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Horizon Job est un réseau d'Agences d'emploi implanté en Bourgogne Franche Comté. Retrouvez nos 4 Agences à Beaune, Dijon, Dole et Mâcon. Horizon Job - Solutions RH est l'un des acteurs qui vous accompagne, tout au long de votre démarche afin de vous proposer un service personnalisé et de proximité. Dans le cadre de sa démarche pour l'inclusion des Travailleurs en situation de handicap, Horizon Job étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Horizon Job est une agence de travail temporaire innovante et en pleine croissance. L'agence de Beaune est à la recherche de son ou sa futur(e) Responsable Ressources Humaines pour renforcer son équipe dynamique et répondre efficacement aux besoins de nos clients et intérimaires. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, découvrez ce que nous avons à vous offrir ! L'agence de Beaune recherche son/sa futur(e) Responsable Ressources Humaines pour renforcer son équipe. Rattaché(e) à Horizon Job Solutions RH, sous la hiérarchie du Chef de service, vos missions seront les suivantes : GRH/Management/Dialogue social : Réaliser un audit GRH, proposer des indicateurs de performance RH, concevoir des répertoires de métiers et compétences, des outils de planification RH et des supports de suivi. Accompagner la mise en place des parcours d'intégration, des entretiens annuels et professionnels, organiser les élections professionnelles et favoriser un dialogue social constructif avec les salariés et leurs représentants. GPEC/GEPP/Formation : Proposer des outils de gestion prévisionnelle des emplois et compétences (GPEC), accompagner le suivi des carrières et la mobilité interne. Analyser les besoins et organiser les plans de développement des compétences, piloter l'ingénierie de formation et suivre les remboursements OPCO. Politique de rémunération : Contribuer à l'élaboration du bilan social, réaliser des études de rémunération et benchmarks sectoriels, proposer et ajuster les grilles de salaires ainsi que les avantages divers. Conditions de travail : Analyser les postes, mettre en place des actions pour prévenir les risques psychosociaux, réaliser des enquêtes internes et des baromètres sociaux, analyser les résultats et proposer des actions d'amélioration. Communication : Développer des partenariats avec écoles et universités, concevoir des supports d'information et de communication interne pour promouvoir les actions RH. COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES SUR LE POSTE : Expérience en GRH/Formation/recrutement opérationnels - Bonne connaissance de la législation du Travail - Bonne culture économique et financière - Techniques de conduite d'entretien - Techniques de communication - Maîtriser les outils bureautiques et digitaux COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES ATTENDUES SUR LE POSTE - Organisation/sens des priorités - Capacité d'analyse/de synthèse - Rigueur - Bienveillance/capacité d'écoute - Force de propositions

MISSIONS :   Rattaché au fondateur, vous serez en charge de :   - En véritable ambassadeur du groupe, vous développez le portefeuille clients et les partenariats avec les acteurs locaux,  - Identification et recrutement des candidats, gestion et suivi des relations avec les intérimaires, - Vous devrez constituer votre équipe et les accompagner quotidiennement dans l'atteinte des objectifs fixés, - La bonne exécution des règles en vigueur (contrats, procédures, juridiques, etc.) Voici les 5 pattes que nous recherchons sur ce poste : - De formation supérieure, vous disposez d'une expérience réussie en BtoB, acquise idéalement dans le secteur du travail temporaire et/ou des services aux entreprises, - Des connaissances du secteur de la grande distribution seront appréciées, - Vous avez une bonne connaissance du bassin d'emploi, - Vous savez développer et détecter les opportunités commerciales, clients à développer et nouveaux clients à acquérir, - Vous avez un bon relationnel, le sens du service et du résultat.   Package : Rémunération fixe + variable attractif + voiture de fonction. Pas de télétravail.   Et la suite du process de recrutement ? Un entretien ensemble, puis 2 entretiens avec mon client. (visio et présentiel)   Vous pensez être le mouton à 5 pattes que nous recherchons !? Alors n'hésitez pas à postuler !!!   INDSP

En bref : Technicien VoIP itinérant H/F �" CDI �" Mougins �" 30K Océane recherche pour son client un Technicien VoIP itinérant (H/F) à Mougins.  VOS MISSIONS : - Traiter les incidents techniques des équipements clients via la hotline et sur site, - Diagnostiquer et résoudre les pannes, - Créer, traiter et rédiger les tickets incidents en temps réel, - Assurer le suivi des interventions et informer les clients de lavancement, - Transmettre les informations nécessaires aux services internes (technique, commercial), - Participer à la mise à jour des fiches techniques clients, - Respecter les procédures de santé, sécurité et environnement. Environnement technique : systèmes de téléphonie, appels malades, système radio/filaires/IP, vidéosurveillance, interphonie, contrôle daccès, alarme, réseaux informatique, outils applicatifs/bureautiques.

En Bref : LORIENT �" CDI �" CHEF DE MISSION (F/H) �" Cabinet Comptable    Adsearch est une société de conseil en recrutement spécialisé. Aujourdhui, ce sont plus dune centaine de consultants répartis dans 12 Divisions expertes et 11 Bureaux dans les plus grandes villes françaises qui accompagnent 1500 clients de toutes tailles (PME, ETI et Groupes internationaux). Adsearch recrute pour le compte de son partenaire, cabinet comptable un CHEF DE MISSION H/F. Poste à pourvoir en CDI dès que possible à Lorient.     Description du poste :  En tant que CHEF DE MISSION F/H : Vous assistez le Directeur de Mission Expertise Comptable dans la production des dossiers et êtes en relation avec les associés, équipes et clients Vous assurez le pilotage, la supervision et la coordination des travaux de votre équipe Vous gérez un portefeuille dédié en tenue (TPE et PME �" BIC et IS) et en révision (PME et petits groupes �" IS, intégration fiscale) Profil :  Vous disposez d'une formation supérieure en comptabilité, minimum BAC+2, avec une expérience de 3 ans minimum en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes diplômé d'expertise-comptable, mémorialiste ou stagiaire DEC : votre candidature nous intéresse fortement !

Je vous propose de rejoindre l'aventure d'un bel éditeur de logiciel implanté à Cholet!Je recrute pour un Technicien Support Informatique bilingue Néerlandais en CDI pour venir rejoindre l'équipe international. Au sein du service Support Clients International, vous assurez le support technique des clients utilisant les logiciels et matériels et apportez un soutien aux filiales et distributeurs. Pour cela vous pratiquez couramment le néerlandais, à l'écrit comme à l'oral. Au quotidien, vous analysez les demandes des clients et déterminez les moyens à mettre en �"uvre pour apporter la solution la plus pertinente.Rémunération : fixe sur 12 mois + prime variable collective + prime variable individuelle + prime vacances et fin d'année + intéressement et participation + télétravail 2 jours/semaine  Je recherche avant tout un candidat ayant une expérience de vie et de travail en langue néerlandaise et possédant de solides compétences en informatique (système, réseau et BDD) ainsi qu'une attirance pour la relation client.Vous pratiquez le néerlandais à l'écrit comme à l'oral.Sur ce poste, une formation de 2 mois est à prévoir sur la partie fonctionnelle au siège de l'entreprise à CholetLes + : - Label Happy at Work - Campus flambant neuf proposant restaurant d'entreprise, salle de sport, de musique et de repos - Télétravail 1 à 2 journées / semaine après période d'intégration - Un parcours d'intégration dès votre arrivéeVous souhaitez rejoindre une entreprise familiale, dynamique, à taille humaine et avec des projets innovants qui offre de belles perspectives d'évolutions à ses collaborateurs ?Alors j'attend votre candidature !Besoin de plus d'informations ?Contactez moi et échangeons !Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition de logiciels, un Technicien Test produit (H/F) en CDI, à Bourg-en-Bresse.  Au sein du service de la R&D, la mission est d'assurer la qualité de la production réalisée.Les missions principales sont : - Planifier des tests sur les différentes versions du logiciel (avec les équipes de développement) - Rédiger les plans de test à partir des spécifications - Exécuter les cas de tests, soit manuellement, soit en utilisant des outils d'exécution de tests - Suivre et documenter les résultats des tests - S'assurer en permanence des bonnes performances du logiciel - Qualifier les anomalies et suivre leur résolution - Proposer et mettre en �"uvre les actions qualité, préventives ou correctives - Faire le lien entre les équipes consulting/support et développementEn résumé : s'assurer de la qualité du logiciel en testant les nouveautés avant leur mise en production et identifier tous bugs ou mauvais fonctionnements. Profil recherché :De formation supérieure (minimum BAC+2), une grande aisance avec les outils informatiques est requise.Rigueur, autonomie et pugnacité sont des qualités essentielles. Un esprit d'analyse poussé permet d'aller au bout des choses, de comprendre ce qui est fait et d'apprendre rapidement.Rémunération et avantages : - Salaire entre 25 000€ et 28 000€ annuel brut selon le profil - 1 jour de télétravail par semaineAvantages supplémentaires : - Prime de vacances - Chèques cadeaux à Noël - Chèques de rentrée scolaire (si enfants) - Chèque culture - Cours de musique - Un évènement par mois, dont une soirée festive chaque trimestreDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

[NoESN/SSII] En bref : CDI - création de poste - Développeur PHP Laravel H/F - Immobilier- Nice - 35/40K€ négociable Adsearch, recrute pour l'un de ses clients Référence dans limmobilier, un Développeur PHP Laravel H/F dans le cadre dun remplacement de poste. Le PHP est ta technologie fétiche et Laravel ton framework préféré ? Tu habites à Nice (ou proximité) et souhaites y travailler ? Alors rejoignez vos 5 collègues qui nattendent que vous ! TON POSTE Dans le cadre dun refonte globale de la suite dapplication historique et accompagné dun Chef de projet IT chevronné et bienveillant, tu auras pour mission de : Développe des modules de lapplication, Optimise le code et propose des améliorations techniques, Rédige la documentation techniques et fonctionnelles, Participe à la communication entre membre de léquipe;

Je recrute pour une belle PME spécialiste des solutions de gestion, un Chargé de support fonctionnel Comptabilité/Gestion en CDI Voici vos principales missions :? -  Être l'interlocuteur privilégié des clients et assurer la relation par téléphone ou par mail afin de traiter leurs demandes - Prendre en charge les demandes de renseignements ou d'incidents entrants sur l'outil de gestion Sage L 100 sur le périmètre comptabilité/gestion - Conseiller, guider les utilisateurs dans l'exploitation et le paramétrage de leurs dossiers -  Remonter les anomalies constatées aux interlocuteurs concernés (Consultants techniques, consultants fonctionnels ou directement auprès de l'éditeur Sage) - Répertorier les demandes et incidents (ainsi que leur résolution) dans l'outil d'helpdesk interne - Mettre à jour la base documentaire??Package salarial : fixe sur 12 mois + primes de vacances + TR + Mutuelle familiale + intéressement + Télétravail (1 à 2 jours/semaine) + CSE (chèques vacances) De formation supérieure Bac + 2 minimum, vous bénéficiez idéalement d'une expérience similaire en Support Client ou en tant que Consultant(e) en déploiement de solutions logicielles de comptabilité ? gestion.Parfaitement à l'aise avec les solutions applicatives et/ou logicielles de gestion, vous avez éprouvé vos connaissances sur Sage L100 lors de vos précédentes missions.Le poste et les missions vous intéressent ? Alors adressez moi votre CV et échangeons !Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Le cabinet de recrutement Manpower Nantes Informatique recherche, pour le compte de son client (un éditeur et intégrateur de solutions de gestion), un(e) Technicien(ne) Support ERP Comptabilité en CDI.Rejoignez une entreprise innovante, reconnue pour son expertise et son approche centrée sur la satisfaction client, au sein d'un environnement collaboratif et stimulant. Au sein d'une équipe dynamique composée de techniciens (niveaux 1 à 3) et d'experts, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients grâce à votre gestion rigoureuse et autonome des incidents : - Diagnostiquer à distance les dysfonctionnements techniques (matériel ou logiciel). - Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des outils métiers et ERP comptables via téléphone ou prise en main à distance. - Escalader les tickets aux collaborateurs compétents en cas de problématiques complexes. - Conseiller les utilisateurs tout en leur proposant des solutions adaptées. - Alimenter et suivre les outils de gestion d'incidents jusqu'à leur résolution complète.Package salarial composé d'un fixe sur 12 mois + télétravail + mutuelle + RTT + réfectoire + TR + primes Vous disposez d'une expérience sur la partie métier Comptable et appréciez la relation client OU vous avez une expérience de Technicien support IT avec une expertise en comptabilité.Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors, adressez moi votre CV et échangeons !Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

En bref : Technicien/ne support applicatif (H/F) - Grenoble (38) La division IT & Digital du cabinet de recrutement Adsearch recherche pour son client un/e technicien/ne support applicatif. Les missions :  - Support Client N1&N2 : Offrir une assistance technique personnalisée, conseiller nos clients sur les meilleures pratiques et les paramétrages de nos logiciels. - Diagnostic et Solutions : Réaliser des diagnostics techniques précis et proposer des solutions adaptées aux besoins de nos utilisateurs. - Déploiement : Participer activement à linstallation et au paramétrage de nos solutions logicielles. - Formation Interactive : Animer des sessions de formation à distance dynamiques via des outils collaboratifs modernes tels que Microsoft Teams. - Gestion des Incidents : Gérer et escalader les incidents techniques pour assurer une résolution rapide et efficace. - Documentation et Reporting : Maintenir une documentation détaillée et assurer un suivi rigoureux des interventions via nos outils de gestion.