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Dans le cadre d'une intégration pour un important projet avec un groupe international, nous recherchons un Chef de Projet AMO Logiciels métiers. Au sein de l'équipe en charge de l'assistance à maîtrise d'ouvrage des applications Métier, vous serez amené à prendre en charge le suivi et l'évolution de plusieurs logiciels métiers du groupe ainsi que la supervision de leur support et administration. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Définition de l'ensemble des phrases techniques du projet - Recueillir et analyser les besoins, (re)définir les processus métier liés aux outils informatiques, - Élaborer le cahier des charges fonctionnels et déterminer les spécifications techniques générales - Planification des phases de réalisation et de déploiement des projets, - Pilotage, suivi et coordination du projet - Définir avec les équipes du projet, les objectifs et les délais de réalisation des livrables - Piloter et mesurer l'état d'avancement (création de tableau de bord et d'indicateurs..) - Organiser et animer des communautés de pilotage auprès des décideurs - Assurer les formations auprès des équipes Test et recette technique - Planifier et organiser les test unitaires et de charges - Suivre la mise en production et le déploiement - Assurer le suivi de la correction des anomalies Compétences requises : Diplomé(e) d'une école d'ingénierie, d'un MIAGE ou d'un Master 2 en gestion des systèmes d"information, vous avez une expérience minimum de deux ans sur une fonction similaire en tant que Chef de Projet, IT Manager ou AMOA dans une entreprise de services multi-sites. Une expérience dans l'environnement (déchets, énergie ...) ou la logistique serait un plus. Vous êtes polyvalent(e), autonome et faites preuve d'initiatives. Dynamique et enthousiaste, vous aimez travailler dans des environnements en mouvement et en équipe.

Dans le cadre d'un conseil en recrutement pour un important projet avec un groupe du secteur des retraites, nous recherchons un Chef de Projet AMOA comptabilité et Finance. Intégré à une DSI qui souhaite renforcer son équipe MOA dans le domaine comptable et financier pour avoir un interlocuteur privilégié avec la division comptable pour, notamment, contribuer au suivi de son ERP Eksae Y2 comptable et autres applicatifs externes utilisés par le groupe. A cet effet, nous recherchons un chef de projet d'assistance à la maitrise d'ouvrage ayant une expertise dans le domaine comptable qui pourra comprendre et maitriser les outils existants en collaboration avec la comptabilité. Votre mission : - Maitriser, comprendre et accompagner le service comptable dans l'utilisation de son l'ERP - Analyser les possibilités et contraintes de l'ERP et transposer les fonctionnalités en usage pour les utilisateurs - Participer à l'analyse des besoins : réaliser et animer des ateliers, rédiger les supports et les faire valider par les référents Métiers. - Assurer une communication fluide entre les équipes métier et techniques pour s'assurer que les exigences sont comprises et mises en œuvre correctement, et rendre compte des points de blocages aux différents acteurs du projet - Participer à la phase de test pour vérifier que les solutions mises en place répondent aux spécifications. - Accompagner les équipes Métiers aux différents changements (rédaction de guide utilisateur, formation, communication) Vos compétences : - Connaissances générales en informatique : architecture des systèmes, bases de données, méthodologies de développement, . - Connaissances générales en comptabilité : Plan comptable, Grand livre, balances, . - Sens du service client ; - Sens du résultat, rigueur, autonomie ; - Capacité de rédaction, d'analyse et de synthèse ; - Bonne maîtrise des outils bureautiques ; Compétences requises : - Vous êtes diplômé d'une formation en système d'information et/ou en gestion de projet ; - Vous disposez d'une expérience probante de quelques années dans la maitrise d'ouvrage de projet informatique en lien avec la comptabilité. Une connaissance du monde de la retraite serait un plus ; - Vous êtes autonome, organisé(e) et responsable tout en ayant une capacité à travailler en équipe ; - Vous disposez de qualités de synthèse et d'expression écrite et orale ; - Bon(ne) communicant(e) et force de proposition, vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant d'échanger avec de nombreux interlocuteurs tout en faisant preuve de diplomatie et sachant prendre des décisions ;

Dans le cadre d'une intégration pour un important projet avec un groupe du secteur de la santé, nous recherchons un Chargé d'applications IT. L'établissement comprend les 4 sites : Meaux, Marne La Vallée, Coulommiers et Jouarre ainsi que 40 sites secondaires. Intégré à la DSI et encadré par son responsable, Vous êtes en charge de : - Missions liées au poste Participer à la mise en production de projets dans le respect des coûts, délais et règles de l'art en coordination avec le coordonnateur des projets (PMO). - Maintenir en condition opérationnelle un portefeuille d'applications et participer activement à la gestion des incidents qui peuvent survenir. - Gestion de projet o - Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence o - Mise en exploitation de l'application avec livraison des documents requis - Rédaction, mise à disposition et mise à jour de la documentation sur le SI o - Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques pour le maintien en condition opérationnelle Maintien en condition opérationnel o - Définition, planification et mises en place des normes, standards et procédures, outils liés à la sécurité du SI. - Maintenance corrective, évolutive et préventive du portefeuille d'applications. o Pilotage des actions de paramétrage, maintenance, évolutions imposés par les éditeurs (arbitrage, priorisation, planification) o - Positionnement des droits sur les applications et habilitations en collaboration avec les besoins des métiers o - Réalisation de la recette fonctionnelle et traitement des anomalies o - Recueil et qualification des demandes des utilisateurs o - Rédaction, mise à disposition et mise à jour de la documentation utilisateur o - Suivi des évolutions réglementaires et technologiques du SI Missions spécifiques ou occasionnelles Assurer de manière temporaire la continuité de la gestion de projet et du maintien en conditions opérationnelles de certaines applications en cas d'absence d'un collègue du pôle applications. Compétences requises : Impératifs Métier et prérequis (diplômes NIVEAU / formation initiale) Standards et normes applicables Méthode de conduite de projet (planification, reporting, analyse de risques) Architecture SI métier et fonctionnelle Bac +2/3 à Bac +5 dans le domaine concerné Une expérience dans l'utilisation des logiciels de type DPI et/ou gestion de plannings et rendez-vous médicaux serait valorisée. - Qualités professionnelles : Qualités attendues au niveau institutionnel Comportement adapté dans ses relations avec autrui Capacité à travailler en équipe Capacité d'adaptation dans son environnement professionnel Rigueur Qualités spécifiques pour le poste Adapter la documentation utilisateur fournie par l'éditeur Conduire et animer des réunions Diagnostiquer les dysfonctionnements des applications du portefeuille Elaborer des procédures de secours en cas de défaillance de la solution Former et conseiller les utilisateurs Recueillir, analyser, formaliser et valider les besoins fonctionnels des utilisateurs

Dans le cadre d'un important projet avec un groupe international, nous recherchons un Chef de Projet Digital. Rattaché, et en collaboration directe avec le Directeur des Systèmes d'Information, vous avez pour mission de déployer des projets digitaux dans l'entreprise. Dans le cadre de notre développement, nous avons besoin de mettre en place plusieurs outils et systèmes digitaux. Vos principales missions : - Planifier et organiser les processus de mise en œuvre des projets - Mise à jour des documents et outils de suivi de projets - Pilotage des prestataires dans le respect de la qualité et des performances. - Respecter des délais et des budgets établis. - Assurer le suivi des résultats de la mise en production. Compétences nécessaires : Maîtrise des méthodes de gestion de projet classiques. Rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités. Vous maîtrisez les outils Microsoft O365. Compétences requises : De formation Ingénieur, vous avez une culture technologique et numérique. Vous disposez au minimum d'une expérience significative dans la gestion de projet.

Nous recherchons un(e) consultant(e) en cybersécurité F/H confirmé pour agrandir notre équipe. Ton rôle consistera à réaliser en équipe des missions de conseil et à accompagner nos clients de l'état des lieux à l'atteinte des objectifs SSI. Gouvernance de la Sécurité de l'Information : - Réaliser des audits organisationnels & physiques - Réaliser des analyses des risques avec la méthode EBIOS RISK MANAGER - Accompagner les clients pour élaborer des politiques et procédures de sécurité - Accompagner nos clients pour la mise en place de SMSI, à travers des certifications ISO27001 - Accompagner nos clients sur des projets d'homologation et de schéma directeur SSI - Développer et mettre en œuvre des cadres de gouvernance de la sécurité adaptés aux besoins des clients. Conformité et Réglementation : - Accompagner le client pour les travaux de conformité règlementaires - Réaliser des audits de conformité avec la réglementation et standards en vigueur (ISO, LPM, NIS, DORA, SOC, HDS, RGS, SecNumCloud, etc.). Continuité d'activité, Gestion de Crise et Réponse aux Incidents : - Élaborer et mettre en place des politiques de continuité et de reprise d'activité - Elaborer des plans de réponse aux incidents et de gestion de crise cyber. - Organiser et animer des exercices de crise cybersécurité Architectures de Sécurité : - Réaliser des audits d'architecture - Accompagner le client dans la conception des architectures de sécurité robustes et adaptées aux besoins spécifiques. Assistance RSSI : - Occuper la fonction d'assistance RSSI pour nos clients - Gérer et piloter la sécurité organisationnelle et opérationnelle - Intégrer la sécurité dans les projets - Mettre en place et suivre les KPI sécurité - Organiser et animer les comités de sécurité opérationnelle et stratégique Formation et sensibilisation SSI : - Elaborer des programmes de formation & sensibilisation pour nos clients - Animer des sessions de formation pour des profils techniques : administrateurs, RSSI, DSI, chef de projet, équipe industrielle, etc. - Réaliser des simulations de phishing avec des outils internes - Animer des sessions de sensibilisation pour les salariés de nos clients Vous êtes le/la candidat.e idéal.e si vous êtes : Expert.e en cybersécurité : . Une première aventure dans l'audit et le conseil est obligatoire. - Maître des SI sécurisés : Vous maitrisez les secrets de la sécurité des systèmes d'information, la gestion des risques et les architectures sécurisées. - Communicateur.trice hors pair : Vous savez tisser des liens et collaborer facilement avec toutes les parties prenantes interne ou externe. - Stratège de la cybersécurité : Vous êtes capable de prendre des décisions importantes et de piloter

La veille technologique, la capacité à se réinventer, c'est vous ? L'administration des serveurs, les infrastructures de communication et le support sont votre quotidien ? Vous avez envie de travailler dans une petite équipe où vos initiatives sont valorisées ? Alors venez nous rejoindre en tant que technicien(ne) réseaux et support informatique ! Micro Info Expert est une jeune société d'infogérance en pleine croissance et à l'esprit familial, avec des valeurs fortes, employant aujourd'hui vingt-cinq salariés. Nous proposons à nos clients, principalement des centres de santé et des professionnels de santé libéraux, une offre globale de solutions et de services informatiques : audit, conseil, infogérance, sauvegarde, téléphonie, fourniture de service internet. En tant que partenaire informatique, nous attachons une attention particulière à la qualité du service rendu et à la relation humaine. Chez Micro Info Expert, nous prenons soin de nos techniciens et nos techniciens connaissent bien leurs clients, car ils interviennent aussi bien à distance que sur site. Intégré(e) à une équipe dynamique et solidaire de treize techniciens, vous travaillerez sous la supervision du directeur technique et vous assurerez les missions suivantes : - Vous assurerez l'assistance aux utilisateurs du niveau 1 au niveau 3 en fonction de vos compétences et coordonnerez les dossiers avec les partenaires - Vous réaliserez des interventions sur site pour l'installation et la maintenance du parc informatique de nos clients (environ 3 jours par mois avec véhicule de service et avance sur frais). - Vous préparerez les interventions via la pré-configuration des serveurs, des postes clients et des équipements associés (matériel et logiciel) - Vous installerez la téléphonie VoIP et formez les clients à ces outils - Vous réaliserez des audits et préconiserez les améliorations chez les clients ou prospects De formation supérieure en informatique (BTS SIO ou Licence Administration système et réseau), vous possédez une première expérience sur un poste similaire. Vous disposez des compétences suivantes : Hardware, Réseau, VMWare, Veeam, OS, VoIP centrex. Au-delà des aspects techniques, nous recherchons une personnalité : méthodique et rigoureux, vous faites preuve de vivacité et possédez un excellent relationnel, une qualité d'écoute, le sens du service client et celui du travail en équipe. Notre engagement : Une rémunération attractive et des primes de mission, des locaux agréables permettant une bonne qualité de vie au travail et de la détente entre collègues, une ambiance conviviale et bienveillante, des évènements internes (afterwork, séminaire annuel, repas d'équipe ) qui viennent couronner nos succès, une mutuelle avantageuse, du matériel informatique performant, des possibilités d'évolution et bien d'autres... Micro Info Expert garantit l'intégration de tous, l'égalité des chances pour tous et la diversité. Nous nous attachons à lutter contre toute forme de discrimination dans l'accès à l'emploi. La mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap font partie de nos priorités.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la conception et de la fabrication de pièces mécaniques, un MODELEUR à Montbéliard (25200) en CDI. Vos missions seront les suivantes : - Fabriquer des pièces en résine PU dans des moules en silicone - Finition des pièces de la coulée sous vide - Analyse des spécificités de la pièce à mouler et trouver la meilleure méthode de fabrication - Paramétrage de machine de coulée - Coulage de silicone en coffrage - Tribofinition Pour le poste de Modeleur, nous recherchons un candidat avec les compétences et formations suivantes : - Connaissance en plasturgie - Sens de la logique - Méticuleux - Précis Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé pour rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Poste Notre équipe IT recherchent son futur Responsable Applicatif et Data SI Finance H/F en CDI dès que possible ! Directement rattaché au DSI, votre rôle sera de piloter et d'optimiser nos systèmes d'information financiers. En étroite collaboration avec les équipes Finance, votre rôle sera central pour structurer, analyser et diffuser des données financières fiables, tout en garantissant leur conformité et leur intégration dans nos outils stratégiques (Audikanet, Power BI et D365). A ce titre, vos missions seront notamment : Gestion et administration des données - Recueillir, vérifier et structurer les données financières issues de diverses sources. - Sécuriser et mettre à jour les bases de données financières sous Oracle. - Modéliser et structurer les bases de données pour une meilleure exploitation des données. - Documenter les procédures et former les équipes Finance sur les nouvelles procédures. - Administrer les accès, paramétrer les outils et accompagner les utilisateurs dans leur prise en main. - Piloter les prestataires externes impliqués dans les évolutions des outils et/ou la gestion des données. Extraction, modélisation et intégration - Identifier, extraire et transformer des données financières pertinentes pour l'analyse et la prise de décision. - Concevoir et développer des processus d'intégration et d'automatisation des données entre nos outils stratégiques (Audikanet, Power BI, D365, etc.). - Superviser l'intégration des systèmes ERP et autres outils financiers pour garantir la cohérence et la fiabilité des données. - Être force de proposition sur les évolutions techniques pour améliorer les processus d'analyse. Analyse et reporting - Créer des tableaux de bord complexes et dynamiques intégrant des KPIs pertinents. - Mettre en place des reportings automatisés et répondre aux demandes d'analyse ponctuelles (ad hoc). - Réaliser des études spécifiques sur demande et proposer des recommandations basées sur les résultats obtenus. RGPD et gestion des données - Superviser la qualité des données et la performance des flux financiers, en identifiant et corrigeant les anomalies. - Mettre en place des procédures garantissant la conformité aux normes, notamment RGPD, en collaboration avec les équipes concernées. La liste des missions est évolutive en fonction des besoins de l'organisation, non exhaustive et non limitative. Profil - Vous êtes diplômé(e) d'un Master avec une spécialisation data, MIAGE et Finance. - Vous avez une expérience de 4/5 ans minimum sur un poste similaire (orienté Data, IT). - Vous avez de bonnes connaissances des normes comptables et financières. - Vous avez une excellente maitrise d'Excel (PowerQuery, tableaux croisés dynamiques, etc.) - Vous maitrisez les langages de programmation (Dax, Python, etc.) et les outils de data visualisation (Google Looker, Power BI, etc.) - Vous maitrisez les techniques de création, gestion et administration d'une base de données. - Vous savez exploiter, traiter et interpréter les données de plusieurs bases de données en toute autonomie. - Vous parlez couramment anglais. - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). - Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et de synthèse. - Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et sens de l'écoute. - Enfin, vous êtes orienté(e) solution.

Missions principales : Services à la population - Accueil physique et téléphonique ; - Recevoir et instruire les dossiers d'Etat Civil (PACS, mariages, décès, naissances, reconnaissances, changement de prénom et de nom, changement de régime matrimonial...) ; - Elections : gérer la liste électorale, organiser les différents scrutins politiques et professionnels, assurer le secrétariat le jour du scrutin, suivre le dossier des jurys d'assisses après tirage au sort ; - Recevoir les demandes de légalisations de signatures, attestations d'accueil, remise titres de séjour, attestations municipales de stationnement des taxis, déclarations des débits de boissons permanents ; - Inscrire les jeunes sur la liste de recensement militaire (Inscriptions et transfert des listes 4 fois/an en dématérialisé au Centre du Service National de Brest) ; - Gérer le cimetière (Attribution et renouvellement de concessions, envoi plan concession et accord pour travaux aux pompes funèbres) Gestion administrative - Enregistrer le courrier " arrivée " sur logiciel Open demande (ouverture du courrier postal, relevé de la boîte mail, réception du courrier pour le service de l'urbanisme, scanne et enregistrement) ; - Gérer les courriers RH de départ notamment les réponses à candidatures - Agrémenter la Cvthèque - Gérer l'agenda de réservation des salles de la mairie pour réunions municipales ; - Suivre les campagnes de dératisation, chenilles processionnaires du chêne et du pin, (Information à la population par envoi communiqué à la presse, service communication mairie et enregistrement des inscriptions) ; Secrétariat des élus (mission en collaboration avec la responsable du service population) - Gérer l'agenda des élus et les astreintes élus/services techniques - Mettre en forme les courriers du Maire et de la direction et en assurer la diffusion - Gérer et assurer le suivi des ouvertures dominicales ainsi que des demandes de liquidations (Commerces). - Assurer la gestion du conseil municipal et du CA du CCAS - Mettre en forme et suivre le chrono des arrêtés, et décisions du maire et assurer leur publicité - Assurer la diffusion de l'ensemble des convocations des commissions internes municipales, du CST - Gérer le calendrier des instances et sa diffusion Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 500,00€ à 1 700,00€ par mois Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 10/02/2025 Date de début prévue : 14/02/2025

À propos du poste Nous recherchons un gestionnaire ou une gestionnaire des ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un acteur clé dans la gestion des talents et le développement des compétences au sein de notre organisation. Votre rôle consistera à accompagner les collaborateurs et à contribuer à l'optimisation des processus RH. Responsabilités * Gérer l'ensemble du processus de recrutement, y compris le sourcing, la conduite des entretiens et l'intégration des nouveaux collaborateurs. * Développer et mettre en œuvre des stratégies de gestion du changement pour accompagner les évolutions organisationnelles. * Assurer la gestion administrative des ressources humaines. * Collaborer avec les managers pour identifier les besoins en formation et développement des compétences. * Participer à la mise en place de projets RH visant à améliorer l'engagement et la satisfaction des employés. * Fournir un soutien en matière de communication interne pour favoriser un environnement de travail positif. * Analyser les indicateurs RH pour proposer des actions d'amélioration continue. * Gestion des entretiens annuels. * Préparation et établissement des bulletins de paie. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience significative dans le domaine des ressources humaines, idéalement dans un rôle similaire. * Minimum 3 ans d'expérience en comptabilité, idéalement dans le secteur BTP. * Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word). * De solides compétences en communication, tant écrites qu'orales. * Une capacité avérée à gérer des projets et à travailler sur plusieurs tâches simultanément. * Un sens aigu de l'écoute et une aptitude à établir des relations de confiance avec les collaborateurs. Si vous souhaitez contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance et que vous êtes passionné(e) par le développement humain, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 40 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel