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Secrétaire comptable
POLMARD
Vos missions: - Saisie et suivi des factures fournisseurs et clients - Préparation des rapprochements bancaires mensuels - Suivi des paiements et relances des créances clients - Participation à la préparation des déclarations fiscales et sociales - Suivi des absences (congés payés, maladie, etc.) et gestion des plannings - Préparation des éléments pour la paie : transmission des données de présence et des absences - secrétariat classique (courrier, archivage, téléphone...) Compétences techniques : - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc.) - Connaissance des logiciels de comptabilité Vous devez avoir une expérience professionnelle significative d'au moins 2 ans. Le poste proposé est à temps partiel, à négocier (un temps plein est envisageable).
Alternance - Chargé de la Gestion des Recrutements (H/F)
PSAC
L'IFAE RH - un métier, une formation, un emploi. L'IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l'Etat, en alternance de Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines. Notre entreprise partenaire recrute un Chargé de la gestion des recrutements H/F en alternance ! MISSIONS - Définir les besoins en recrutement en collaboration avec les managers et rédiger les fiches de poste. - Diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement (sites spécialisés, réseaux sociaux, etc.). - Sélectionner les candidatures reçues, réaliser les entretiens de présélection et organiser les entretiens avec les managers. - Suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs et assurer le suivi de leur période d'essai. PROFIL - Vous êtes intéressé par une formation Bac +3 à Bac +5 (diplôme validé ou en cours de validation) en ressources humaines et souhaitez enrichir vos compétences dans ce domaine - Vous avez un esprit créatif - Vous êtes proactif et dynamique - Vous avez la capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Microsoft Office, logiciels de gestion RH). AVANTAGES ENTREPRISE - Accès à des formations certifiantes - Actionnariat salarié - Primes trimestrielles - Tickets restaurant AVANTAGES ECOLE - Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration - Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite - Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating...) L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante. Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui ! Formation financée dans le cadre d'un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur
Alternance - Technicien en Ressources Humaines (H/F)
PSAC
L'IFAE RH - un métier, une formation, un emploi. L'IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l'Etat, en alternance de Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines. Notre entreprise partenaire recrute un Technicien en Ressources Humaines H/F en alternance ! MISSIONS - Tenir à jour les dossiers physiques des employés, y compris les contrats de travail, les fiches de paie, et les documents relatifs aux absences et aux congés. - Planifier et organiser des entretiens de recrutement ou d'évaluation en personne. - Organiser et suivre les formations en présentiel pour les employés. - Diffuser des informations importantes via des réunions, des affichages ou des notes de service. - Suivre et enregistrer les absences et les congés des employés sur des registres papier. - Assister les employés avec des questions administratives et des procédures internes sans recours à des outils en ligne. PROFIL - Vous êtes intéressé par une formation Bac +3 à Bac +5 (diplôme validé ou en cours de validation) en ressources humaines et souhaitez enrichir vos compétences dans ce domaine - Vous êtes assidu, motivé, proactif et dynamique - Vous avez le goût du service et aimez travailler en équipe - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Microsoft Office, logiciels de gestion RH). AVANTAGES ENTREPRISE - Accès à des formations certifiantes - Actionnariat salarié - Primes trimestrielles - Tickets restaurant AVANTAGES ECOLE - Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration - Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite - Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating...) L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante. Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui ! Formation financée dans le cadre d'un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur
Alternance - Assistant Ressources Humaines (H/F)
PSAC
L'IFAE RH - un métier, une formation, un emploi L'IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l'Etat, en alternance de Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines Notre entreprise partenaire recrute un Assistant Ressources Humaines H/F en alternance ! MISSIONS - Gérer dans sa globalité la campagne de recrutement des alternants (relations écoles, communication auprès des managers, rédaction d'annonces, entretiens...) - Gérer le déploiement du plan de formation (recherche d'organismes de formation, inscription, suivi des dossiers avec l'Opco et statistiques...) - Assurer la gestion administrative du personnel (onboarding, suivi des périodes d'essai...) - Contribuer à l'amélioration de communication de la RH - Mettre à jour des différents reporting et tableaux de bord RH PROFIL - Vous êtes intéressé par une formation Bac +3 à Bac +5 (diplôme validé ou en cours de validation) en ressources humaines et souhaitez enrichir vos compétences dans ce domaine, - Vous êtes organisé, persévérant, motivé, proactif et dynamique - Vous avez le goût du service et aimez travailler en équipe, - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Microsoft Office, logiciels de gestion RH). AVANTAGES ENTREPRISE - Deux jours de télétravail par semaine - Accès aux avantages CE Groupe - Accès au restaurant d'entreprise AVANTAGES ECOLE - Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration - Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite - Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating...) L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante. Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui ! Formation financée dans le cadre d'un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur
Alternance - Assistant en Recrutement (H/F)
PSAC
L'IFAE RH - un métier, une formation, un emploi L'IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l'Etat, en alternance de Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines Notre entreprise partenaire recrute un Assistant en recrutement H/F en alternance ! MISSIONS - Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur divers canaux (sites d'emploi, réseaux sociaux, etc.). - Tri des CV et présélection des candidats en fonction des critères définis. - Organisation et planification des entretiens avec les candidats sélectionnés. - Mise à jour des bases de données des candidats et des employés. - Préparation des contrats de travail et autres documents administratifs nécessaires à l'embauche. - Suivi des dossiers des candidats et gestion des intérimaires. - Organisation des journées d'intégration pour les nouveaux employés. - Accompagnement des nouveaux collaborateurs dans leurs premières démarches administratives et leur prise de poste. - Participation à l'élaboration des stratégies de recrutement. - Collaboration avec les responsables RH pour améliorer les processus de recrutement. - Gestion des relations avec les agences de recrutement et autres partenaires externes. PROFIL - Vous êtes intéressé par une formation Bac +3 à Bac +5 (diplôme validé ou en cours de validation) en ressources humaines - Intérêt marqué pour le développement des compétences et la gestion des talents - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Microsoft Office, logiciels de gestion RH). AVANTAGES ENTREPRISE - Accès aux avantages CE - Prime de participation et d'intéressement - Participation aux frais de transport - Restaurant d'entreprise AVANTAGES ECOLE - Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration - Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite - Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating...) L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante. Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui ! Formation financée dans le cadre d'un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur
Alternance - Chargé de Formation RH (H/F)
PSAC
L'IFAE RH - un métier, une formation, un emploi L'IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l'Etat, en alternance de Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines Notre entreprise partenaire recrute un Chargé de formation RH H/F en alternance ! MISSIONS - Identifier les besoins en formation auprès des différents départements. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du plan de formation. - Organiser les sessions de formation (internes et externes) : logistique, coordination des intervenants, suivi des participants. - Assurer le suivi administratif des formations (inscriptions, convocations, suivi de la facturation, évaluation). - Contribuer à la création et à la mise à jour de contenus pédagogiques. - Participer à l'évaluation des actions de formation (questionnaires de satisfaction, taux de satisfaction). - Suivre les évolutions réglementaires et veiller à leur mise en conformité dans le cadre des formations. PROFIL - Vous êtes intéressé par une formation post Bac en ressources humaines et souhaitez enrichir vos compétences dans ce domaine - Vous êtes organisé, force de proposition, autonome, curieux avec un esprit d'initiative - Bon relationnel, capacité à travailler avec différentes équipes - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Microsoft Office, logiciels de gestion RH). AVANTAGES - Accès aux avantages CE - Prime de participation et d'intéressement - Participation aux frais de transport - Restaurant d'entreprise L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante. Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui ! Formation financée dans le cadre d'un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur
Consultant en Recrutement (h/f)
ADECCO
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à PARIS (75008), en CDI un Consultant en Recrutement H/F. Nous sommes une équipe de consultants dédiés à l'évaluation et au recrutement de permanents qualifiés des métiers la Finance & Comptabilité en Île de France. Nos missions : Négocier et convaincre dans un environnement dynamique : - Elaborer une stratégie commerciale adaptée au bassin d'emploi francilien et mener des actions de conquête conformes aux objectifs fixés, définir et formaliser les besoins ; - Construire des partenariats avec les clients et les prospects pour garantir le déploiement de nos solutions RH. Accompagner des cadres dans leur trajectoire professionnelle : - Développer des stratégies pour attirer les meilleurs profils ; - Évaluer les compétences techniques et comportementales des talents et les valoriser auprès des décideurs ; - Adopter une posture de Coach. Nous avons besoin de renfort pour adresser le territoire de l'Ile de France sur nos sujets. Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure et justifiez d'une première expérience réussie en cabinet de recrutement ; - Expérience professionnelle : au moins 4 ans - Niveau d'études : BAC+3 minimum - Sens du service et de l'écoute - Aptitude à convaincre - Capacité d'analyse et de synthèse - Maîtrise des techniques de négociation commerciale - Connaissance des techniques de recrutement et d'évaluation - Esprit d'initiative Vous êtes animé(e) par votre sens développé du service, vous êtes reconnu(e) pour votre écoute active, vous aimez convaincre. Nous sommes probablement faits pour nous entendre et pour relever des challenges ensemble. Je vous invite à postuler en ligne pour nous permettre d'accéder à votre profil. LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Responsable service clients (H/F)
ACTUAL PARIS 08 1078
Actual recherche pour son client en forte croissance un Responsable service clients (H/F). VOS MISSIONS : - Fédérer et manager une équipe composée de managers de proximités, en veillant à leur intégration, leur développement et leur performance. - Assurer la qualité du service rendu, avec un objectif de satisfaction et de réactivité. - Analyser les indicateurs clés de performance (temps d'attente, volume d'appels, etc.). - Collaborer étroitement avec les équipes internes pour améliorer les outils et les pratiques opérationnelles. - Pilotage de l'activité : Suivre et analyser l'activité du service et optimiser les process de traitement de l'activité. - Accompagner et former vos collaborateurs afin de garantir l'excellence opérationnelle et le respect des protocoles en vigueur NOUS VOUS OFFRONS : - Type de contrat: CDI - Contrat cadre - Rémunération : 50-54K EUR brut annuel selon expérience + variable - Divers avantages complémentaires - Poste basé à la Défense - Un environnement stimulant avec de nombreuses opportunités de développement. - Télétravail: 2 jours par semaine - Expérience confirmée (5 ans minimum dans le management de manager en service client - Expérience en pilotage d'un service client - Capacité à fédérer, motiver et accompagner les équipes, avec une approche rigoureuse et structurée - Forte intelligence relationnelle et capacité à prendre des décisions éclairées - Souplesse pour s'adapter à l'activité et aux imprévus opérationnels - Agilité avec les outils de gestion d'appels et de CRM
CHARGE/E DE MISSION RETOUR A L'EMPLOI (H/F)
GRETA DE L'ESSONNE
Le Greta de l'Essonne recrute un(e) CHARGE/E DE MISSION RETOUR A L'EMPLOI (H/F) en CDD jusqu'au 31/12/2025, reconductible Vos missions : - Proposer des entretiens individuels de remobilisation pour les stagiaires ayant des difficultés à trouver un emploi (stagiaires repérés par les formateurs). - Dispatcher auprès des stagiaires des offres d'emploi en lien avec leur formation - Prendre contact avec les entreprises qui recrutent pour proposer les profils de nos stagiaires - Proposer des Job Dating aux entreprises qui recrutent et des mises en relation stagiaire / entreprise - Aider le référent emploi dans l'organisation des Job Dating avec nos partenaires (DGFIP, Randstad, Marine Nationale, etc.) en mobilisant les stagiaires vers ces événements. - Encourager et motiver les stagiaires à participer aux Job Dating - Participer aux forums emploi, les afterwork, les webinaires autour de l'emploi afin d'élargir son réseau et faire connaître le GRETA en tant qu'acteur de l'emploi - Appuyer les équipes (coordonnateur/trices, formateur/trices..) dans la recherche d'entreprises (pour le retour à l'emploi et pour la recherche de stage et actualiser la base de données entreprises) La liste des tâches est non exhaustive. Lieu du poste : Greta de l'Essonne Vous devez avoir le Permis B obligatoire. Profil recherché : Vous êtes une personne organisée et autonome. Vous avez un bon relationnel et êtes polyvalent/e. Vous devez: - maitriser le pack office - avoir une bonne aisance téléphonique - vous adapter à différents publics - connaitre le monde du travail - rechercher les informations et les annonces d'emploi Niveau Bac +2 minimum souhaité Catégorie A 39H temps plein, RTT, télétravail , CET, ticket restaurant, 11 semaines de vacances Salaire indexé sur la grille Education Nationale Contrat proposé dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE). CONTACTER VOTRE CONSEILLER REFERENT POUR VERFIFIER VOTRE ELIGIBILITE.
Mesure POEI : Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI
Cette offre concerne une mesure POEI
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