Chargé des Ressources Humaines F/H - Groupe Loste (H/F)

À propos du poste

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons pour notre site TLC basé à Sotteville-Lès-Rouen, un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines. Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous aurez en charge les missions suivantes : - Administrer le personnel du site (80 personnes), - Gérer les demandes de CDD-Intérim (en relation avec nos partenaires et contrôler les factures), - Préparer l'arrivée des nouveaux collaborateurs (établir les contrats de travail, récolte des documents nécessaires à l'embauche, déclarations, visites médicales.), - Intégrer les entrants dans le logiciel de gestion du temps et gérer les anomalies de pointage, - Sortir les états de prépaie, - Suivre la formation des salariés (demandes de prise en charge, convocations, dossiers administratifs.), - Participer aux réunions du CSE/CSSCT, - Prendre en charge des missions de recrutement (rédiger et diffuser les annonces, présélectionner les candidatures et les préqualifier), - Mener des actions de sourcing, - Participer à la vie quotidienne du service Ressources Humaines. Contrat: CDD de 6/ 7 mois Début du contrat: Février 2025 - Vous êtes titulaire d'une formation en Ressources Humaines, - Vous avez une première expérience en Ressources Humaines, - Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre autonomie et votre sens de l'organisation, - Vous disposez de bonnes bases sur les outils bureautiques, - Vous savez faire preuve de discrétion.

Vos missions

Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique :

Assistance technique et dépannage
Initiation et formation
Réduction de la fracture du numérique
Digitalisation des TPE

Domaines d'intervention

Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux
Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE
Formation et transmission pour assurer l'autonomie des clients
Assistance technique pour le bon fonctionnement des outils numériques

Mode de travail

Intervention dans un rayon maximum de 25km
Hyper-proximité avec vos clients
Gestion autonome de votre entreprise
Développement de votre réseau professionnel

Profil recherché

Bon relationnel et grand sens du service
Dynamique et réactif(ve)
Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies
Capacité d'intervention sur de nombreux sujets techniques et fonctionnels
Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute
Envie de travailler en réseau et de participer à la vie d'une communauté