DRH H/F

31 - TOULOUSE, 31, 31000

À propos du poste

Notre client est une filiale d'une multinationale basée à proximité de Toulouse, le secteur industriel et manufacturier. Cette entreprise est reconnue pour sa production de haute qualité et sa forte culture d'équipe.En tant que DRH, vos responsabilités consisterontDévelopper et mettre en oeuvre des politiques de ressources humaines ; Gérer les relations avec les employés et maintenir un environnement de travail positif ; Coordonner la planification stratégique des ressources humaines ; Superviser les activités de recrutement et de formation ; Gérer les questions de rémunération et d'avantages sociaux ; Assurer la conformité avec les lois et réglementations du travail ; Préparer et contrôler le budget du département des ressources humaines ; Représenter l'entreprise lors des négociations avec les syndicats Manager une équipe de taille humaine. Le package proposé pour le poste de DRH comprend : Un salaire annuel de à euros ; Une culture d'entreprise axée sur le travail en équipe ; Un poste basé à proximité de Toulouse avec un contrat à durée indéterminée.

Vos missions

Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique :

  • Assistance technique et dépannage
  • Initiation et formation
  • Réduction de la fracture du numérique
  • Digitalisation des TPE

Domaines d'intervention

  • Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux
  • Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE
  • Formation et transmission pour assurer l'autonomie des clients
  • Assistance technique pour le bon fonctionnement des outils numériques

Mode de travail

  • Intervention dans un rayon maximum de 25km
  • Hyper-proximité avec vos clients
  • Gestion autonome de votre entreprise
  • Développement de votre réseau professionnel

Profil recherché

  • Bon relationnel et grand sens du service
  • Dynamique et réactif(ve)
  • Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies
  • Capacité d'intervention sur de nombreux sujets techniques et fonctionnels
  • Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute
  • Envie de travailler en réseau et de participer à la vie d'une communauté

Comment postuler

À propos de

Nos missions : Michael Page recrute des cadres confirmés en CDI et CDD grâce à l'expertise de consultants répartis au sein de 17 divisions spécialisées : Achats & Logistique, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Digital, Médias & Communication, Distribution & Commerce, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Marketing, Public & Parapublic, Ressources Humaines, Santé et Systèmes d'Informat...