Responsable recrutement et intégration F/H (H/F)

À propos du poste

Acteur historique de la distribution en France depuis , premier réseau de proximité et n°2 du E-commerce non-alimentaire, le groupe Casino compte plus de magasins. Porteur d'une vision claire des mutations du secteur, son ambition est d'accélérer la transformation du commerce en se positionnant sur des formats d'avenir : la proximité, le premium et le e-commerce. Rejoindre le Groupe Casino et ses différentes Marques, c'est la certitude d'intégrer des équipes de haut niveau de compétences et d'expertise. C'est aussi l'occasion de s'enrichir au contact de nos différentes marques et filiales (Monoprix, Franprix, Le Petit Casino, Vival, Spar,.) et de bénéficier plus tard de réelles opportunités d'évolution via la mobilité interne.Au sein du service recrutement du Groupe Casino, vous aurez pour principale mission le recrutement de profils opérationnels (CDI, CDD, Pré-emploi) pour le compte d'une ou plusieurs Marques et filiales du Groupe.Vous serez rattaché au manager recrutement et en lien avec les opérationnels RH, vos actions seront les suivantes :Piloter la relation avec les marques en tant que partenaire stratégique, en recueillant leurs besoins, en suivant l'activité de recrutement, en animant les campagnes, et en menant des projets RH structurants pour garantir la satisfaction des parties prenantes. Formaliser et mettre en ligne des postes sur nos différents jobboards, et communiquer ces derniers sur les réseaux sociaux,Mettre en œuvre des actions de sourcing adaptées en fonction des niveaux de postes (fonctions supports, fonctions opérationnelles ...),Présélectionner des candidats externes et conduire des entretiens en binôme avec les managers,Rédiger des notes de synthèse,Etre le garant d'une "expérience candidat" optimale en respectant particulièrement les process du service recrutement et les engagements du Groupe sur la non-discrimination, RGPD.,Participer au suivi et à l'intégration des nouveaux collaborateurs au sein du Groupe,Participer aux événements recrutement pour présenter le Groupe et ses métiers,Suivre les campagnes de stages et d'alternances,Contribuer aux projets de transformation RH au sein du service,Piloter et suivre les prestataires et partenaires,Promouvoir la politique Diversité et mission handipacte Groupe.Poste en CDI, à pourvoir à Vitry-sur-Seine (94)CS94/AA

Vos missions

Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique :

Assistance technique et dépannage
Initiation et formation
Réduction de la fracture du numérique
Digitalisation des TPE

Domaines d'intervention

Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux
Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE
Formation et transmission pour assurer l'autonomie des clients
Assistance technique pour le bon fonctionnement des outils numériques

Mode de travail

Intervention dans un rayon maximum de 25km
Hyper-proximité avec vos clients
Gestion autonome de votre entreprise
Développement de votre réseau professionnel

Profil recherché

Bon relationnel et grand sens du service
Dynamique et réactif(ve)
Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies
Capacité d'intervention sur de nombreux sujets techniques et fonctionnels
Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute
Envie de travailler en réseau et de participer à la vie d'une communauté