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E

DÉVELOPPEUR JAVA (H/F)

Expectra

69 - LYON 09, 69, 69009 CDI

Nous recherchons pour le compte de notre client final, une structure à taille humaine, un développeur java/vuejs en contrat.Rejoignez l'équipe de notre client pour contribuer au développement et à l'évolution de leur gamme de logiciels web en exploitant les technologies les plus récentes, notamment Java, JavaScript et VueJS. Votre rôle consistera à concevoir, développer et assurer la maintenance corrective et évolutive des applications, en fonction des retours et besoins exprimés par les utilisateurs et clients. Vous recherchez une entreprise qui valorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, avec un management bienveillant et une forte culture collaborative ? Notre client saura répondre à vos attentes grâce à un environnement de travail motivant, de nombreux avantages salariés et un esprit d'équipe axé sur le collectif.

31 janvier
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H

Preparateur de commandes - 44 F/H - Développement des RH (H/F)

HYG'UP

44 - MAUVES SUR LOIRE, 44, 44470 CDI

Descriptif du poste: Vos missions principales : - Réceptionner les marchandises et vérifier la conformité du bon de livraison - Ranger les marchandises dans le respect de l'adressage - Assurer la rotation des produits - Préparer et charger les marchandises à livrer en fonction des tournées établies par le responsable - S'assurer du maintien de propreté de l'entrepôt et veiller à sa sécurité (environnement et port des EPI) Profil recherché: Votre profil : Une première expérience en logistique ou transport serait appréciée. La possession des CACES 3 et 5 en cours de validité est indispensable pour la prise de poste. Doté(e) d'un bon relationnel et d'une capacité à gérer son temps, vous êtes autonome et rigoureux (se). Le processus de recrutement : - Premier échange téléphonique avec notre Chargée de recrutement - Entretien en présentiel avec le Responsable du site Type de contrat : CDI Qui sommes-nous ? Le réseau Hyg'UP regroupe 7 distributeurs français et propose des produits et matériels d'hygiène à destination des professionnels (collectivités, CHR, hôpitaux, industrie etc.) et couvre l'ensemble du territoire. Hyg'UP a construit une communauté d'experts pour apporter des solutions performantes & adaptées : - Amplitude Services pour les besoins technologiques de l'industrie et la maintenance - 1 Plus et AM Pro pour l'équipement, l'installation et l'entretien des cuisines professionnelles - Métrola pour une gamme ciblée et performante au service de la grande distribution Nous défendons une vision singulière et engagée de notre rôle et de notre développement dans le secteur de l'hygiène ; celle d'une entreprise à taille humaine dont les actions sont guidées par un socle de valeurs : confiance, respect, solidarité et plaisir. En tant qu'entreprise inclusive, nous examinons toutes les candidatures avec équité, y compris celles des personnes en situation de handicap. Si vous êtes curieux, notre site vous en dira davantage sur nous : hyg-up.com

31 janvier
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F

Chef de secteur GSB F/H - Commercial (H/F)

Fed Business

26 - VALENCE, 26, 26000 CDI

Descriptif du poste: Je suis Ibrahim, consultant en recrutement chez Fed Business et je recherche le nouveau Chef de Secteur GSB/GSA, pour une société familiale spécialisée dans la fabrication de consommables et de produits d'entretien pour cheminées et barbecues. Vous êtes Chef de secteur et la distribution est votre domaine de prédilection ? C'est dans un contexte de remplacement que vous interviendrez sur les grandes surfaces de bricolage et les grandes surfaces alimentaires. Votre mission est de développer le business sur votre secteur géographique : Le Sud-Est Vous assurez l'expansion des activités de l'entreprise sur ses différents marchés en atteignant les objectifs fixés en matière de ventes, de distribution, de visibilité, de promotion et de tarification, tout en appliquant la stratégie définie par l'entreprise. - Réalisation des objectifs de vente sur votre secteur et pour chacun des groupes de clients (GSB : 95% GSA :5%) - Gestion d'un portefeuille de 300 clients. - Recherche et ouverture de nouveaux comptes clients sur votre marché ; - Réalisation de vos objectifs de distribution par marques et formats ; - Veille concurrentielle ; - Détection des opportunités commerciales, l'objectif final étant de gagner des parts de marché sur les points de vente ; - Suivi et contrôle des accords établis avec vos clients ; - Mise en œuvre de l'activité promotionnelle ; Profil recherché: De formation commerciale bac +2 commerce, vous disposez d'au moins deux ans d'expérience en tant que Chef de Secteur avec la GSB ou GSA. Vous êtes doté d'une fibre commerciale, avez un goût prononcé pour les chiffres et le challenge ; votre aisance relationnelle, écoute active, organisation, rigueur, autonomie, proactivité, capacité de pédagogie avec le client et sens du travail en équipe ne sont plus à prouver. Informations complémentaires : - 35/40K brut de rémunération fixe annuelle selon le profil - 8K € de variable - Véhicule de fonction - Découchage ( 2 à 4 jours par semaine)

31 janvier
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F

RRH - H/F

Fiducial

31 - TOULOUSE, 31, 31000 CDI

FIDUCIAL Sécurité, expert français de la Sécurité privée, est une entreprise française qui gère la sécurité des personnes, des informations et des biens sur les sites de ses clients, grâce à ses salariés, aux technologies associées et aux services supports informatique, logistique et de gestion de FIDUCIAL. https://www.fiducial-securite.fr/ Rattaché(e) à la DRH Sécurité et en lien fonctionnel avec les interlocuteurs de la Direction Régionale Toulouse , vous intervenez sur un périmètre avec un contexte de forts enjeux de Toulouse à Marseille avec plus de 1500 personnes à accompagner. Pour accompagner vos missions vous serez accompagnez d'une chargé de missions RH et de 2 alternants en RH. Business Partner de proximité, vous conseillerez sur les divers sujets RH et apporterez un support quotidien au Directeur régional et aux Responsables d'agence sur les diverses problématiques RH : - suivi disciplinaire des salariés de votre périmètre - anticipation des mouvements de Business ayant un impact sur les effectifs - suivi des entrées et sorties du personnel en collaboration avec les autres services RH du groupe (suivi des pertes et reprises notamment) - gestion des Instances Représentative du Personnel - garant du bon climat social sur votre périmètre -suivi des autres sujets en lien avec les autres services supports RH (juridique, recrutement, paie, formation) De formation RH / Droit Social (Bac +5), vous avez déjà une expérience réussie obligatoirement dans un environnement de services grande distribution, ou transport / logistique, ou propreté, ou sécurité, ou restauration collective. Vous possédez une connaissance des relations sociales et des approches disciplinaires. Vous êtes patient(e), à l'écoute, pédagogue, bon(ne) communicant(e), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe. Vous aimez le terrain. Rejoignez nous !

31 janvier
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L

CHEF DE PROJET SI H/F

LEA Recrutement

13 - MARSEILLE 04, 13, 13004 CDI

Pour renforcer ses équipes, notre partenaire recherche un Chef de Projet H/F en CDI à Marseille pour animer les projets SI, Applicatifs. Ce partenaire met le bien-être de ses salariés et la pertinence de ses projets au cœur de ses préoccupations. Les missions qui vous sont confiées, sont les suivantes : * Pilotage et animation de projets SI/Applicatif dans un contexte de Cycle en V et Agile. * Note de cadrage, Expression de besoins, Spécifications fonctionnelles, Pilotage, Animation projets, Réunion, Workshop, * Pilotage budgétaire, livraisons, animation des tests, phase de recette, Vous avez une empathie pour les SI, les aspects techniques notamment Data/ SQL, modèle de données pour ces applications qui manipulent des données d'importance. Vous êtes force de proposition afin de proposer des solutions innovantes aux collaborateurs. Avantages : * Salaire flexible selon le profil * 2J de télétravail * Avantages Groupe Vous avez déjà occupé un poste similaire et disposez de : * Expériences de Pilotage de projets, AMOA, Cycle en V et Agile, Product Owner * Expérience de pilotage Budgétaire * Grande capacité d'écoute, compréhension métier, conceptualisation et esprit de synthèse * Grande communication et leadership * Connaissance et appétence technique Data, SQL, PL/SQL, Expériences environnement applicatif Web, Java/JEE

Annuel de 44000,00 Euros à 51000,00 Euros
31 janvier
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E

TECHNICIEN INFORMATIQUE BILINGUE (H/F)

Expectra

85 - LES SABLES D OLONNE, 85, 85100 CDI

Notre client situé à LES SABLES D OLONNE est un fabricant reconnu dans le secteur du nautisme Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est animé par des valeurs fortes et une mentalité orientée vers le développement et la croissance, propice à l'exploration de sujets stimulants pour lesquels vous pourriez être le(la) candidat(e) parfait(e).Quelles responsabilités passionnantes vous réserve le poste de Technicien de proximité bilingue (F/H) ? Intégrez une équipe dynamique de 3 personnes pour assurer le bon fonctionnement technique et le support auprès d'utilisateurs internes. - Installation, configuration et maintenance des systèmes et équipements nécessaires au bon fonctionnement des services techniques - Dépannage et résolution des incidents techniques pour garantir la satisfaction des utilisateurs - Assistance et support technique aux utilisateurs pour résoudre les problèmes quotidiens de manière efficace - Maintien en condition opérationnelle des applicatifs incluant le suivi des mises à jour et la gestion des licences - Participation à l'implémentation de nouvelles solutions et à la coordination du déploiement de systèmes pour le groupe Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: contrat - Salaire: à partir de 24000 euros /an Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Environnement international - Primes et intéressements - Tickets restaurants - Modulation du temps de travail sur 4,5 ou 5 jours

31 janvier
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M

Directeur Général Industrie F/H - Direction générale (H/F)

MICHAEL PAGE INTERNATIONAL FRANCE

59 - CAMBRAI, 59, 59400 CDI

Descriptif du poste: A ce titre, vos principales missions sont : * Définir et mettre en oeuvre la stratégie à développer, la roadmap et les KPI correspondant, * Développer son périmètre en atteignant les objectifs d'EBIT, de CA et de maîtrise des Capitaux Employés (BFR plus CAPEX) qui sont fixés annuellement, * Manager et accompagner l'ensemble des équipes placées sous votre responsabilité (commerce, production, supply chain, BE, industrialisation, projets...), * Définir et mettre en place une stratégie commerciale et marketing conformément aux directives Groupe, * Accompagner le développement de l'offre commerciale en France et à l'international, * Piloter l'exploitation de la société en termes de productivité, qualité, service clients et sécurité dans une démarche d'amélioration continue. Décliner la stratégie industrielle du Groupe, en liaison forte avec les autres usines en France et à l'international, * Assurer les relations avec les instances représentatives du personnel (CSE) de la société en collaboration avec la Direction des Ressources Humaines. Salaire : 100/120K€+ bonus 0/25% + Véhicule de fonction. Profil recherché: De formation Bac +5 (de type école de commerce ou écoles Ingénieur) minimum, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans, dans une fonction similaire dans un environnement industriel à dimension internationale. Vous avez une expérience dans la gestion de projets notamment à l'international avec une culture aiguë des process qualité. Vous avez une expérience en production manufacturière en petite série ainsi que d'excellentes aptitudes en business développement. Anglais professionnel courant indispensable.

31 janvier
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F

Chef de projet progiciel (H/F)

Fed Group

59 - FEIGNIES, 59, 59750 CDI

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Chef de Projet pour accompagner notre client, acteur majeur du secteur agroalimentaire basé à Feignies (59750). Votre mission : piloter la mise en place d'un logiciel de gestion des commandes, depuis leur réception jusqu'à leur expédition. Vous rejoindrez une équipe dynamique composée d'un DSI, d'un technicien informatique et d'un alternant. Sous la responsabilité du DSI, vos missions seront les suivantes : Concevoir et faire évoluer le système d'information : Représenter les métiers auprès de la DSI et des fournisseurs. Formaliser les besoins des utilisateurs et proposer des améliorations. Contribuer à l'adaptation et à l'évolution des applications métiers. Mettre en œuvre les solutions progicielles : Participer aux consultations, appels d'offres, et choix des solutions. Coordonner les actions du projet (réunions, suivi des fournisseurs, tests). Assurer la communication et le suivi des mises en production. Gérer la qualité et la documentation : Garantir la performance et le bon fonctionnement des applications. Veiller au respect des règles d'utilisation et gérer les accès utilisateurs. Maintenir la documentation (guides, procédures, budgets). Assurer la veille technologique : Suivre les évolutions logicielles et planifier leur mise à jour. Veiller à la cohérence des solutions déployées avec les besoins et avancées technologiques. Qui êtes vous ? Vous êtes Ingénieur en informatique ou titulaire d'un Master spécialisé en informatique, Vous avez une expérience minimum de 3 ans, notamment dans la mise en place de projet informatique, Vous comprenez l'anglais technique IT, Vous faîtes preuve d'aisance relationnelle et avez un sens de l'écoute client, Vous êtes rigoureux, organisé et autonome, Ce poste est à pouvoir en CDI, Rémunération annuelle selon profil entre 35.000 et 45.000 € L'opportunité vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler et consulter toutes nos offres sur www.fedit.fr

Annuel de 35000,00 Euros à 45000,00 Euros
31 janvier
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Technicien / Technicienne ingénierie réseaux de télécoms (H/F)

63 - CLERMONT FERRAND, 63, 63000 CDI

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien Inventaire branchements électriques (H/F) TECHNICIEN INVENTAIRE DE BRANCHEMENTS ELECTRIQUES Recenser et auditer des informations présentes dans des zones spécifiques Effectuer des reporting sur les tableaux de bords Intervenir sur des installations électriques pour inventorier leur contenu (pas d'intervention sur le réseau) Avantages : - Panier repas - Primes - Mutuelle d'entreprise PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Etre en mesure d'intégrer et appliquer les consignes relatives à la sécurité à proximité d'un réseau électrique Aisance avec les outils informatiques Savoir rendre un travail complet et exploitable Capacité d'analyse et de synthèse Aimer conduire (le poste nécessite beaucoup de déplacements)

Horaire de 12,00 Euros à 12,50 Euros
31 janvier
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L

PRODUCT OWNER F/H - Informatique de gestion (H/F)

LEA Linking Executive Associates

13 - AIX EN PROVENCE, 13, 13080 CDI

Descriptif du poste: Boostez votre carrière en rejoignant un acteur d'envergure ! Notre client, un acteur innovant, recherche un Product Owner pour accompagner ses équipes. Le poste est à pourvoir en CDI à Aix-en-Provence. Votre rôle est de piloter la qualité et l'usage stratégique des données clients : * Contribuer à la définition de la vision produit et des objectifs annuels stratégiques * Construire une roadmap produit ambitieuse * Prioriser les initiatives ayant une forte valeur ajoutée * Travailler avec le Scrum Master pour organiser les livrables par itérations * Co-créer avec les experts métiers des interfaces et services utiles pour les utilisateurs et porteurs de valeur business * Piloter les projets liés aux données clients en tant que référent * Garantir la qualité des livraisons en définissant des critères d'acceptation clairs * Valoriser les évolutions produits en communiquant sur leur impact * Participer activement aux rituels agiles (Scrum, agilité à l'échelle) Avantages : Télétravail, TR, Primes Profil recherché: Vous avez une capacité d'écoute active et de prise de décision rapide ainsi qu'un esprit d'analyse et une capacité à synthétiser les problématiques complexes. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et structuration efficace des priorités. Réactif et curieux, vous êtes doté d'un bon esprit d'initiative pour relever les défis. La maîtrise de l'anglais professionnel et technique est nécessaire. Compétences techniques : * Solide compréhension des principes CRM et des outils de relation client, avec une maîtrise appréciée de Zoho. * Bonne compréhension des enjeux de marketing client et de l'e-commerce * Familiarité avec la réglementation RGPD et leur application concrète * Maîtrise des méthodes agiles et outils associés (Scrum, Jira).

31 janvier
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