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Administrateur systèmes et réseaux H/F

67 - STRASBOURG, 67, 67000 CDI

Nous recherchons pour notre client dans le commerce un Administrateur systèmes Linux pour renforcer une équipe de 3 personnes pour gérer 300 VM.Les missions sont les suivantes : Administrer les environnements systèmes et équipements réseaux. Œuvrer pour la sécurisation de l'infrastructure système. Gérer le parc informatique. Faire évoluer la documentation technique. Déployer, administrer les serveurs de production, préproduction et recette. Maintenir les environnements de développement (Docker ou autre) pour le reste de l'équipe.

5 février
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Responsable projets H/F

45 - ORLEANS, 45, 45000 CDI

Notre client, Groupe industriel reconnu sur son secteur d'activité, est à la recherche de son Responsable des projets pour un poste en CDI à pourvoir dès que possible. Le site est basé dans le nord du Loiret (45).Rattaché à la Direction, vous pilotez tous les projets industriels, de la phase d'appels d'offre jusqu'à la finalisation. En tant que véritable référent, vous êtes responsable du bon déroulement des projets et de l'atteinte des objectifs en termes QCD. Vos missions sont les suivantes : Vous veillez à la bonne exécution des projets, en garantissant la satisfaction client et en respectant les objectifs de qualité, coûts, délais ainsi que les exigences spécifiques des secteurs nucléaire, ferroviaire, etc. Vous gérez les projets en interne, de la réalisation à la facturation, en mettant en place et en suivant des indicateurs de performance. Vous supervisez fonctionnellement les équipes de projet et développez leurs compétences. Vous assurez la liaison avec les clients et le reporting sur les différents projets, de l'avant-vente à la validation finale, tout en favorisant le développement de l'activité. Vous réalisez les estimations et les offres commerciales pour le portefeuille client. Vous définissez et mettez en œuvre un plan d'amélioration continue visant à accroître la performance de l'entreprise.

5 février
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Secretaire standardiste (h/f/d)

12 - MILLAU, 12, 12100 CDI

Nous recherchons un(e) Secrétaire Standardiste pour notre client. Dans ce rôle crucial, vous serez la première personne de contact, accueillant les visiteurs avec courtoisie et professionnalisme. Vos principales missions incluent : Gestion des appels téléphoniques entrants et sortants en assurant une communication fluide et efficace. Accueillir et orienter les visiteurs en offrant un accompagnement chaleureux et informé. Assister diverses tâches administratives quotidiennes comme le traitement de courrier. Organiser et planifier les rendez-vous tout en maintenant un agenda optimisé. Collaborer avec différentes équipes pour garantir un environnement de travail harmonieux et bien coordonné. Si vous avez un talent pour la communication, ce poste est fait pour vous ! Vos horaires de travail sont du mardi au samedi de 9 h à 12 h et de 14h à 19h. Le samedi vous terminez à 12h.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

5 février
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Chef de projet informatique H/F

85 - LA ROCHE SUR YON, 85, 85000 CDI

Nous recherchons pour notre client, son futur Chef de projet informatique pour un poste en CDI à La Roche-sur-Yon (85). La société est un acteur majeur de l'expertise comptable intervenant dans la région. Structure à taille humaine et aux valeurs humaines, son objectif est d'être à l'écoute de ses adhérents avec une réelle orientation gestion et conseil.Rattaché au Directeur, vous coordonnez une équipe de trois personnes. Vos missions principales sont les suivantes : Accompagner la digitalisation de l'entreprise. Elaborer le cahier des charges des projets, piloter les projets et suivre l'avancement. Paramétrer et maintenir les logiciels (Agiris, Silae, Microsoft 365). Assister et former les collaborateurs à l'utilisation des outils informatiques (Agiris, outils de digitalisation, etc.). Accompagner et former les clients dans les solutions numériques, en particulier pour anticiper la mise en place de la facturation électronique. Créer et ajuster les solutions internes adaptées aux processus, en fonction des besoins de l'entreprise. Maîtriser les outils bureautiques : utilisation avancée de Microsoft 365, Excel, Word. Etre le contact principal pour résoudre les problèmes informatiques quotidiens, que ce soit pour le réseau, les logiciels ou les outils collaboratifs. Etre force de proposition sur les nouvelles technologies afin d'améliorer les outils et les méthodes de travail au sein du cabinet. Rencontrer les fournisseurs avec la direction. Echanger régulièrement avec la direction sur l'avancement des projets. Rédiger les modes opératoires et les comptes-rendus.

5 février
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Manager RH France H/F

92 - LEVALLOIS PERRET, 92, 92300 CDI

Notre client, basé à Levallois, est un acteur majeur de l'industrie. Dans le cadre d'un remplacement, il recrute un Manager RH France en CDI. Intégré au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez une équipe de cinq personnes. Vous prenez en charge une population de 300 collaborateurs. Ce rôle est à la fois stratégique et opérationnel, nécessitant une solide compréhension du droit du travail français, des négociations syndicales et une collaboration étroite avec le département juridique. Vos missions : Alignement stratégique des RH : développer, mettre en œuvre et gérer des stratégies et des plans RH qui soutiennent les objectifs commerciaux globaux en France, en veillant à leur alignement avec la stratégie globale du groupe. Relations sociales et conformité : mener les négociations syndicales, superviser la conformité avec la législation nationale du travail et travailler en étroite collaboration avec le département juridique pour garantir le respect de toutes les lois et réglementations du travail pertinentes. Développement et mise en œuvre de politiques : interpréter et traduire les directives RH de l'entreprise en normes locales, en veillant à leur mise en œuvre efficace dans l'entité française. Développement organisationnel : conduire des initiatives pour améliorer les structures, méthodes et procédures afin d'optimiser le personnel et l'efficacité organisationnelle. Expérience des employés : promouvoir l'intégration de la vision d'entreprise dans les processus RH, y compris l'intégration, l'évaluation des performances, les conditions d'emploi, les systèmes de bonus, le recrutement et la sélection. Gestion du personnel et des talents : recruter, sélectionner et former le personnel pour maintenir une main-d'œuvre optimale et un environnement de travail positif. Représentation externe : représenter l'organisation auprès des autorités externes et des prestataires de services RH, tels que les services de santé au travail, les partenaires de recrutement et les autorités gouvernementales. Rôle de conseil : agir en tant que conseiller de confiance sur les questions psychosociales, servant de confident pour les employés confrontés à des défis liés au travail. Soutien au changement et à la restructuration : soutenir les initiatives de gestion du changement et d'amélioration, ainsi que les efforts de restructuration au sein de l'organisation.

5 février
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Consultant en recrutement H/F

44 - NANTES, 44, 44000 CDI

En tant que Consultant en recrutement chez Vitalis Médical, vous rejoignez une équipe dynamique et passionnée spécialisée dans le secteur de l'intérim.Vous serez le maître d'œuvre dans l'identification et la sélection des meilleurs talents pour nos clients.Vos missionsDévelopper un portefeuille de clients dans le secteur de l'intérimIdentifier les besoins en recrutement des clientsRédiger et diffuser les annonces d'emploiSélectionner les candidats, mener les entretiens et construire des relations de confianceAssurer le suivi des missions des intérimairesPré-requisExpérience réussie dans le recrutement, de préférence dans le secteur de l'intérimBonne connaissance des métiers du secteur de l'intérimCapacité à travailler en autonomie et en équipeMaîtrise des outils informatiques liés au recrutementNotre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement.Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.Profil recherchéNous recherchons un professionnel enthousiaste et dynamique, doté d'un excellent sens du relationnel et d'une grande capacité d'écoute.Vous êtes passionné par le recrutement et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et challengeant.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

5 février
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EAPA ( H / F ) (H/F)

75 CDI

Osez l'innovation et l'humain à Meudon - Rejoignez notre équipe en tant qu'EAPA !Chez Vitalis Médical Paris Ouest, nous croyons en l'impact d'une approche créative et humaine dans l'accompagnement des personnes âgées. Nous recrutons un(e) EAPA à temps plein pour un CDI dans un EHPAD à Meudon. Si vous êtes prêt(e) à révolutionner le quotidien des résidents, ce poste est fait pour vous !Vos missionsCréer des projets d'animation : Concevoir et organiser des ateliers créatifs et ludiques pour stimuler la cognition, la mémoire et la motricité des résidents.Assurer l'accompagnement physique et émotionnel : Mettre en place des activités favorisant la détente, la relaxation et la gestion du stress, comme des séances de sophrologie, de méditation ou des ateliers de bien-être.Valoriser les résidents : Proposer des projets qui permettent à chaque résident de se sentir valorisé et utile, comme des ateliers de partage d'expérience ou de récits de vie.Pré-requisCarnet de vaccinationDiplôme requisProfil recherchéRigoureux(se) et organisé(e) : Vous êtes capable de gérer plusieurs projets en parallèle tout en respectant les attentes des résidents et de l'équipe.Autonome et responsable : Vous êtes capable de travailler de manière autonome et d'assumer vos projets en toute responsabilité.Dynamique et motivé(e) : Vous aimez le travail en équipe et êtes toujours prêt(echanger des idées pour améliorer la prise en charge des résidents.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

5 février
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Gestionnaire de données H/F

53 - MAYENNE, 53, 53100 CDI

Notre client est une société spécialisée dans l'industrie automobile. Actuellement en pleine croissance, il recherche un Gestionnaire de données au nord de Laval (53).Intégré à l'équipe R&D, vos missions sont les suivantes : Collecter, structurer et administrer la Data dans le système de gestion des données et de production via l'ERP ; Concevoir et entretenir les structures de nomenclatures et leurs interconnexions ; Participer au développement d'un outil de configuration interne. A terme et si vous le souhaitez, vous avez également la possibilité d'évoluer sur des fonctions d'encadrement d'équipe.

5 février
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Responsable de projets MOA Relation Client H/F

92 - NANTERRE, 92, 92000 CDI

La Direction Projets et Outils Métier (DPOM), assure la maîtrise d'ouvrage informatique.Nous recherchons un Responsable de projets MOA Relation Client H/F afin d'accompagner le responsable de l'équipe, la direction métier et les caisses régionales dans les réflexions sur la transformation métier de la gestion des flux pour répondre aux nouvelles attentes des clients, ainsi que dans la définition de la trajectoire d'évolution des outils.Vous serez responsabilisé sur les missions suivantes : Participer au cadrage du besoin (Atelier Exploratoire Fonctionnel);Participer à la conception des parcours qui intègrent des nouveaux médias;Rédiger les users stories (description, critères d'acceptation, jeux de données);Participer et suivre activement les tests de l'équipe cœur, pendant les sprints agiles;Contribuer à la rédaction des modes opératoires et documentations fonctionnelles du projet;Organiser la qualification des tests avec les clients;Animer les sessions de tests avec les Caisses Régionales, entités;Piloter les demandes : planification, priorisation, estimation et pilotage des charges et coûts de chaque sujet confié, calcul de ROI,Gérer les risques et escalader selon la criticité.Préparer et animer les instances de pilotage dans un objectif de remontée des points clés,Gérer la communication avec les sponsors et les acteurs projets directs, ainsi qu'auprès de la communauté des utilisateurs et acteurs concernés.

5 février
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Responsable Relations Investisseurs - Casino services (42) F/H (H/F)

66 - LATOUR DE FRANCE, 66, 66720 CDI

Depuis 126 ans, Casino accompagne le quotidien des Français. Cette histoire n'est pas un simple héritage : c'est notre force vive pour construire l'avenir. Notre ambition est de réinventer le commerce de proximité grâce à nos marques iconiques : Monoprix, Franprix, Casino, Vival, Spar, Naturalia. Le Groupe Casino étend également ses activités au e-commerce avec Cdiscount et à l'immobilier. Le Groupe Casino, permet d'évoluer dans divers secteurs (commerce, logistique, finance, RH, marketing, etc.) au sein d'un environnement dynamique et bienveillant. Porteur d'une vision claire des mutations du secteur, son ambition est d'accélérer la transformation du commerce. C'est pourquoi toutes les activités de distribution du Groupe sont positionnées sur des formats d'avenir : la proximité, le premium et le e-commerce. Rattaché(e) à la direction des relations investisseurs, vous aurez pour principales missions : La préparation des supports écrits de communication financière pour les grands événements (présentations des résultats, communiqués de presse, roadshows.),La préparation et la communication des résultats financiers du Groupe en lien avec les différents services,La réalisation de présentations à l'attention des investisseurs et du management (étude actionnariale, performance boursière.),La veille des marchés financiers et de la concurrence,La synthèse des notes d'analystes, la réalisation de consensus d'analystes,La participation à la rédaction du Document Universel d'Enregistrement,La préparation de la présentation de l'Assemblée Générale des actionnairesp>Poste en CDI à Vitry-sur-Seine (94)  CS42/AA

5 février
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