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Nous recherchons un coach (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que coach, vous aurez à: - accueillir les clients, - recruter des clients, - assurer (en roulement) des séances personnalisées d'EMS, - assurer le nettoyage séchage des tenues et serviettes, - assurer un entretien des locaux. QUALITES REQUISES: - Empathie et pédagogie, concerné et rigoureux quant au bien-être des personnes, - Savoir-être de haute qualité, état d'esprit positif, - Présentation et relationnel exemplaire, bonne humeur contagieuse, - Maître de l'accueil, tu es un distributeur de sourires, - Volonté, dynamisme et autonomie hors-normes. Nous passons par une formation POEI France Travail OBLIGATOIRE pendant 2 mois. Si vous êtes retenu une formation interne vous sera dispensée. Type d'emploi : Temps plein, CDI, alternance Programmation : * Heures supplémentaires possibles * Travail en journée * primes Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI, Alternance Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,00€ à 1 900,00€ par mois Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/03/2025

À propos du poste Nous recherchons un chef de projet senior ou une cheffe de projet senior pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la planification, de l'exécution et de la clôture des projets, en veillant à ce qu'ils soient livrés dans les délais impartis, dans le respect du budget et selon les standards de qualité. Ce rôle exige un leadership fort et des compétences en communication afin de coordonner efficacement les équipes et les parties prenantes. Responsabilités * Gestion contractuelle depuis les phases études à réception * Coordination des études en phases APD/PRO/DCE * Suivi administratif, technique et financier détaillé * Maintien des réunions de chantiers et pilotage des entreprises (coordination des entreprises en TCE sur chantier dans le strict respect des réglementations en vigueur) * Participation à la réception des ouvrages. Vous collaborerez sur des projets de qualité dans des bâtiments tertiaires (en neuf et en réhabilitation/rénovation). Vous serez encadrés et accompagnés dès votre arrivée dans la société. Nous apportons beaucoup d'importance à l'intégration de chaque nouveau collaborateur et ainsi permettre à chacun une évolution dans des conditions optimales. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous êtes Issu(e) d'une formation BTP (Bac+5 dans le domaine du Bâtiment/Génie civile) * Si vous avez une expérience souhaitée de 7/10 ans en tant que MOEX * Si vous avec la maîtrise des outils informatiques Office 365 (Word, Excel), MS Project, et Autocad * Vous avez déjà travaillé sur des projets tertiaires, notamment des bureaux Enfin, si vous êtes passionné(e) par la gestion de projets et que vous souhaitez relever des défis stimulants au sein d'une entreprise innovante, nous serions ravis d'étudier votre candidature. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 45 000,00€ à 65 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel

AVM Up Entreprise innovante et dynamique, acteur majeur du marché de la téléphonie d'entreprise, AVM Up filiale de SPIE ICS est un opérateur télécom et de services Cloud proposant un portefeuille complet de solutions autour du fixe, du mobile, des liens, des connexions réseaux voix et data, de l'accueil téléphonique, etc. Notre force : l'accompagnement client Depuis 40 ans, nos clients choisissent AVM Up autant pour la pertinence des solutions proposées que pour la qualité et l'expertise du service assuré par l'ensemble des équipes, tout au long de la relation commerciale. Vous souhaitez rejoindre un acteur confirmé de la téléphonie d'entreprise et faire partie d'une équipe dynamique au service de ses clients. Vos missions Pour compléter notre talentueuse équipe du service client nous recherchons un.e Gestionnaire de projets télécoms. Vos principales missions seront : * Valider la conformité de la commande * Collecter les informations nécessaires au déploiement du projet * Coordonner les différents intervenants (Technicien, prestataire, partenaire, client) * Assurer l'interface entre les différents services (Commerce, delivery, service client) * Effectuer le suivi du déploiement et reporter les actions effectuées/planifiées dans le système d'information * Participer aux réunions hebdomadaires de suivi Vos forces Cette offre est faite pour vous si : * Vous disposez d'une formation Bac+2 et la maitrise des outils informatiques Microsoft * Vous avez une expérience réussie en Coordination de Projets. Une connaissance du métier dans les Télécom est un plus * Vous aimez travailler en équipe et vous posséder le sens de la responsabilité avec un excellent relationnel tant à l'oral qu'à l'écrit Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre c'est : * Une rémunération attractive * Travailler dans des locaux agréables sur les berges du Rhône * Pouvoir bénéficier de télétravail 2 jours / semaine * L'assurance d'une mutuelle complète * Bénéficier d'un PEE abondé * Une carte Swile au bénéfice des titres restaurants * Bénéficier de séances animées par un coach sportif 2j/semaine. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 34 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 21/02/2025 Date de début prévue : 03/03/2025

La Chambre de Commerce et d'Industrie de Nantes St Nazaire (CCI44) accompagne les entreprises du territoire dans leur adaptation aux évolutions économiques et au développement de leurs compétence soit de manière collective pour leurs salariés soit à titre individuel par le biais de leur CPF notamment, souhaitent qualifier leurs expertises ou en acquérir de nouvelles dans un contexte d'activité concurrentielle, la CCI44 commercialise une offre en Formation Continue déployée régionalement. Votre mission ? Au sein du pôle formation continue qui regroupe une dizaine de personnes, des compétences pluridisciplinaires en commercial, pédagogie, administratif, vous assurez l'organisation administrative et logistique des formations réalisées, de la planification à la facturation Concrètement ? * Coordonner les besoins administratifs et logistiques des formateurs à toutes les étapes du parcours formation * Gérer le suivi des dossiers clients ainsi que des apprenants (inscription, suivi administratif, accueil) * Assurer la relation administrative avec les partenaires internes et externes (Financeur Public, Entreprise, OPCO, Certificateur, .) Parallèlement, vous aurez en charge des missions transversales vous amenant à assurer : * L'accueil physique des participants en formation * L'intérim en période d'absence de collègue * L'administration courante du service (Envois postaux, fournitures bureau, petit matériel) Votre profil ? * De formation tertiaire, vous avez déjà une expérience professionnelle en assistanat administratif dans laquelle vous avez pu prouver votre sens du service Clients (une connaissance de l'environnement de la Formation continue est un atout supplémentaire) * Aisance relationnelle fluide et capacité à établir des relations de travail collaboratives avec des acteurs internes et externes * Rigueur dans la gestion de dossiers confiés * Maîtrise des outils bureautiques et capacité à s'adapter à de nouveaux outils numériques métiers Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25 000,00€ par an Avantages : * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste Nous recherchons un comptable ou une comptable pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de gérer les opérations comptables quotidiennes et de fournir des analyses financières précises pour soutenir la prise de décision au sein de l'entreprise. Ce poste est essentiel pour garantir la conformité financière et optimiser la gestion des ressources. Responsabilités * Tenir à jour les livres comptables et effectuer la comptabilité générale * Gérer les comptes fournisseurs et assurer le suivi des paiements * Préparer les déclarations fiscales et veiller à leur conformité * Réaliser des audits financiers réguliers pour garantir l'exactitude des données * Analyser les performances financières et produire des rapports détaillés * Collaborer avec les équipes financières pour optimiser la gestion financière * Utiliser des logiciels de comptabilité pour assurer une gestion efficace des données Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une formation en comptabilité ou en finance d'entreprise * Une expérience significative dans un rôle similaire, avec une solide connaissance de la comptabilité générale * Maîtrise des logiciels de comptabilité et des outils d'analyse financière * Une bonne compréhension de la fiscalité et des réglementations en matière de services financiers * Des compétences analytiques développées et un sens aigu du détail * Un esprit d'équipe, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome Si vous êtes passionné(e) par la finance et que vous souhaitez contribuer activement à notre succès, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 38 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (75008 Paris)

Les Parents Zens, recherche son/sa future(e) Chargé(e) des Partenariats- Qui sommes nous ? Notre objectif : convaincre et accompagner les entreprises dans la réflexion et la mise en œuvre d'un projet de parentalité, quel que soit son besoin : création d'une crèche sur site, recherche de places en crèche à proximité du domicile des salariés partout en France. Votre objectif : Sous la direction de Bertrand, Directeur des Opérations, en collaboration avec les Conseillères Familles et avec le service Qualité, votre rôle est de développer notre réseau de crèches partenaires en France et de leur proposer les services de parentalité et de placement d'enfants dans les crèches. Vos missions : - Répondre aux contacts entrants de demande de partenariat (Gestionnaires de crèches privées, Associations, Mairies), - Prospecter sur des zones prioritaires (en fonction de besoins géographiques exprimés par la Direction des Opérations), - Participer à la stratégie d'acquisition et de fidélisation des partenaires en collaboration avec le Directeur des Opérations, - Participer à la rédaction des contrats partenaires actuels, - Appliquer la stratégie de négociation commerciale, - Participer à la rédaction de la communication auprès des gestionnaires qui ne sont pas encore partenaires, - Développer et animer la mise en place de nouveaux services proposés à nos partenaires, - Travailler main dans la main avec les différents services de l'entreprise, dans la cadre de la mise en place des partenariats, - Apporter votre soutien aux équipes des opérations en gérant une partie des ventes en commissions. Profil : Diplômé(e) d'un niveau bac + 2 minimum. Première expérience réussie de 1 an minimum dans l'animation de réseau partenaires, ou de relations commerciales. Pour être en succès et s'épanouir au sein de Les Parents Zens, vous êtes : - Orienté(e) business, services et travail en équipe, - Rigoureux(se), organisé(e), méthodique et autonome dans le travail, - Curieux(se), à l'aise avec la polyvalence et l'environnement chalengeant / évolutif, - Force de proposition et trouvez des solutions aux problèmes. Nous recherchons des personnalités qui partageront avec nous le goût du travail bien fait, le sens de la bienveillance entre collègues, avec nos clients, nos partenaires . et même avec nos concurrents ! Votre talent et votre énergie viendront s'additionner avec les nôtres pour constituer une équipe de haut niveau. Chez les Parents Zens nous prenons soin de nos talents : - Statut Cadre avec RTT - Tickets restaurant - Prime annuelle de 1 000 euros bruts - Remboursement à 50% de la Mutuelle Alan - Une équipe dédiée aux événements internes - Intégration structurée et chaleureuse - Intéressement sur le CA avec abondement - Prime de cooptation de 1 000 euros bruts - Avantages liés à la parentalité - Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 24 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : Télétravail hybride (52500 Laferté-sur-Amance)

La société TRIANGLE, entreprise à taille humaine classée parmi les leaders de l´intérim en France, recherche pour intégrer son Agence de Clermont- Ferrand, un(e) Consultant(e) en recrutement H/F . Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous avez en charge les missions suivantes : * Recrutement : * Constitution d'un vivier de candidats : * Prise en charge du sourcing * Passage d'annonces * Recherche de candidats via approche directe (chasse) * Mise en place de partenariats locaux (Pôle Emploi, Missions Locales, ..) * Validation des compétences : * Présélection téléphonique * Entretiens individuels et collectifs * Réalisation de tests métiers et Analyse des résultats * Rédaction de comptes rendus d'entretiens * Prises de Références * Assistanat Commercial : * Proposition de candidatures en adéquation avec les besoins clients * Envoi de propositions actives aux clients Vous pourrez également être amené(e) à intervenir sur la gestion administrative des intérimaires. Chasseur(se) dans l'âme, vous avez un œil de lynx pour repérer les talents. Vous maitrisez le sourcing sur le bout des doigts. Vous êtes proactif, dynamique et passionné(e) par le Recrutement. Vous avez une formation min Bac + 2 type RH , vous justifiez d'une première expérience dans le recrutement. Le travail ne vous fait pas peur, vous êtes impliqué(e), ponctuel(le) et vous débordez d'une énergie communicative ? On devrait s'entendre ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ à 2 300,00€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel

L'Adjoint Responsable de Maison (RMA) intervient en support du/de la Responsable de Maison (RM) pour assurer le bon fonctionnement quotidien de la maison partagée. Il/elle participe activement à la gestion de la vie collective et à l'accompagnement des colocataires (personnes âgées ayant des troubles cognitifs), tout en veillant à ce que les tâches de gestion et de coordination soient effectuées de manière fluide et efficace. Il/elle prend en charge certaines missions spécifiques sous la direction du Responsable. Missions principales : 1. Accompagnement et vie partagée Accompagnement : * Accompagnement auprès de colocataires ayant des troubles cognitifs (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc) Animations et vie sociale * Participer aux animations organisées par le RM (jardinage, potagers, sorties collectives, activités sociales). * Faciliter l'accueil des nouveaux colocataires et les accompagner dans leur intégration au sein de la maison. Suivi de santé * Contribuer à la coordination des soins médicaux en support au RM, en assurant la gestion des interactions avec les intervenants médicaux (infirmières, kinés). Suivi de la vie partagée * Assister à la préparation et à l'animation des conseils des colocataires trimestriels. 2. Gestion de la Maison Gestion des stocks et des courses * Aider à l'organisation des courses et à la gestion des stocks (préparer les listes, passer les commandes, réceptionner les livraisons). Maintenance * Assister à la coordination des interventions de maintenance sous la supervision du RM (suivi des artisans, gestion des réparations courantes). * Contribuer à la petite maintenance pour assurer le bon état fonctionnel de la maison. 3. Commercialisation * Participer aux visites des futurs colocataires en support du RM. * Contribuer à l'inauguration de la maison et aux événements locaux de promotion. 4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile * Assister aux réunions d'équipe mensuelles avec le RM et les équipes SAAD. * Assurer une coordination fluide avec le Responsable de Secteur SAAD pour la gestion des services à domicile. 5. Gestion du Budget * Participer au suivi et à la gestion des dépenses courantes (courses, animations, maintenance), sous la supervision du RM. 6. Management * Collaborer avec le RM pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe. * Soutenir le RM dans la formation des nouveaux membres de l'équipe et dans la gestion quotidienne des Assistant(e)s de Vie. Profil recherché Nous recherchons une personne prête à s'engager dans un projet porteur de sens. * Expérience dans l'accompagnement de personnes âgées ou en perte d'autonomie. * Polyvalence et flexibilité pour jongler entre des missions variées (gestion, animation, maintenance). * Sens du service et capacité à travailler en équipe avec le RM, tout en étant autonome dans certaines tâches. * Vous croyez fermement au projet CetteFamille et vous souhaitez vous investir dans un environnement qui allie humain et gestion quotidienne d'une maison partagée. Conditions * Poste à temps partiel, en forfait jours (154 jours travaillés par an, 2/3 jours par semaine) * Outils de travail fournis : carte notes de frais, téléphone professionnel, ordinateur * Utilisation d'outils de gestion comme Celeste et Silae. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 375,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Travail en journée * Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons un(e) Service Delivery Manager * Localisation: Marseille * Disponibilité : Dès que possible * Expérience : min 5 ans Missions et objectifs du poste : Votre mission sera d'intégrer le service gouvernance afin de piloter les contrats de services managés pour un portefeuille de clients : * Gérer et animer les comités de pilotages * Suivre la qualité de service et le respect des engagements de services établis (SLA) sur les clients qui vous sont affectés ; * Créer un lien de confiance avec le client ; * Préconiser des solutions organisationnelles du Système d'Information ; * Préconiser des solutions techniques ; * Participer à la valorisation financière des solutions proposées ; * Participer aux soutenances d'offres commerciales et les concepts attenants ; * Anticiper et piloter les aspects qualitatifs, humains, sociaux, technologiques et financiers ; * Être garant du bon transfert des dossiers vers le RUN (Technologique et Organisationnelle) * Sur la base des référentiels, concevoir, préparer, structurer et accompagner l'évolution des processus Vos compétences techniques : * Systèmes d'exploitation : Windows et Linux. * VMware : Vcloud, Vsphere. * Middleware : AD, Exchange, MS SQL. * Réseaux. * Un niveau d'anglais courant Pourquoi nous rejoindre ? * Parce que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où vos idées sont écoutées. * Parce que vous aimez travailler sur des projets variés avec des équipes dynamiques. * Parce que nous valorisons vos compétences et croyons en votre potentiel. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 45 000,00€ à 55 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : Télétravail hybride (13009 Marseille) Date de début prévue : 15/02/2025

L'Entreprise Depuis 1874, le Groupe DEHON, société familiale, est le spécialiste des fluides frigorigènes pour les métiers du froid et de la climatisation. Fort de ce développement, le groupe s'est diversifié, se positionnant en leader du marché des produits chimiques de spécialités. Composé de plus de 500 salariés en Europe, en Asie et en Amérique du Sud, il distribue ses produits dans le monde entier. Il dispose de sites d'exploitation pour 7 sites en France regroupant plus de 300 personnes. GESTIMAT est la société de services du Groupe DEHON, qui regroupe l'ensemble des fonctions support du Groupe DEHON. La Responsabilité / Finalité En tant qu'expert data, vous devrez participer à l'organisation et aux traitements des données. Vous prendrez part au projets autours de la donnée, principalement sont transport et sa consommation par les applications du groupe. Dans l'équipe Middle Ware, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques, collaborateurs métiers et data management. Vous prendrez part aux projets pour garantir le succès de leur mise en œuvre et serez force de proposition pour toutes évolutions et optimisations de notre système et de la stratégie data de notre système d'information. Il peut vous être demandé de participer à des déplacements en filiales et à l'international Les Activités Principales * Recueil et analyse des besoins métiers * Rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles * Développement de flux de données. Etl Talend * Suivi de mise en production * Maintien en condition opérationnelle de la plate-forme Talend * Développement de flux d'intégration à la plate-forme SalesForce * Assurer en collaboration avec les autres métiers de la DSI une intégration fluide du système * Assurer le support technique et la résolution des problèmes aux utilisateurs après mise en production * Participation et force de proposition aux évolutions technologiques de la DSI. * Participation aux projets d'I.A (L.L.M., Machine Learning, Deep Learning) * Innovation et veille technologique sur les standards et outils de l'équipe MiddleWare Les Compétences Requises * 5 ans d'expérience avérée de développement en ETL - Talend (Batch et API) * Connaissance et expérience de flux et des process SalesForce * Maîtrise du SQL, Java, Python. * Maitrise des concepts d'urbanisation de la donnée * Expérience Cloud et Big Data * Maitrise des outils de DataViz, (env qlik serait un plus) * Notion des concepts des données en Business Intelligence * Fortes compétences analytiques et de résolution de problèmes. * Compétences sur la gestion des données pour la production de service en Intelligence Artificielle * Capacité à travailler en équipe et bonne communication Qualification Requise * Ingénieur/ M.I.A.G.E. ou master data et Intelligence artificielle ou ingénierie mathématique et informatique * Conduite de projets * Anglais et Français obligatoire (travail en anglais avec différentes filiales du groupe) L'Environnement * Intégré à la DSI - Vincennes France * Déplacements en France et à l'international * Possibilité de télétravail après période d'essais et d'intégration. * Talend Cloud, TMC, Api, Batch , Stream, Gitlab, Sql Server, SalesForce, QlikSense, SGBDr, MongoDb, Amazon S3, Java, Sql, Python, LLM, Xml , Json, xlsx, csv, dbeaver, Azure Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 35 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel