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Responsable de sites CEP F/H Juvisy, Vitry, Antony, Orly Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence ? Nous avons une nouvelle aventure à vous proposer en CDI ! Notre practice « Conseil marchés publics » spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute un Responsable de sites CEP (Conseil en Evolution Professionnelle). Ce que nous vous proposons concrètement ? Rattaché à Eric et Rudy vous rejoignez une équipe de Responsable de sites. Votre mission : Management : - Manager une équipe de 12 Conseillers en insertion professionnelle (2 à 3 Conseillers par agence) - Accompagner la performance des collaborateurs et être garant de l'atteinte des objectifs fixés par la Direction des Opérations - Etablir et suivre le plan d'action mensuel de chaque collaborateur (conseillers) - Animer les réunions d'équipe et favoriser la communication - Participer au recrutement et à la formation de son équipe - Organiser le planning de travail hebdomadaire et mensuel - Accompagner le développement des compétences des équipes - Assurer la communication et relayer les messages de l'entreprise vers les équipes - Remonter les informations vers la hiérarchie - Développer l'appartenance à l'entreprise - Animer et développer les relations avec les commanditaires, les partenaires locaux et les acteurs économiques - Assurer la représentation de l'entreprise et de son offre de services globale - Identifier les opportunités de développement - Contribuer au développement de la notoriété et de l'image Gestion des opérations : - Assurer le suivi opérationnel de l'activité dont la gestion des moyens des sites - Suivre les KPI - S'assurer de la qualité du Service et l'améliorer en permanence - Etablir les reportings sur les activités et les résultats et s'assurer du bon déroulement de la facturation - Développer les relations avec les partenaires locaux et les autres acteurs du secteur de l'emploi - Etablir des liens avec les entreprises pour favoriser notre activité Gestion des sites : - Garantir les meilleures conditions de travail au sein des agences en étant en lien avec les fonctions supports (Services Généraux, IT, Prestataires, etc.). Ce que nous vous proposons Rémunération : 32 à 38k brut annuel Mobilité : Vitry, Juvisy, Antony, Orly Avantages : Prime vacances, RTT, véhicule de service, CE, carte titres restaurant prise en charge à 60% par l'employeur, 3 jours de mécénat de compétences/an, plan d'épargne retraite, accords télétravail, prise en charge frais de transport en commun à hauteur de 75%, la mise à disposition de programmes de formations et de bien être personnalisables. Le processus de recrutement o 1 premier échange téléphonique de 10 minutes o 1 entretien RH de 45 min en distanciel o 1 entretien opérationnel d'une heure en présentiel Notre engagement ? Agir chaque jour pour une employabilité durable. Envie d'ajouter votre pierre à l'édifice ? Rejoignez-nous !

Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions RH à dimension internationale, expert du planning, de la gestion des temps de travail et des remplacements. Depuis 25 ans, le Groupe Octime accompagne les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs dans la digitalisation de leurs ressources humaines pour créer les conditions d'équité et de bien-être au travail. Le Groupe Octime propose en France deux offres SaaS : OCTIME, sa solution de planning et de gestion des temps pour les ETI, avec sa déclinaison clé en main OCTIME Expresso pour les organisations de moins de 200 salariés et STAFFELIO, sa plateforme de gestion des remplacements et des renforts. N°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social, le Groupe Octime gère plus de 6 900 clients à travers le monde, soit plus de 5,5 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 36 millions d'euros en 2023. Le Groupe Octime est également présent en Espagne, au Portugal, et en Amérique Latine au travers de ses filiales : Grupo SPEC, leader en ingénierie de solutions de gestion des temps et de contrôle d'accès et aTurnos, spécialiste de la planification sous contrainte. Au sein de la Direction Technique et Innovation du groupe OCTIME, vous intégrez la Département R&D qui maintient et fait évoluer le produit OCTIME. Dans ce cadre, vos principales missions seront : - Participer à l'analyse fonctionnelle détaillée des besoins utilisateurs et étudier les opportunités et la faisabilité technologique de l'application - Assurer le développement et la réalisation des applications web et API (prototypes et modules) - Adapter et paramétrer les progiciels retenus pour l'architecture logicielle - Participer à la structuration des bases de données - Tester le logiciel développé, identifier et traiter les dysfonctionnements éventuels - Analyser les résultats et rédiger le rapport de tests. Par ailleurs, vous savez être force de proposition quant à l'aspect technique des projets d'évolution.

CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour une entreprise partenaire en vue de préparer un MBA Manager Commercial et Marketing (Bac +5) en alternance : Vos principales missions : 1. Création et Développement d'Offres Commerciales BtoB et BtoC Concevoir et structurer des offres adaptées aux besoins des clients professionnels et particuliers. Développer des stratégies commerciales pour maximiser les ventes sur les deux segments. 2. Développement Marketing et Communication Élaborer et mettre en œuvre des plans marketing pour accroître la visibilité et l'attractivité des offres. Animer les supports de communication et suivre les performances des actions engagées.

Notre agence recherche, pour l'un de ses clients, un Assistant Administrative Expédition H/F. Vous intégrerez une équipe dynamique et polyvalente. Vos missions : - Enregistrer les départs de ces emballages par client, fournisseur ou transporteur selon le type d'emballage, - Enregistrer les retours de ces emballages par client, fournisseur ou transporteur. - Organiser le suivi et le retour régulier de ces emballages avec les clients, fournisseurs ou transporteurs - Coopérer avec les autres sites du groupe pour gérer les clients communs. - Relancer les clients et les transporteurs afin que le stock extérieur soit le plus faible possible. - S'assurer auprès du réceptionnaire des emballages que les réceptions sont conformes et les documents correctement remplis. - Après relance, facturer si besoin les emballages perdus, soit au client, soit transporteur. - Vérifier les factures de retour d'emballages des transporteurs (quantités et prix) en fonction des emballages réellement réceptionnés et demander, si besoin, les avoirs correspondants. - Editer les BL - Pointer les bons de chargement des camions en corrélation avec l'agent de quai Profil recherché : Personne rigoureuse, organisée et ponctuelle. Niveau Bac +2 - BTS GPME souhaité Etre à l'aise sur l'outil informatique Avoir le sens du terrain

Le groupe CRIT recrute, un Assistant formation (H/F) pour l'un de ses clients, acteur majeur de la recherche, au service de l'état, de l'économie et des citoyens basé à Chusclan pour une mission d'intérim d'une durée de 1 mois pour un remplacement. Contribuer aux grandes priorités nationales de la recherche ! En ce qui concerne votre futur poste, vos missions : - Assister les responsables pédagogiques dans l'organisation des sessions de formations (aspect administratif - qualité - facturation - gestion des offres) - Relationnel avec divers interlocuteurs (internes, externes) - Assistance pour management de la qualité de l'unité - Secrétariat divers En ce qui concerne les horaires et le planning : - Localisation : site de MARCOULE - Horaires de journée : 8h-16h40 - Votre salaire sera déterminé en fonction de la grille de rémunération de notre client (dernier diplôme obtenu + expérience) Les compétences et formations attendues pour le candidat sont les suivantes : - BTS/DUT administratif - RH - commercial - qualité - une première expérience en gestion de la formation - Utilisation SAP - Compétences comportementales : bon relationnel, réactivité, esprit d'équipe, organisation Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine de l'énergie nucléaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Assistant formation H/F en intérim en remplacement à Chusclan. Aïcha se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !

Activ/rh vous propose un poste exclusif : ADJOINT DE DIRECTION GENERAL D'ASSOCIATION H/F Missions : Vous jouerez un rôle clé au sein de l'Association des Viticulteurs d'Alsace, en collaboration avec le Président, le Bureau et le Conseil d'Administration. Vous représenterez notre organisme auprès des instances professionnelles et des partenaires. Vous dirigerez une équipe de 14 personnes, pilotant les projets et les opérations administratives pour atteindre les objectifs définis par nos élus. Dans ce cadre, vos missions seront : * Représenter l'association et appuyer le Président dans la préparation et l'animation des instances statutaires. * Organiser des réunions et entretenir les relations avec les adhérents, institutions et administrations pour piloter la vie institutionnelle. * Manager une équipe de 14 personnes pour exécuter les missions statutaires et les directives du Conseil d'Administration. * Gérer les ressources et coordonner les dossiers administratifs et techniques liés à la gestion du produit et de la structure. * Maintenir les relations avec les partenaires (Interprofession, INAO, Chambre d'Agriculture, syndicats agricoles) et les prestataires externes (organismes certificateurs, experts comptables). Profil recherché : Titulaire d'un Bac +5 en ingénierie ou en droit, vous avez une expérience significative en gestion d'équipe dans le secteur viticole, agricole ou agroalimentaire. Votre leadership, sens du travail en équipe et excellentes compétences en communication font de vous un manager performant, capable de gérer les priorités avec efficacité. Vous maîtrisez l'anglais et/ou l'allemand (atout majeur). Pour ce poste en CDI, statut cadre forfait jour, basé à Colmar, la rémunération sera adaptée à votre profil. Contactez-nous

Notre client dans le secteur du Pharmaceutique recherche un Administrateur SAP S/4 Hana en CDD ou Portage salarial DEFINITION DU BESOIN 1.0. CONTEXTE DE LA MISSION Vous intégrez le Centre d'Excellence ERP France du groupe de notre client et vous participez: - aux activités Basis liées au projet ERP International - au maintien en condition opérationnelle du CORE modèle 1.1. CONTENU DE LA MISSION OU DES LIVRABLES Vous intervenez dans l'équipe Intégration Technique sur les différentes activités Basis: - Activités sur la plateforme S/4 (Performance, Mémoire, ...) - Activités techniques sur la Solution (Rôles, Note OSS, Tuiles Fiori, ...) - Activités sur la mise à disposition des environnements (Refresh, actions post install, connexions, ...) - Activités sur les points techniques de fonctionnement des outils tiers (Ariba, OpenText, Winshuttle ...) - Activités sur la configuration et le fonctionnement des Devices (Imprimantes, pistolets, ...) - Activités en lien avec l'infogérant - Demandes de tickets d'actes technique et expertise technique en support - Activités sur l'outillage des activités Basis et montée de version de composants 1.2. SPECIFICITE DE LA MISSION Vous intervenez dans l'équipe Intégration Technique sur les différentes activités BASIS 1.3. CHARGE Charge estimée : 5 jours/semaine 1.4. LANGUES Langues Anglais Niveau: Intermédiaire 3 jours en présentiel au début puis 2 jours après la période d'intégration, le reste en télétravail

Nous recherchons un comptable (H/F) pour notre entreprise. Vous assurez la saisie des écritures comptables, la saisie des factures et des relevés bancaires, ainsi que les déclarations de TVA. Vous maitrisez le logiciel SAGE 50 obligatoirement. Poste à pourvoir immédiatement.

Nous recherchons un gestionnaire des ressources humaines (H/F) pour notre entreprise. Vous assurez la saisie des fiches de paie, des DPAE, de la DSN, des DNA et vous maitrisez obligatoirement le logiciel SAGE LINKUP EXPERTS. Poste à pourvoir immédiatement.

Imaginer et construire un pays à vivre pour notre génération et les suivantes, telle est la mission simple que s'est fixée la Communauté de communes Rives de l'Ain - Pays du Cerdon, au service de ses habitants et à leurs côtés. Il est aussi possible de mettre en œuvre l'équilibre indispensable à un développement harmonieux de notre « coin de terre » entre vallées et coteaux. Contrat de projet Cdd du 01/02/2025 au 31/01/2028 Expériences souhaitées Poste localisé à Jujurieux au siège de la communauté de communes, Déplacements fréquents sur les 14 communes de la CCRAPC, Télétravail possible 2 jours par semaine Temps de travail : 35h du lundi au vendredi, Récupération des heures supplémentaires, réunions le soir possible et animations possible le samedi DESCRIPTION DE LA MISSION : - Mission 1 : Conduire les projets mobilité de la CCRAPC (60 %) o Assurer le lien avec l'ensemble des partenaires concernés élus et/ou techniciens (Etat, Région, Département, EPCI voisines, communes, prestataires, .) sur les différents projets o Mettre en œuvre les actions inscrites dans le cadre du programme AVELO3 (50%) o En collaboration avec la DST, coordonner les réalisations concrètes de travaux sur les communes inscrits dans le schéma vélo o Animer un réseau local d'acteurs du vélo o Suivi technique de l'expérimentation des lignes de covoiturage et de la conception d'un transport solidaire (liens avec les élus, techniciens et partenaires concernés) o Veille et accompagnement des acteurs locaux dans le montage de projets mobilité o En lien avec l'Office de tourisme, assurer le suivi du Plan départemental des itinéraires de randonnée (PDIPR) et du Plan Vélo Départemental o Assurer le suivi administratif, financier et les demandes de subventions liés à la mobilité - Mission 2 : Animation du Projet de Territoire et de sa concertation publique (40 %) o En collaboration avec la DGA en charge du projet de territoire et du CRTE et les chargés de missions PAT et PVD/HABITAT mettre en place et coordonner des réunions de concertation publique sur toutes les thématiques du projet de territoire (Mobilité, PAT, Tourisme, Plan Paysage.etc) o En collaboration avec le service communication, organiser et mettre en place des évènements d'information et/ou des stands en lien avec les actions du projet de territoire o Développer le lien avec les communes sur les projets pouvant s'inscrire dans le CRTE PROFIL RECHERCHE : Savoirs : - Maîtrise des démarches de développement de projet - Connaissances réglementaires des politiques contractuelles - Pratique des outils graphiques et cartographiques Savoir-faire : - Animation de réunions partenariales et de concertation publique - Conseil aux élus - Bonne connaissance des collectivités territoriales et des enjeux des mobilités durables - Capacité d'analyse et de synthèse - Initiative et force de proposition - Aisance orale et rédactionnelle Savoir-comportemental : - Etre polyvalent et autonome - Etre organisé et avoir de la rigueur - Savoir travailler en équipe - Bienveillance à l'égard des équipes