Généraliste des Ressources Humaines F/H (H/F)

À propos du poste

Rejoignez Emergence, le premier service européen regroupant toutes les spécialités de l'urgence vétérinaire ! Description de l'entreprise : Emergence est le premier service d'urgences vétérinaires en France, offrant une gamme complète de solutions dédiées aux animaux de compagnie. Avec une couverture de plus de 25 millions d'habitants sur la métropole et une équipe de plus de 250 collaborateurs, nous sommes fiers d'être le leader incontesté du secteur. Notre ambition ne s'arrête pas aux frontières nationales, car nous nous engageons également à partager notre vision des soins d'urgence avec d'autres pays européens. Chez Emergence, nous sommes unis par des valeurs communes et des ambitions partagées pour notre profession. Nous nous efforçons de fournir aux vétérinaires toutes les solutions nécessaires pour exercer leur métier avec sérénité. Offre d'emploi : Dans le cadre de sa forte croissance, EMERGENCE recherche un(e) Généraliste des Ressources Humaines pour soutenir le développement de ses équipes dans un environnement multisites dynamique. Ce poste clé vous permettra de contribuer activement à la gestion opérationnelle des ressources humaines tout en participant à des projets transversaux stratégiques. Rattaché(e) au Responsable RH, vous travaillerez au sein d'une équipe composée de 3 RH. À ce titre, vos missions principales seront les suivantes : * Accompagner et conseiller les managers des cliniques vétérinaires dans la gestion des ressources humaines ; * Prendre en charge les différentes demandes des salariés (paie, congé....) ; * Gestion des recrutements : définition des besoins, rédaction et diffusion des annonces, organisation et conduite des entretiens, intégration des nouvelles recrues, et suivi ; * Assurer la gestion et le suivi administratif du personnel ; * Préparer l'ouverture des nouvelles cliniques ; * Superviser la communication RH interne et externe ; * Contribuer activement au développement de la marque employeur ; * Participer aux projets RH transverses pour l'ensemble du Groupe ; * Élaborer et structurer les process RH pour accompagner la croissance et l'organisation. Cette liste est non exhaustive et les missions peuvent évoluer en fonction des besoins de l'entreprise. Profil recherché : * Formation de bac +3 à bac+5 en ressources humaines ; * Expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire (hors alternance) ; * Excellent relationnel, avec un très bon niveau de communication à l'oral comme à l'écrit ; * Capacité à structurer et prioriser les sujets ; * Proactivité et pragmatisme ; * Capacité à traiter des informations sensibles de manière confidentielle ; * Maitrise de l'administration du personnel et de la paie. Pourquoi nous rejoindre ? * Nous sommes qu'au début de l'aventure, tu as l'occasion d'avoir un réel impact sur la stratégie de l'entreprise et son développement. * Nous sommes en pleine croissance, le meilleur environnement possible pour progresser rapidement. N'hésitez pas à venir rejoindre notre superbe équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 34 000,00€ à 40 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel

Vos missions

Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique :

Assistance technique et dépannage
Initiation et formation
Réduction de la fracture du numérique
Digitalisation des TPE

Domaines d'intervention

Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux
Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE
Formation et transmission pour assurer l'autonomie des clients
Assistance technique pour le bon fonctionnement des outils numériques

Mode de travail

Intervention dans un rayon maximum de 25km
Hyper-proximité avec vos clients
Gestion autonome de votre entreprise
Développement de votre réseau professionnel

Profil recherché

Bon relationnel et grand sens du service
Dynamique et réactif(ve)
Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies
Capacité d'intervention sur de nombreux sujets techniques et fonctionnels
Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute
Envie de travailler en réseau et de participer à la vie d'une communauté