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Mon client, société d'expertise comptable lyonnaise (25 collaborateurs), recherche un gestionnaire de paie expérimenté (H/F), en CDI. Je vous propose de rejoindre un cabinet doté d'une solide culture d'entreprise qui favorise le confort de travail de ses collaborateurs (fortes valeurs, télétravail, espace convivialité, salle de repos, formation interne, amplitude horaire...). Sous la responsabilité du responsable social et au sein d'une équipe de 5 personnes, vous intervenez sur un portefeuille TPE/PME. La qualité et la satisfaction clients étant essentielles pour le cabinet, vous gérez un portefeuille de 30 dossiers pour un volume de 180 bulletins. Vous êtes également en charge de la veille sociale et de l'administration du personnel (déclarations d'embauche, affiliation aux organismes sociaux, contrats, ruptures, déclarations sociales, DSN...) en autonomie. Si besoin, vous disposez des compétences d'un expert en droit social afin de vous aider dans la résolution de problématiques complexes et pour vous accompagner au quotidien. En fonction de votre profil, d'autres missions transverses pourront vous êtes confiées au fur et à mesure de votre montée en compétences. Votre aptitude à travailler en équipe, en mode projet et votre sens de la communication sont des facteurs clés de succès pour votre intégration. Aussi, vous êtes diplômé d'une formation paie (Bac+3 souhaité) et vous justifiez d'une expérience d'un an minimum sur Silae ? N'attendez plus pour rejoindre le pôle social ! Rémunération à définir selon profil pour 39h + congés compensatoires, tickets restaurant, chèques vacances et intéressement. La confidentialité de votre démarche est assurée.

Nous recherchons un profil Chef de Mission d'Expertise pour superviser l'équipe d'un Cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine. Composé d'une quinzaine de collaborateurs, vos missions seront les suivantes : Supervision & encadrement d'une équipe Gestion d'un portefeuille diversifié Présentation du bilan aux clients Accompagnement & Conseil auprès de vos clients Déplacement occasionnel Avantages : Ticket restaurant Prime d'intéressement Prime d'apport clientèle 13ème mois Forfait jour Possibilité de télétravail occasionnellement Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie de plusieurs années, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.

?? Rejoignez le Groupe JUBIL en tant que CHARGÉ(E) DE RECRUTEMENT H/F à Peyrehorade ! Depuis 1996, le Groupe JUBIL est un acteur majeur de l'emploi avec 70 agences en France, en s'appuyant sur une stratégie de proximité, de réactivité et de personnalisation des relations. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement motivé(e) et passionné(e) pour intégrer notre équipe à Peyrehorade ! Votre mission ? Faire la différence à chaque étape du processus de recrutement ! Vos missions clés : ?? Administratif : - Gérer les formalités liées à l'embauche (visite médicale, DUE, suivi du personnel). - Rédiger et gérer les contrats de travail. - Suivre les missions et assurer la saisie et le contrôle des heures, acomptes, factures et bulletins de paie. - Établir des documents pour les salariés (certificat de travail, attestation ASSEDIC, etc.). ?? Recrutement : - Visiter les postes de travail pour mieux comprendre les besoins. - Sourcer des candidats via la publication et la gestion des offres. - Accueillir physiquement et téléphoniquement les candidats et intérimaires. - Mener des entretiens de recrutement, évaluer et sélectionner les talents. - Gérer les dossiers des candidats (pièces d'identité, certificats, diplômes, références, etc.). - Proposer activement des candidatures adaptées aux besoins des clients. - Suivre les missions (présence, bilans de fin de mission) et prendre les commandes. Vous êtes... ? Un(e) véritable moteur de recrutement, avec une énergie débordante ??. Vous créez les opportunités, vous savez gérer plusieurs dossiers en même temps et vous êtes toujours prêt(e) à relever de nouveaux défis ! Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, d'un esprit d'équipe et d'une rigueur sans faille. Avec une expérience dans le domaine du recrutement, vous aimez interagir avec les candidats et contribuer activement au développement des équipes et des projets de l'agence. Votre profil : - Formation Bac+2 minimum - Expérience significative dans un poste similaire - La connaissance du logiciel Anael TT serait un plus Les avantages de ce poste : - Fixe attractif selon votre expérience et expertise - Primes mensuelles sur objectifs de marge brute et nouveaux clients - Prime de fin d'année et intéressement sur les résultats de l'agence - Avantages : Tickets restaurant, mutuelle d'entreprise, véhicule, téléphone, PC portable Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors, venez rejoindre une équipe dynamique et pleine d'ambition ! ??

Notre client, cabinet d'expertise comptable, recherche dans le cadre de son développement un(e) chef de Mission. Passionné(e) par les métiers de la comptabilité, vous souhaitez intégrer un cabinet dynamique, humain et capable de vous donner l'opportunité de réaliser vos ambitions. Rejoignez une structure stimulante et ambitieuse en travaillant avec des contacts variés. Rattaché(e) à l'expert-comptable, vous occuperez une fonction managériale et de supervision technique de votre équipe de collaborateurs (encadrement, suivi de l'état d'avancement des travaux, révision des dossiers, relation clientèle). Vos missions principales seront : - La gestion d'un portefeuille de clients variés en toute autonomie - Le management et la supervision d'une équipe de collaborateurs motivés - L'accompagnement et conseil clients sur le développement de leur entreprise et leur gestion quotidienne - La révision comptable - L'établissement des bilans et des déclarations fiscales - La gestion des rendez-vous bilan Vous aimez superviser et accompagner des collaborateurs plus juniors ? Une équipe motivée à monter en compétence vous attend dans ce cabinet. Avantages: - Rémunération attractive - Primes sur objectifs - Horaires flexibles - RTT - Télétravail - Titre-restaurant Poste: CDI Statut: Cadre De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA). Vous possédez au moins 5 ans d'expérience en cabinet comptable et vous êtes reconnu(e) pour votre management collaboratif, votre pédagogie et vos connaissances comptables et fiscales. Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Ce cabinet n'attend plus que vous ! Vous bénéficierez d'un accompagnement de qualité en vous garantissant une formation permanente, mais également écoute et relation de travail en confiance. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.

Pour étoffer ses équipes, notre client recherche un(e) collaborateur(trice) comptable. Vous intégrerez une structure privilégiant les relations humaines tout en offrant un cadre de travail convivial et en constante évolution. Un cabinet à taille humaine, où se dégage une bonne ambiance de travail pour vous permettre de vous épanouir ! Vous bénéficierez d'une formation solide avec des perspectives d'évolution rapide. Chez eux, le management de proximité et l'écoute des collaborateurs est primordial. Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apportera un réel accompagnement afin de garantir une prise d'autonomie progressive. Votre mission seront les suivantes: - Prise en charge d'un portefeuille clients variés (TPE-PME) - Tenue (en fonction du profil du collaborateur) - Révision des comptes - Établissement des déclarations fiscales courantes - Établissement bilans et liasses fiscales - Interlocuteur privilégié auprès de votre clientèle - Présentation des comptes lors de rendez-vous client Avantages : - Horaires flexibles - RTT - Télétravail - Rémunération attractive - Locaux modernes - Titre-restaurant Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA). Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance et stages compris). Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Organisation des activités de son périmètre et management d'équipe Définir les objectifs, mettre en place les ressources et les outils de gestion nécessaires. Élaborer et améliorer continuellement les procédures dédiées à son périmètre. Mettre en place le reporting (indicateurs de suivi) et le contrôle interne (prévention des risques). Encadrer hiérarchiquement son équipe, organiser ses activités Animer fonctionnellement les équipes qu'il conseille. -Gestion financière : Piloter la comptabilité : garantir la fiabilité des comptes, l'établissement et la consolidation des états financiers, leur conformité aux procédures et aux normes comptables. Piloter la trésorerie : suivre les liquidités, planifier le budget de trésorerie et les budgets de fonctionnement, définir la politique de crédit, optimiser les financements, les placements et les opportunités fiscales, participer à des opérations stratégiques d'investissement. Piloter le contrôle de gestion : suivre les reportings, effectuer des analyses économiques des états financiers, réaliser des prévisions stratégiques et opérationnelles. Concevoir et rédiger les communications financières destinées aux actionnaires, investisseurs, analystes et au public. - Gestion administrative et juridique : Veiller au respect du cadre légal et réglementaire en vigueur. Contrôler les contrats juridiques (assureurs, prestataires, sous-traitants), suivre les contentieux, gérer le patrimoine mobilier et immobilier. Gérer la relation et négocier avec les partenaires extérieurs (banquiers, commissaires aux comptes, organismes professionnels, administrations). Organiser la tenue des conseils d'administration et assemblées générales, gérer des dossiers stratégiques (fusion, acquisitions, cession d'actifs, etc.). Assurer une veille juridique, réglementaire et économique de son secteur d'activité (normes financières, fiscales, sociales, environnementales). Gestion des ressources humaines Garantir l'application du code du travail et de la convention collective. Définir et piloter la politique sociale, optimiser les outils de gestion. Assurer les relations avec le Comité social et économique. Superviser l'administration du personnel : contrats de travail, paies, congés, dossiers du personnel. Une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de la finance, et de l'industrie.

Le poste Sous la supervision du directeur de mission, vous réalisez les missions d'expertise-comptable internationale sur un portefeuille de clients étrangers de secteurs et de tailles diversifiées. Vous serez amené à gérer des missions d'expertise comptable internationale, vos responsabilités comprendront : - La gestion complète des missions comptables et fiscales pour une clientèle variée. - La supervision et encadrement d'une équipe de collaborateurs comptables. - L'établissement des bilans et des déclarations fiscales complexes. -  Le conseil stratégique auprès des clients pour optimiser leur situation financière. - Le maintien de relations de qualité avec les clients Votre futur environnement de travail : - 6 associés et 70 collègues - Charte de télétravail avantageuse offrant plusieurs jours de télétravail hebdomadaires après la période d'intégration - Parcours d'intégration et de formation personnalisé - Accompagnement des stagiaires DEC - Gymlib : abonnement sport & bien-être - Des apéritifs mensuels thématiques avec l'ensemble du bureau, des afterworks d'équipe, un teambuilding annuel et un arbre de Noël - Un package intéressant : entre 45KEUR et 55 KEUR par an + primes et participation, tickets restaurant... - Avantages QVT : conciliation vie pro / perso, soutien à la parentalité, places en crèche, jour de bénévolat, 10 jours de congés supplémentaires pour les proches aidants... Votre profil : - Vous avez obtenu avec brio votre master CCA (ou équivalent). - Votre stage DEC va débuter ou est déjà commencé et vous avez besoin d'un vrai accompagnement jusqu'à la soutenance du mémoire. - Vous disposez d'une expérience de 4/5 ans minimum idéalement acquise en cabinet au sein d'un environnement international. - Vous maitrisez l'anglais aussi bien à l'oral qu'à l'écrit afin d'échanger au quotidien avec vos clients.

Notre client est un cabinet d'expertise comptable sur le secteur de Bois Guillaume. Nous recrutons pour cette société un Collaborateur Comptable H/F pour prendre la gestion d'un portefeuille composé de belles TPE et PME locales. Dans le cadre de votre prise de poste, vous aurez pour missions : - La gestion en autonomie d'un portefeuille client - La saisie - La tenue des comptes - L'établissement des déclarations fiscales de vos clients - La révision - La liasse fiscale - Le montage du Bilan Cette liste de missions n'est pas exhaustive. De nature sérieuse et impliquée, vous saurez faire preuve d'initiative dans la gestion de vos dossiers et d'un esprit de collaboration avec vos collègues. Diplômé dans le domaine de la comptabilité, vous devrez justifié d'une première expérience en cabinet comptable. Ce poste est à pourvoir en CDI à plein temps. Rémunération négociable selon profil