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Description du poste : rattaché(e) au pôle R&D et après une période de formation en interne à notre produit et notre corps de métiers spécial verriers, vos missions seront de : - Concevoir des applications complexes et ergonomiques pour l'industrie verrière, - Tester et/ou déployer nos solutions de supervision et de contrôle qualité chez nos clients en France et à l'international - Proposer des évolutions technologiques ou fonctionnelles de nos modules. Le travail en équipe est essentiel pour conserver la forte dynamique de l'entreprise et l'intégrité de la solution SIL, système de supervision. Vous serez d'ailleurs accompagné et parrainé pendant votre intégration. Profil recherché : De formation Bac +5, vous possédez une première expérience réussie en tant que développeur dans l'environnement Linux. Vous connaissez le langage de programmation C, C++, le framework Qt. Vous avez déjà utilisé des gestionnaires de source (Subversion, Git) et la notion d'intégration continue vous est familière. La sensibilisation à la méthode AGILE, une bonne faculté d'adaptation et autonomie seront des atouts majeurs pour ce poste au sein de Vertech'. L'entreprise étant ouverte aux nouvelles technologies, une bonne faculté d'adaptation et autonomie seront des atouts majeurs pour ce poste. Dynamisme, rigueur, motivation et ouverture d'esprit font partie de vos qualités. Vous aimez les défis techniques informatiques et souhaitez rejoindre une PME chalonnaise active à l'international ? N'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature !

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de chaussures et basé à INGRANDES (86220), en Intérim de 12 mois un Responsable Paie et Administration du Personnel (h/f). Gestion de la Paie : périmètre d'environ 150 collaborateurs Vos missions : - Suivre et corriger les déclarations de temps de travail dans le logiciel de GTA (TAMIGO) pour assurer la qualité et l'exactitude de l'import des éléments variables dans le logiciel de paie, - Calculer et assurer les différentes indemnisations liées aux absences des salariés (maladie, départ, congés...) et en établir les attestations et déclarations correspondantes, - Calculer les différentes indemnités d'absence ou de départ, - Établir et contrôler les bulletins de paie, - Reporting & suivi des indicateurs RH, - Participer au développement et l'optimisation de l'utilisation de notre GTA. - Gestion administrative du dossier du collaborateur de son arrivée (rédaction du contrat de travail, formalisme d'embauche, intégration des collaborateurs dans les systèmes informatiques, avenants), à son départ (documents de solde de tout compte), - Gestion des contrats à durée déterminée, d'apprentissage, - Suivi de la médecine du travail en étroite collaboration avec l'infirmière, - Gérer les dossiers maladie & prévoyance, - Répondre aux différentes sollicitations des collaborateurs, - Intervention en support aux HR Business Partners sur les problématiques / sujets RH opérationnels Nous recherchons un professionnel avec au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez démontrer de solides compétences en gestion du temps, en communication, en leadership, en résolution de problèmes, et en gestion du stress. Vous êtes passionné/e, engagé/e et optimiste. Satisfaction client au cœur de vos actions ! Du point de vue technique, vous devez maîtriser la gestion de la paie, les logiciels de paie, le droit du travail, les outils de gestion administrative, et avoir la capacité à analyser les données RH. Le poste est à temps plein en journée. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de chaussures, où vous pourrez développer vos compétences et contribuer à des projets stimulants au sein d'une équipe dynamique et passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Nous recrutons : Assistant Marketing H/F en CDD , dès maintenant pour une durée d'un an ! Référencement et Marketing opérationnel - Assurer la relation clients sur la partie contractuelle : en veillant à la mise en place des accords commerciaux négociés et en garantissant le respect des tarifs négociés par leur saisie dans l'ERP Sage X3. - Répondre aux besoins clients sur les caractéristiques produits en mettant à disposition la data nécessaire. - Suivre les opérations de marketing opérationnel prévues dans le plan promo et de communication annuel et en garantir la mise en place (e-mailing via Brevo). - Analyser les supports clients (catalogue ou site internet) et recueillir les informations sur la concurrence. - Assister la direction commerciale dans la réponse aux appels d'offres et leur suivi. Communication - Proposer et élaborer le contenu de supports et d'outils de communication et suivre leur production. - Contribuer à la mise en place des actions de communication internes et externes de l'entreprise. - Communiquer sur la stratégie RSE auprès de nos clients. - Participer à l'organisation et à la logistique des salons professionnels. Ce que nous recherchons : - Issu(e)s d'une formation d'enseignement supérieur, vous avez une première expérience dans le domaine de l'assistanat de direction, du marketing, ou de la communication. - Bonne connaissance du pack Office, avec une excellente maîtrise d'Excel (recherches V, tableaux croisés dynamiques, etc.). - Aisance avec le traitement informatique des données produits ou clients. - Appétence pour le design graphique (maîtrise de Canva ou autre logiciel). - Connaissance de l'ERP Sage X3 (un atout supplémentaire). Ce que vous le ou la candidate peut apporter : - Rigueur, force de proposition, et envie de collaborer avec les équipes techniques. - Capacité à traduire les informations produits en termes de bénéfices clients. - Réactivité face aux demandes et situations. - Gestion des priorités. - Esprit d'équipe et bon relationnel. Conditions du poste : - 2 postes en CDD, 35 heures/semaine. - Localisation : Montsûrs (Route de Saint Cénéré, 53150 Montsûrs) (aucun télétravail possible). - Avantages : cuisine équipée pour déjeuner sur place, carte déjeuner avec participation de l'entreprise, mutuelle, et avantages CSE.

Définir et mettre en oeuvre la stratégie RH en cohérence avec les objectifs de l'entreprise. Superviser l'ensemble des processus RH : recrutement, formation, gestion des carrières, administration du personnel. Assurer un suivi juridique et veiller à la conformité des pratiques RH avec la législation en vigueur. Accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes et les aider à développer leurs compétences managériales. Participer à des projets RH transversaux et promouvoir une culture d'entreprise forte et inclusive. Diplôme Bac+5 en Ressources Humaines ou équivalent. Expérience significative en tant que Responsable RH ou sur un poste similaire. Excellente connaissance du droit du travail et des relations sociales. Leadership, capacité d'écoute et d'analyse, et force de proposition. Maitrise des outils RH et des logiciels de gestion.

Vos Missions : En tant que secrétaire comptable, vous participerez au bon fonctionnement des activités administratives et à l'accueil des clients. Vos principales missions incluront : Accueil et relation client : Gérer l'accueil physique et téléphonique des clients, répondre à leurs questions et planifier leurs rendez-vous. Gestion des dossiers : Constituer et mettre à jour les dossiers administratifs des clients, en veillant à la confidentialité des données. Planification et organisation : Assurer la gestion des agendas, coordonner les rendez-vous. Gestion administrative : Rédiger des courriers, classer et archiver des documents administratifs, et assurer la mise à jour des bases de données. Facturation et suivi : Participer à la gestion des paiements, réaliser des devis et établir les factures. Etablir et suivre les éléments de facturation des différentes entités. S'assurer du bon classement et enregistrement des éléments comptables. Analyser les documents et indicateurs comptables, et conseiller la direction sur des axes d'amélioration, investissements, optimisations, etc. S'assurer du respect des règles et normes légales et des procédures internes dans toute la chaîne comptable. Proposer et mettre en œuvre des optimisations des procédures internes dans un souci d'efficience, transparence, sécurité. Votre Profil : Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Contactez nous Lieu : Strasbourg Type de contrat : CDD ensuite CDI Postulez dès aujourd'hui et démarrez une carrière qui a du sens. Rémunération : 1 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

La Direction des ressources humaines du Crous BFC est composée de deux pôles : le pôle Formation / Carte des emplois, Instances et Recrutement et du pôle carrière, paie et action sociale. Dans le cadre d'un renfort administratif, la DRH recherche un.e assistant.e en ressources humaines. Missions : - Saisie et mise à jour de bases de données dans le cadre de la migration sur le futur logiciel SIRH. - participation aux campagnes collectives annuelles (comptes-rendus d'entretiens professionnels, temps partiel, télétravail...) - Appui à la logistique des concours - Classement, archivage - tâches administratives diverses de premier niveau en lien avec la carrière des agents

LIP Tertiaire, continue sa progression et recrute un(e) Consultant(e) pour renforcer son agence d'Aix en Provence spécialisée dans le secteur du Médical. Vous serez rattaché(e) à la Directrice d'Agences Multisites. VOS MISSIONS : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients via les rendez-vous de découvertes et de suivis - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures, conduire les entretiens, réaliser les contrôles de références et les comptes rendus - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards - Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires L'Administratif : - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Consultant(e) au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Travailler au sein d'une équipe motivée et motivante, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! VOTRE PROFIL : - Issu(e) d'une formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur une mission de développement commercial B to B idéalement dans l'environnement du travail temporaire, du recrutement ou de la prestation de services. - Pleinement orienté(e) résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre curiosité et votre capacité à faire preuve d'initiatives. Vous manifestez un bel esprit d'équipe et faites preuve de polyvalence. VOS AVANTAGES : - Un salaire fixe et un commissionnement - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Une voiture selon atteinte des objectifs - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets-restaurant

Arterris est un groupe coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 15 000 agriculteurs aux savoir-faire multiples. Le groupe réunit aujourd'hui une trentaine de société dans différents domaines d'activité (transformation agroalimentaire, négoce, logistique et distribution grands publics) et s'appuie au quotidien sur une équipe d'environ 2300 salariés répartis sur l'ensemble de nos territoires. DESCRIPTION DU POSTE Le groupe Arterris recherche un(e) Administrateur(trice) périmètre Usages & Outils (environnement et poste de travail) pour rejoindre notre Direction des Systèmes d'Information (DSI). Rattaché(e) au Responsable du Pôle Opérations SI, vous serez chargé(e) d'administrer et d'optimiser le fonctionnement des outils et applications du périmètre Usages & Outils. Celui-ci regroupe l'environnement de travail des utilisateurs au sens large : Environnement logiciel : - Bureautique : Citrix majoritairement (+ Windows & Mac) ; - Applications bureautiques transverses : Suite Office 2016, OnlyOffice, Owndrive, Zoom etc. ; - Applications métiers spécifiques. Environnement poste de travail : - Matériel IT : ordinateurs fixes & portables (Windows), clients légers, smartphones et tablettes (iOS & Android) ; - Matériel technique : imprimantes (dont imprimantes thermiques), douchettes, PDA Android & Windows. Vous assurerez l'installation, la mise en production et l'exploitation des moyens informatiques. Vous veillerez également à maintenir à niveau l'ensemble des outils et logiciels dans un objectif de qualité, de productivité et de sécurité des systèmes d'information. * Administration : Vous serez en charge de normaliser et industrialiser les processus et les outils du périmètre Usages & Outils : vous assurerez le suivi et l'analyse des performances, tout en contrôlant la cohérence des données afin de proposer des mesures d'amélioration continue en termes de qualité et de productivité. * Exploitation : Vous validerez l'installation et l'intégration des nouveaux outils dans les environnements de test et de production. Vous créerez et/ou mettrez à jour la documentation permettant l'installation et la maintenance de la solution. * Support et maintenance : Vous participerez activement aux actions de maintenance correctrice et proposerez des améliorations afin d'optimiser les ressources existantes. Vous assurerez le transfert de compétences vers l'équipe DSI ainsi que l'assistance technique de Niveau 2 auprès des utilisateurs. Vous enrichirez la documentation existante suite à vos interventions de Niveau 2 et mettrez à jour la documentation de Niveau 1 à destination du Support Utilisateurs. * Études et veille technologique : Vous effectuerez une veille technologique afin de préconiser et implanter les outils et logiciels les plus performants du marché. PROFIL RECHERCHÉ De formation supérieure (Bac +2/3) en administration de systèmes d'information, vous possédez une expérience significative (au moins 3 ans) en gestion de parc informatique et d'environnement bureautique. Vous maîtrisez les environnements Windows et Citrix. La maîtrise de l'environnement Linux serait grandement appréciée. Vous avez une excellente connaissance des solutions de communication telles que Zoom. Vous avez des compétences avancées dans la gestion des impressions, en particulier les impressions thermiques et leurs protocoles associés. La maîtrise des outils de ticketing est essentielle. De plus, une bonne connaissance de la méthodologie ITIL serait fortement appréciée. Vous êtes rigoureux et méthodique. Vous avez un excellent sens de l'organisation et la capacité à gérer plusieurs incidents simultanément. Vos aptitudes développées en communication et en travail d'équipe sont essentielles, tout comme votre capacité d'analyse et de résolution de problèmes.

LIP Tertiaire, recherche un(e) Consultant(e) en Recrutement pour son agence de Lyon spécialisée dans les métiers de la Santé. Vous serez rattaché(e) à la Directrice d'Agence. VOS MISSIONS : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients via les rendez-vous de découvertes et de suivis - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures, conduire les entretiens, réaliser les contrôles de références et les comptes rendus - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards - Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires L'Administratif : - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Consultant(e) au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Travailler au sein d'une équipe motivée et motivante, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! Des déplacements seront à prévoir. L'entreprise ne fournit pas de véhicule de service pour les déplacements VOTRE PROFIL : - Issu(e) d'une formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur une mission de développement commercial B to B idéalement dans l'environnement du travail temporaire, du recrutement ou de la prestation de services. - Pleinement orienté(e) résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre curiosité et votre capacité à faire preuve d'initiatives. Vous manifestez un bel esprit d'équipe et faites preuve de polyvalence. VOS AVANTAGES : - Un salaire fixe et un commissionnement - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Une voiture selon atteinte des objectifs - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets restaurant Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec la Directrice d'Agence et la Responsable de Secteur.

Arterris est un groupe coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 15 000 agriculteurs aux savoir-faire multiples. Le groupe réunit aujourd'hui une trentaine de société dans différents domaines d'activité (transformation agroalimentaire, négoce, logistique et distribution grands publics) et s'appuie au quotidien sur une équipe d'environ 2300 salariés répartis sur l'ensemble de nos territoires. DESCRIPTION DU POSTE Le groupe Arterris recherche un(e) Administrateur(trice) périmètre Usages & Outils (environnement et poste de travail) pour rejoindre notre Direction des Systèmes d'Information (DSI). Rattaché(e) au Responsable du Pôle Opérations SI, vous serez chargé(e) d'administrer et d'optimiser le fonctionnement des outils et applications du périmètre Usages & Outils. Celui-ci regroupe l'environnement de travail des utilisateurs au sens large : Environnement logiciel : - Bureautique : Citrix majoritairement (+ Windows & Mac) ; - Applications bureautiques transverses : Suite Office 2016, OnlyOffice, Owndrive, Zoom etc. ; - Applications métiers spécifiques. Environnement poste de travail : - Matériel IT : ordinateurs fixes & portables (Windows), clients légers, smartphones et tablettes (iOS & Android) ; - Matériel technique : imprimantes (dont imprimantes thermiques), douchettes, PDA Android & Windows. Vous assurerez l'installation, la mise en production et l'exploitation des moyens informatiques. Vous veillerez également à maintenir à niveau l'ensemble des outils et logiciels dans un objectif de qualité, de productivité et de sécurité des systèmes d'information. * Administration : Vous serez en charge de normaliser et industrialiser les processus et les outils du périmètre Usages & Outils : vous assurerez le suivi et l'analyse des performances, tout en contrôlant la cohérence des données afin de proposer des mesures d'amélioration continue en termes de qualité et de productivité. * Exploitation : Vous validerez l'installation et l'intégration des nouveaux outils dans les environnements de test et de production. Vous créerez et/ou mettrez à jour la documentation permettant l'installation et la maintenance de la solution. * Support et maintenance : Vous participerez activement aux actions de maintenance correctrice et proposerez des améliorations afin d'optimiser les ressources existantes. Vous assurerez le transfert de compétences vers l'équipe DSI ainsi que l'assistance technique de Niveau 2 auprès des utilisateurs. Vous enrichirez la documentation existante suite à vos interventions de Niveau 2 et mettrez à jour la documentation de Niveau 1 à destination du Support Utilisateurs. * Études et veille technologique : Vous effectuerez une veille technologique afin de préconiser et implanter les outils et logiciels les plus performants du marché. PROFIL RECHERCHÉ De formation supérieure (Bac +2/3) en administration de systèmes d'information, vous possédez une expérience significative (au moins 3 ans) en gestion de parc informatique et d'environnement bureautique. Vous maîtrisez les environnements Windows et Citrix. La maîtrise de l'environnement Linux serait grandement appréciée. Vous avez une excellente connaissance des solutions de communication telles que Zoom. Vous avez des compétences avancées dans la gestion des impressions, en particulier les impressions thermiques et leurs protocoles associés. La maîtrise des outils de ticketing est essentielle. De plus, une bonne connaissance de la méthodologie ITIL serait fortement appréciée. Vous êtes rigoureux et méthodique. Vous avez un excellent sens de l'organisation et la capacité à gérer plusieurs incidents simultanément. Vos aptitudes développées en communication et en travail d'équipe sont essentielles, tout comme votre capacité d'analyse et de résolution de problèmes.