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Description du poste : Pour ce poste, vous serez responsable de la validation et de l'amélioration des solutions logicielles en exécutant des tests manuels et automatisés. En la qualité d'Ingénieur test informatique, vous serez en charge de : - Concevoir et élaborer des plans de tests, des cas de test et des scripts de tests automatisés basés sur les spécifications fonctionnelles et techniques - Développer, exécuter et maintenir des scripts de tests automatisés pour garantir la stabilité des logiciels et réduire le nombre de tests manuels répétitifs - Participer à l'élaboration de tests de régression, de performance, de compatibilité et d'intégration - Documenter, analyser et suivre les anomalies détectées en utilisant des outils de gestion des bugs et collaborer avec les équipes de développement pour les résoudre - Écrire des scripts en Python, Java, JavaScript, ou autres langages pour automatiser les tests et les tâches récurrentes - Fournir des rapports détaillés sur les résultats des tests et formuler des recommandations pour améliorer la qualité des logiciels - Collaborer avec les équipes de développement et d'assurance qualité pour définir les meilleures pratiques et stratégies de test - Valider la qualification software/hardware inhérente au bon fonctionnement des solutions Le poste est à pourvoir sur Montpellier dans le cadre d'un CDI. La rémunération annuelle brute proposée est comprise entre 39 et 45 k € selon expériences. Description du profil : De formation Bac+3/5 en informatique, vous justifiez d'une expérience de 4 années minimum dans le test software/hardware. Un bon niveau en anglais (écrit et oral) est nécessaire pour le poste.

Description du poste : Face aux défis croissants liés à la sécurité des SI, nous recherchons un(e) Responsable Sécurité des Systèmes d'Information H/F. En tant que RSSI, votre rôle consistera à garantir la protection et la résilience des systèmes d'information en répondant aux menaces actuelles et futures. Vos responsabilités incluent : Stratégie et gouvernance***Définir et piloter la stratégie de cybersécurité en accord avec la direction générale * Élaborer et mettre à jour la politique de sécurité des systèmes d'information * Surveiller les incidents de sécurité et coordonner les réponses adéquates * Sensibiliser les équipes aux enjeux de la cybersécurité et promouvoir les bonnes pratiques * Assurer une veille active sur les nouvelles menaces et vulnérabilités Architecture des systèmes d'information***Participer activement à la conception et à l'évolution de l'architecture des systèmes d'information pour intégrer les principes de cybersécurité dès leur conception * Collaborer avec les équipes pour garantir que les infrastructures, applications et réseaux respectent les standards de sécurité * Superviser la mise en place des mécanismes de protection adaptés à chaque couche de l'architecture Gestion des risques***Identifier et évaluer les risques de sécurité informatique * Mettre en place des plans d'action pour atténuer les risques identifiés * Superviser les audits de sécurité internes et externes Conformité et réglementation***Veiller à la conformité des systèmes d'information avec les normes et réglementations en vigueur * Gestion documentaire * Collaborer avec les services internes et les partenaires externes sur les sujets liés à la protection des données et à la confidentialité. Description du profil :***Diplôme supérieur en informatique coté sécurité du SI * Expérience 4/5 ans dans un poste similaire ou dans le domaine de la sécurité des systèmes d'information * Expertise en gestion des risques et des incidents de cybersécurité * Bonne connaissance des solutions techniques * Excellentes qualités de communication pour sensibiliser et convaincre les parties prenantes * Forte capacité d'analyse, de rigueur et de réactivité * Leadership pour piloter les initiatives de sécurité au sein de l'entreprise Prêt(e) à relever le défi et à devenir un acteur clé de l'entreprise ? Merci de nous faire parvenir votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre talent et de vous rencontrer.

Description du poste : Dans un contexte dynamique, qualitatif et exigeant, vous prenez en charge l'intégralité du processus de recrutement pour le réseau magasins, notamment dans le cadre du développement du projet Mandat de Gestion pour la direction des magasins. Vous gérez ainsi :***Le sourcing et la préqualification téléphonique, * Les entretiens physiques en vous déplaçant dans votre zone géographique, * (Des déplacements toute France sont à prévoir selon les priorités définies), * La rédaction de notes de synthèse pour présenter vos candidats finalistes aux opérationnels internes, * Vous démarchez proactivement les partenaires potentiels (CCI, France Travail, écoles, mairies, collectivités, groupements d'entrepreneurs.), * Vous participez à différents salons de recrutements et projets transversaux. Salaire selon profil. Véhicule de société + téléphone + ordinateur + remboursement des frais. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience solide d'au moins 4 ans en recrutement pur, idéalement de profils managers dans la distribution. Au-delà de votre savoir-faire, vos qualités d'adaptation, vos qualités relationnelles ainsi qu'une forte autonomie vous permettront de réussir dans ce poste. Votre lieu d'habitation est libre dans la zone. De fréquents déplacements au niveau régional ou national sont à prévoir, avec des découchés parfois à la semaine. Poste en télétravail avec retours fréquents au siège de Laval (53). CDI (39h), statut agent de maîtrise. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.

Description du poste : Pour l'un de nos clients, nous cherchons Un(e) Conseiller(e) de Vente Beauté. Rôle et Missions: * Conseiller les clients en s'appuyant sur une connaissance approfondie des produits de soin * Vendre les produits de soin et promouvoir les ventes complémentaires et/ou additionnelles. * Procéder à l'encaissement des articles en respectant la procédure établie. * Effectuer le comptage de la caisse et préparer les documents pour la remise en banque. * Compléter les bordereaux internes de caisse et déposer les recettes au coffre selon la procédure définie. * Participer à l'organisation des produits sur les étagères en respectant les règles de merchandising et maintenir la propreté de la boutique. * Contribuer à la mise en place des animations et au changement des promotions. * Vérifier l'étiquetage des produits et participer aux inventaires. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Formation : Diplôme de niveau Bac à Bac+2 en Commerce ou Esthétique Un niveau courant en anglais est indispensable. Rythme de travail en roulement 4/2 en horaires décalés nécessitant un moyen de transport adapté

Description du poste : Le Bon Candidat Recrutement et Intérim se propose de vous accompagner dans la recherche de votre futur challenge professionnel. Plus qu'au sein d'un simple cabinet, nos consultants vous aiguillent de la définition de votre projet à votre intégration en entreprise. Notre objectif premier, faire de vous LE BON CANDIDAT. Un cabinet de recrutement dynamique dont la philosophie est de centrer le recrutement sur l'essentiel : l'humain. Notre objectif est de développer et de fidéliser notre portefeuille client en les mettant en relation avec « le Bon Candidat » ! Notre approche qualitative et nos outils nous permettent d'accompagner nos clients sur l'ensemble du territoire national pour leurs recrutements permanents ou temporaires. Rôle et Missions: * Commercial * Prospection, développement et fidélisation d'un portefeuille clients. * Identification et définition des besoins de nos partenaires. * Conseils juridiques sur les formalités contractuelles. * Négociation client. * Prise de RDV. * Signature de contrat. * Ressources Humaines : * Sourcing de candidats (utilisation de jobboards / Réseau de candidats / Partenariats écoles.). * Pré-qualification téléphonique et convocation * Mener les entretiens (c'est plutôt sympa de se retrouver de l'autre côté de la barrière) * Coaching dans la réalisation d'un CV, d'une lettre de motivation, dans la préparation d'un entretien. * Signature des contrats de Travail Temporaire. * Administratif * Réalisation des contrats. * Edition de factures. * Recouvrement. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: * De formation commerciale ou RH type BTS, Licence ou Ecole de commerce. * Bonne élocution * Dynamique, passionné et impliqué Une formation de 400h maximum sera financée par France Travail avant la prise de poste. (Action de Formation Préalable au Recrutement)

Description du poste : Dans un contexte dynamique, qualitatif et exigeant, vous prenez en charge l'intégralité du processus de recrutement pour le réseau magasins, notamment dans le cadre du développement du projet Mandat de Gestion pour la direction des magasins. Vous gérez ainsi :***Le sourcing et la préqualification téléphonique, * Les entretiens physiques en vous déplaçant dans votre zone géographique, * (Des déplacements toute France sont à prévoir selon les priorités définies), * La rédaction de notes de synthèse pour présenter vos candidats finalistes aux opérationnels internes, * Vous démarchez proactivement les partenaires potentiels (CCI, France Travail, écoles, mairies, collectivités, groupements d'entrepreneurs.), * Vous participez à différents salons de recrutements et projets transversaux. Salaire selon profil. Véhicule de société + téléphone + ordinateur + remboursement des frais. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience solide d'au moins 4 ans en recrutement pur, idéalement de profils managers dans la distribution. Au-delà de votre savoir-faire, vos qualités d'adaptation, vos qualités relationnelles ainsi qu'une forte autonomie vous permettront de réussir dans ce poste. Votre lieu d'habitation est libre dans la zone. De fréquents déplacements au niveau régional ou national sont à prévoir, avec des découchés parfois à la semaine. Poste en télétravail avec retours fréquents au siège de Laval (53). CDI (39h), statut agent de maitrise. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.

Description du poste : En lien avec les Architectes Associés, Vous prenez en main tous les projets qui vous sont confiés. A ce titre :***Vous intervenez en phase concours et le développement d'études, principalement, de projets de logements collectifs, équipements culturels, sportifs, scolaire et tertiaire de l'esquisse jusqu'au marché, * Vous encadrez une petite équipe selon les projets et vous participez à la production des différentes pièces graphiques nécessaires sur le logiciel AutoCAD ou Revit, * Vous veillez au respect du planning, des normes et réglementations en vigueur et des orientations architecturales définies en amont. N/C Description du profil : Architecte avec au moins 10 ans d'expérience. Vous justifiez d'une expérience en agence sur des opérations variées en public ou en privé. Créatif, autonome et rigoureux, vous êtes reconnu par votre aisance relationnelle et votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

Description du poste : Pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le domaine du transport & de la logistique, nous recherchons un(e) Chargé(e) RH H/F. Rôle et Missions: * La gestion du recrutement et l'intégration des collaborateurs ; * L'interface avec les cabinets de recrutements, et les agences de travail temporaire ; * La coordination et l'établissement des variables de paie avec le gestionnaire de paie et le contrôle ; ; * La gestion de l'intégration du candidat à l'embauche jusqu'à la fin du contrat de travail. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Doit être issu d'une formation supérieur Bac+3/Bac+5 en Gestion des Ressources humaines. Vous êtes issu d'une expérience significative de 2 à 5 ans sur un poste similaire (alternance accepté). Vous maîtrisez les outils bureautiques et vous avez une appétence pour le digital. Vous êtes de nature curieuse, proactif et autonome, ce poste est fait pour vous !

Description du poste : Pour un de nos clients, entreprise bienveillante et dynamique, nous recherchons un(e) Responsable Support IT H/F. Rôle et Missions: * Assister les utilisateurs dans l'usage des outils informatiques en apportant une expertise technique adaptée ; * Encadrer une équipe assurant le suivi de premier niveau si nécessaire ; * Gérer le parc informatique des différentes écoles du groupe (renouvellement, maintenance, installation) ; * Apporter un support utilisateur efficace sur les outils mis en place par la DSI ; * Participer à des projets transverses liés à l'évolution du système d'information ; * Assurer une veille technologique pour proposer des améliorations et optimiser les performances du système. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Vous possédez un diplôme en informatique et avez une expérience de 5 ans dans ce domaine. Connaissance approfondie des réseaux ( LAN,WAN,VPN). Est reconnu(e) pour les qualités de proactivité, organisationnelles et d'esprit analytique.

Description du poste : Pour l'un de nos clients situé à Cesson-Sévigné, nous sommes à la recherche d'un Développeur afin de compléter une équipe dynamique au sein d'une entreprise innovante. Rôle et Missions: * Collaborer avec les différents pôles afin d'analyser les besoins et mettre en place des solutions adaptées. * Effectuer du développement en front et en back. * Créer et gérer des BDD afin de stocker les données de l'application. * Réaliser des tests automatisés et suivre la roadmap afin d'informer les équipes concernées en cas de retard ou de problématique. * Optimiser le code et les requêtes pour assurer des temps de chargement rapides et une utilisation efficace des ressources. * Effectuer une maintenance corrective et évolutive ainsi qu'une documentation adaptée. * Appliquer des mesures de sécurité pour protéger l'application contre les failles courantes, telles que les injections SQL, les attaques XSS, et les attaques CSRF. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Diplômé en informatique, vous possédez une expérience de 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes une personne qui sait maîtriser les délais impartis et travailler de façon collaborative. Vous maîtrisez impérativement les outils suivants : HTML, CSS, JavaScript, React, GitLab et GitRunner, Node.js, Fastify et typescript.