Chargé.e de recrutement H/F

À propos du poste

Offre d'emploi - Chargé(e) de Recrutement (H/F) Localisation : L'Isle d'Abeau (38) - 2 jours de télétravail/semaine Type de poste : CDI - Temps plein Rémunération : Selon expérience Vous avez à cœur de contribuer à la recherche de futurs talents au sein des Directions d'établissement dans le secteur médico-social ? Intégrer l'équipe RH d'une entreprise, en croissance spécialisée dans la prise en charge des personnes âgées en maisons de retraite médicalisées (145 EHPAD implantés en France). ✅Votre mission En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour le recrutement des profils spécialisés (Bac +3 ou +5 en médico-social) au sein des Directions d'établissement, réparties sur l'ensemble du territoire national. Vous jouez un rôle clé dans l'identification des meilleurs candidats à la Direction des établissements et ainsi, contribuer indirectement, à la prise en soin de nos résidents et à la qualité de vie de nos personnels. Vos responsabilités : * Analyser les besoins en recrutement en lien avec les managers régionaux. * Rédiger et publier des annonces attractives sur les jobboards et autres plateformes. * Sélectionner les profils les plus adaptés aux besoins (CV, réseaux sociaux,.)et analyser la pertinence des candidatures. * Mener les entretiens de pré-sélection RH avant présentation aux managers. * Suivre l'ensemble du processus de recrutement. * Développer des stratégies innovantes de recrutement (marque employeur, marketing recrutement). * Mettre en place des partenariats avec des écoles spécialisées. Votre profil ✅Vous êtes la personne idéale si vous êtes : * Dynamique, réactif(ve) et doté(e) d'un excellent relationnel. * Organisé(e) et rigoureux(se), avec une bonne capacité d'analyse. * Force de proposition pour identifier et mettre en œuvre des solutions innovantes. * À l'écoute, doté de sens du service et soucieux(se) de proposer une expérience candidat de qualité Votre formation & expérience : * Diplôme en Ressources Humaines (Bac +2 à Bac +3). * Minimum 3 ans d'expérience en recrutement, idéalement dans le secteur des services ou du médico-social. Pourquoi nous rejoindre ? ✅ Un poste stratégique avec un impact direct sur la prise en charge des personnes âgées et des collaborateurs présents au sein de nos EHPAD. ✅ Un environnement de travail stimulant et bienveillant. ✅ Un équilibre vie pro/perso avec 2 jours de télétravail par semaine. Poste sédentaire sans déplacement✅ Une rémunération attractive en fonction de votre expérience Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre candidature dès maintenant et rejoignez une équipe passionnée par l'humain et le recrutement ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : Télétravail hybride (38080 L'Isle-d'Abeau)

Vos missions

Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique :

Assistance technique et dépannage
Initiation et formation
Réduction de la fracture du numérique
Digitalisation des TPE

Domaines d'intervention

Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux
Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE
Formation et transmission pour assurer l'autonomie des clients
Assistance technique pour le bon fonctionnement des outils numériques

Mode de travail

Intervention dans un rayon maximum de 25km
Hyper-proximité avec vos clients
Gestion autonome de votre entreprise
Développement de votre réseau professionnel

Profil recherché

Bon relationnel et grand sens du service
Dynamique et réactif(ve)
Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies
Capacité d'intervention sur de nombreux sujets techniques et fonctionnels
Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute
Envie de travailler en réseau et de participer à la vie d'une communauté