Responsable RH (H/F)
À propos du poste
1. Accompagnement des managers et développement RH - Conseiller et challenger les managers sur l'accompagnement des équipes et les transformations organisationnelles. - Piloter le déploiement de la politique de développement RH (entretiens annuels, détection des potentiels, formation, intégration, recrutement). 2. Dialogue social et gestion administrative - Garantir un dialogue social de qualité en appui aux managers et en co-animant la CSSCT et les représentants de proximité. - Piloter la gestion administrative RH (hors paie) et assurer le contrôle interne. 3. Contribution stratégique et participation au CODIR RH - Participer à l'élaboration de la politique RH nationale en lien avec les RRH régionaux et les directeurs fonctionnels RH. - Déployer les actions RH en cohérence avec la stratégie de la fondation. Profil recherché - Formation : Master en Gestion des Ressources Humaines. - Expérience : Environ 10 ans en RH généraliste avec une expertise en développement RH. - Compétences : Bonne maîtrise du droit social et des outils RH, vision stratégique, approche opérationnelle. - Qualités : Travail en équipe, leadership, appétence pour le projet éducatif d'Apprentis d'Auteuil.
Vos missions
Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique :
- Assistance technique et dépannage
- Initiation et formation
- Réduction de la fracture du numérique
- Digitalisation des TPE
Domaines d'intervention
- Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux
- Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE
- Formation et transmission pour assurer l'autonomie des clients
- Assistance technique pour le bon fonctionnement des outils numériques
Mode de travail
- Intervention dans un rayon maximum de 25km
- Hyper-proximité avec vos clients
- Gestion autonome de votre entreprise
- Développement de votre réseau professionnel
Profil recherché
- Bon relationnel et grand sens du service
- Dynamique et réactif(ve)
- Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies
- Capacité d'intervention sur de nombreux sujets techniques et fonctionnels
- Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute
- Envie de travailler en réseau et de participer à la vie d'une communauté