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Description À propos de Noma Conseil Fondé en 2020, Noma Conseil est un jeune cabinet en stratégie, organisation et management spécialisé dans la banque et les services financiers. Notre objectif principal est d'accélérer la transformation digitale et opérationnelle de nos clients. Noma Conseil s'est construit autour d'Associés et de consultants issus de grands cabinets, partageant une vision commune du conseil. De taille humaine, agiles et réactifs, nous nous engageons chaque jour au service de l'excellence en garantissant des résultats immédiats et pérennes. Vos missions En tant que consultant, vous accompagnerez nos clients des secteurs banque et industrie dans leurs projets (transformation, excellence opérationnelle, management de projet etc). Domaines d'intervention : · Stratégie et Développement · Excellence opérationnelle · Conduite du changement & RH · Digital et Transformation IT · Risque, Conformité et Durabilité Contributions internes : Vous contribuerez également au développement de Noma Conseil, notamment à travers la gestion de la relation client, l'encadrement de consultants junior, le recrutement, la création de nouvelles offres, et d'autres initiatives que vous souhaitez porter. Ce que nous offrons Rejoindre Noma Conseil, c'est l'opportunité : * D'intégrer un cabinet favorisant l'épanouissement de ses équipes dans un esprit collaboratif et une proximité managériale. * De booster votre évolution professionnelle en accompagnant une structure en forte croissance. * De participer à une vie d'entreprise conviviale et dynamique. * De profiter d'un cadre de travail agréable au cœur de Paris (rooftop, salle de sport). Profil recherché Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 d'une grande École d'Ingénieur, de Commerce ou d'un troisième cycle universitaire. Ce qu'on attend de vous : * Expérience de 3 à 5 ans en cabinet de conseil ou en gestion de projet dans les services financiers/en industrie. * Excellent relationnel, aisance orale et bonnes qualités rédactionnelles. * Sens de la formalisation et capacité à conjuguer autonomie et esprit d'équipe. * Dynamisme entrepreneurial et motivation pour contribuer activement au développement du cabinet. * Anglais courant indispensable. Informations complémentaires * Type d'emploi : CDI (Statut cadre) * Rémunération : Rémunération fixe + prime * Avantages : · Participation à la prise en charge du transport quotidien · Tickets restaurant * Lieu de travail : en présentiel chez le client et/ou sur site (1 journée de télétravail accordée) avec possibles déplacements ponctuels en province ou à l'étranger selon les missions Méthode de candidature Pour postuler, utilisez uniquement le lien suivant : https://stafiz.net/open_appli_form?c=218&s=V64w5kh96l6B57v8eo&lang=fr ⚠ Seules les candidatures soumises via ce lien seront prises en compte. Déroulement des entretiens * Préqualification téléphonique * Entretien 1 : avec un manager ou un consultant senior * Entretien 2 : avec un manager suivi d'une étude de cas * Rencontre avec un associé Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Lieu du poste : Télétravail hybride (75009 Paris)

Description À propos de Noma Conseil : Fondé en 2020, Noma Conseil est un jeune cabinet en stratégie, organisation et management spécialisé dans la banque et les services financiers. Notre objectif principal est d'accélérer la transformation digitale et opérationnelle de nos clients. Noma Conseil s'est construit autour d'Associés et de consultants issus de grands cabinets, partageant une vision commune du conseil. De taille humaine, agiles et réactifs, nous nous engageons chaque jour au service de l'excellence en garantissant des résultats immédiats et pérennes. Vos missions : En tant que consultant, vous accompagnerez nos clients des secteurs banque et industrie dans leurs projets (transformation, excellence opérationnelle, management de projet etc). Domaines d'intervention : · Stratégie et Développement · Excellence opérationnelle · Conduite du changement & RH · Digital et Transformation IT · Risque, Conformité et Durabilité Contributions internes : Vous contribuerez également au développement de Noma Conseil, notamment à travers la gestion de la relation client, le recrutement, la contribution à la création de nouvelles offres, et d'autres initiatives que vous souhaitez porter. Vous contribuerez également au développement de Noma Conseil, notamment à travers votre contribution aux travaux internes (recrutement, création de nouvelles offres, formation, communication, etc) et d'autres initiatives que vous souhaitez porter. Ce que nous offrons : * Une opportunité d'évolution rapide au sein d'une structure en forte croissance * Un cabinet favorisant l'épanouissement personnel dans un esprit collaboratif * Une ambiance conviviale au sein de locaux attrayants (rooftop, salle de sport) Profil recherché * Diplôme Bac +5 d'une grande école d'ingénieur, de commerce, ou d'un troisième cycle universitaire. * Expérience : 1+ ans en cabinet de conseil ou en gestion de projet dans les services financiers. * Compétences : Bon relationnel, aisance orale, excellentes qualités rédactionnelles et esprit d'équipe. * Dynamisme entrepreneurial avec envie de contribuer au développement du cabinet. * Anglais courant indispensable. Informations complémentaires * Type d'emploi : CDI (Statut cadre) * Rémunération : Rémunération fixe + prime * Avantages : · Participation à la prise en charge du transport quotidien · Tickets restaurant * Lieu de travail : en présentiel chez le client et/ou sur site (1 journée de télétravail accordée) avec possible déplacement en province ou étranger selon les missions Processus de candidature Pour postuler, veuillez suivre uniquement ce lien : https://stafiz.net/open_appli_form?c=218&s=V64w5kh96l6B57v8eo&lang=fr ⚠ Seules les candidatures via ce lien seront prises en compte. Déroulement des entretiens 1. Préqualification téléphonique 2. Entretien 1 : Rencontre avec un manager ou un consultant senior 3. Entretien 2 : Rencontre avec un manager + étude de cas 4. Entretien 3 : Rencontre avec un associé Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Lieu du poste : Télétravail hybride (75009 Paris)

Rattaché.e à un.e Directeur.rice Régional.e, vous êtes garant du respect de la politique commerciale et vous êtes l'ambassadeur.rice de notre marque et de nos valeurs. Dans ce cadre, vos missions principales seront : - Dynamiser les ventes en veillant à maintenir un service client et une image du magasin irréprochable. - Développer la performance du magasin grâce au suivi des différents indicateurs (CA, panier moyen, taux de transformation.) - Manager et animer votre équipe dans le respect des valeurs de l'entreprise : recrutement, intégration, formation et développement des talents grâce à un fort esprit d'équipe. - Être garant.e du bon fonctionnement du point de vente dans le respect des procédures tout en diffusant les valeurs de la société - Assurer la gestion administrative RH et logistique du magasin en pilotant la gestion du personnel (suivi des heures, planning, absences...), ainsi que la gestion des stocks tout en adaptant les préconisations merchandising et vitrines de l'enseigne. Vous avez envie de rejoindre un groupe leader de la lingerie en Europe et d'évoluer dans un environnement créatif et innovant. Vous justifiez d'une expérience managériale réussie dans le secteur du retail mais avant tout, votre envie d'apprendre et de grandir au sein de notre groupe est primordiale. Dynamique, vous savez fédérer et aimez accompagner vos collaborateurs au quotidien. Proactif et impliqué, vous êtes rigoureux et avez le souci constant du service client. Vous faites preuve d'un fort tempérament commercial et avez à cœur de rendre votre magasin accueillant. Si vous aimez être challengé.e et tout faire pour atteindre vos objectifs, ce poste est fait pour vous ! Le magasin Etam Gare de Lyon n'attend plus que vous ! Ce que nous vous offrons : ? -30% de remise sur les collections et accès à des braderies ? 13ème mois et rémunération variable ? École de formation interne, onboarding et programmes certifiants de validation dès acquis (BTS Mum) ? Un groupe avec plusieurs marques pour encore plus de possibilités de carrière ? Carte restaurant ? Mutuelle familiale ? Accès aux avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux .) ? Outils digitaux innovants comme supports de vente A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Rattaché.e à un.e Directeur.rice Régional.e, vous êtes garant du respect de la politique commerciale et vous êtes l'ambassadeur.rice de notre marque et de nos valeurs. Dans ce cadre, vos missions principales seront : - Dynamiser les ventes en veillant à maintenir un service client et une image du magasin irréprochable. - Développer la performance du magasin grâce au suivi des différents indicateurs (CA, panier moyen, taux de transformation.) - Manager et animer votre équipe dans le respect des valeurs de l'entreprise : recrutement, intégration, formation et développement des talents grâce à un fort esprit d'équipe. - Être garant.e du bon fonctionnement du point de vente dans le respect des procédures tout en diffusant les valeurs de la société - Assurer la gestion administrative RH et logistique du magasin en pilotant la gestion du personnel (suivi des heures, planning, absences...), ainsi que la gestion des stocks tout en adaptant les préconisations merchandising et vitrines de l'enseigne. Vous avez envie de rejoindre un groupe leader de la lingerie en Europe et d'évoluer dans un environnement créatif et innovant. Vous justifiez d'une expérience managériale réussie dans le secteur du retail mais avant tout, votre envie d'apprendre et de grandir au sein de notre groupe est primordiale. Dynamique, vous savez fédérer et aimez accompagner vos collaborateurs au quotidien. Proactif et impliqué, vous êtes rigoureux et avez le souci constant du service client. Vous faites preuve d'un fort tempérament commercial et avez à cœur de rendre votre magasin accueillant. Si vous aimez être challengé.e et tout faire pour atteindre vos objectifs, ce poste est fait pour vous ! Le magasin Etam Metz Waves n'attend plus que vous ! Ce que nous vous offrons : ? -30% de remise sur les collections et accès à des braderies ? 13ème mois et rémunération variable ? École de formation interne, onboarding et programmes certifiants de validation dès acquis (BTS Mum) ? Un groupe avec plusieurs marques pour encore plus de possibilités de carrière ? Carte restaurant ? Mutuelle familiale ? Accès aux avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux .) ? Outils digitaux innovants comme supports de vente A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Le Marriott Lyon Cité Internationale recrute ! Le Marriott Lyon Cité Internationale**** situé près du Rhône et du Parc de la Tête d'Or est composé de 240 chambres, d'un restaurant Italien et de sa terrasse ombragée le Zucca. L'établissement n'est qu'à quelques mètres du Centre des Congrès. Notre ADN : un art de vivre à la française mêlant créativité, excellence et bienveillance. Nous faisons appel à votre talent pour faire rayonner nos établissements, et ainsi proposer la plus belle des expériences à nos clients. Vous souhaitez faire partie de l'aventure ? Nous recherchons notre futur(e) Chef de Partie (H/F) pour l'établissement le Marriott****, situé à la Cité Internationale à Lyon 6ème. Vos missions : * Assurer les préparations et l'envoi des plats de votre partie. * Assurer l'approvisionnement pour sa partie et déterminer les besoins en matériel * Respecter et faire respecter les mesures d'hygiène et de sécurité, selon la méthode HACCP * Former les commis et demi-chefs de partie * Animer et organiser le travail des commis et des demi-chefs de partie * Gérer les stocks et la logistique de votre partie * Transmettre les informations nécessaires aux prises de commandes Vos atouts : * Vous êtes diplômé(e) en Cuisine, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire (2 ans). * Vous êtes passionné par la cuisine, dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'une ouverture d'esprit. * Vous avez un sens développé de la créativité, d'une capacité d'adaptation, d'une aisance relationnelle. * Vous êtes soigné, vif et attentif. * Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe. Nos avantages : * 43h/semaine, 2 jours de repos hebdomadaires * Primes weekends : 20€/samedis travaillés et 30€/dimanches ou jours fériés travaillés * Primes de coupures * Mutuelle avantageuse, prise en charge à 70% par l'employeur * Prime de cooptation selon les règles du Groupe Lavorel Hotels * Politique de mobilité et d'évolution en interne dynamique Convaincu(e) ? Vous souhaitez en savoir un peu plus ? Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV ! A compétences égales, nous recrutons des personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir en CDI, temps plein. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Rejoignez un service d'aide et de soins à domicile associatif en pleine croissance composé de plusieurs SAAD, SSIAD et SPASAD en Ile de France. Dans le cadre de notre développement, ARPAVIE@dom recherche un(e) Assistant(e) d'exploitation. VOS MISSIONS : Vous etes en charge d'assiter un ou plusieurs responsables dans l'accomplissement de leurs missions. Sous leur responsabilité, l'Assistant d'exploitation organise et administre les interventions à domicile dans les Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile. Rattaché.e au service d'exploitation, vos missions sont les suivantes : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs - Effectuer des tâches administratives : -Rédiger et/ou préparer des courriers et des documents - Mettre sous pli, affranchir, déposer du courrier - Préparer et mettre à jour des dossiers (y compris sur les logiciels métier) - Classer des documents - Tenir à jour des tableaux - Préparer et envoyer l'attestation fiscale annuelle aux bénéficiaires - Assurer l'archivage des dossiers - Valider des heures d'intervention (logiciels métier), contrôler des feuilles d'heures et d'incidents - Préparer la mise en place des missions (fiche de mission, trajet) -Organiser et contrôler les activités des intervenants, dans le respect de la législation en vigueur : - Planifier des interventions et des remplacements - Remettre des documents et des plannings aux intervenants - Suivre la Prise En Charge existante - Contacter intervenants et bénéficiaires, dans le cadre des missions, pour transmettre des informations - Suivre les absences - Préparer les éléments de paie - Gérer la facturation - Préparer des documents et des déclarations pour le mode mandataire En plus de travailler dans une équipe dynamique à taille humaine et solidaire, notre association propose de nombreux avantages : - Parcours d'intégration d'un mois lors de votre prise de poste - Parcours de formation certifiant ou diplômant - Reprise d'ancienneté au sein de la Branche, - Rémunération selon votre profil et expérience - Possibilité d'évolution - Mais aussi : Primes, Mutuelle, prévoyance, 1% logement. VOTRE PROFIL : Vous avez un diplôme de niveau bac+2, Vous êtes à l'aise au téléphone et maîtrisez les outils informatiques en matière de bureautique. D'un tempérament curieux, organisé, rigoureux, réactif et dynamique, vous avez également le sens du service et de réelles capacités relationnelles. Des connaissances du secteur des services à la personne seraient un plus. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : venez vivre au cœur du changement en tant que Directeur de projet expérimenté Banking (F/H).Vos principales missions : Accompagner nos clients bancaires dans la définition et l'implémentation de leur stratégie ITIntervenir directement chez le client, prendre part à tous les types de missions liées à l'évolution du système d'information : mise en place de nouvelles applications, transformation/implémentation du core system, des couches de distributions et des systèmes connexesOrganiser et piloter l'implémentation du projet. Vous êtes le responsable du Delivery projet et du lien contractuel avec le client et l'éditeur (Delivery du projet opérationnel en regard de la proposition commerciale, gestion des ressources, suivi financier, respect de la marge, suivi de procédure interne)Participer activement à nos travaux d'avant-vente (en interne, avec des éditeurs, avec les clients), et être responsable de l'écriture des propositions commercialesContribuer au développement de l'activité, en identifiant les nouveaux leviers de valeur à travers la technologie et l'innovationAnimer l'activité commerciale de l'entité et le développement de nos People, et être responsable de tenir les objectifs de revenus et de ventes.Vous construisez une carrière agile, grâce à la formation, aux certifications et aux feedbacks reçus pour chacune de vos réalisations. Nos équipes apprennent chaque jour avec les meilleurs experts en France et à l'international. Vous évoluez dans un environnement de travail flexible qui vise à favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : le télétravail donne la possibilité d'adapter son rythme professionnel en fonction des actualités de l'équipe et du projet.Nous vous proposons de vivre l'expérience du changement auprès de nos équipes, rejoignez Accenture. Votre profil : Vous disposez de plus de 10 ans d'expérience dans le conseil IT autour de l'implémentation de core systemsVous avez mené des programmes de transformation de core banking au sein de grands établissements financiers et connaissez les principales plateformes du marchéVous avez des connaissances approfondies en termes d'architecture bancaireL'anglais professionnel est nécessaire pour évoluer dans l'écosystème Accenture et partenairesVous aimez collaborer dans un environnement d'équipeVos compétences d'analyse et de synthèse sont indéniablesA propos de nous : Accenture, c'est une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l'ingéniosité humaine.   Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l'aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts.Et si vous échangiez directement avec nos collaborateurs ? Posez-leur directement vos questions. Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : venez vivre au cœur du changement en tant que SAP S/4HANA Manufacturing & Supply  Consultant  au sein de nos équipes SAP  Vos principales missions : Intégré(e) au sein d'une équipe multidisciplinaire, vous participerez à de grands programmes de transformation ERP S4Hana et de gouvernance des données pour des clients grands comptes  Vous serez notamment en charge des activités suivantes : Accompagner la conduite du changement des transformations de nos clients industriels dans des contextes internationaux  Intervenir sur l'ensemble des phases du projet de déploiement et mise en oeuvre de la solution SAP : design, recueil des besoins, rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques, paramétrage, chiffrage, intégration, développement, implémentation de la solution, formation utilisateur, maintenance et support; Contribuer à l'évolution des applications SAP de nos clients Recueillir les besoins métier et y apporter des solutions adéquates Accompagner le client dans le choix de solution Accompagner les key users intervenant sur l'ensemble de la chaîne de production  Vous construisez une carrière agile, grâce à la formation, aux certifications et aux feedbacks reçus pour chacune de vos réalisations. Nos équipes apprennent chaque jour avec les meilleurs experts en France et à l'international.   Vous évoluez dans un environnement de travail flexible qui vise à favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : le télétravail donne la possibilité d'adapter son rythme professionnel en fonction des actualités de l'équipe et du projet.  Nous vous proposons de vivre l'expérience du changement auprès de nos équipes, rejoignez Accenture.     Votre profil :  Vous êtes diplômé d'une formation master 2 (Ecole d'ingénieurs, Université, Ecole de commerce) ;  Vous avez de bonnes connaissances sur l'univers de SAP et disposez d'une première expérience sur le déploiement de l'un de ces modules : PP /EWM / PM / MM/ QM /IBP / APO/ PP-DS  Vous maîtrisez l'anglais et le français à l'écrit comme à l'oral ; Vous êtes mobile en France et à l'étranger ; Vous faites preuve d'un esprit collaboratif et avez un excellent relationnel ; Vous disposez de bonnes capacités d'analyse, de synthèse et d'écoute. Vous faites preuve de grandes capacités d'adaptation et vous avez une réelle volonté d'apprendre   A propos de nous :  Accenture, c'est une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l'ingéniosité humaine.      Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l'aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts.  Et si vous échangiez directement avec nos collaborateurs ? Posez-leur directement vos questions.   Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.  A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

TEMPS JEUNES & ACSV recrute un(e) chargé(e) de mission recrutement des équipes pédagogiques. Temps Jeunes est une association à but non lucratif qui s'occupe de l'organisation de colonies de vacances pour enfants et ados (en France ou à l'étranger), de classes de découvertes et de l'organisation de séjours adaptés. Sous la supervision du responsable du pôle organisation et/ou du responsable du secteur recrutement des séjours de vacances, vous assurez les missions suivantes : · Déterminer les besoins en recrutement et définir les caractéristiques du profil des postes à pourvoir · Création d'un outil de qualification et placement des anciens animateurs selon leurs disponibilités · Rédaction, publication et suivi des offres d'emplois, puis analyser et sélectionner les candidatures reçues. · Mener des entretiens de recrutement afin d'évaluer les compétences, les savoir-être ainsi que les motivations des candidats dans le respect des attentes et des valeurs de l'association. · Déclaration des Téléprocédures des Accueils des Mineurs (TAM) Profil recherché : De formation supérieure, titulaire d'un BAFD ou équivalence, vous avez l'expérience des colos. : · Connaissance des techniques de recrutement · Connaissance de la réglementation des ACM mais aussi des bases du droit du travail · Bonne maitrise des outils informatiques et des réseaux sociaux : · Posséder des compétences en communication tant à l'écrit qu'à l'oral · Avoir le sens de l'organisation et avoir l'esprit d'équipe · Etre autonome, être polyvalent et savoir s'adapter aux missions au fil des mois Conditions Contractuelles : · Lieu de travail Paris ou Lyon selon profil du candidat. A Lyon le candidat peut disposer à titre gracieux d'un logement meublé et équipé s'il a besoin d'un logement. · Poste en CDD jusqu'au 31/08/2025 · Contrat à temps complet (35 heures par semaine). · Rémunération 2000 € Brut/mois Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Maisons du Monde par son ADN historique et sa raison d'être récente est une entreprise singulière et inspirante, composée de femmes et d'hommes engagés depuis toujours au développement d'une entreprise désirable et durable centrée clients. Chaleureuse, car l'humain est notre première richesse, notre façon d'être ensemble est primordiale. Nous nourrissons des relations simples, sympathiques, basées sur la solidarité, la proximité et l'inclusivité de tous. Inspirée, grâce à la créativité permanente au service de nos clients, qui nous fait avancer toujours plus loin depuis 25 ans. Durable, car engagés dans des causes environnementales et citoyennes, nous prônons l'égalité des chances et le développement de chacun à l'ouverture au monde. Maisons du Monde souhaite devenir la marque de préférence la plus désirable et durable d'Europe du secteur ameublement/déco.En tant que Directeur/rice de Magasin, vous serez le moteur de l'activité économique de votre magasin, travaillant à atteindre des objectifs de performance et de chiffre d'affaires. Vous dirigerez votre équipe vers l'atteinte des objectifs commerciaux fixés par la Direction Exploitation et veillerez à la bonne application de la philosophie No Stress. Responsabilités : 1. Commerce et Clients : Développer le business en analysant les indicateurs et en proposant des plans d'actions. Définir et superviser les objectifs qualitatifs et quantitatifs du magasin. Mettre en place le Plan d'Actions Commerciales de la marque pour une excellence opérationnelle. Améliorer l'esprit commerçant pour renforcer l'expérience client et la satisfaction. 2. Management des Équipes : Animer et coordonner l'équipe du magasin en lien avec le plan de communication annuel de l'Enseigne. Accompagner le projet d'évolution du retail dans votre magasin. Recruter, intégrer, évaluer et faire grandir votre équipe pour développer talents et mobilité. 3. Gestion & Pilotage : Participer à la définition du budget du magasin. Analyser l'activité et les indicateurs économiques et commerciaux. Piloter le compte d'exploitation du magasin. Assurer une gestion optimale du P&L et coordonner les échanges avec les fonctions supports. Profil : Commerçant(e) dans l'âme, vous aimez développer le business et la performance d'une unité commerciale. La satisfaction client est au cœur de votre motivation. Expérience dans l'animation d'un magasin dans un environnement retail organisé. Maîtrise du suivi et pilotage d'un compte d'exploitation, des indicateurs retail, et des plans d'actions pour progresser. Manager, vous êtes passionné(e) par l'animation et le développement des équipes. Engagé(e) et pro dans la gestion des priorités, vous alliez convivialité, sérieux et exigence. Compétences Clés de Savoir-Être MDM : Culture du résultat. Exemplarité. Esprit d'initiative. Esprit d'analyse. Sens relationnel. Compétences Clés de Savoir-Faire MDM : Animation commerciale. Agilité. Collaboratif. Développeur de compétences. Leadership. Prise de décision.