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Au sein de la Direction des Finances, la Filière Titre Groupe Crédit Agricole Assurances, vous rejoindrez le service Comptabilité des placements dans les 3 normes (NF, IFRS, S2), rattaché au centre de service partagés de Comptabilité des placements et du middle office.Pour le compte des entités du groupe CAA, ce service a pour fonctions :- Production comptable et contrôles afférents ;- Travaux liés à la valorisation et contrôles afférents ;- Travaux et contrôles d'arrêté ;- Production des reportings comptables et réglementaires, contrôles afférents et restitution. Et concrètement de quoi s'agit - il ?Vos missions :Dans ce cadre, vous participerez :- aux arrêtés trimestriels et annuels dans les 3 normes NF/IFRS/S2, sur l'ensemble des entités françaises du Groupe CAA ;- aux suivis des projets tant au niveau de l'amélioration des systèmes d'information qu'au niveau des évolutions normatives pour maintenir et améliorer le bon fonctionnement de l'activité du service.Vous aurez également pour missions de :- Garantir la bonne traduction comptable des investissements ou montages financiers réalisés par la direction des investissements ;- Contribuer à l'analyse des nouveaux produits (Eurocroissance par exemple) et argumenter les positions de l'unité sur leur traduction comptable ;- Participer aux arrêtés de comptes : production, contrôles, analyse des évolutions en normes françaises et IFRS, contribution aux notes d'analyse et comités d'audit, justification auprès des Comissaires aux Comptes ;- Participer à la production des états réglementaires Solvabilité 2, ainsi qu'aux discussions normatives sur le domaine actif ;- Etre force de proposition sur l'évolution du système d'information : préconisation d'axes d'optimisation, rédaction des besoins métiers, et participation aux recettes Dans le cadre de votre prise de poste, vous serez, bien entendu, accompagné et intégré par l'équipe pour une montée en compétence progressive. Vos avantages :  Nous proposons des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe Crédit  Agricole, un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives, et nous facilitons l'engagement sociétal de nos collaborateurs (bénévolat de compétences, congés solidaires.). Parmi vos avantages : -82 jours télétravaillés, soit 40 % du temps de travail annuel à temps plein. -34 jours de congés payés + 14 jours de RTT. -Rémunération fixe, variable collective et variable individuelle + dispositif d'épargne salarial avec système d'abondement. -Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps, cotisations de frais de santé prises en charge à 75 %. -Une salle de sports, deux restaurants d'entreprise, deux cafétérias, des lounges.Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap auxquelles tous nos postes sont ouverts 

L'ASJP, Association gestionnaire de Résidences Sociales à Rennes, recrute un responsable administratif et financier F/H, en CDI à temps plein. Acteur associatif majeur sur le territoire métropolitain, l'ASJP gère 5 résidences sociales tout en continuant à développer son parc locatif avec la construction de nouvelles résidences. Sous l'autorité du Directeur, vous êtes responsable de la gestion financière de l'Association. Vous définissez les priorités, veillez au respect des procédures et assurez le contrôle des activités, en accord avec les objectifs établis par la gouvernance et le comité de direction. Véritable projet professionnel à long terme, ce poste est construit afin qu'à horizon 2026, vous intègrerez le nouveau siège administratif de l'Association en pilotant avec le Directeur les fonctions administratives et supports de l'ASJP. Activités principales : * La comptabilité générale de l'Association et de ses Résidences Sociales, * La formalisation des procédures comptables et budgétaires dans le respect de l'ensemble des règles comptables, sociales et fiscales, * La préparation et le contrôle de la paie, * La préparation des budgets prévisionnels, * La coordination et l'animation du processus de clôture des comptes, * L'élaboration des annexes, du rapport de gestion et du rapport financier en lien avec le Commissaire aux comptes, * Le suivi de la trésorerie, le lien avec les fournisseurs, les organismes fiscaux et bancaires, * Le soutien sur tous les processus administratifs liés à l'embauche, au contrat de travail et au départ des collaborateurs en coordination avec l'équipe de direction, * La réalisation et le suivi des dossiers prévoyance, mutuelle et de formation continue. Activités secondaires : * Le suivi de la mise à jour des procédures analytiques, * La supervision et le traitement de problématiques ponctuelles en lien avec le quittancement, * La mise à jour des tableaux de bord et des indicateurs budgétaires et RH, * La veille règlementaire, l'évolution des référentiels et normes comptables, * L'accompagnement d'une équipe administrative dans sa montée en compétences. La liste des missions n'est pas exhaustive et pourra être complétée en fonction des nécessités du poste. Le profil recherché Expérience souhaitée dans le secteur de l'Economie Sociale et Solidaire et/ou du logement social, vous justifiez au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. De formation supérieures, bac+3 à bac+5, vous êtes un profil venant de la comptabilité (Expertise Comptable, Comptabilité Générale) avec la capacité de manager et former une équipe. Vos compétences métiers ainsi que vos qualités et votre rigueur feront la différence. Vous avez la capacité de travailler dans la transversalité et de piloter une stratégie financière. Statut de cadre. Salaire selon convention collective HLA sur 13 mois et avantages sociaux (plan d'épargne retraite, titres restaurant, mutuelle, chèques vacances). Forfait jours. Télétravail possible sur une journée. L'entreprise L'Association Saint-Joseph de Préville (ASJP), fondée en 1959, gère un parc de 200 logements en Résidences Sociales à Rennes, avec un accompagnement adapté aux besoins des personnes accueillies. Comptant une vingtaine de collaborateurs, l'ASJP participe aux politiques de jeunesse, d'inclusion et de logement en collaboration avec les collectivités. Acteur de l'Économie Sociale et Solidaire à Rennes Métropole, elle renforce ses partenariats pour soutenir des publics en situation de vulnérabilité. L'Association développe des solutions favorisant l'autonomie des personnes accueillies, dans un cadre bienveillant et valorisant leurs potentialités. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 37 000,00€ à 45 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Flextime * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : Télétravail hybride (35000 Rennes) Date de début prévue : 02/05/2025

En tant que Contrôleur de Gestion Industriel, vous rejoignez l'équipe Finance afin de structurer l'activité analytique de l'entreprise : * Suivi des prix de transfert, des coûts de main d'oeuvre, des coûts de logistique et de stocks, * Actualisation et pilotage des indicateurs de performances, * Elaboration des budgets et des reportings, * Participation aux clôtures, * Production et analyse de données afin d'améliorer la productivité générale de l'entreprise. 50-60 K€, selon profil.

Assistant(e) Commercial(e) - Rejoignez une équipe dynamique dans le secteur financier ! Vous aimez être au cœur de l'action commerciale ? Vous appréciez le contact avec les clients et le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! * Un environnement stimulant : Des bureaux spacieux, une équipe disponible et bienveillante, et des missions variées qui font la différence au quotidien. * Un secteur porteur : La finance et la défiscalisation sont des domaines stratégiques, où votre rôle sera essentiel pour accompagner nos partenaires et faire grandir notre activité. * Un poste clé : Véritable bras droit de l'équipe commerciale et du Directeur Commercial, vous jouerez un rôle stratégique dans la relation avec nos partenaires et dans la gestion de notre activité. Vos missions : un quotidien varié et dynamique En lien direct avec une équipe commerciale itinérante de 4 personnes et sous la supervision du Directeur Commercial, vous serez un maillon essentiel de notre organisation. Accompagner nos commerciaux : * Organiser et optimiser leurs rendez-vous * Préparer leurs réunions commerciales * Gérer leurs interactions avec nos partenaires CGP Assurer un lien privilégié avec nos clients et partenaires : * Répondre aux demandes des CGP et leur fournir les informations sur nos solutions financières * Suivre leurs dossiers et assurer un accompagnement personnalisé * Mettre à jour et exploiter notre base de données clients Participer au développement de l'activité : * Gérer les conventions de partenariat et suivre la facturation * Contribuer aux reportings et analyses avec le Directeur Commercial * Organiser les temps forts commerciaux (événements, salons, présentations.) Le profil idéal : c'est peut-être vous ! * Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire ? C'est parfait ! * Vous avez une appétence pour le secteur financier ou envie d'en apprendre plus ? Nous vous accompagnerons. * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez le travail en équipe ? Vous êtes au bon endroit ! * Vous êtes reconnu(e) pour votre enthousiasme et votre dynamisme ? Rejoignez nous ! Ce que nous vous offrons * Un CDI à temps plein avec une prise de poste dès que possible * Un environnement de travail chaleureux et stimulant * Une mission clé où votre impact sera direct sur l'activité * Des perspectives d'évolution en fonction de votre engagement et de vos résultats Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez nous votre candidature et rejoignez une aventure humaine et professionnelle passionnante ! Rémunération annuelle de 30000 € à 33000 € selon profil et expérience (base 39h hebdomadaires), statut ETAM. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel

En tant que Directeur Financier, vos missions seront de : * Superviser l'ensemble des opérations financières et comptables de l'entreprise, * Participer activement à la définition et à la mise en �"uvre de la stratégie financière, * Piloter la performance financière et optimiser la gestion de la trésorerie, * Assurer la fiabilité des informations financières et des reportings, * Manager et développer les équipes finance, comptabilité et contrôle de gestion. * Un rôle clé au sein du comité de direction, * L'opportunité de contribuer à la croissance d'une entreprise en pleine expansion, * Un environnement de travail dynamique, entreprise innovante et reconnue.

Depuis 126 ans, Casino accompagne le quotidien des Français. Cette histoire n'est pas un simple héritage : c'est notre force vive pour construire l'avenir. Notre ambition est de réinventer le commerce de proximité grâce à nos marques iconiques : Monoprix, Franprix, Casino, Vival, Spar, Naturalia. Le Groupe Casino étend également ses activités au e-commerce avec Cdiscount et à l'immobilier. Le Groupe Casino, permet d'évoluer dans divers secteurs (commerce, logistique, finance, RH, marketing, etc.) au sein d'un environnement dynamique et bienveillant. Porteur d'une vision claire des mutations du secteur, son ambition est d'accélérer la transformation du commerce. C'est pourquoi toutes les activités de distribution du Groupe sont positionnées sur des formats d'avenir : la proximité, le premium et le e-commerce. Rattaché(e) au directeur du contrôle interne Groupe au sein de la direction des risques, vous participerez aux différents chantiers liés au contrôle interne et à la gestion des risques à l'échelle du Groupe : Vous serez également amené(e) à : Conduire des entretiens avec les responsables métiers pour formaliser les matrices de contrôle interne des processus groupe non encore documentés, Identifier les points de contrôle clés et définir les échelles d'évaluation associées, Lancer des campagnes d'auto-évaluation des référentiels de contrôle interne au sein des marques du groupe, Analyser de manière critique les résultats et valider les plans d'action proposés en cas de lacunes, Participer à la restitution des résultats auprès du management des marques, du Comité d'audit Groupe et alimenter une base de données recensant les cas de fraude identifiés, Animer des réunions d'échange avec les correspondantes fraude pour améliorer la compréhension des mécanismes de fraude et partager les bonnes pratiques, Revoir le contenu et suivre la mise en œuvre des plans d'action définis suite aux cas de fraude rencontrés. Préparer les campagnes d'auto-évaluation (calendrier, méthodologie, outils), Participer aux entretiens avec les principales responsables d'activité et aux réunions des Comités de direction arrêtant le Top 10 des risques majeurs de chaque marque, Analyser de manière critique ces Top 10 et consolider les éléments pour déterminer les risques majeurs du Groupe Casino, Contribuer à la rédaction et à la communication du rapport annuel sur la cartographie des risques majeurs, Participer à la préparation des thématiques liées à la gestion des risques dans le cadre du comité des Risques, Sécurité et Gestion de crise, Suivre la mise en œuvre des plans d'action définis suite aux faiblesses de contrôle interne relevées par le contrôle interne groupe, la direction des risques, l'audit interne Groupe et les commissaires aux comptes. Poste en CDI à Saint-Etienne (42) CS42/AA Formation BAC+5 en grande école de commerce ou d'ingénieur, spécialisation finance souhaitée. Profil polyvalent avec une expérience significative en audit (externe, interne ou conseil) et/ou en contrôle interne. Maîtrise avancée des outils bureautiques Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook, Visio) et éventuellement de RVR PARADE(ACUREEDGE). Rigueur, organisation et esprit d'analyse développés. Excellentes qualités rédactionnelles et sens de la synthèse. Fortes capacités relationnelles et d'adaptation. Solides connaissances en comptabilité, systèmes d'information et du secteur de la grande distribution. La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.

Qui sommes-nous ? Transports Olivier Leloup est une société de transport de taille humaine basée au Havre et appartenant au groupe MRZ. Nous exerçons nos activités avec passion, pour apporter des solutions de transport, adaptées tant au niveau national qu'international. En constante mutation pour nous doter d'outils technologiques efficaces et accompagner au mieux nos équipes dans leur montée en performance, nous investissons massivement et avons à cœur de nous associer les services de collaborateurs engagés. Fort d'une flotte de 100 tracteurs et d'un réseau de sous-traitants intégrés, les Transports Olivier Leloup sont aujourd'hui un partenaire de choix pour les leaders du secteur de la chimie et de la pétrochimie. Notre expertise dans le transport de produits chimiques depuis plus de 30 ans nous a permis de nous développer fortement ces dernières années. La société dessert aujourd'hui toute la France ainsi que les principaux ports européens. Nous concevons des solutions sur mesure et fiables pour le transport de marchandises sensibles qui garantissent à nos clients sécurité, qualité, flexibilité et fiabilité. Chaque année, nous acheminons plus de 1 Million de tonnes de produits chimiques dans toute l'Europe faisant de notre Groupe un des principaux acteurs en Europe. Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.transports-leloup.com et/ou www.mrzgroup.com Description du poste : Rattaché(e) au Directeur Général, vous aurez pour mission : Missions principales : Assistance commerciale * Réaliser les cotations et remises tarifaires aux clients * Participer et coordonner les appels d'offres clients * Gérer les évolutions tarifaires annuelles * Accompagner les services d'exploitation par son appui administratif et commercial * Suivre, analyser le portefeuille clients et son évolution * Participer à la prospection clients Missions secondaires : Assistance de direction polyvalente * Assister la direction générale dans la gestion de l'entreprise dans tous les domaines (Achat, vente, RH, .) Profil recherché : Compétences : * Expérience de la relation client * Maîtrise des outils bureautiques * Aptitudes rédactionnelles et bonne maîtrise de la langue française * Capacité d'adaptation, réactivité, curiosité intellectuelle, esprit d'initiative, proactivité * Sens de la rigueur et de l'organisation * Respect stricte de la confidentialité * Bon niveau d'anglais souhaitable Compétences complémentaires : Le maitre mot de ce poste étant la polyvalence, toutes appétences complémentaires en commerce, communication, marketing, gestion des réseaux sociaux, bureautique, transport, RH ou autre, sera extrêmement recherché et participera à la redéfinition du poste notamment quant aux missions secondaires. Latitude d'action : * Large autonomie dans l'exécution des missions sous la supervision de la Direction Générale De formation BAC + 2/3 aux métiers en lien avec le transport ou le commerce B to B, vous avez une expérience réussie d'assistance commerciale et / ou d'assistance de direction. Une connaissance du transport routier serait un plus sans être impératif. Votre professionnalisme, votre esprit d'équipe, votre état d'esprit positif et volontaire face aux changements seront vos principaux atouts pour réussir dans vos missions. Nous vous assurons une totale confidentialité. Les entretiens auront lieu au Havre. Le poste est à pourvoir au Havre. Salaire et conditions à négocier selon votre expérience. Merci de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation. Type d'emploi : CDI Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel

Rattaché au Directeur administratif et financier et au sein d'une équipe de 3 personnes, le Contrôleur de gestion contribue à la production et à la diffusion de reporting auprès de la Direction générale et des Directions métiers de manière hebdomadaire, mensuelle et annuelle. Il assure la production d'analyses spécifiques liées à l'activité auprès de la direction ainsi que des opérationnels. De plus, il accompagne l'équipe de Contrôleurs de gestion dans l'élaboration des arrêtés mensuels ainsi que les plans annuels. En outre, il élabore et pilote le processus budgétaire, en collectant et en synthétisant les données venant des départements opérationnels et des centres de profit. Il prend part à l'évolution constante du système d'information et participe à la mise en place de procédures internes afin d'éviter toutes dérives du système. Enfin, le Contrôleur de gestion est le garant de la fiabilité des données et joue un rôle très important de conseil en interne auprès des opérationnels.

Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier et en tant que Contrôleur de Gestion Industriel, vous aurez les responsabilités suivantes : * Assurer la gestion financière efficace de l'entreprise ; * Élaborer et mettre en place les outils de reporting ; * Garantir la fiabilité des flux d'informations financières et des données opérationnelles ; * Participer à l'élaboration et la révision des budgets, vous réaliserez les études économiques et financières nécessaires ; * Analyser et rapporter sur les performances financières et opérationnelles ; * Participer à l'amélioration continue des processus financiers ; * Fournir un soutien financier aux équipes opérationnelles ; * Collaborer avec les parties prenantes internes et externes pour assurer la conformité financière ; * Participer aux opérations de clôture mensuelles, en y intégrant le suivi des inventaires et évolution du plan analytique. Pour le poste de Contrôleur de Gestion Industriel, le package proposé pour cette fonction est : * Un salaire annuel compris entre 40 000 et 45 000 EUR ; * Une prime annuelle ; * Un contrat sur 37h avec des RTT ; * Une flexibilité des horaires ; * Une culture d'entreprise axée sur le travail d'équipe. Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler à cette opportunité unique de rejoindre une organisation FMCG dynamique et respectée.

À propos du poste Directement rattaché(e) au Responsable CAO, vous serez en charge de la conception de bijoux et de haute joaillerie, en prenant en compte les contraintes esthétiques et techniques spécifiques à la joaillerie. Responsabilités * Analyser les dessins, briefs et modèles en cire au début des projets. * Développer ou modifier des produits en intégrant les contraintes esthétiques, techniques et les technologies propres à la joaillerie. * Établir la nomenclature du produit, incluant le poids du métal et la nomenclature des pierres. * Rédiger la fiche produit et la méthode de fabrication avec les chefs d'atelier. * Réaliser des rendus réalistes des bijoux. * Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe. Profil recherché * Vous maîtrisez le logiciel SOLIDWORKS (modélisation solide et surfacique). * Vous avez des connaissances sur le logiciel RHINOCEROS. * Vous êtes autonome, concentré(e), minutieux(se) et avez un sens aigu de l'esthétique. * Vous êtes curieux(se) et passionné(e) par l'univers de la joaillerie. * Vous faites preuve de polyvalence et de dynamisme. * La connaissance de la Suite Adobe et de Keyshot serait un plus. * Une première expérience en joaillerie est requise. Ce que nous offrons : * Rémunération définie selon votre profil. * Travail sur 4,5 jours, repos le weekend. * Tickets restaurant. * Mutuelle d'entreprise et Comité d'entreprise. Temps plein CDI 39h. Poste basé sur Lyon. Si vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et contribuer à la création de pièces d'exception, envoyez-nous votre candidature avec votre portfolio. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel