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Tribay est un réseau d'agences d'emploi indépendant créé en 2001, spécialisé dans le recrutement en intérim, CDD, CDI. Valoris RH, filiale de la société Tribay en charge des activités administratives liée à la gestion des salariés intérimaires et clients des agences, située à Nay, recrute un(e) : Assistant(e) de gestion administrative et RH H/F. Vos missions seront les suivantes : - Vous élaborez les contrats de travail des salariés intérimaires ainsi que les contrats de mise à disposition des clients, - Vous gérez les paies des salariés intérimaires (saisie des éléments fixes et variables, gestion des acomptes ...), - Vous effectuez la gestion et le suivi des dossiers intérimaires (arrêts de travail, dossier de maternité / paternité ...), - Vous réalisez et contrôlez la facturation client, - Vous assurez la veille juridique et sociale. Rémunération : Fixe selon profil + mutuelle. Votre profil : - De formation Bac + 2/3, idéalement en gestion de paie, vous disposez d'une expérience réussie dans le secteur. - La connaissance des métiers ainsi que de la législation et réglementation du travail temporaire serait un plus. - Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques (Logiciels ERP TEMPO et BANCO si possible). - Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se), disponible, et autonome. Vous possédez une aisance en communication et favorisez le travail d'équipe. - Vous associez compétences relationnelles et sens du service et de l'écoute.

L'équipe de Toulouse Restauration, spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD CDI, formation, ...) recherche son/sa futur(e) RECRUTEUR(SE) DE TALENTS H/F. Mon quotidien de recruteur(se) c'est quoi ? - De l'écoute et du conseil pour détecter les besoins de mes clients. - Du relationnel et de la bonne humeur pour attirer les meilleurs candidats. - De l'expertise en ressources humaines pour fidéliser et faire monter en compétences mes collaborateurs (intérimaires). - De la rigueur pour être garant de la fiabilité administrative et juridique des informations que je transmets à mes interlocuteurs. Enfin et c'est essentiel : de la POLYVALENCE ! La gestion des imprévus c'est mon quotidien. Sherlock Holmes dans l'âme tu es curieux(se) et tu aimes trouver la perle rare ? Tes proches te définissent comme une personne à l'écoute, et capable de t'adapter à toutes les situations. Tu sais faire preuve de rigueur et d'organisation pour atteindre tes objectifs. Alors viens relever le défi au sein de notre équipe CRIT Toulouse Restauration. Rémunérations et avantages : - 11 jours de RTT, - Variable sur le résultat de l'agence non plafonné, - Une carte Tickets Restaurant, - Un régime de prévoyance et santé de qualité, - Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noël, chèque cadeau etc...).

A PROPOS DE NOUS Débutez ou faites évoluer votre carrière au sein d'un acteur singulier de l'économie sociale et solidaire, avec un métier et une culture qui vous ressemblent! La possibilité de télétravailler de 1 à 4 jours par semaine, selon la fonction et l'organisation du site, permet à nos 1900 collaborateurs de bénéficier d'un cadre de travail source de sens, de confiance mutuelle et de responsabilisation. 89% d'entre eux recommandent La Mutuelle Générale ! Posez-leur vos questions ici : https://lamutuellegenerale.career-inspiration.com/ Vous gérez les activités Support Utilisateurs de niveau 3 et proposez des solutions d'amélioration, Vous gérez et alimentez la base de connaissances, Vous assurez les évolutions liées à Office365, Teams et Viva Engage et êtes garant de leur bon fonctionnement en collaboration avec les différents interlocuteurs de La Mutuelle Générale. En outre, vous avez la charge de communiquer auprès des collaborateurs les nouvelles fonctionnalités O365 / Teams. Vous garantissez le maintien en condition opérationnel de l'ensemble du parc poste de travail avec le traitement des tickets incidents/demandes des utilisateurs, l'évolution et correctif applicatif, Vous participez à la sécurisation du poste de travail et sujets lié à la cyber (Passwordless, Windows hello, ...), Vous pilotez Microsoft Endpoint Manager (MEM) (déploiement d'application, patching, profil de configuration) ainsi que l'évolution de version des différents outils de votre périmètre d'activité (montées de version vers Windows 11), Vous assurez la mise à jour des postes de travail, la virtualisation (applicative/matériel), Vous assurez la bonne adéquation entre les moyens et la performance attendue du poste de travail, Vous produisez, analysez les tableaux de bord (indicateurs, documentation) de pilotage de l'activité, - Votre formation : Vous avez une formation supérieure universitaire, école d'ingénieur informatique ou équivalent en droit des données numériques. Vous et le monde du travail : Expérience professionnelle, à minima, de 3 années d'expérience au sein d'une DSI ou d'une société de conseil dans un poste équivalent. - Dans votre boite à outils : Vous êtes un expert sur les outils collaboratifs (Office 365, Teams et Viva Engage) et possédez de solides bases sur la gestion de projet. Vous êtes un expert technique poste de travail, Troubleshooting, packaging et Scripting (PowerShell). Vous avez également des compétences sur Endpoint manager. Vous maîtrisez l'anglais technique. Vous connaissez la gestion de projet et pouvez intervenir en HNO. Vous savez définir des priorités et prendre des décisions, planifier et coordonner des actions. Vous êtes rigoureux, méthodique, organisé, avec de bonnes capacités rédactionnelles. Vous êtes doté d'un bon relationnel. Si vous vous reconnaissez, c'est qu'on va bien ensemble, alors postulez et rencontrons-nous au plus vite ! Statut : Cadre Contrat : CDI à pourvoir dès que possible Lieu de travail : 75013 - Paris Rémunération : Selon expérience Mots clés : #OFFICE365,#TEAMS,,#ViVaEngage,#MEM, #INTUNE, #GPO, #AZURE #LI-CB1

Rattaché(e) au Directeur Général de 3F Résidences, vous êtes le moteur de la transformation et du déploiement de projets stratégiques, alignés avec les priorités de l'entreprise. A ce titre, vos principales activités sont les suivantes : Gestion des partenariats et développement des projets sociaux : Innover socialement : Favoriser l'innovation sociale dans les résidences. Qualité de service et satisfaction clients : Piloter avec le Directeur Général le projet qualité de services, bâtir et suivre des indicateurs adaptés pour les phases livraison et gestion, et mesurer la satisfaction des clients. Mobilité résidentielle : Accompagner la mobilité résidentielle entre les parcs de logements familiaux et les logements thématiques. Énergie et sobriété : Piloter les actions de sobriété énergétique en collaboration avec les gestionnaires. Optimisation des réservations : Assurer l'interface avec Action Logement Services et les gestionnaires pour l'utilisation des droits de réservation. Animation de projets internes Diplômé(e) d'un Bac +5 (école de commerce, université, sciences po...), vous justifiez d'une expérience d'au moins 7 ans sur un poste similaire, idéalement dans la gestion de projets de transformation et d'innovation, ainsi que dans l'animation de partenariats. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à générer des idées novatrices, à les mettre en oeuvre efficacement et à fédérer différents acteurs autour d'un même projet. Vous faites preuve d'une excellente aisance en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, en interne comme en externe.

Vos Missions au Quotidien Vous serez au centre de l'attention de nos clients, veillant à ce que chaque détail de leur séjour soit parfaitement orchestré : Anticiper les besoins et envies de nos hôtes, en leur offrant un service entièrement personnalisé. Garantir l'organisation et la propreté irréprochables des espaces privés. Collaborer étroitement avec nos équipes pour assurer un séjour fluide et mémorable. Répondre aux demandes spéciales avec élégance et discrétion. Pour toute candidature, merci de faire suivre votre CV à jour Enfin, REJOIGNEZ-NOUS sur le réseau www.vendomtalents.com pour voir toutes nos nouveautés journalières dans l'hôtellerie de luxe : France, Benelux, Espagne, Portugal, Afrique du Nord, Royaume-Uni, Océan Indien et bientôt Moyen-Orient AVANTAGES Cadre de travail premium dans le plus grand Hôtel 5 étoiles de Paris, accessible par de nombreux transports en commun - Métro Courcelles et Saint Philippe du Roule et RER Charles de Gaulle Etoile Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur Prime ancienneté Jours fériés Garantis au bout de 6 mois Un jour enfant malade payé par l'employeur Prévoyance Pass Navigo pris en charge à 70% Prime de Participation (à partir de 3 mois d'ancienneté au prorata temporis du temps de présence) Indemnité nourriture en plus sur votre salaire (180EUR/mois) et restauration d'entreprise Foodles disponible sur site (à la charge des collaborateurs) Cafétéria et espace de restauration dédiée au personnel (rénovée fin 2023) Opportunité de suivre des formations et de développer votre potentiel Possibilité d'évolution au sein de l'Hôtel et de THE GATE COLLECTION Une assistante sociale pour vous aider dans vos démarches administratives Evènements internes Team (déjeuners d'équipe, ateliers thématiques...) Prime de Cooptation et ancienneté Un CSE proposant de nombreux avantages Horaires en continu sans coupure 2 jours de repos consécutifs Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Créé en 1979, le Groupe SII est une Entreprise de Services du Numérique Française à dimension internationale. SII en quelques mots : - Great Place To Work pour la 7e année consécutive, - Leaders des secteurs du service, de la finance, du transport et de l'industrie, - 1,2 Milliards de CA, - 1600 Collaborateurs dont 5000 en France, - 100 implantations réparties sur 4 continents. Nous accompagnons la filiale SII Atlantique qui comptabilise 300 collaborateurs répartis sur 5 implantations : Nantes, Niort, Cholet, Tours et Orléans. Dans le cadre du développement de l'agence de Niort, nous recherchons un Business Manager / Responsable d'Implantation. En autonomie sur l'agence, vous serez rattaché(e) au Business Unit Manager de SII Atlantique. Au sein d'une équipe de 30 ingénieurs très impliqués, vous jouerez un rôle clé dans le déploiement de la stratégie commerciale. - Prospecter et identifier des opportunités commerciales, en proposant des solutions adaptées aux besoins des clients. - Fidéliser et développer un portefeuille existant. - Reporting vers le Business Unit Manager et l'équipe de pilotage. - Manager les consultant de l'agence (entretiens annuels, suivi des missions, gestion des projets internes) - Participer au recrutement pour votre unité (sourcing, conduite d'entretien). - Animation et participation active aux évènements de l'agence. - Représenter SII au sein de l'écosystème niortais auprès des clients, partenaires et sous-traitants. - Garant des valeurs de SII, en contribuant à la cohésion d'équipe et la bonne humeur au sein de l'agence. Localisation : Niort Salaire annuel : Fixe de 40-55k + Variable déplafonné. Avantages : 10 RTT, Télétravail 50%, Prime de Participation, Prime vacances, Très bon CSE, 75% abonnement transport, Véhicule de fonction, Carte Ticket Restaurant, Mutuelle d'entreprise. - De formation supérieure, vous bénéficiez d'une expérience confirmée en ESN et en management opérationnel. - La connaissance des profils informatiques (Applicatif, Infra, Data, Fonctionnel...) est indispensable. - Vous êtes un(e) commercial(e) talentueux(se) et avez l'esprit d'un(e) entrepreneur(e) - Vous avez le sens des responsabilités et bien sûr un esprit d'équipe. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à contacter Raphaël Gachet au 07 48 84 67 78.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Pilote des études (H/F). Vous en charge la coordination et la supervision des études relatives aux projets confiés par Orange, en veillant à ce qu'elles soient menées conformément aux protocoles établis et aux normes de qualité. Responsabilités : - Pilotage des équipes de production études, interne et externe. - Pilotage des équipes de production calculs, interne et externe. - Pilotage de la complétude du workflow pour le suivi interne et le suivi client. - Réalisation de reporting pour le client. - Veille au respect des process et des règles d'ingénierie. - Gestion de sous-traitance et équipes internes. - Gestion de la planification, la facturation et des attachements. Une habilitation AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) est obligatoire pour ce poste. Une expérience avec le client ORANGE est impérative pour appréhender rapidement le contexte et les enjeux. Maîtrise du système d'information (SI) d'ORANGE et une parfaite compréhension des règles et procédures en vigueur. Bon relationnel afin d'être pleinement à l'aise avec les interactions directes avec le client. Capacité à gérer des situations sous pression et à rebondir face aux besoins et attentes.

Missions: Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L'ensemble des équipes de France Travail agit au quotidien pour leur satisfaction. Au sein de  la Direction des Systèmes d'Information de France Travail,  vous aurez pour mission de : - Assurer la responsabilité de la définition des moyens techniques nécessaires aux projets et produits. - Engager la mise à disposition des ressources techniques en intégrant les contraintes de coûts et de sécurité. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Spécificités du poste: Le département Ingénierie des Solutions de l'Environnement de Travail de la DSI France Travail composé de 40 collaborateurs assure la conception, la mise en oeuvre et l'exploitation des solutions et des services de l'environnement de travail Au sein de ce département, vous serez intégré.e au pôle « Sécurité Opérationnel, Annuaires et PKI. En tant que Développeur .NET, vous serez en charge de concevoir, développer et maintenir des applications web et des solutions d'entreprise performantes et sécurisées, tout en répondant aux besoins de nos clients et utilisateurs. Vos challenges : · Participer à la conception technique des projets · Développer des applications en utilisant le framework .NET (C#, ASP.NET, .NET Core) · Rédiger un code de qualité, optimisé et maintenable en respectant les meilleures pratiques de développement · Assurer les tests et la validation des fonctionnalités développées · Contribuer à la documentation technique et aux manuels d'utilisation · Effectuer une veille technologique pour proposer des améliorations continues · Prendre en charge le support N3 : Analyser et résoudre les incidents et problèmes soumis sur le périmètre · Etre force de proposition sur les sujets portés dans le cadre de la mission En tant qu'Expert(e) Technique spécialisé dans les solutions environnement de travail, vous jouez un rôle clé dans le domaine du développement .NET, à savoir les Web Services, API et développements techniques autour du poste de travail. Compétences: Capacité à travailler en réseau, en mode projet et à réagir aux urgences et imprévus. Capacité à développer et partager les connaissances pour anticiper les causes d'incidents et porter les recommandations. Capacité à exercer une veille technologique. Spécificités: Non renseigné

Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Chef d'établissement (H/F) sur Le Mans sud (72). A ce titre, votre mission est de : -Satisfaire, fidéliser et développer la clientèle. -Manager et assurer la performance globale de l'Etablissement, dans le respect des objectifs budgétaires et financiers, des politiques et procédures RH, organisationnelles, techniques, réglementaires. -Garantir la mise en oeuvre et le suivi de la Politique Qualité Sécurité Environnement. -Au sein d'une équipe aux valeurs collectives fortes, être force de proposition, agir comme acteur(trice) responsable et engagé(e) de la réussite globale de l'entreprise. Plus précisément vous êtes chargé(e) de : -Développer l'activité de votre Etablissement -Assurer le développement commercial en cohérence avec la politique du Groupe. -Fidéliser la clientèle et développer les partenariats existants. -Identifier l'évolution des besoins et attentes des clients. -Manager et gérer du personnel -Mettre en place les moyens nécessaires, superviser, accompagner vos collaborateurs directs dans leur fonction managériale et organisationnelle pour contribuer à l'atteinte de leurs objectifs. -Veiller au bon climat social des équipes et des Instances Représentatives sous votre responsabilité. -Garantir la gestion administrative et sociale de l'Etablissement. -Piloter et animer les réunions de suivi d'activité. -La Gestion économique -Garantir les résultats financiers en fonction des objectifs définis. -Suivre la gestion et la mise en place des plans d'action sur les sites clients. -Assurer le suivi et le reporting financier sur la base des outils et des indicateurs Groupe. -Manager la sécurité -Veiller à la santé et à la sécurité des équipes en garantissant le respect de la règlementation en matière de sécurité et de conditions de travail.   Vous bénéficierez d'un parcours de formation, d'intégration et de développement des compétences pour garantir la réussite de votre mission et favoriser votre évolution dans le Groupe. De formation supérieure, vous êtes fort(e) d'une expérience réussie dans la gestion de centre de profit dans le secteur du service aux entreprises, dans des activités à forte dimension managériale. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous souhaitez rejoindre l'environnement exigeant et stimulant d'un leader des services ou vous pourrez pleinement exprimer vos talents. Joueur(euse) d'équipe, convaincu(e) de l'importance de l'investissement dans le capital humain, vous avez la capacité à porter les valeurs et les ambitions du Groupe et ainsi d'accéder à des responsabilités et des fonctions croissantes. Rémunération attractive et évolutive : constituée d'une part fixe et d'une part variable. Rémunération fixe de 62Keuros (brut/an). 65 à 75Keuros (fixe + variable) la première année et belle évolution constatée les années suivantes.  Statut : Cadre Intéressement et participation. Mutuelle Véhicule de Fonction 4 places. Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française. Nous visons à éliminer les obstacles à l'accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.  

Les équipes de notre client, STRATORIAL, cabinet spécialisé dans le conseil financier et fiscal, n'attendent que vous, Les rejoindre c'est : -Faire partie d'une équipe d'experts pluridisciplinaires, qui, grâce à la diversité et à la richesse de ses profils est prête à relever les challenges : réponse à des problématiques variées, développement de nouvelles approches et produits -S'épanouir, au sein d'une entreprise à taille humaine où riment esprit collaboratif, partage et démarche constructive -Avoir l'opportunité suite à vos premières expériences réussies, d'assoir vos compétences puis développer votre autonomie sur des champs d'activité spécifiques -Enrichir son parcours, en évoluant à terme, vers l'accompagnement L'aventure vous tente ? Alors devenez leur prochain : Consultant(e) expérimenté en Ingénierie Financière Contractuelle H/F CDI - Grenoble (38) Au sein de nos pôles Mode de gestion et Contractualisation, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes : -Effectuer des études et des évaluations financières préalables, en vue du choix de mode de gestion des services publics, ou de réalisations d'investissements publics -Procéder au montage de business plan et à l'étude de business modèle d'activités économiques, portées par des acteurs publics ou privés -Réaliser de l'Assistance à Maitrise d'Ouvrage financière dans la passation de contrats complexes (marchés globaux, concessions, DSP, marchés de partenariat) -Procéder à des audits de contrats, à des contrôles financiers d'exécution et à de l'assistance aux contentieux financiers -Effectuer des audits et plans stratégiques de satellites (SEM, SPL) -Accompagner à la création de sociétés (SEM, SEMOP, SAS, SPL, GIP, etc.) ou à la mise en oeuvre de régies -Participer à des études de marketing territorial et de développement touristique (outils de modes de gestions, retombées économiques et fiscales, etc.) -Réaliser des accompagnements financiers et fiscaux, liés à l'aménagement -Réaliser des démarches commerciales de développement des activités du cabinet -Rédiger des publications techniques et commerciales et alimenter les supports et réseaux de communication du cabinet -Participer au développement d'outils internes, avec l'appui des services ressources d'ORCOM STRATORIAL intervient, en particulier, dans les secteurs suivants : eau et assainissement, grands équipements de tourismes et de loisir, déchets, valorisation et production énergétique, opérations immobilières et foncières de développement économique, opérations d'aménagement, immobilier public, évènementiel, rénovation énergétique. Vous disposez d'une expérience significative d'au moins 3 à 4 ans, et, vous êtes Issu(e) d'une formation dans un des domaines suivants : Finances d'entreprises et contrôle de gestion, Ingénierie financière, ingénierie en montages immobiliers ou d'aménagement, Finances publiques et Fiscalité, Management du secteur public local. Vous connaissez également la comptabilité publique (M14, M49, M57 etc.) et, vous possédez une bonne maitrise des outils bureautiques et en particulier d'Excel, avec des capacités réelles de modélisation, ainsi que de très bonnes aptitudes relationnelles. Vous êtes pourvu de qualités marquées d'analyse et de raisonnement, d'une solide capacité de synthèse, et, d'une certaine aisance dans la communication orale. Vous aimez travailler en équipe, sur des projets d'envergure. Une connaissance particulière du domaine de l'eau et de l'assainissement, ou de l'aménagement et de la construction est un plus. Vos Atouts : Fiabilité / Capacité de travail en équipe avec reporting / Sens du service client / Sens de l'engagement et du conseil / Curiosité / Capacités rédactionnelles et de synthèse Les + : - Un savoir-faire reconnu, construit sur 2 décennies - Une politique de soutien au développement de nouveaux outils internes dédiés et à l'amélioration des outils existants, - STRATORIAL est une filiale du groupe ORCOM, acteur majeur Français de l'expertise comptable, de l'audit et du conseil. Un rayonnement dont bénéficie STRATORIAL qui dispose de l'appui du pôle Secteur Public d'ORCOM en termes de ressources et de méthodologie. https://www.orcom.fr/ Le poste sera basé à Grenoble avec des déplacements possibles en France entière.