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H

Collaborateur comptable confirme H/F

Hays

75 CDI

Rattaché aux associés et accompagné d'un superviseur, vous rejoignez le pôle data composé de 10 personnes. Dans un environnement digitalisé, vous prendrez en charge un portefeuille d'expertise composé de dossiers en tenue et en révision, dans des secteurs diversifiés sur les missions suivantes : - L'encadrement et la supervision des assistants en charge des tâches de tenue comptable. - La révision comptable, l'établissement des comptes et des déclarations fiscales. - La participation et le traitement des problématiques spécifiques (comptables, fiscales, accompagnement de dirigeant). - La supervision du déroulement des missions et du respect des échéances comptables et fiscales. En tant qu'interlocuteur privilégié de vos clients, vous assurez leur accompagnement au quotidien.

Annuel de 55000,00 Euros à 55000,00 Euros
1 février
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Agents administratifs F/H (H/F)

75 - Paris (Dept.) CDI

Présentation : La Compagnie des notaires de Paris rassemble les notaires de Paris, de la Seine-Saint-Denis et du Val-de-Marne (2 072 notaires exerçant dans 514 offices). La Chambre des notaires de Paris est l'organisme professionnel qui assure le suivi de l'exercice professionnel de ces notaires. Elle participe par ailleurs, par ses différentes actions, au développement des offices notariaux de son ressort. La Chambre des notaires de Paris recrute des agents administratifs F/H en CDI au sein du Centre de l'apostille et de la légalisation de Paris. Descriptif de poste : En tant qu'agent administratif F/H au sein du Centre de l'apostille et de la légalisation de Paris, vous participez à l'accueil du public et au traitement des dossiers. Missions : · Accueillir et renseigner les clients en présentiel, par courriel et téléphone · Réceptionner et numériser le courrier physique entrant · Analyser les pièces et traiter les dossiers Qualifications requises : · Baccalauréat à Bac+2 · Expérience en gestion administrative, secrétariat ou équivalent · Maîtrise des outils bureautiques · Plus : o Notions de droit o Connaissances d'autres langues, dont l'anglais Qualités personnelles : · Qualités relationnelles : capacité à interagir avec le public avec diplomatie · Compétences en communication orale et écrite · Autonomie, organisation et polyvalence · Esprit d'équipe Type de contrat de travail : CDI Disponibilité : à partir du 3 avril 2025 Les avantages proposés : prime de 13e mois, titres-restaurant (participation de l'employeur de 60%), prise en charge de 50% des frais de transport, 12 RTT/an, CET, PEI, CSE. Localisation du poste : Paris Informations supplémentaires : Tous nos postes sont ouverts à compétences égales aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/04/2025

1 février
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M

Contrôleur de Gestion Expérimenté H/F

Michael Page

13 CDI

Le Contrôleur de Gestion Opérationnel sera chargé d'assurer le suivi et l'optimisation de la performance de l'entreprise. Ses principales responsabilités comprennent : * Créer et suivre les indicateurs, * Établir les reportings et présentation des résultats auprès de la direction, * Suivre le CA et des marges, * Contrôler les procédures internes, * Participer à l'audit des filiales, * Participer à l'élaboration du budget, au suivi et analyser les écarts, * Participer à des projets transverses. N/C

Annuel de 60000,00 Euros à 60000,00 Euros
1 février
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Manager expertise comptable H/F

75 - Paris (Dept.) CDI

Présentation du poste : Dans le cadre de ses activités de recrutement, le cabinet ORMIC recherche un(e) Manager Expertise Comptable (H/F) en CDI à temps plein pour l'un de ses clients à PARIS 8ème. Notre client est un groupe de services d'envergure nationale (350 collaborateurs), classé parmi les 50 meilleurs dans leur domaine en France. Les collaborateurs évoluent dans un environnement innovant et bienveillant, où agilité, entrepreneuriat et management de proximité permettent des parcours riches et variés. Garant de la qualité de service apportée aux clients, vous devrez former et motiver votre équipe. Vous devrez aussi encadrer, sécuriser et contrôler le travail des personnes qui composent votre équipe. Pour cela, vous mettez en œuvre vos compétences techniques, relationnelles et comportementales. Vos missions seront de : * Accompagner les collaborateurs pour les faire évoluer (impliquer durant les RDV client, expliquer les erreurs commises, partager votre savoir, organiser des formations, etc) * Supervision et révision * Réaliser les entretiens annuels et professionnels * Développer votre portefeuille client * Veiller au respect des normes professionnelles * Déléguer les missions techniques qui vous prennent du temps * Proposer des évolutions pour le cabinet En plus de manager votre équipe, vous réaliserez : - La révision des dossiers de vos collaborateurs/collaboratrices - L'établissement des comptes annuels - Des RDV clients et le conseil comptable et fiscal - Votre portefeuille client sera composé de plusieurs dossiers diversifiés. Vous pourrez faire appel aux services annexes (social, juridique....) pour répondre au mieux aux demandes du client. Avantages et conditions : - Rémunération : selon profil et expérience - Télétravail 1 jour/semaine - Tickets restaurants et prime transport, 6 semaines de congés payés, mutuelle d'entreprise, prime annuelle - Poste en CDI, 39H. Logiciel : Pennylane Expert-comptable stagiaire accepté. Profil recherché : Vos connaissances comptables et fiscales ne sont plus remises en doute. Vous êtes pédagogue, rigoureux et appréciez le travail en équipe. Vos expériences en cabinet comptable vous permettent d'être autonome sur toutes les missions techniques et de déléguer vos tâches. Elles vous ont aussi permis d'améliorer vos connaissances comptables et fiscales voire juridiques. Vous faites preuve d'engagement au service du client et de rigueur. Eléments complémentaires : Rémunération : selon profil Télétravail : 1jour / semaine Avantages : Tickets restaurants, Primes, 6 semaines de congés payés, Mutuelle, Participation au transport ... Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité. À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 40 000,00€ par an Avantages : * Flextime Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel

1 février
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P

Collaborateur Comptable Sénior H/F

PKF Arsilon

75 CDI

QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? PKF Arsilon Paris accompagne de très belles TPE/PME françaises de la région, en choisissant de nous rejoindre vous aurez l'opportunité de travailler sur un portefeuille attractif, avec de belles références dans différents secteurs d'activités. Vous accompagnerez nos clients dans la durée en supervisant en autonomie un portefeuille varié de dossiers en révision des comptes et en participant à des missions de conseil. Enfin dans un contexte de croissance, ce poste présente de réelles possibilités d'évolution professionnelle pour un candidat capable de se développer rapidement au sein de notre structure.   POURQUOI CHOISIR PKF ARSILON ? PKF Arsilon, ce sont près de 1000 collaborateurs et une trentaine de bureaux à travers la France. Nous rejoindre c'est faire le choix d'un cabinet où les relations et les équilibres de vie sont nos priorités. Tous nos collaborateurs bénéficient d'initiatives en ce sens :  Programme de formation combinant formations techniques et développement personnel  Accompagnement pour le passage des diplômes : DSCG, DEC et CAFCAC  Possibilité de télétravailler jusqu'à 12 jours par mois  Semaine de 4.5 jours pour tous les collaborateurs en CDI du 1er juillet au 31 octobre  Programme de récompense des succès commerciaux  Mutuelle d'entreprise familiale, Pass restaurant.   Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidats.

1 février
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Commercial sédentaire H/F

06 - ST ANDRE DE LA ROCHE, 06, 06730 CDI

Intégré(e) à notre service ventes, vous devrez commercialiser nos produits et services via le site internet et de la prospection commerciale en appels sortants sur une cible clients. Vous aurez pour missions : Poste commercial sédentaire : Prospecter de nouveaux clients Contacter les clients, présenter l'entreprise et identifier le potentiel et les besoins Présenter le site et nos offres (produits, services, .) en utilisant un argumentaire de vente pour conseiller et convaincre Accompagner les clients pour ouvrir un compte, le valider et lui accorder des conditions commerciales jusqu'à la passation de commande via le site Assurer le suivi des commandes lorsqu'une vente est conclue Fidéliser les clients, s'assurer du statut de la livraison et sa conformité et définir avec le client une périodicité d'appel pour de futures commandes. Analyser les résultats des ventes obtenus et les transmettre au Directeur commercial. Poste gestionnaire de clientèle Accompagner et établir les offres commerciales, les commandes et les relances clients d'un Responsable technico commercial itinérant; Saisir et assurer le suivi des commandes clients du début du traitement jusqu'au SAV et sa facturation ; Traiter et/ou transmettre les réclamations des clients ; Prendre les rendez-vous clients et gestion des agendas d'un Responsable technico commercial itinérant Ainsi, le poste sera à 50% sur de la prospection téléphonique commercial et à 50% concerné par de la gestion de clientèle d'un responsable technico commercial itinérant.Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste de téléprospection et avez une connaissance des processus de vente et de gestion administrative. De nature rigoureux(se) et organisé(e) vous êtes polyvalent(e) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément. Votre proactivité et votre esprit d'initiative vous permettent d'anticiper les besoins et les attentes des clients. Vous vous épanouissez dans un environnement qui exige autonomie, organisation et performance ? Alors nous comptons sur votre candidature car vous serez un réel atout au sein de nos équipes. Résistex est sensible au bien-être de ses collaborateurs ; de nombreux avantages sont proposés comme une mutuelle prise en charge à 70%, d'une crèche privée d'entreprise, d'un intéressement mais également de séminaires d'entreprise permettant l'échange et la convivialité. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros
1 février
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M

Directeur Administratif et Financier l'Essonne H/F

Michael Page

91 - MASSY, 91, 91300 CDI

Directement rattaché au Directeur Général de la filiale, vous pilotez une équipe de 4 personnes. Votre périmètre est le suivant : * Administration générale des entreprises, comptabilité, contrôle de gestion local, flux financiers, garantie de la conformité des processus légaux et corporate, * Reporting à la fois pour l'entité légale et pour les besoins corporate, * Gestion locale des processus de ressources humaines (paie, administration et aspects juridiques, etc.) en lien avec la Responsable CRW, * Validation et garantie du double contrôle pour les paiements et les virements bancaires. Les instructions et procédures fonctionnelles sont transmises au Responsable Administratif et Financier par les fonctions support du Groupe, telles que le CFO de CRW (région Corporate West), le responsable RH de CRW, le contrôle de gestion du Groupe, tandis que les instructions opérationnelles proviennent du Directeur Général de la filiale France. Le détail des missions sera précisé après un premier échange téléphonique. Fixe + variable + véhicule de fonction.

Annuel de 90000,00 Euros à 90000,00 Euros
1 février
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M

Responsable Comptable et Reporting H/F

Michael Page

92 - COURBEVOIE, 92, 92400 CDI

Vos missions : * La supervision de la comptabilité générale et bancaire: Garantir la fiabilité des comptes jusqu'à l'établissement des liasses fiscales, comptes annuels et annexes pour toutes les filiales en France, * L'établissement des arrêtés de comptes : Gérer les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles, * La justification des comptes sociaux et consolidés : Superviser la justification des comptes P&L, Bilan et des provisions comptabilisées, réconciliations et éliminations des opérations intra-groupes ; la préparation des liasses fiscales et des liasses de consolidation : Préparer les liasses fiscale et comptes annuels, les liasses de consolidation et les reportings en normes IFRS, * La gestion des audits : Accompagner les audits externes et internes (Commissariat aux comptes, ISO, Auditeurs internes), * La Trésorerie : Superviser les activités de trésorerie, incluant la comptabilisation des opérations bancaires, les rapprochements bancaires, et le suivi prévisionnel de la trésorerie et du cash-flow, * La participation au processus de contrôle interne : Travailler en étroite collaboration avec le Département Contrôle Interne pour améliorer les contrôles et processus comptables, * La participation aux projets transverses : Participer activement à des projets transverses en intégrant les enjeux comptables et fiscaux de l'entreprise. Selon profil.

Annuel de 86000,00 Euros à 86000,00 Euros
1 février
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S

Saint Pierre Assurances - Chargé / Chargée d'indemnisations en assurances (H/F)

Saint Pierre Assurances

37 - TOURS, 37, 37000 CDI

Saint Pierre Assurances est le 2e Courtier Spécialiste en Assurances Immobilières. Filiale du groupe ARCHE, nous sommes plus de 60 collaborateurs à veiller sur 2 000 professionnels de l'immobilier et sur leurs clients. Accros aux clients satisfaits, nous travaillons avec expertise, dynamisme, pédagogie et toujours avec le sourire ! Pour aller plus loin, parce que nous avons toujours plein de projets en tête, notre #SUPERTEAM recherche un(e**) Assistant(e) Indemnisation H/F** Vous êtes en charge et responsable de A à Z de l'instruction des sinistres déclarés par nos Clients. · Vous enregistrez, analysez les sinistres et obtenez les éléments et informations nécessaire à l'instruction du dossier, · Vous informez sur l'étendue de la garantie de l'assureur en cas de délégation, · Vous prenez position en cas de délégation, · Vous missionnez l'expert selon les protocoles, · Vous émettez le règlement indemnitaire selon les délégations, · Vous gérez les recours subis / présentés, · Vous pouvez également être amené à former nos clients professionnels. Un véritable travail de collecte, d'analyse et de conseil ! Votre Equipe : Vous intégrerez l'équipe Indemnisation : une super Team, menée par Lucile, qui veille à la qualité de service apporté à nos Clients ! Karaoké, esprit d'équipe et bonne humeur assurés ! Vos Atouts : Après une formation Bac+2 vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Si vous avez une expérience au sein d'un cabinet de courtage, c'est idéal ! Vous êtes avant tout motivé(e), rigoureux(se) et autonome. Vous disposez d'un bon esprit d'analyse et vous savez gérer les priorités Et bien-sûr, vous avez le sens du service client et l'esprit d'équipe ! Ce que nous avons à vous offrir : Une entreprise dynamique, en pleine croissance Une équipe bienveillante et ultra performante Un environnement de travail agréable dans des locaux magnifiques ! La proximité des transports en commun (Tram & gare) Une excellente mutuelle d'entreprise Nous avons hâte de vous rencontrer !

1 février
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Chargé de recouvrement H/F - Assistant juridique H/F

13 - ST REMY DE PROVENCE, 13, 13210 CDI

Description du poste Cabinet de recouvrement amiable & judiciaire, basé à Aix-en-Provence et agissant sur toute la France, DOM/TOM, ainsi qu'à l'international (Société du Groupe CFO). Notre politique : un recouvrement de qualité qui se traduit par un recouvrement efficace, une transparence et disponibilité totales avec nos clients. A noter : le bien-être au sein du Cabinet est un facteur essentiel. L'environnement de travail est par conséquent soigné. Nous recrutons 1 (un) Chargé(e) de recouvrement amiable et judiciaire. MISSIONS PRINCIPALES : Au sein du Cabinet, vous avez pour principales missions d'assurer : - Traitement des appels entrants et sortants concernant les dossiers en recouvrement ; - La relance quotidienne des débiteurs (téléphone, courriers, mails, sms) ; - Identifier les causes des impayés ; - La mise en place de toutes solutions amiables (négociation date de régularisation, échéanciers) ; - Alimentation et gestion administrative des dossiers en concomitance avec les gestionnaires ; - Envoi des duplicatas de factures ; - Envoi Relevés de comptes aux clients ; - Gestion des emails entrants et sortants ; - Élaborer et mettre en place des stratégies de recouvrement personnalisées en fonction des profils des débiteurs ; - La gestion des litiges (identification et traitement) et le suivi des dossiers en cours ; - Suivre les indicateurs ; - Mettre en place des actions correctives si nécessaire ; - Relation client : maintenir une relation de qualité avec les clients du cabinet, en leur fournissant des mises à jour régulières sur l'état de leurs créances ; MISSIONS COMPLEMENTAIRES : - Etroite relation avec les clients mandataires (RDV trimestriel) - Visites domiciliaires en PACA (quelques déplacements ponctuels et facultatifs) PROFIL / COMPETENCE RECHERCHES De formation en recouvrement, vous avez une première expérience sur un poste similaire. Vous connaissez les techniques de relance et des procédures contentieuses. Rigueur, fermeté, écoute, sens de l'analyse, persévérance et adaptabilité sont les principaux atouts Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de recouvrement amiable et judiciaire. - Connaissance des procédures légales en matière de recouvrement et de contentieux. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, logiciels de gestion de créances). - Des compétences juridiques sont les bienvenues mais non obligatoires (droit contentieux) Compétences relationnelles : - Excellentes capacités de communication orale et écrite. - Sens de la négociation et capacité à résoudre des conflits de manière constructive. - Diplomatie et écoute active dans les échanges avec les débiteurs. Compétences organisationnelles : - Rigueur et autonomie dans la gestion des dossiers de recouvrement. - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément. - Capacité à respecter les délais et à gérer les priorités. Vous recherchez non pas un emploi mais une aventure ? Nous ne recherchons pas un(e) salarié(e) mais un(e) véritable collaborateur(trice). Rémunération : Fixe selon profil + prime mensuelle + prime annuelle + tickets restaurants + mutuelle + participation 50% au titre de transport + chèques cadeau (> 1 an d'ancienneté). Lieu du poste : Aix en Provence Type de contrat : CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 21 622,00€ à 30 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Question(s) de présélection: * Confirmez-vous votre capacité à gérer en volume les appels entrants et sortants ? Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 10/02/2025

1 février
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