Trouvez votre prochain emploi

Travailler sur des missions variées, stratégiques, à dimension internationale, dans un cabinet conseil qui valorise l'humain et l'excellence au quotidien vous intéresse ? Vous souhaitez construire sur la durée votre nouvelle aventure professionnelle ? Nous recherchons un Consultant AMOA SI Finance H-F afin de contribuer à la réalisation de nos grands projets de transformation digitale des métiers Finance Vous serez rattaché.e à notre Business Unit Business & Finance Transformation.   Vous participerez à des projets de transformation autour de la fonction Finance et interviendrez chez nos clients en autonomie ou au sein d'une équipe projet : * Cadrage et recueil des besoins auprès des utilisateurs * Analyse d'offres et aide aux choix  * Analyse de l'existant, alignement des systèmes & optimisation de processus métiers  * Rédaction de livrables (cahier des charges, dossiers de spécification)  * Accompagnement aux phases de tests et recette (stratégie, planning, déroulement)  * Formation et accompagnement au changement  * Paramétrage de la solution * Support aux utilisateurs et maintenance corrective/évolutive   De formation supérieure (grandes écoles de commerce et d'ingénieur ou cycle universitaire), vous bénéficiez d'une expérience réussie autour de la gestion de projets de déploiement de Systèmes d'Information, que ce soit en interne au sein de grands comptes ou comme consultant externe. Nous recherchons notamment les compétences suivantes :  * Connaissance de solutions métiers (ERP, TMS, Démat, .) * Connaissance d'un ou plusieurs process métiers (Order To Cash, Procure To Pay, Record To Report, etc.) / * Connaissance d'une ou plusieurs normes et réglementations comptables * Maîtrise des méthodologies projets de type Agile ou autre * Aisance sur les aspects techniques, applicatifs et fonctionnels  * Maîtrise des outils Microsoft Excel, PowerPoint et Word  * Vous avez d'excellentes qualités rédactionnelles et oratoires, de capacité d'analyse et de synthèse, * Vous savez faire preuve d'autonomie et d'une grande rigueur. * Vous avez de bonnes capacités relationnelles et vous savez travailler en équipe * Le sens du relationnel et l'autonomie dans votre travail sont des prérequis * La maitrise de l'Anglais est impérative Vous bénéficierez d'un accompagnement continue, pour enrichir votre expertise et accompagner votre développement personnel. En étroite collaboration avec les managers et directeurs, vous évoluerez dans un cabinet indépendant en forte croissance et intervenant auprès des grands comptes en France et à l'international. SQORUS en quelques mots : SQORUS est un Cabinet Conseil spécialisé dans la transformation des fonctions RH, Finance et IT. Nos consultants interviennent depuis auprès d'ETI et de grandes entreprises sur des projets structurants, à dimension internationale : Conseil en stratégie, Aide au choix, Intégration, Assistance à Maîtrise d'Ouvrage Business Intelligence, Data Management, Accompagnement au changement, Pilotage de la Performance, mais également sur des enjeux autour du Cloud ou de l'Intelligence Artificielle. Nous anticipons constamment les nouvelles pratiques numériques et les évolutions des modes de travail. Nous avons réussi à tisser des partenariats forts avec les principaux éditeurs du marché et à attirer des experts métiers et techniques. Notre force : plus de 300 talents dédiés à la réussite des projets de nos clients et partageant des valeurs fortes : la bienveillance, l'exigence, la diversité, l'engagement et la solidarité. Elles constituent des piliers dans nos relations avec nos collaborateurs et nos clients. Great Place to Work depuis 2014, SQORUS est sensible à l'épanouissement de ses équipes, à leur évolution de carrière et à leur formation sur des solutions d'avenir. Chez Sqorus, nous nous engageons en faveur de l'égalité homme-femme et  croyons que la diversité est une source de richesse et d'innovation. Nous encourageons les candidatures de tout genre, expérience et origine. SQORUS est une entreprise handi-accueillante : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez évoluer dans un poste où vos compétences en gestion de la paie seront valorisées, au sein d'une entreprise établie à Libourne ?Lynx RH Bordeaux, cabinet spécialisé en recrutement CDI, CDD et intérim, recrute un(e) Gestionnaire de Paie. Vos missionsDans le cadre de ce poste, vos principales responsabilités seront : Collecter, analyser et intégrer les éléments variables de paie.Établir les bulletins de salaire en respectant les délais.Gérer les déclarations sociales obligatoires et suivre les relations avec les organismes tiers (URSSAF, Mutuelle).Assurer le suivi administratif des dossiers salariés : embauches, départs, attestations diverses.Participer à des projets transversaux pour améliorer les processus paie. Pré-requisDiplôme Bac+2/3 en gestion de paie, RH ou comptabilité.2 à 4 ans d'expérience dans un poste similaire.Bonne maîtrise des logiciels de paie et des techniques de calcul. Profil recherchéAutonome et rigoureux(se), vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 33000 € - 36000 € par an

référent budgétaire comptable H/F - EC22268 Type de contrat : Titulaire de la fonction publique territorial ou contractuel Poste de catégorie C ou B Poste à temps complet Le réfèrent budgétaire et comptable réalise et contrôle la procédure comptable et budgétaire de la collectivité. Il opère un contrôle sur l'ensemble des opérations comptables (Dépenses/ Recettes ; Investissement / Fonctionnement) - Gère un portefeuille de gestionnaires de crédits des services opérationnels - Contrôle et vise les bons de commande (disponibilité des crédits, imputations comptables-) - Réceptionne, affecte et contrôle les factures - Apprécie la validité des pièces justificatives - Prépare et émet les mandats de dépenses et titres de recettes, sous contrôle de la Cheffe de service - Contrôle l'aspect comptable des régies d'avances et de recettes - Exécute et suit les éléments comptables des marchés publics (PES Marchés) - Saisit les fiches d'immobilisation d ... ntinuité du mandatement Activités complémentaires : - Assiste et conseille les services de la collectivité - Renseigne les fournisseurs sur le suivi des paiements - Assure le lien avec le Service de Gestion Comptable de l'Estérel et vérifie la remontée des flux - Participe au processus de préparation budgétaire et de clôture des comptes

chef service développement compétences formation H/F - EC158803 La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique. Au sein de la Direction Attractivité et Dialogue RH, vous avez pour missions de piloter et coordonner les dispositifs de formation d'encadrer l'équipe du service développement des compétences, d'accompagner les Directions Ressources et Coordination d ... boration des pl ... veloppement de compétences de leur DGD, de participer et animer des réseaux professionnels liés à la formation et aux pratiques innovantes. Vous assurez les principales activités suivantes : - Accompagner la stratégie RH de la collectivité en matière de formation - Analyser les besoins de développement de compétences des services et des agents - Ingénierie de formation individuelle et collective - Concevoir, mettre en œuvre et piloter le plan de développement des compétences de la collectivité - Évaluer le plan de formation - Mettre en œuvre les différents dispositifs de formation - Proposer des formations innovantes : contenu et supports - Accompagner et encadrer les agents du service.

Nous recherchons un(e) Technicien de maintenance H/F Description : Rejoignez le Groupe UNITED CAPS qui est un groupe familial international spécialisé dans la fabrication de capsules plastiques et systèmes de bouchage. Profitez de cette opportunité pour rejoindre un Groupe qui jouit d'une position de leader dans la production d'une vaste sélection de bouchons plastiques pour un grand nombre de marchés alimentaires (boissons, produits laitiers, aliments pour bébé) et non alimentaires (agrochimie, automobile, produits chimiques, pharmaceutiques et cosmétiques). Grâce à la conception et à la fourniture de bouchons et de fermetures personnalisés, nous permettons à nos clients internationaux de développer des solutions d'emballage qui renforcent leur position concurrentielle. Notre offre complète inclut l'étude de marché, la conception, la modélisation, la production et l'assistance technique. Nous aidons nos clients internationaux à répondre aux besoins d'emballage d'aujourd'hui sans compromettre l'avenir.   UNITED CAPS est un acteur de référence mondial ayant pour objectif d'être proche de ses clients à travers la créativité, l'innovation, la recherche et le développement et avec la confiance et l'enthousiasme journaliers de ses équipes. Pour soutenir notre développement et continuer de grandir, nous recherchons des personnes motivées, sensibles aux valeurs humaines et soucieuses du travail bien fait. Si vous vous reconnaissez et que cette offre vous intéresse, ne perdez pas de temps et contactez-nous ! Avantages : * Tickets restaurants * RTT * Intéressement * Mutuelle   Missions : Rattaché au Responsable Maintenance, vous intégrez une équipe de techniciens. Vous assurez des missions de maintenance préventive et curative sur les lignes de production dans le respect des règles d'hygiène, qualité et sécurité.   Vous détectez les pannes et établissez un diagnostic avant intervention. Vous garantissez le bon fonctionnement et le bon état technique des machines (entretien, amélioration, dépannage.) pour assurer une production de qualité. Contrat : - Statut collaborateur - Horaires d'équipe 5 heures- 13 heures ou 13 heures - 21 heures - Conditions salariales et sociales attractives.      Profil : De formation BTS maintenance, ou niveau équivalent, vous justifiez d'une première expérience dans un environnement fortement automatisé, orienté grandes cadences. Expérience en plasturgie souhaitée. o Vos compétences en électricité, automatisme, pneumatique et hydraulique seront appréciées. o Diagnostic, dépannage, fiabilité ainsi qu'amélioration technique sont vos points forts. o Vous appréciez le travail en équipe. Rigoureux, ponctuel, esprit d'initiative et d'analyse sont vos atouts pour réussite à ce poste. o Maîtrise de l'outil informatique : Excel et logiciel gmao.

Nous sommes à la recherche d'un profil SAP S4/HANA MOA FICO. Démarrage janvier Lieu Paris Durée minimum 6 mois à temps plein / possibilité de temps partiel ensuite Si ce projet vous intéresse, pouvez-vous svp nous faire parvenir les informations suivantes ? * Votre date de disponibilité * Votre taux journalier * Votre lieu d'habitation * Votre résumé sous format Word * Niveau d'anglais * Pour les sociétés, merci de préciser si votre consultant est salarié de votre société Le client est engagé dans un large Programme de transformation digitale, mené par toutes ses entreprises. Dans ce cadre, le client déploie le système ERP SAP S/4HANA, dont la mise en place est prévue entre juillet et septembre 2025. Le client recherche un profil MOA expérimenté pour accompagner cette transformation. Vos principales missions, en tant que consultant MOA au sein de la comptabilité, consisteront à préparer et participer au déploiement de SAP4HANA sur tous les cycles comptables, et plus précisément seront : Profil du candidat Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+5 5 ans d'expérience minimum en tant que consultant MOA sur de projets de mise en place/migration de SAP S/4HANA Maitrise de l'outil SAP S/4HANA Migration Cockpit (LTMC) La connaissance de l'outil Panaya S/4 convert dans SAP (Tests automatisés) serait un plus. Excellente connaissance des fonctionnalités SAP S/4HANA sur les processus métiers finance, comptabilité, achats, gestion des stocks Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) Connaissance de Générix / Sage serait un plus Description de l'entreprise * Comprendre les besoins métiers, et s'assurer de la mise en place des bonnes règles de gestion dans la solution déployée, * Travailler avec la DSI sur la mise en place des interfaçages entre SAP et les outils financiers internes (engagement de dépenses fournisseurs, recouvrement clients, outil gestion notes de frais) : paramétrage, recette métier et rédaction des modes opératoires * Finaliser les recettes dans SAP de différentes opérations relatives, notamment, aux lettrages de provisions, états intrasts, écritures achats / ventes intercos * Préparer et réaliser les travaux de migration de GENERIX/SAGE vers SAP lors du test à blanc et la bascule (traitement des données de base FICO): * Rédaction des scénarios de tests UAT, Tests unitaires et d'intégration end-to-end * Rédaction des fiches de contrôle * Planification des opérations de clôture et de préparation des données à migrer, avant / pendant la bascule et après * Réaliser les tâches de migration et de tests associés (UAT, tests unitaires, end-to-end) * Accompagnement / formation : * Rédaction des modes opératoires ainsi que des supports / exercices de formation * Animation des formations des utilisateurs en amont de la migration * Support auprès des utilisateurs durant la période d'hyper care Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 120 000,00€ à 150 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * Primes Question(s) de présélection: * Maitrise de l'outil SAP S/4HANA Migration Cockpit (LTMC) * La connaissance de l'outil Panaya S/4 convert dans SAP (Tests automatisés) serait un plus. Excellente connaissance des fonctionnalités SAP S/4HANA sur les processus métiers finance, comptabilité, achats, gestion des stocks Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) Connaissance de Générix / Sage serait un plus Lieu du poste : Télétravail hybride (75116 Paris)

Fort de ses 40 années d'expérience, inmac wstore accompagne les entreprises dans leur transformation digitale, de la TPE aux grands groupes, en associant sa maîtrise du delivery client (proximité, réactivité, offre produit, logistique, atelier) à l'accompagnement technologique. Avec plus de 540 collaborateurs, dont une force de vente de plus de 250 commerciaux et une cinquantaine de spécialistes IT, inmac wstore est tourné vers l'excellence, nous nous appuyons sur des valeurs simples et essentielles : des valeurs humaines, un service irréprochable et un accompagnement par des spécialistes expérimentés. Depuis septembre 2018, inmac wstore appartient au groupe Bechtle AG, acteur majeur du marché informatique européen avec plus de 12 800 collaborateurs en Europe et un CA de 6,2 Mds€ réalisé en 2021.  Avantages : * RTT * Mutuelle * Chèques cadeaux * Remboursement des transports à 50%   Pour notre département logistique, nous recherchons plusieurs Agents Logistique en CDI pour notre site de Roissy-en-France (95). Dans le respect des règles de sécurité et de procédures, le magasinier participe à la fonction logistique de l'entreprise en assurant la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises. Ces activités requièrent l'utilisation d'un système d'information et d'outils de manutention non motorisés. La fonction peut s'exercer dans un aspect de gestion et de contact avec la clientèle. Nous vous confions les missions suivantes : • Gestion du flux et l'état des stocks, • Réception et vérification des marchandises, • Entreposage des produits ou mise en rayon, • Gestion de l'état des stocks, • Préparation des expéditions et chargement des camions, • Etablissement des documents d'expédition de la marchandise, • Mise en place d'inventaires réguliers, • Conduite d'engins légers de manutention, • Relationnel clientèle dans certains cas.   Vous êtes. Diplômé d'un CAP Opérateur logistique ou Bac pro Logistique, vous êtes d'un naturel dynamique, rigoureux et doté d'une capacité d'adaptation rapide. La connaissance du logiciel SAP est obligatoire.

Entreprise pionnière et innovante depuis , devenue société à mission en 2021, Inddigo est convaincu qu'un développement durable n'est possible qu'en remettant l'économie au service du vivant, humains comme non humains, dans le respect des limites planétaires. Inddigo œuvre aux cotés des acteurs publics et privés dans leur transition, de la stratégie à la mise en œuvre, des grands territoires aux équipements, grâce à la diversité de ses domaines d'activités et à une approche systémique pour répondre aux enjeux complexes des territoires : Économie Circulaire & Déchets, Énergies, Bâtiment, Mobilité & Logistique, Paysage & aménagement urbain et territorial, Biodiversité & milieux naturels, Décarbonation de l'industrie, Résilience climatique, Portuaire & Maritime, Santé environnementale & planétaire. Le développement de produits numériques et les formations à la transition comme organisme certifié viennent renforcer nos métiers de conseil et d'ingénierie. Indépendante et ancrée dans les territoires, Inddigo regroupe plus de 400 collaborateurs dans 16 implantations en France métropolitaine et dans les Caraïbes. Pour en savoir plus sur notre actualité, notre organisation, nos compétences et références, rendez-vous sur www.inddigo.com Avantages : * RTT * PEE * Participation * Intéressement * Mutuelle famille prise en charge à 80% * Prévoyance prise en charge * Tickets restaurants * 50% Transports   Au sein du Département « Ingénierie », et en collaboration avec les autres membres de l'équipe lyonnaise, votre mission : * Réaliser des pièces graphiques VRD (plans, synthèse, modélisations), * Effectuer des prédimensionnements (réseau d'assainissement, eau potable) * Dimensionner des organes techniques (postes de pompage, ouvrages simples de génie civil) * Donner les contraintes techniques dimensionnelles des ouvrages, aménagements et réseaux * Extraire les informations contenues dans les plans (quantitatifs, nature des matériaux) * Rédiger des pièces techniques de marché, * Suivre des phases de conception et de réalisation, en relation avec les différents intervenants (Maître d'Ouvrage, Spécialistes, Architectes, Entreprises de travaux et exploitant)   * Diplômé d'un Brevet Technique supérieure VRD, TP, Génie-civil (BTS -DUT- Licence professionnelle) * Expérience de 4 ans minimum en bureau d'études sur des missions de maîtrise d'œuvre pour la partie VRD. * Maitrise des outils de production graphique (Autocad, Mensura, Covadis) * Sensibilité aux démarches environnementales dans le domaine du bâtiment. * Aisance relationnelle, initiative, dynamisme et adaptabilité.

Lynx RH, "le recrutement pensé pour vous", est le cabinet de recrutement du Groupe Mistertemp.Nous sommes expert du recrutement des profils Comptable, Audit et Paie et vous accompagnons dans la réussite de vos projets professionnels ?Nous recherchons pour l'un de nos clients cabinet comptable : "Gestionnaire de paie H/F" Vos missionsIci, on ne vous demandera pas 3/4 ans d'expérience mais un dîplome gestionnaire de paie et surtout une appétence pour la relation client. Lors de votre prise de poste et une fois votre cyle d'intégration et d'accompagnement terminé, il vous sera demandé de :Réaliser et contrôler l'ensemble des bulletins de salaire des clientsRéaliser et contrôler les DSNCréer et gérer les dossiers administratifs des entrées et sortis des collaborateursRéaliser des STCRelation client Profil recherchéDiplôme gestionnaire de paieDe l'appétence pour les contacts clients, de la rigueur, l'envie d'apprendre et de progresser Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 23000 € - 26000 € par an

Vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire ? Vous êtes dynamique et organisé(e) ? Nous vous proposons de nous rejoindre en tant que chargé(e) de recrutement H/F en CDI à temps partiel au sein du Groupe LEQUERTIER situé à Mondeville. Au sein du service RH, vous serez en charge de l'ensemble du processus de recrutement, de la définition du besoin jusqu'à l'intégration du nouveau collaborateur. Vos missions : - Identifier les besoins de l'entreprise - Rédiger et diffuser les offres d'emploi pour attirer les candidats adéquats - Réceptionner et traiter les CV en fonction des postes à pourvoir - Organiser les entretiens de recrutement : téléphoniques et physiques - Gérer le processus de sélection : entretiens, tests, suivi des candidatures. - Organiser et suivre l'intégration du nouveau collaborateur dans l'entreprise Vous souhaitez rejoindre notre équipe RH ? Envoyez-nous votre candidature ! Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum en recrutement - Être organisé (e) et rigoureux (se) - Avoir une très bonne faculté de communication, d'analyse et d'observation - Faire preuve d'impartialité dans vos choix concernant les candidats - Respecter les règles de confidentialité des informations - Gérer les priorités et le stress pour respecter les échéances Horaires : vous travaillez le lundi, mardi et vendredi Prise de poste : Janvier 2025 N'hésitez pas à venir découvrir notre site internet et nous déposer votre candidature : https://lequertier.com/ Type d'emploi : Temps partiel, CDI Horaires : * Travail en journée Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 14120 Mondeville: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel