Trouvez votre prochain emploi

Informations : Date de démarrage : 24 février 2025 Contrat : CDI, temps partiel possible Lieu : Alby-sur-Chéran (74) Missions : Rédiger et diffuser les annonces Sélection des candidatures et entretiens de recrutement Accueillir les nouveaux arrivants et planifier avec les équipes leur parcours d'intégration Rédiger les documents contractuels, lettres types, attestations et les déclarations réglementaires : contrat de travail, DPAE, renouvellement et validation de période d'essai, convocations.Gérer les procédures d'embauche et de départ du personnel Collecter et valider les variables de paie Accompagner et conseiller les collaborateurs sur toutes les questions liées aux sujets RH (droit du travail, convention collective, contrat de travail, congés, développement professionnel, paie, rémunération) Préparer et accompagner le déroulement des campagnes d'entretiens annuels et professionnels Participer à l'analyse et à la collecte des besoins de formation et à l'élaboration du plan de développement des compétences Assurer l'organisation logistique et pratique et la gestion administrative des actions de formation Suivi des arrêts maladie, visites médicales Mise en application et respect du droit du travail et des règles et procédures des conventions collectives et des accords applicables Profil : Expérience de 2 ans Bonne maitrise du Pack Office Dynamique, volontaire, autonome, curieux(se)

Divalto recrute pour son partenaire Caplaser ! Divalto, éditeur de progiciels CRM et ERP depuis plus de 40 ans, recrute pour son partenaire intégrateur Caplaser. Aujourd'hui Caplaser c'est : - 5 agences et 65 salariés, - Un CA de 1 500 000 euros, - Un acteur dynamique de la Nouvelle-Aquitaine et de l'Occitanie. Descriptif du poste Vos missions : - Recueil et analyse des besoins fonctionnels du client, - Mettre en place la solution choisie : déploiement, paramétrage , personnalisation, tests - Concevoir et développer les programmes et applicatifs, - Participer à la formation des utilisateurs. Vous intégrez une équipe de consultants experts dans leurs domaines. Votre fonction sera d'accompagner les clients du Groupe dans leurs projets de transformation des outils de gestion (comptabilité, finances, gestion commerciale, gestion de production, dématérialisation, business intelligence, etc) Profil recherché Votre formation : Vous êtes issu d'une formation Bac+3 minimum en informatique ou en développement et vous justifiez d'une expérience significative en informatique. Une expérience dans le domaine de l'édition et de l'intégration de logiciels ERP/CRM est un plus. La connaissance de l'ERP Divalto est un atout indéniable. Vos compétences techniques : - Vous possédez des connaissances techniques dans le domaine de la finance, - Vous avez d'excellente capacité rédactionnelles et de synthèse Vos compétences humaines : - Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles, - Vous savez vous adapter, - Vous savez adapter votre posture face à un client

Divalto recrute pour son partenaire System Plus ! Divalto, éditeur de progiciels CRM et ERP depuis plus de 40 ans, recrute pour son partenaire intégrateur System Plus. Aujourd'hui System Plus c'est : - Un partenaire Divalto depuis plus de 40ans, - Une entreprise familiale en pleine croissance qui cherche à accroître son activité, - Un CA de 2M en 2023 Descriptif du poste Vos missions : - Collaborer avec les consultants pour comprendre les objectifs des fiches de développement, - Réaliser les développements selon les besoins exprimés, - Rédiger la documentation sur les développements réalisés, - Assurer la phase de recettage des développements, - Assurer la maintenance sur les spécifiques réalisés, - Traiter les tickets supports sur les couvertures fonctionnelles où vous êtes opérationnel Vous intégrez une équipe collaborative et conviviale composée de Développeurs et de Consultants Chefs de projet, qui partageront votre quotidien en toute bienveillance. Profil recherché Votre formation : Vous êtes issu d'une formation Bac+3 minimum en informatique et vous justifiez d'une première expérience professionnelle. Une expérience dans le domaine de l'édition et de l'intégration de logiciels ERP/CRM est un plus. Vos compétences techniques : - Vous connaissez Microsoft SQL, - Compréhension de l'environnement et du fonctionnement de l'entreprise. Vos compétences humaines : - Être à l'écoute des utilisateurs, - Être rigoureux dans les rédactions de documents internes, - Être capable de synthétiser un besoin, une demande pour définir une solution applicable, - Avoir l'expertise fonctionnelle du sujet pour lequel il intervient, - Respecter les procédures internes durant le projet, - Communiquer sur l'avancement des différentes tâches. Les différences de System Plus : - Package salarial attractif, - Tickets restaurants, - Télétravail 2jours / semaines, - RTT, - Horaires flexibles, - Primes de vacances, - Evènements divers

Au sein d'un centre diplômant sur FONDETTES, vous êtes assistant(e) gestionnaire de formations : PRE REQUIS : 2 ANS CONFIRME EN POSTE SIMILAIRE / NIVEAU BAC +2 4 axes : 1) SUIVI ET GESTION DES DOSSIERS FORMATION : pour prise en charge avec les OPCO et financeurs région (dossiers complets à contrôler et suivre / lien avec OPCO / lien avec apprenants et formateurs / lien avec les professionnels de notre domaine pour l'assistance administrative su ces formations 2) FACTURATION / COMPTA DE BASE : banque - lettrage - rapprochement bancaire - factures - encaissement - relances 3) CAPACITE A APPLIQUER PROCEDURES ET A LES OPTIMISER OU CREER 4) SUIVI WEBINAR en lien avec les formations pour compte-rendu vers binôme et DG

Le Next Generation Weapon System est un programme couvrant les activités de développement d'un système aérien de combat futur incluant notamment un Démonstrateur d'avion de combat et des Drones d'accompagnement. Ce programme européen est réalisé en coopération avec Airbus Allemagne, Airbus Espagne et INDRA. Les activités du soutien pour Dassault Aviation se concentrent sur : - Le développement du soutien pour le démonstrateur d'un avion de combat (Next Generation Fighter Demo), - L'organisation des activités du soutien pour l'avion opérationnel à horizon 2040 o Concept de maintenance de l'avion opérationnel, o Maturation des nouvelles technologies du soutien, o Consistance entre les différents piliers du programme NGWS (moteurs, capteurs, avion sans pilote), - Études sur la furtivité en terme de concept de maintenance. Au sein de la Direction Soutien Militaire des Programmes de la Direction Générale du Soutien Militaire, vous représentez l'axe programme pour le soutien du NGWS en tant qu'adjoint au Responsable Soutien Programme NGWS. À ce titre, vous pilotez les actions techniques, calendaires et budgétaires dans les phases de proposition et d'exécution du contrat NGWS pour la partie soutien incombant à Dassault Aviation. Les missions de l'adjoint au Responsable Soutien Programme NGWS sont les suivantes : - Piloter le programme sur les plans technique, calendaire et budgétaire, - Lancer et coordonner les travaux du soutien avec les équipes métier en phase exécution et proposition du contrat : o Logique de développement des activités du soutien, o Étude de maintenabilité du démonstrateur o Maturation des technologies innovantes du soutien, - Piloter les activités avec les partenaires industriels coopérants (Airbus, Indra) et les fournisseurs, o Organisation/animation de réunion de travail, o Coordination du bon déroulement des travaux menant aux livrables, - S'assurer de la conformité des prestations avec le contrat. - Participer aux réunions programmes avec d'autres entités de la société pour défendre et expliquer les positions du métier soutien. - Identifier/gérer les risques et opportunités programme, - Assurer le reporting auprès des Directions. Des travaux annexes pourront être dans le périmètre du poste sur opportunités.

Votre souhait est d'intégrer une entreprise de luxe? Alors lisez attentivement ce qui suit! Adecco Saint-Claude/Morez recherche pour son client un Gestionnaire de Planification H/F. Vous serez en charge d'élaborer, de suivre et de procéder à des ajustements sur les plannings de production en tenant des commandes et de la production de l'entreprise. Vous devrez gérer les priorités et anticiper les retards possibles ou les manques de ressources, matières. Vous devrez collaborer avec les équipes de production , d'approvisionnement et de logistique. Vous devrez suivre les indicateurs de performance l qui touche à la performance et vous devrez être force de propositions. Vous assurerez une communication entre les différents services. Salaire à négocier selon profil. Vous possédez au minimum une expérience de 3 ans sur ce type de poste. Idéalement, vous avez déjà travaillé dans un milieu industriel. Vous maîtrisez les outils de gestion de production tel qu'un ERP. Vous possédez le sens de l'analyse et d'anticipation ainsi qu'une bonne communication. Vous savez vous adapter. Vous savez faire face à tout types d'imprévus.

Nous recherchons un(e) Business Data Owner pour notre site de Billy Berclau Douvrin. Votre rôle : * Vous serez le décideur fonctionnel sur un périmètre de données important dont vous aurez la responsabilité. * Vous dirigerez la spécification de la documentation des données, la définition métier spécifique aux données, les exigences de qualité des données, les politiques d'accès aux données et la définition des règles de protection de votre périmètre fonctionnel. * Vous dirigerez également l'amélioration continue de la qualité des données de votre périmètre. Vos missions principales : * Conduire l'identification des données, la création/mise à jour de leur définition dans l'outil dédié (catalogue de données de l'entreprise). * Mettre en œuvre des politiques de gouvernance de bout en bout des données et des analyses sur les sources de données métiers (règles d'accès, qualité, exposition). Créer et surveiller les règles de sécurité pour les données classifiées ou personnelles * Créer des règles de surveillance de la qualité des données et mener des améliorations fondamentales et continues de la qualité des données * Federer les besoins et les cas d'usages dans le périmètre de l'entreprise et donne des priorités évaluant la valeur / l'effort pour chaque projet de données * S'assurer que les solutions numériques sont développées avec des utilisateurs clés fonctionnels. Animez la création de valeur en maximisant l'utilisation des données au sein de la ligne métier. Expérience : * 5 à 10 ans d'expérience de gestion, d'analyse et de corrélation de données Formation : * Diplôme d'ingénieur ou équivalent en sciences appliquées ou en génie industriel Compétences : * Une expérience et des compétences solides dans la production industrielle, idéalement dans le secteur de l'automobile, de la chimie, ou de la pharmaceutique. * Expert pour déceler une rootcause ou engager une analyse en s'appuyant sur des données. * Compétences en gestion des données : manipulation des données, calculs statistiques, représentations et interprétations graphiques. * La connaissance de powerBI et de python est un plus. Comportements clé : * Bonne communication orale et écrite * Organisé, clair et concis * Excellentes compétences en analyse et résolution de problèmes afin de fournir au terrain des solutions optimisées. Les "plus" qui font la différence : * Formations à l'industrie 4.0. * Expériences antérieure d'analyse ou de visualisation de données. * Mise en pratique d'outils utilisant de l'intelligence artificielle ou utilisant des concepts de data science. * La connaissance de l'allemand ou du chinois Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.

Nous recherchons un/une MoM coordinator sur notre site de Billy Berclau Douvrin.. Il/elle est responsable de toutes les activités de coordination pour la mise en œuvre, le déploiement, l'exploitation et la maintenance des systèmes MoM/MES du second bloc de production de notre usine. Il/elle collaborera, communiquera et consultera nos équipes interfonctionnelles afin de garantir le succès du projet. Missions principales : * Coordonne la mise en œuvre, la planification, le déploiement, l'exploitation et la maintenance des systèmes de Manufacturing (MES, SCADA, etc.) du deuxième bloc de production de notre usine (BBD2). * Collecte les besoins auprès des acteurs de l'entreprise (par exemple : la direction, les experts en équipements et processus, la qualité, etc.). * Assure l'intégration des systèmes MoM/MES dans l'écosystème OT/IT de l'usine, et permet la gestion de nos processus de fabrication sur la base d'informations en temps réel. * Assure et coordonne l'amélioration continue des systèmes MoM/MES. * Gère la coordination de l'infrastructure globale des outils (par exemple : évolution et mises à jour). * Gère les fournisseurs de services MoM/MES pour les besoins BBD2. * Gère l'évaluation régulière de la vulnérabilité des systèmes et met en œuvre les mesures de sécurité et les « best practices » nécessaire. * Assure la documentation technique et l'assistance aux utilisateurs. * Supporte la gestion de projet en respectant les délais et budgets. Savoirs/Savoirs-faire : * Compétences en gestion de projets dans une organisation matricielle et en coordination interfonctionnelle * Compétences OT (automatisme) / IT (systèmes) * Connaissances des principes et pratiques de cybersécurité pour les systèmes industriels Expérience : * Expérience de gestion et de coordination de projets d'envergure pour la mise en œuvre de systèmes informatiques, idéalement en environnement industriel * Expérience des systèmes d'exécution de fabrication (MES) (idéalement la plateforme MES/SCADA d'AVEVA) avec un minimum de 5 ans d'expérience dans un environnement industriel complexe * Expérience dans la mise en œuvre d'un système MES en zones de production hautement automatisées, idéalement dans un environnement Industrie 4.0 Qualifications : * Master (BAC +5) en informatique, systèmes d'automatisation ou équivalent * Niveau d'anglais courant Comportements clé : * Très bonne communication orale et écrite * Organisé, clair et concis * Capacité à analyser, simplifier et vulgariser des sujets complexes * Excellentes compétences en analyse et résolution de problèmes afin de fournir au terrain des solutions adaptées aux besoins * Mentalité pratique et esprit d'apprentissage permanent * Aime le travail en équipe * Expérience avec les méthodologies Agile, telles que Scrum ou Kanban.

Nous recherchons un/une IT Project Manager pour assurer la prise en charge et le suivi de projet IT/IS/Data de notre usine de Billy Berclaux Douvrin. Il/elle est responsable de la planification, de l'exécution et de la mise en production des projets selon les délais et budgets spécifiés. Il/elle définit les objectifs de ses projet et supervise le contrôle de la qualité tout au long de leurs cycle de vie. Il/elle est un l'interlocuteur privilégié des métiers de notre site tout le long de leur projet IT. Il/elle collaborera, communiquera avec nos équipes centrales et locales afin de garantir le succès des projets sous sa responsabilité. Missions principales : * Consulte les demandeurs sur les solutions possibles à leur cas d'usage en collaboration avec les équipes IT/IS/Data locales et centrales * Définit la portée, les objectifs et les livrables du projet qui soutiennent les objectifs commerciaux en collaboration avec la direction et les parties prenantes. * Identifie et gère les ressources du projet, y compris les membres de l'équipe et les sous-traitants tiers. * Développe et gère les budgets des projets, en veillant à ce que les projets soient terminés dans les budgets impartit. * Planifie et programme les délais et les jalons du projet en utilisant les outils appropriés. * Réalise des évaluations des risques et développe des plans d'atténuation. * Maintient une communication efficace avec les parties prenantes (métiers, management, etc), en fournissant des mises à jour régulières sur l'avancement du projet. * S'assure que tous les projets sont livrés à temps, dans les limites de la portée et du budget, en respectant les normes de qualité requises. * Crée et maintient une documentation complète du projet. Savoirs/Savoirs-faire : * Solides compétences en leadership, communication et organisation * Maîtrise des logiciels et outils de gestion de projet (ex : MS Project, Primavera, etc) * Solide formation technique avec une compréhension ou une expérience pratique des métiers de l'informatique (Infrastructure, Systèmes applicatifs, Data, etc) * Connaissance des normes informatiques et des réglementations de conformité * Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à travailler sous pression Expérience : * >3 ans d'expérience en gestion de projets informatiques, idéalement dans un environnement industriel Qualifications : * Diplôme de licence en Informatique, Technologie de l'Information ou dans un domaine équivalent. Un master ou un MBA peut être un atout * Certification Project Management Professional (PMP) ou PRINCE2 est fortement souhaitée * ITIL certification souhaitée * Niveau d'anglais courant Comportements clé : * Très bonne communication orale et écrite * Organisé, clair et concis * Excellentes compétences en analyse et résolution de problèmes afin de fournir au terrain des solutions optimisées. Les "plus" qui font la différence : * Expérience avec les méthodologies Agile, telles que Scrum ou Kanban.

Vous souhaitez devenir un acteur clé dans la réussite de l'alternance et vous avez le gout de la satisfaction des entreprises, alors ce poste est fait pour vous ! Devenez Chargé de Médiation et Développement de compétences (H/F) au sein d'un groupement d'employeurs. Rattaché à l'équipe de MEDIATION composée de 6 personnes, vous avez en charge la gestion d'un portefeuille d'alternants de différents niveaux (CAP à Bac+5). Vous mettez en œuvre toutes les actions concourantes à la réussite de leur insertion professionnelle et assurez un suivi professionnel très personnalisé au sein de nos entreprises adhérentes (plus de 40 entreprises de la région et plus de 50 métiers). Pour votre prise de poste, c'est Pierre qui vous transmettra ses dossiers et vous présentera à tous les interlocuteurs avant son départ d'EPI prévu fin mars (déménagement hors région). Cette fonction comporte plusieurs volets valorisants : Gestion juridique des contrats Relation d'accompagnement et de conseil auprès des alternants Soutien des tuteurs entreprises afin de faciliter leur rôle Evaluation de la progression sur poste et fixation des objectifs Collaboration avec les différents interlocuteurs pour sécuriser les parcours Polyvalente dans les tâches, cette fonction l'est aussi dans son organisation puisque vous partagez votre temps entre travail d'équipe, RDV au sein des entreprises, entretiens avec les formateurs, les alternants, les tuteurs et ce directement sur leur poste, en atelier ou sur chantier. La personne avec laquelle nous aimerions travailler est : * Fiable et convaincante * Solidaire et autonome * Capable d'adaptation pour gérer des problématiques très différentes * Créatrice de lien et de relations pérennes par l'écoute et le conseil * Pétillante et constructive, enclin à transmettre de l'enthousiasme et à prendre du recul Mais plus précisément, une personne qui : * S'intéresse aux univers professionnels ( souvent techniques et industriels), aux fonctions et aux compétences * Fait preuve d'une très grande rigueur dans l'organisation et la réalisation des livrables * Est dotée d'une excellente expression orale et écrite, d'une bonne présentation * Possède de solide connaissance du cadre législatif du contrat de travail * Maitrise l'outil bureautique (Excel, word ) * Dégourdie qui fait preuve de bon sens et de réactivité pour être force de proposition dans les conseils auprès des alternants et des tuteurs, tout en garantissant le niveau de reporting nécessaire.