaux, le personnel soignant et médical, - Répondre aux différents interlocuteurs sur les facturations émises, - Repérer les anomalies de facturation - Traiter les rejets d'actes - Valider les différentes factures des actes reçus par le service de l'économat : laboratoire, transports.. - Coordonner la facturation avec le PMSI notamment sur toutes les recettes des fichsup. ➢ Mission 2 : Gestion du personnel du service et organisation de ses tâches A ce titre il doit : - Animer l'équipe du bureau des entrées et coordonner ses différentes missions par une gestion du temps de travail rigoureuse. - Etablir les plannings de travail et des congés de l'équipe - Organiser les entretiens annuels d'évaluation afin de faire le point sur les compétences, et les objectifs de l'année - Gérer quotidiennement les éventuels aléas. - Mettre à disposition les listes de travail hebdomadaire ➢ Mission 3 : Gérer les contentieux A ce titre il doit : - Vérifier que tous les titres sont soldés en lien direct avec la trésorerie, - Faire des courriers aux différents organismes ou patients afin de réclamer les indus en lien avec la trésorerie, - Editer les ASP demandés par la trésorerie, ou les différents organismes - Traiter les rejets Fides, et mutuelles complexes ➢ Mission 4 : Facturation des Recettes diverses A ce titre il doit : - Saisir les différentes demandes de titres des différents services (DRH, économat, finances, technique), le P503, PIE. - Travailler en collaboration avec le service des finances pour l'analyse des recettes de l'établissement - Saisir et suivre tous les dépôts de garantie du secteur personnes âgées. - Saisir et suivre les facturations des réquisitions ➢ Mission 5 : Statistiques diverses A ce titre il doit : - Maitriser les logiciels permettant de recueillir et d'émettre des rapports statistiques de l'activité (nombre d'acte, mouvements, nombre de venues.) - Répondre aux différentes demandes statistiques de la direction ou autres - Réaliser la Statistique Annuelle d'Etablissement, - Etats trimestriels des EHPAD - Contrôler la cohérence des données Description du profil recherché: IV COMPÉTENCES Autonomie et responsabilité Le responsable de la chaine Accueil Facturation Recouvrement dispose de connaissances générales de milieu hospitalier et met en avant un souci de l'efficience, de la qualité, de la sécurité des actions menées pour porter ses missions. Les connaissances requises : - Connaissance de la réglementation, de l'organisation du système de santé, de l'organisation du système d'information, le management, l'organisation et le fonctionnement interne de l'établissement, les différents outils informatiques, les différents modes et circuits de facturation Les « savoir-faire » : - Analyser et expliquer la réglementation à l'équipe et éventuellement aux secrétariats médicaux et éventuellement médecins. - Appliquer les procédures, directives, protocoles mises en place dans l'établissement - Elaborer des tableaux de bord de suivi - Travailler en réseau et en partenariat - Identifier et traiter les demandes de différents interlocuteurs internes et externes à l'établissement - Synthétiser et prioriser les informations pour les transmettre à sa direction - Rédiger des notes ou courriers administratifs - Gestion des situations conflictuelles Les « savoir-être »: - Animer et fédérer une équipe ou un groupe de travail - Etre rigoureux, diplomate, pédagogu

DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit. Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement. Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous accompagner au mieux dans les démarches que vous souhaitez entreprendre. Faites confiance à DUO VENANDI, cabinet de recrutement de 5 personnes qui vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Que vous soyez à l'écoute sur du court ou moyen terme, nous saurons vous accompagner ! Vous êtes rigoureux(euse), organisé(e) et vous avez une solide expérience en comptabilité Nous sommes à la recherche d'un(e) collaborateur(trice) comptable pour rejoindre la structure de notre client, cabinet d'expertise comptable en pleine croissance. Rattaché directement à l'Expert-Comptable, vous êtes amené en tant que Collaborateur Comptable à travailler sur un portefeuille varié (BNC, SCI, TPE/PME, Pharmacie, Commerçants...). Plus précisément, vous avez les missions suivantes : - Participer à la saisie et tenue comptables des dossiers, - Établir les déclarations fiscales, - Prendre en charge la révision des comptes : Opérations de clôtures, élaboration des bilans, - Participer à la sortie des liasses fiscales, - Conseiller et accompagner quotidiennement les clients. Idéalement issu d'une formation de type Bac +2 minimum en comptabilité, vous disposez d'au moins une première expérience en tant que Collaborateur comptable en cabinet comptable et appréciez accompagner un portefeuille client varié. Vous recherchez un cadre sain et évolutif où vous pourrez équilibrer votre vie professionnelle et personnelle Des projets motivants et un cadre de travail agréable Ce cabinet moderne et humain vous accompagnera sur la construction et le développement de votre projet professionnel alors n'hésitez plus. Rémunération sur ce poste de Collaborateur comptable comprise entre 25 et 35k, à définir selon votre profil. Télétravail possible. Ne postulez pas si vous n'avez pas déjà travaillé minimum 1 an en cabinet comptable car nous ne pourrons pas donner suite à notre candidature La confidentialité de votre démarche est assurée ! LAFFONT Eva Consultante - Associée gérante

Description : ATB AUTO est un leader de la vente automobile B2B en France. Forte de 21 années d'expérience, avec 4000 véhicules vendus à marchands chaque année, ATB AUTO est reconnue pour son professionnalisme et sa qualité de services inégalée. ATB AUTO est une société bourguignonne intégrée au Groupe Chopard, qui a réalisé 1,5 milliards d'€ de CA en 2022. Vous souhaitez rejoindre une entreprise où il fait bon travailler et être le partenaire de notre réussite ? REJOIGNEZ NOUS EN QUALITÉ D'ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMMERCIAL (H/F) ! Vous intégrerez le service Administratif, pôle central et clef de notre entreprise. La diversité des missions qui vous seront confiées rendront vos journées d'autant plus motivantes. Vos champs d'action seront notamment : * Le traitement administratif des dossiers. * Les échanges téléphoniques courants avec les clients et les fournisseurs L'édition de factures. * L'établissement d'immatriculations La mise à jour des bases de données. * Diverses tâches administratives. * Reflet de l'image de notre société, vous serez en contact par téléphone ou par mail quotidiennement avec nos clients et partenaires, et veillerez à leur offrir une qualité de service irréprochable. Votre sens de la rigueur, votre réactivité et votre fiabilité constitueront vos meilleurs atouts pour véhiculer l'image dynamique et professionnelle de notre société. Proactif.ve, vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'enthousiasme. Nous accordons une importance particulière au développement des compétences et à l'épanouissement professionnel de chacun. Nous vous offrons un cadre de travail agréable dans une entreprise à taille humaine, tout en intégrant un Groupe reconnu. REJOIGNEZ UNE SOCIÉTÉ DYNAMIQUE, AVEC DES IDÉES DE DÉVELOPPEMENTS PLEIN LA TÊTE, ET DES PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION ! Profil recherché : Votre aisance relationnelle, votre maîtrise des outils de bureautique et de communication ainsi que votre polyvalence constituent des atouts pour véhiculer l'image dynamique et professionnelle de notre société.  Une expérience professionnelle réussie est un plus mais les profils débutants sont également acceptés. Le principal étant que vous ayez la capacité à intégrer une équipe grâce à vos qualités relationnelles. C'EST VOTRE PERSONNALITÉ QUI NOUS INTÉRESSE.

Vos missions Au sein de la Centrale Nucléaire de Production d'électricité de Golfech composé de 827 personnes, vous êtes rattachée/rattaché à l'équipe Achats /Contrôle de Gestion du site. Vous participerez aux principales missions suivantes : Vous travaillez en tant que contrôleur de gestion opérationnel pour plusieurs services métiers (Elaboration des budgets et des prévisions budgétaires pluri annuelles en lien avec les équipes métiers, suivi du réalisé par rapport aux prévisions et analyse des écarts, analyses de gestion ponctuelles à la demande) Vous assurez le suivi du patrimoine et du suivi des immobilisations : - Contribution à la mise en place des procédures (création, rédaction, déploiement, accompagnement des services opérationnels et des membres de la direction) - Gestion opérationnelle des immobilisations (Suivi des mises en service, PV remises d'ouvrages, suivi de la comptabilité auxiliaire...) Vous assurez des activités d'appui pour l'équipe (réalisation des inventaires, main d'oeuvre immobilisée, suivi des factures non parvenues, établissement des charges à payer, cycle de gestion .) Vous serez accompagnée/accompagné par votre tutrice/tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction des exigences de votre cursus académique, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe. A la rentrée 2025, vous souhaitez préparer un MASTER Management Gestion et Finances sur une durée de deux ans dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste : Goût du travail en équipe, sens du résultat, et une bonne capacité d'adaptation Rigueur et esprit de synthèse Curiosité

Rattaché(e) au Directeur Comptable et Fiscale adjoint, vous supervisez 10 collaborateurs (dont 6 en direct), sur le périmètre Razel-Bec et les Sociétés En Participation dont les missions sont les suivantes : - comptabilité bancaire, opérations de clôture, gestion des actifs ; - revues de comptes ; - cadrages, contrôles et formalisation des revues de comptes ; - gestion des travaux de pré-consolidation et établissement des liasses de consolidation (3 fois par an) ; - fiscalité courante : résultats fiscaux et calcul d'IS, liasses fiscales, TVA, CET, impositions locales ... - préparation des déclarations fiscales et des états financiers ; - assistance comptable et fiscales auprès des agences. 2 à 3 déplacements de quelques jours au niveau national sont à prévoir dans l'année. Titulaire d'un Bac +4/5 (DSCG ou Master en comptabilité), vous justifiez de 10 ans d'expérience minimum réussie en comptabilité au sein d'un cabinet d'expertise comptable ou d'audit ou au sein d'un service comptable en entreprise. Vos compétences en analyse, en contrôle, en révision des comptes, en fiscalité ainsi que votre aisance en management d'équipes sont indispensables pour ce poste. Par ailleurs, vos capacités rédactionnelles, vos connaissances des outils informatiques ainsi que votre maîtrise d'Excel sont confirmées. Votre sens de l'analyse et de la synthèse, votre rigueur, vos qualités relationnelles ainsi que votre capacité de travail en équipe sont autant d'atouts pour réussir dans cette fonction. Visez juste, rejoignez Razel-Bec !!! Rejoignez nous aussi sur LINKEDIN ! #RazelBec #Travauxpublics #recrutement #ducoeuralouvrage

VOTRE RÔLE Véritable appui au Responsable de l'agence, vous assurez le développement du portefeuille clients qui vous est confié en intervenant sur les sujets suivants : Participation à la gestion et au développement commercial : * Gestion des demandes de devis et des appels clients * Déplacements au sein du domicile des bénéficiaires afin d'identifier leurs besoins * Mise en place des prestations à domicile * Relances et suivi clients * Gestion des réclamations * Dans le cadre des prestations de maintien à domicile : mise en oeuvre et coordination des plans d'accompagnement à domicile Gestion des ressources humaines : * Recrutement des intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients * Intégration, encadrement et accompagnement des salariés * Évaluation de vos intervenant(e)s * Gestion administrative RH : DPAE, réalisation des contrats et avenants, suivi des congés et absences... Gestion des plannings : * Établissement des plannings de vos intervenant(e)s * Gestion des imprévus et des modifications d'interventions * Saisie des heures d'intervention Notre groupe est labélisé HappyTrainees 2025 par ChooseMyCompany, un label qui atteste que nos alternants se sentent valorisés et bien accompagnés.  VOTRE PROFIL Vous préparez un Bac +2/3 dans les domaine tertiaire. Vous serez le/la garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenants mais aussi de celui des bénéficiaires, vous êtes une personnalité bienveillante et doté(e) d'une fibre commerciale. Votre dynamisme, votre rigueur, votre organisation et votre capacité à gérer les imprévus et les urgences sont vos principaux atouts. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? * Mutuelle d'entreprise, CE * Prime trimestrielle * Véhicule de service * Un réseau national durable : 280 agences en France, Belgique et Allemagne * Des opportunités d'évolution professionnelle * Une aventure humaine Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.