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KFC VANNES recrute une directeur/ directrice Dynamique, sens du service client, excellent relationnel et leadership, après une formation théorique et pratique, en tant que Directeur, vous serez responsable d'un centre de profit : * Animer, coacher et développer une équipe de 30 salariés avec enthousiasme en maintenant un environnement de travail stimulant et motivant * Piloter et contrôler l'activité du restaurant en analysant les résultats mensuels et en mettant en place des plans d'actions visant à les améliorer * Participer à l'élaboration du budget annuel du restaurant * Garantir la meilleure expérience clients * Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients * Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur En plus d'aimer encadrer des équipes, vous êtes : * orienté(e) clients et culture du résultat * Rigoureux(se) * Fiable * Réactif * Dynamique * Souriant * Ponctuel * Curieux Et vous possedez : * Une expérience sur un poste similaire * Un excellent relationnel * Le sens du service * La maîtrise des outils informatiques et de gestion nécessaire pour mener à bien tes missions Alors ce poste est fait pour vous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 2 600,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Tous les week-ends * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel

Avec plus de 500 agences en France, SQUARE HABITAT, réseau immobilier du CREDIT AGRICOLE, bénéficie de la solidité et de l'implantation de la première banque de proximité en France. SQUARE HABITAT, c'est avant tout des experts de l'immobilier qui accompagnent leurs clients à chaque étape de leur projet et quel que soit leur besoin : vente, achat, investissement, gestion locative et syndic. SQUARE HABITAT CENTRE-EST recherche actuellement un(e) Assistant(e) Administratif(ve) service gestion pour rejoindre son équipe Gestion Locative située au siège à Lyon 9ème en CDI. VOS MISSIONS : Relai comptabilité mandant : * Identification des virements et envoi des avis * Interface avec le prestataire en charge de la comptabilité mandant pour le compte des clients CACEI * Traitement des questions comptables de niveau 1 : réponses apportées aux clients internes (gestionnaires, conseillers location.) et/ou externes (locataires et propriétaires), par mail, courrier ou téléphone * Traitement de la boîte mail comptabilité * Encaissement des chèques Relation syndics : * Relances charges de copropriétés (impayés) * Relances régularisations de charges annuelles * Enregistrement des appels de fonds dans le dossier approprié * Enregistrement des taxes foncières Gestion de la procédure amiable et judiciaire des dossiers Loyers Impayés : * Déclaration de sinistre auprès de l'assureur pour la garantie de loyers impayés et les détériorations * Envoi des décomptes actualisés à l'assureur GLI et les trop perçus à la comptabilité * Règlement direct du locataire à l'assureur et transfert es informations à SRA Relation clients et gestion administrative des dossiers * Traitement des demandes locataires et propriétaires * Relances et mise à jour assurances MRH et PNO * Relances et mise à jour des entretiens chaudière * Activation de baux * Saisie des mandats - Reprise de gestion - Cession de lots VOTRE PROFIL : * Vous disposez idéalement d'une première expérience dans l'assistanat Immobilier * Vous maîtrisez le Pack Office * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), avez un bon sens relationnel et un fort esprit d'équipe LE POSTE : * CDI 35h/semaine * Lyon 9 (à 2 minutes à pied du métro "Gorge de Loup") * Tickets restaurant * Mutuelle / Prévoyance * Comité d'entreprise * Avantages Square Habitat et Crédit Agricole * Prime de participation Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Rejoignez une entreprise engagée pour une eau plus saine ! Hydropure (www.hydropure.fr), TPE française en pleine croissance spécialisée dans la conception et le développement de systèmes de filtration pour l'eau du robinet, recherche un(e) Assistant(e) ADV / Gestion PME pour renforcer son équipe. Vos missions : Relation client et gestion commerciale : * Assurer l'accueil téléphonique et accompagner les clients avec bienveillance et professionnalisme. * Gérer les boîtes emails (commandes, SAV, informations) et assurer un suivi proactif des demandes. * Création des comptes clients, saisie des commandes, édition des factures, gestion des avoirs, et relances clients. * Collaborer avec le service logistique pour le suivi quotidien des commandes clients. Gestion administrative et comptable : * Saisie des factures fournisseurs, lettrage de compte, déclaration DEB. * Classement des documents et suivi de dossiers divers (Document unique, suivi médical, etc.). * Suivi des formations du personnel. Assistance technique : * Répondre aux questions techniques de base des clients sur le SAV et prendre les commandes si nécessaire. * Informer les clients sur le fonctionnement du matériel, les consignes et les règles d'usage. * Une formation technique complète sera assurée dès l'intégration. Profil recherché : Excellentes qualités relationnelles : Vous êtes à l'écoute, patient(e) et aimez résoudre les problèmes des clients avec empathie et efficacité. Rigueur, organisation et autonomie dans la gestion des tâches administratives. Dynamisme et curiosité pour s'intégrer rapidement et évoluer au sein de notre structure. * Formation : Gestion - Comptabilité (ou autre selon profil). * Informatique : Maîtrise de la suite Office. La gestion d'un site WEB serait un plus. Utilisation du progiciel Cogilog. * Expérience professionnelle : 2 ans minimum dans un poste similaire. * Langue : L'anglais est un plus (non obligatoire). Ce que nous offrons : * Type d'emploi : Temps plein, CDI en 35h/semaine (sur 4,5 jours). * Salaire : À définir selon expérience. * Avantages : Tickets restaurants, Chèques vacances, Mutuelle (prise en charge à 75%), Plan Épargne Retraite (8%), Prime d'intéressement. * Lieu de travail : Bueil (27), dans un environnement convivial et à taille humaine. * Début du contrat : Dès que possible. Pourquoi rejoindre Hydropure ? Vous intégrerez une entreprise engagée dans la qualité de l'eau potable et la satisfaction client. Vous participerez activement au développement d'une TPE française reconnue pour son expertise depuis 40 ans. Vous rejoindrez une équipe dynamique et bienveillante, avec une culture d'entreprise axée sur le respect, le service client et l'innovation. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 950,00€ à 2 050,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel

Product Owner Senior (e-commerce)Descriptif du poste Es-tu notre nouveau Product Owner ? Nous recherchons un Product Owner ayant développé une expertise sur le e-commerce qui saura animer le développement d'un produit ayant une forte valeur ajoutée pour les utilisateurs, tout en cherchant l'équilibre avec le business. On attend une personne qui voit les méthodes Produit et Agile comme une boîte à outils. Elle est habitué(e) à travailler main dans la main avec des équipes techniques et business dont elle est la "plaque tournante". Cette personne a à cœur de tirer le meilleur des équipes et de les accompagner vers un objectif commun. On cherche aussi quelqu'un qui intervient sur tout le cycle de vie d'un produit, du discovery au delivery, par exemple : établir une roadmap, identifier les features pour un MVP et de le faire évoluer en fonction des contraintes rencontrées (business, technique, etc.) Eleven Labs recherche quelqu'un avec a minima 5 ans d'expérience professionnelle et une expérience significative dans le e-commerce. Une expérience dans le luxe serait un p'tit plus. Tu te reconnais dans cette description ? Alors c'est bien parti Qu'est-ce que l'on propose ? Des missions aux petits oignons.Nos missions, avant d'être proposées à nos consultants astronautes, sont d'abord sélectionnées avec soin. On recherche des environnements épanouissants, avec des produits à enjeux (trafic, performance, sécurité.), où l'agilité et les bonnes pratiques ne sont pas une option. Un parcours qui te plaise et une évolution à la carte.On fait tout pour que chacun puisse s'épanouir, et que ceux qui le souhaitent puissent élargir leur champ de compétences. Tu pourras donc passer des certifications, ou même changer d'expertise si tu le souhaites. En tant que Senior, tu peux accompagner les astronautes plus juniors dans leur montée en compétences. Tu es invité à participer aux évaluations techniques et aux recrutements. Ok, mais pourquoi nous rejoindre NOUS ? Tu pourras participer activement au développement de l'escouade Product chez Eleven Labs en étant accompagné.e sur de la production de contenu externe (talks, articles, implication dans le recrutement.), et interne (workshops, animation de la communauté Produit, mentorat de profils juniors.). Parce qu'on est à l'écoute des envies de chacun. Tu choisis ton projet. No bullshit. On préfère quelqu'un qui aime le projet sur lequel il travaille et qui soit content de se lever le matin pour aller rejoindre son équipe. Tu travailleras avec une équipe de passionné(e)s. Les occasions d'échanger sont nombreuses car on se retrouve tous fréquemment pour des meetups, des workshops ou encore des conférences externes, et on a une vie interne très fournie. Tu peux aussi devenir mentor pour un profil plus junior, et participer aux entretiens techniques de recrutement. Tu évolueras dans une culture d'entreprise qui valorise le collectif : nous restons même à 100 salariés une entreprise où les gens se connaissent et échangent quotidiennement (pour parler de leur job mais aussi du dernier meme ou d'un compte X improbable). Si je suis intéressé.e, comment ça se passe ? Si les lignes que tu viens de lire te parlent, qu'en plus tu es fan de Gif de chats et que du coup tu postules, alors voici la suite des évènements : Tout commence par un entretien d'introduction en Visio Tu t'entretiendras avec Camille, Raphael ou Salya te suivront tout le long de ton parcours chez nous. Vous parlerez de tes attentes, de ta vision product, et ils te présenteront Eleven Labs. Ensuite il y a un entretien Visio sur ta vision produit On te propose de réaliser un Kata en préambule d'une rencontre avec un ou deux pairs afin de comprendre comment tu appréhendes la gestion d'un produit et qu'elle est ta vision du poste, du product management et des méthodes agiles. On conclut par une visite des locaux On t'invite dans les locaux ! Tu pourras y rencontrer d'autres astronautes product pour échanger sur leurs parcours et le tien, et Mika ou Elsa, pour échanger sur la stratégie et la vision de l'entreprise ! D'ici là, on reste à ta disposition pour toute question, donc n'hésite pas :) Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : Jusqu'à 65 000,00€ par an Avantages : * Aide au logement * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : Télétravail hybride (75008 Paris)

Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l'image BURGER KING®. A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement, Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.), Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles, Il prend le relai du Directeur en cas d'absence, Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant, Il élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions d'activité du restaurant et les flux d'activité, Aux côtés du Directeur, le Directeur adjoint prend part au pilotage et à l'analyse du compte d'exploitation du restaurant et de manière générale aux résultats de son restaurant, Il assiste le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant. Vous êtes autodidacte ou issu d'une formation supérieure et bénéficiez d'une expérience dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution (avec au moins cinq années d'expériences dans dans la gestion d'un centre de profit). Votre leadership exemplaire, vos qualités de fédérateur d'équipe et votre goût insatiable de la performance vous permettent de mener à bien vos missions et de saisir à terme les opportunités d'évolution qui vous seront offertes. Sachez que chez Burger King, on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

TURBE est une PME industrielle en plein développement depuis plusieurs années, elle est reconnue pour son dynamisme et son environnement de travail. Nous valorisons un travail de qualité, la collaboration et le développement personnel de nos employés. Spécialisé dans la conception et la fabrication de convoyeurs et machines spéciales, exportables en France et à l'étranger, nous cherchons à étoffer notre équipe technique. Ici nous concevons des ensembles de mécanique industrielle mais aussi de mécano-soudés, sur mesure en 3D sur Solidworks, selon les habitudes de conception TURBE. Nous travaillons pour le domaine de l'environnement, de la revalorisation des déchets et du tri sélectif. Sympa de porter ces valeurs par ces temps-ci, non ? Pourquoi cette annonce ? Parce que notre équipe s'agrandit. Notre PME de 19 salariés est répartie en 3 activités distinctes : Le bureau d'études L'atelier de fabrication L'atelier de montage Missions : · En lien avec le responsable BE, prendre en charge les projets en respectant le cahier des charges, les études techniques, les études techniques élaborées par le responsable BE et le client ainsi que les habitudes de conception de machines standards TURBE · Dessiner suivant l'état de l'art des pièces, machines, composants et assemblages crées en bureau d'études · Être l'intermédiaire entre le bureau d'études et l'atelier · Dessiner un encombrement et du détail en 3D · Maitriser la création de plans nécessaires aux achats et dossier de production, à destination des clients de l'atelier · Elaborer ponctuellement un cahier des charges sous-traitant et acheter certains composants · Être en lien avec le laseriste et l'entreprise de peinture afin d'effectuer les commandes · Suivi des non-conformités · Réaliser le dossier de production (plan de fabrication, plan de contrôle, plan de montage) Profil : * Titulaire d'un diplôme minimum Bac+2 en conception de type BTS CPI ou équivalent. * Niveau assuré de compétence en dessin sur Solidworks, mécanique générale. * Travail en autonomie et en équipe ++ : utilisation des modules tôlerie et mécanosoudure sur Solidworks Poste : CDI à pourvoir dès que possible. Situé à Steenwerck Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 300,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Au cœur d'un département haut en couleur, le Crédit Agricole du Morbihan constitue l'une des 39 caisses régionales du Groupe Crédit Agricole. Acteur majeur de l'économie locale avec plus de 400 000 clients, le CA 56 bénéficie par ailleurs, d'un maillage local fort. Aujourd'hui, nos 1 120 collaborateurs sont déployés sur près de 80 agences de proximité, étendues sur l'ensemble du département, et son siège social, situé à Vannes. NOTRE OPPORTUNITE : * Rejoignez en 2025 l'aventure Crédit Agricole du Morbihan « 100% humain, 100% digital » grâce à notre Campus by CA. * Nous vous proposons l'opportunité d'intégrer nos équipes en CDI et vous former dès votre 1er jour, à votre futur métier de conseiller commercial bancaire. VOS MISSIONS : en tant que conseiller clientèle au Crédit Agricole du Morbihan * Ecouter, conseiller et accompagner vos clients * Les orienter dans la réalisation de leurs opérations bancaires et leurs projets * Leur proposer les produits et services adaptés spécifiquement à leurs besoins et attentes * Gérer et développer votre portefeuille clients * Participer activement à la réalisation des objectifs commerciaux et à la vie de votre agence MODALITES : * Dans un groupe de 10 collègues apprenants, vous bénéficierez d'une formation de 4 mois : 10 semaines en immersion dans notre réseau et 6 semaines de formation théorique. A l'issue, vous intégrerez l'une de nos 80 agences de proximité ou nos services à distance sur le département. * CDI * Temps plein (38H / semaine) * Des postes sont à pourvoir sur l'ensemble du département * Démarrage de la promotion le 22 avril 2025 VOTRE PROFIL : * Vous êtes titulaire à minima d'un BAC +3 dans le domaine de la vente, économique ou financier * Vous bénéficiez déjà d'une expérience significative dans le domaine de la relation client Si vous répondez oui, n'attendez plus et transmettez-nous votre candidature. Notre prochaine rentrée Campus by CA débute le 22 avril 2025. AVANTAGES : * RTT * Télétravail 1j/s (après 6 mois d'ancienneté) * Épargne salariale ( Intéressement) * Participation au Transport * CSE * Titre-restaurant * Chèque vacances * Réduction tarifaires NOUS CONNAITRE : Rejoindre notre entreprise c'est avant tout : * Travailler au sein d'un groupe solidaire et mutualiste * Rejoindre un groupe engagé sur son territoire, contribuant aux enjeux du développement durable et favorisant toutes les formes d'inclusion * Faire partie intégrante d'une promotion d'apprenants impliqués et dynamiques * Bénéficier d'une formation aux métiers de la banque et d'un accompagnement sur-mesure * Vous offrir des opportunités d'évolution professionnelle vers des métiers d'expertise ou de management Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 22/04/2025

A propos de Mutuelle Mip : Depuis 1929, Mutuelle Mip démontre ses capacités à s'adapter et à se spécialiser dans le secteur de la santé en entreprise, tout en restant fidèle à ses valeurs mutualistes. Forte de cette expertise, elle s'affirme aujourd'hui comme une référence dans le secteur de la protection sociale des grandes entreprises et de leurs salariés. Notre entreprise place la satisfaction de ses adhérents au cœur de ses objectifs. Notre but est d'accompagner, conseiller et trouver des solutions personnalisées et de qualité à tous nos clients. Ces valeurs vous parlent et vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine au cœur de Paris. Rejoignez-nous ! Vos missions : Rattaché à notre Directeur Général Adjoint, vous travaillerez en transverse avec les services Commercial, DSI et Relation Entreprise Adhérents. Vous serez notamment en charge des missions suivantes : * Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du plan marketing digital et physique à destination de nos cibles (petits courtiers, clients entreprises, adhérents) * Réalisation des supports en soutien de l'activité commerciale : présentations PowerPoint, charte graphique, plaquettes, flyers, affiches, kakemonos, . * Mise en place et suivi des reportings et des KPI's liés à l'activité marketing * Participation à la conception et à la mise en œuvre du contenu du site internet de Mutuelle Mip : site public, espace adhérent, espace client, espace courtier. * Suivi de l'évolution et des développements des extranets et de l'interaction avec les outils maisons en lien avec les équipes des services Relation Entreprises Adhérents et DSI * Constitution et animation d'une base cible, emailings, animation d'une population de partenaires (satisfaction clients), ..., en lien avec l'équipe commerciale * Organiser les différents événements de l'entreprise à destination de nos interlocuteurs externes (clients et courtiers) et être en soutien de la chargée de communication pour l'organisation des événements internes * Participation à la constitution d'une offre de services cohérente, associée à notre offre d'assurance, à destination de nos clients et adhérents Vos atouts pour réussir : * Bac+4/5 exigé en Marketing * Vous avez a minima une expérience de 8 années à un poste similaire. La connaissance du secteur des assurances de personnes serait un plus. * Vos collègues disent de vous que vous êtes dynamique, organisé et réactif. * Vous êtes rigoureux et autonome, et avez la capacité à prioriser, piloter et organiser votre activité, notamment pour faire face à des priorités court, moyen et long terme En retour, nous vous proposons : * Télétravail (jusqu'à 2 jours possible) * Epargne salariale avec système d'abondement, CET, PEE * Retraite supplémentaire (PERECO et PERO) * Primes d'intéressement et d'assiduité * CSE (Chèques vacances et/ou Chèques cadeaux) * Carte tickets restaurant 10€ pris en charge à 59% par l'employeur/CSE * Prise en charge des frais de transport à hauteur de 55% Et bien entendu : * Mutuelle d'entreprise * Contrat de prévoyance d'entreprise Conditions de travail : * Forfait 213 Jours avec 12 jours de repos * Type de contrat : CDI * Statut : Cadre * Salaire : selon profil et expérience * Lieu de travail : Paris Quartier Saint Lazare * Déplacements professionnels : au minimum pour l'AG Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Flextime * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : Télétravail hybride (75009 Paris 9e)

Ambitieux acteur dans la rénovation énergétique en France, le groupe Ben Touch façonne, construit et imagine l'avenir. Animé par ses valeurs, Ben Touch développe les technologies de demain dans le respect de l'environnement, tout en sublimant le patrimoine français. Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges et vous souhaitez rejoindre un groupe ambitieux ? Nous recherchons Gestionnaire d'Applications H/F. Rattaché(e) au Responsable Applicatif,vous contribuerez au déploiement et à la maintenance de l'ERP afin d'accompagner la stratégie digitale de l'entreprise. Vos missions : * Participer au déploiement d'un projet informatique (Gestion, suivi et reporting) * Être force de proposition et participer aux choix stratégiques liés à la transformation digitale du groupe * Accompagner les équipes utilisatrices pour étudier les besoins, les formaliser et animer leur mise en œuvre * Assurer le support applicatif auprès des utilisateurs lors d'incidents techniques de niveau 2 ou 3 * Réaliser le paramétrage de l'ERP et des interfaces (E-commerce, CRM) * Participer au déploiement et maintenir le reporting du groupe * Assurer la maintenance des outils actuels et de l'ERP * Faire évoluer fonctionnellement et techniquement l'outil afin de répondre aux besoins ainsi qu'aux enjeux stratégiques digitaux de l'entreprise Profil recherché : * Vous avez un très bon relationnel et aimez travailler en équipe. * Vous savez écouter, analyser les besoins et proposer des solutions adaptées. * Vous communiquez de manière claire et efficace, à l'écrit comme à l'oral. * Vous êtes proactif(ve) et n'hésitez pas à prendre des initiatives. Compétences techniques : * Vous avez déjà travaillé sur des applications métier ou sur le déploiement d'un ERP (Idéalement Sage X3) * Vous avez une bonne connaissance des enjeux métiers liés à l'ERP (Achat, Vente, comptabilité) * Vous avez une expérience dans le développement ou le paramétrage d'un ERP (Idéalement sur Sage X3) * Vous possédez une première expérience sur la construction de reporting (Idéalement PowerBI) et/ou sur l'utilisation d'un ETL (Idéalement Talend) * Vous avez déjà acquis des notions sur un des langages suivants (SQL, L4G) ou un autre langage de développement Informations complémentaires : * CDI 39h. * Poste à pourvoir à Angers (49) avec possibilité de télétravail (1 jour par semaine) * Salaire : à définir selon le profil * Avantages : tickets restaurants, PC/Mac Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons un Ingénieur en Stockage de Données pour assurer la gestion, l'optimisation et la sécurité des solutions de stockage. * Localisation : Paris, France * Démarrage : ASAP Vos missions : * Concevoir et administrer des infrastructures de stockage haute disponibilité. * Optimiser la gestion des bases de données et des solutions de sauvegarde. * Mettre en œuvre des stratégies de sécurisation des données. * Assurer la maintenance et le suivi des performances des systèmes de stockage. * Collaborer avec les équipes IT pour garantir l'intégrité des données. Profil recherché : * Expérience : Minimum 3 ans en stockage et gestion des données. * Compétences techniques : * Maîtrise des systèmes de stockage SAN, NAS et Object Storage. * Expertise en bases de données (SQL, NoSQL). * Connaissance des solutions de sauvegarde et de reprise après sinistre. * Expérience en Cloud Storage (AWS S3, Azure Blob, Google Cloud Storage). Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 45 000,00€ à 60 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel