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Mission principale : L'assistant administratif et commercial assure la gestion administrative et le soutien commercial pour l'organisme de formation en sécurité et prévention des risques professionnels. Il/elle joue un rôle clé dans le bon fonctionnement des opérations quotidiennes et contribue à la satisfaction des clients. Responsabilités : Gestion Administrative : * Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients. * Gérer le courrier entrant et sortant. * Organiser et gérer les agendas des formateurs et de la direction. * Assurer le suivi des dossiers administratifs des stagiaires (inscriptions, attestations, etc.). * Préparer et mettre en forme des documents administratifs et commerciaux. Support Commercial : * Assurer le suivi des devis, des commandes et des factures clients. * Mettre à jour et suivre les bases de données clients. * Participer à l'organisation et à la logistique des sessions de formation (réservation des salles, préparation des supports, etc.). Gestion des Formations : * Assurer le suivi des inscriptions et la planification des sessions de formation. * Préparer et transmettre les documents nécessaires aux formateurs. * Gérer les aspects logistiques des formations (matériel, salles, etc.). * Assurer le suivi de la satisfaction des stagiaires et des clients après les formations. Compétences requises : * Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). * Connaissance des logiciels de gestion commerciale (CRM). * Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps. * Aisance relationnelle et bonnes capacités de communication écrite et orale. * Sens du service et de la satisfaction client. Qualités personnelles : * Rigueur et fiabilité. * Autonomie et esprit d'initiative. * Capacité à travailler en équipe. * Réactivité et proactivité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Français (Requis) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 10/02/2025

En tant que Collaborateur Comptable dans ce cabinet, le poste offre des missions diversifiées : Directement rattaché à un Chef de Mission, vous serez amené à gérer un portefeuille de 25 clients : * Prise en charge et/ou de supervision des dossiers en expertise comptable, * Participation, en équipe, à des missions de commissariat aux comptes. Les missions d'expertise comptable peuvent nécessiter des déplacements en région parisienne. Une expérience d'au moins un an est exigée. Les plus du poste : Vous rejoindrez une équipe dynamique, conviviale avec un fort esprit d'équipe, c'est une expérience enrichissante et professionnalisante. * Contrat en 39 heures avec 10 RTT, * Horaires flexibles, * Salaire attractif, bonne mutuelle.

Notre client, un Groupe présent dans plusieurs pays d'Europe et leader de son secteur, accompagnant les grands acteurs de la construction, recherche un Gestionnaire Credit Client/Credit Manager sur son site de Boulogne-Billancourt dans le cadre d'un CDI. Rattaché au Service Crédit Client, vous intervenez dans les missions suivantes : * Prévention et analyse du risque client, * Détermination des lignes d'encours par client en relation avec les assureurs crédit, * Analyser les bilans et compte de résultat, en lien avec les clients et les cabinets comptable afin d'estimer la santé financière de l'entreprise, * Être l'interlocuteur privilégié auprès des équipes commerciales et les accompagner dans le développement de leur portefeuille clients, * Suivi des contrats client, des avoirs et versement, * Déclaration des créances auprès de mandataire judiciaire, * Réalisation du reporting mensuel et détermination de la provision client. Cette description prend en compte les principales tâches, mais n'est pas limitative. * Société dynamique et leader dans son domaine, * Esprit d'équipe, * Équipe à taille humaine, * Tickets restaurants, * Primes vacances, * Intéressement, * RTT.

Que tu viennes d'un secteur comme la vente, l'immobilier, ou l'automobile, ou que tu sois simplement en quête d'un nouveau défi professionnel, cette opportunité est faite pour toi ! Si tu es motivé(e), curieux(se), et prêt(e) à explorer de nouveaux horizons, alors continue de lire ! Qui sommes-nous ? N2J Soft est une Fintech Saas B2B dans l'expense management. Avec plus de 18 000 clients et 800 000 utilisateurs, dans 82 pays, notre produit fait partie des leaders du marché en France. Grâce à une équipe - de bonne humeur avant tout - qui place l'Homme au centre de ses préoccupations, nous partageons le projet commun de devenir le leader européen de la gestion des notes de frais. Être Téléprospecteur (H/F) chez N2JSoft signifie : Ton rôle consistera à recueillir un maximum d'informations sur les prospects pour identifier ceux ayant le plus fort potentiel à devenir clients. Une fois les leads qualifiés, tu organiseras un premier rendez-vous pour l'équipe de vente, qui se chargera des démonstrations, de la négociation des contrats et de la finalisation des ventes. Pour résumer, voici tes principales missions : * Prospecter, générer et pré-qualifier les leads entrants et sortants en contactant les décideurs (Téléphone, LinkedIn, e-mail, ) pour décrocher des démos pour l'équipe sales, * Proposer de nouvelles approches ou de nouvelles techniques de vente afin de générer des leads qualifiés, * La prospection téléphonique représente près de 90% du temps de travail avec comme moyenne de 50 appels par jour, * Participation à des évènements et visites sur des salons professionnels, * Alimenter et mettre à jour les bases de données prospects/clients dans notre CRM. ET ce n'est pas tout ! Une évolution est possible selon tes résultats ainsi que ton ancienneté vers un poste de sales ou vers un poste en management ! Ce qu'on va attendre de toi : * Tu as un instinct de chasseur, tu es créatif(ve), tu es souriant(e) et tu as une personnalité très dynamique, * Décrocher ton téléphone pour aller convaincre tes prospects ne te fait pas peur ! * Tu possèdes une véritable aisance relationnelle et d'excellentes capacités de communication orale et écrite, * Tu as soif d'apprendre et tu souhaites progresser de manière permanente mais aussi faire progresser tes collègues et l'entreprise. En d'autres termes, on recherche avant tout un talent et une personnalité plutôt qu'un CV ! C'est un plus si : * Tu as déjà utilisé certains de ces outils : LinkedIn, Pipedrive, Ringover, Modjo. Pourquoi nous rejoindre ? En plus de rejoindre une équipe sympathique avec l'ambiance Startup, nous avons la chance d'être sur un marché très porteur avec un produit qui en plus d'être très apprécié par nos clients est utilisé par de très nombreuses références de renom national et international (+ de 18 000 clients et passage de 10.7 à 15.9 millions d'euros de chiffres d'affaires en 1 an) . Chez N2JSoft tu pourras bénéficier de : * Une prime de vacances, * Des chèques cadeau à Noël, * Des chèques de rentrée scolaire (si tu as des enfants), * Un chèque culture, * Des cours de musique, * Des événements tout au long de l'année. + des activités surprises qui se rajoutent (séance de massage.) Un Processus Rapide et Transparent : * Présélection des candidatures, * Premier échange téléphonique RH, * Entretien et test de mise en situation, * Dernier entretien 30 minutes d'échange avec le directeur marketing et la manager SDR. Localisation : Présence le lundi et jeudi dans les locaux (covoiturage possible ou transport en commun). ** BDR, Business Development Representative, SDR, Sales Development Representative, Telesales, Teleprospecteur, Sales Assistant, Sales Development Representative, Agent commercial, Commercial sédentaire, Inside sales, Televendeur, Telemarketing ** Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 28 000,00€ à 50 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Langue: * Allemand (Optionnel) * Italien (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (01250 Montagnat)

Groupe de Laboratoire de Biologie Médicale, dynamique et en pleine croissance, réparti sur quatre grandes régions (Grand Est - Ile de France - Champagne Ardennes, Bourgogne Franche Comté), recherche dans le cadre de son expansion pour sa société située à METZ, Un(e) COMPTABLE en CDI DESCRIPTIF DU POSTE Vous intégrez une équipe comptable de 4personnes et vos missions seront les suivantes : * Saisie comptable courante : factures, caisses, banques. * Rapprochements bancaires * Préparation des règlements * Révision des comptes * Ecritures d'inventaire pour les arrêtés trimestriels et travaux préparatoires au bilan. * Diverses tâches comptables PROFIL RECHERCHE De formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d'une expérience significative idéalement sur un poste similaire. Les profils débutants seront également étudiés. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, vous appréciez le travail en équipe. Votre réactivité, votre capacité d'adaptation aux différents interlocuteurs, votre rigueur et votre organisation seront des atouts indispensables à la réussite de vos missions. CDI à temps complet Poste basé à Metz Salaire : A définir selon profil N'attendez plus et rejoignez-nous ! Pour postuler, envoyer votre candidature via Indeed ou sur notre site internet ouilab.com Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Depuis 126 ans, Casino accompagne le quotidien des Français. Cette histoire n'est pas un simple héritage : c'est notre force vive pour construire l'avenir. Notre ambition est de réinventer le commerce de proximité grâce à nos marques iconiques : Monoprix, Franprix, Casino, Vival, Spar, Naturalia. Le Groupe Casino étend également ses activités au e-commerce avec Cdiscount et à l'immobilier. Le Groupe Casino, permet d'évoluer dans divers secteurs (commerce, logistique, finance, RH, marketing, etc.) au sein d'un environnement dynamique et bienveillant. Porteur d'une vision claire des mutations du secteur, son ambition est d'accélérer la transformation du commerce. C'est pourquoi toutes les activités de distribution du Groupe sont positionnées sur des formats d'avenir : la proximité, le premium et le e-commerce. Rattaché(e) à la direction des relations investisseurs, vous aurez pour principales missions : La préparation des supports écrits de communication financière pour les grands événements (présentations des résultats, communiqués de presse, roadshows.), La préparation et la communication des résultats financiers du Groupe en lien avec les différents services, La réalisation de présentations à l'attention des investisseurs et du management (étude actionnariale, performance boursière.), La veille des marchés financiers et de la concurrence, La synthèse des notes d'analystes, la réalisation de consensus d'analystes, La participation à la rédaction du Document Universel d'Enregistrement, La préparation de la présentation de l'Assemblée Générale des actionnaires. Poste en CDI à Vitry-sur-Seine (94) CS42/AA Formation BAC+5 en grande école de commerce ou d'ingénieur ou d'une ESC, spécialisation finance souhaitée. Première expérience confirmée dans le domaine de la Communication Financière, dans une direction audit ou une direction financière Anglais courant. Appétence pour les marchés financiers. Qualités relationnelles. Excellentes qualités analytiques et rédactionnelles. Capacités de synthèse. Très bonne maîtrise du pack Office. La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.

Pour nous présenter : Depuis 1947, nous exerçons notre activité de production de filets sur mesure, que ce soit aussi bien dans le domaine du BTP, de l'industrie, du sport, des loisirs, de la mer et la faune ou encore de l'habitat. Nous sommes une société basée à Saint Martin de Ré employant 20 personnes. Nous recherchons : Un ou une Assistant/e administratif/ve et Commercial/e pour notre société. Le poste à pourvoir est un temps plein, en CDI 35 heures, du lundi au vendredi. Nous recherchons une personne réactive et avec une bonne capacité d'adaptation. Vous devrez être organisé afin de pouvoir gérer la pression normale liée à l'activité de l'entreprise. La maîtrise et une aisance dans l'utilisation d'un ERP sont nécessaires. Il vous sera demandé d'être à l'aise avec les chiffres et notamment l'utilisation de plans et données géométriques (m²,ml entre autre). Vos missions seront donc les suivantes : Administratif : · Gérer les appels téléphoniques et mails entrants - standard · Constitution de dossiers administratifs essentiels à l'activité · Traitement des commandes et bon de livraison · Gestion et suivi des expéditions · Facturation · Gestion SAV, traitement des litiges Commercial : · Etablir des devis (segment clients défini) · Conseils à la clientèle · Prospection : e-mailing, relance prospects Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 34 000,00€ à 37 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Votre parcours professionnel est orienté dans l'environnement du transport routier de marchandises, avec une expérience significative en entreprise de transport, exploitation, management de conducteurs... Nous vous proposons de venir rejoindre notre équipe Service Client/Programmation. Vos qualités de relation, complétées de votre tempérament consciencieux, dynamique, autonome, vous permettront d'animer l'interface entre nos clients, nos stagiaires et notre équipe de formateurs. Après formation à nos méthodes et notre environnement informatique, nous vous confirons un portefeuille d'activité et d'entreprises clientes. Contactez nous et transmettez nous votre CV afin d'envisager votre prochaine vie dans notre équipe sympathique et conviviale. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 400,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel

QUELLES SERONT TES MISSIONS ? Superviser un portefeuille de clients issus de secteurs d'activités variés : viticole, énergies renouvelables, automobile et de toutes tailles : TPE/PME régionales, start-up, groupes de sociétés ou encore filiales de sociétés étrangères. Organiser et superviser les travaux réalisés par les collaborateurs de ton équipe (planning, révision, finalisation des états financiers, etc.), en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe managériale. Au-delà de la supervision autonome de tes dossiers tu pourras être amené à participer à des missions exceptionnelles de conseil à très haute valeur ajoutée et au développement commercial du cabinet. Enfin dans un contexte de croissance, ce poste présente de réelles possibilités d'évolution professionnelle pour un candidat capable de se développer rapidement au sein de notre structure.   POURQUOI CHOISIR PKF ARSILON ? Nous rejoindre c'est faire le choix d'un cabinet où les relations et les équilibres de vie sont une priorité. Tous nos collaborateurs bénéficient d'initiatives en ce sens : Programme de formation combinant formations techniques et développement personnel Accompagnement pour le passage des diplômes : DSCG, DEC et CAFCAC Possibilité de télétravailler jusqu'à 12 jours par mois Semaine de 4.5 jours pour tous les collaborateurs en CDI du 1er juillet au 31 octobre Programme de récompense des succès commerciaux Mutuelle d'entreprise familiale, Pass restaurant...   Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidats.

Votre environnement En tant que Chargé(e) reporting contrôle de gestion vous rejoignez la Direction Financière et plus particulièrement le service « Contrôle de gestion non vie et transverse », au sein d'une équipe de 3 personnes. Vous êtes basé(e) à Levallois-Perret puis à La Défense à partir d'avril 2025. Vos missions Prévision budgétaire & suivi : * Anime le processus d'élaboration budgétaire sur son périmètre , * Collecte, analyse et synthétise les données budgétaires , * Elabore les rapports de gestion et les tableaux de bord pour aider à la prise de décision , * Etablit des prévisions à moyen et long terme (rentabilité, marge, etc.) sur la base d'hypothèses justifiées et documentées , * Adapte des outils d'analyse et de prévisions nécessaires au suivi des résultats (tableaux de bord, indicateurs,.) et participe à la mise en place d'outils informatiques de gestion et à leur paramétrage. Reporting, analyse & conseil : * Propose les principales orientations des contrôles et indicateurs à mettre en place, dans le cadre du reporting destiné à son N+1 , * Réalise des analyses entre l'objectif, le prévisionnel et le réel ou d'éventuels benchmarks , * Met en évidence les écarts sous forme de statistiques, de tableaux de bord commentés, de rapports d'activités et analyse les causes de ces écarts , * Analyse les causes et les effets des écarts entre les objectifs et les réalisations opérationnelles , * Propose des améliorations des procédures de gestion et d'optimisation des flux d'information financière , * Propose au management des plans d'action et/ou des solutions correctives à mettre en �"uvre et assurer leur suivi , * Evalue et met en place des dispositifs de contrôle interne , * Conseille et accompagne les entités dans le pilotage de leur activité , * Répond aux sollicitations de tiers internes et externes (régulateur, CAC). ACTIVITES COMPLEMENTAIRES * Réalise les business plan sur des projets complexes pour aider à la décision des dirigeants , * Contribue, pilote et/ou arbitre des projets et/ou actions stratégiques et transverses à l'entreprise. * Assure une veille réglementaire. Liste de missions non exhaustive Vos avantages chez Swiss Life La responsabilité sociétale est dans l'essence même de notre métier d'assureur qui est d'aider les entreprises et les personnes à prévoir l'imprévisible. Elle se traduit chez Swiss Life par des actions concrètes en matière de diversité et d'inclusion, d'engagement culturel et associatif impliquant nos collaborateurs. Envie d'en savoir plus sur notre RSE ? La RSE chez Swiss Life Rejoignez une entreprise engagée et certifiée depuis 5 ans « Top Employer » qui vous propose : * Un parcours professionnel pour voir la vie en grand : une intégration sur mesure, des formations tout au long de votre carrière, le choix de vivre plusieurs vies professionnelles : 25% de nos postes en CDI sont pourvus grâce à la mobilité interne, ...; * Une palette d'avantages sociaux pour vous séduire : CSE, épargne salariale et épargne retraite, contrat collectif santé et prévoyance, Compte Epargne temps, ...; * Une qualité de vie au travail pour aimer les lundis : télétravail jusqu'à 3 jours/semaine, horaires flexibles, RTT, restaurant inter-entreprise, ...; Swiss Life c'est surtout une entreprise à taille humaine qui met en avant la proximité ; de votre collègue au CEO, elle valorise la proactivité par la bienveillance et l'écoute. Elle favorise également la transversalité qui permet une collaboration en mode projet entre les équipes. Ainsi, l'engagement et l'épanouissement de nos collaborateurs font la force de Swiss Life. Suivez vos rêves, trouvez votre voie, Swiss Life vous accompagne. Découvrez nos métiers A compétences égales, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap #YourJobYourLife