Gestionnaire Ressources Humaines (H/F)
À propos du poste
À propos du poste Nous recherchons un gestionnaire ou une gestionnaire des ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de la stratégie RH de notre entreprise, en contribuant au recrutement et à la gestion des talents et à l'optimisation des processus liés aux ressources humaines. Ce rôle est essentiel pour accompagner notre croissance et favoriser un environnement de travail positif. Responsabilités * Gérer l'ensemble du processus de recrutement, y compris le sourcing, la conduite des entretiens et l'intégration des nouveaux collaborateurs. * Développer et mettre en œuvre des stratégies de gestion du changement pour accompagner les évolutions organisationnelles. * Assurer la gestion quotidienne des ressources humaines, y compris la gestion des performances et le suivi des compétences. * Utiliser le SIRH et SILAE RH pour gérer les données des employés et produire des rapports RH pertinents. * Collaborer avec les différents départements pour identifier les besoins en formation et développement. * Participer à la mise en place de projets RH stratégiques visant à améliorer l'engagement et la satisfaction des employés. * Assurer une communication efficace sur les politiques et procédures RH auprès de l'ensemble du personnel. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience significative dans un rôle similaire en ressources humaines. * Des compétences avérées en recrutement, ainsi qu'en gestion de projet. * De solides compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. * Une connaissance approfondie des outils SIRH, notamment SILAE RH * Une capacité à gérer le changement avec aisance et à accompagner les équipes dans cette démarche. Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, la gestion et le développement des talents et que vous souhaitez contribuer activement à un environnement de travail collaboratif, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 36¿000,00€ à 40¿680,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vos missions
Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique :
- Assistance technique et dépannage
- Initiation et formation
- Réduction de la fracture du numérique
- Digitalisation des TPE
Domaines d'intervention
- Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux
- Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE
- Formation et transmission pour assurer l'autonomie des clients
- Assistance technique pour le bon fonctionnement des outils numériques
Mode de travail
- Intervention dans un rayon maximum de 25km
- Hyper-proximité avec vos clients
- Gestion autonome de votre entreprise
- Développement de votre réseau professionnel
Profil recherché
- Bon relationnel et grand sens du service
- Dynamique et réactif(ve)
- Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies
- Capacité d'intervention sur de nombreux sujets techniques et fonctionnels
- Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute
- Envie de travailler en réseau et de participer à la vie d'une communauté