Chargé(e) de Recrutement Confirmé(e) H/F

Michael Page 75 - Paris (Dept.) Annuel de 46000,00 Euros à 49000,00 Euros

À propos du poste

En tant que Chargé de Recrutement Confirmé, vous reportez à la Direction des Ressources Humaines et vous intervenez pour un portefeuille d'activité dédié, sur les missions suivantes : * Prendre en charge tout le cycle de recrutement: de la définition du besoin avec les opérationnels à la conduite d'entretiens ; * Participer aux entretiens annuels; et au people reviews ; * Déployer le plan de formation ; * Collecter les demandes des collaborateurs, en appui de l'Assistante RH, concernant tous les sujets RH (mutations, temps partiel...) et en informer la DRH, pour prendre des décisions adéquates. Cette liste de missions n'est pas limitative. Vous avez 5 ans minimum d'expérience en recrutement, dans le secteur de l'ingénierie des transports, impérativement. Vous êtes sensible aux sujets liés au droit du travail. Vous faites preuve d'initiative, avez la capacité à prendre de la hauteur sur les sujets, et avez une bonne compréhension des enjeux. Fixe + variable. Intéressement/participation. Restaurant d'entreprise + tickets restaurant (pour les jours en télétravail). Mutuelle prise en charge par l'employeur à hauteur de 71.5%. Partenariat avec un réseau de crèches privées.

Vos missions

Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique :

  • Assistance technique et dépannage
  • Initiation et formation
  • Réduction de la fracture du numérique
  • Digitalisation des TPE

Domaines d'intervention

  • Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux
  • Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE
  • Formation et transmission pour assurer l'autonomie des clients
  • Assistance technique pour le bon fonctionnement des outils numériques

Mode de travail

  • Intervention dans un rayon maximum de 25km
  • Hyper-proximité avec vos clients
  • Gestion autonome de votre entreprise
  • Développement de votre réseau professionnel

Profil recherché

  • Bon relationnel et grand sens du service
  • Dynamique et réactif(ve)
  • Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies
  • Capacité d'intervention sur de nombreux sujets techniques et fonctionnels
  • Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute
  • Envie de travailler en réseau et de participer à la vie d'une communauté

Comment postuler

À propos de Michael Page