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Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

69 - LYON 05, 69, 69005 CDI

Description du poste : Dans un contexte dynamique, qualitatif et exigeant, vous prenez en charge l'intégralité du processus de recrutement pour le réseau magasins, notamment dans le cadre du développement du projet Mandat de Gestion pour la direction des magasins. Vous gérez ainsi :***Le sourcing et la préqualification téléphonique, * Les entretiens physiques en vous déplaçant dans votre zone géographique, * (Des déplacements toute France sont à prévoir selon les priorités définies), * La rédaction de notes de synthèse pour présenter vos candidats finalistes aux opérationnels internes, * Vous démarchez proactivement les partenaires potentiels (CCI, France Travail, écoles, mairies, collectivités, groupements d'entrepreneurs.), * Vous participez à différents salons de recrutements et projets transversaux. Salaire selon profil. Véhicule de société + téléphone + ordinateur + remboursement des frais. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience solide d'au moins 4 ans en recrutement pur, idéalement de profils managers dans la distribution. Au-delà de votre savoir-faire, vos qualités d'adaptation, vos qualités relationnelles ainsi qu'une forte autonomie vous permettront de réussir dans ce poste. Votre lieu d'habitation est libre dans la zone. De fréquents déplacements au niveau régional ou national sont à prévoir, avec des découchés parfois à la semaine. Poste en télétravail avec retours fréquents au siège de Laval (53). CDI (39h), statut agent de maitrise. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.

Annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros
11 février
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Architecte chef de projet (H/F)

59 - LILLE, 59, 59000 CDI

Description du poste : En lien avec les Architectes Associés, Vous prenez en main tous les projets qui vous sont confiés. A ce titre :***Vous intervenez en phase concours et le développement d'études, principalement, de projets de logements collectifs, équipements culturels, sportifs, scolaire et tertiaire de l'esquisse jusqu'au marché, * Vous encadrez une petite équipe selon les projets et vous participez à la production des différentes pièces graphiques nécessaires sur le logiciel AutoCAD ou Revit, * Vous veillez au respect du planning, des normes et réglementations en vigueur et des orientations architecturales définies en amont. N/C Description du profil : Architecte avec au moins 10 ans d'expérience. Vous justifiez d'une expérience en agence sur des opérations variées en public ou en privé. Créatif, autonome et rigoureux, vous êtes reconnu par votre aisance relationnelle et votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

Annuel de 50000,00 Euros à 60000,00 Euros
11 février
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Adjoint / Adjointe au directeur / à la directrice des ressources humaines (H/F)

13 - MARSEILLE 07, 13, 13007 CDI

Description du poste : Pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le domaine du transport & de la logistique, nous recherchons un(e) Chargé(e) RH H/F. Rôle et Missions: * La gestion du recrutement et l'intégration des collaborateurs ; * L'interface avec les cabinets de recrutements, et les agences de travail temporaire ; * La coordination et l'établissement des variables de paie avec le gestionnaire de paie et le contrôle ; ; * La gestion de l'intégration du candidat à l'embauche jusqu'à la fin du contrat de travail. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Doit être issu d'une formation supérieur Bac+3/Bac+5 en Gestion des Ressources humaines. Vous êtes issu d'une expérience significative de 2 à 5 ans sur un poste similaire (alternance accepté). Vous maîtrisez les outils bureautiques et vous avez une appétence pour le digital. Vous êtes de nature curieuse, proactif et autonome, ce poste est fait pour vous !

Annuel de 34000,00 Euros à 38000,00 Euros
11 février
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Directeur / Directrice informatique (H/F)

75 - PARIS 09, 75, 75009 CDI

Description du poste : Pour un de nos clients, entreprise bienveillante et dynamique, nous recherchons un(e) Responsable Support IT H/F. Rôle et Missions: * Assister les utilisateurs dans l'usage des outils informatiques en apportant une expertise technique adaptée ; * Encadrer une équipe assurant le suivi de premier niveau si nécessaire ; * Gérer le parc informatique des différentes écoles du groupe (renouvellement, maintenance, installation) ; * Apporter un support utilisateur efficace sur les outils mis en place par la DSI ; * Participer à des projets transverses liés à l'évolution du système d'information ; * Assurer une veille technologique pour proposer des améliorations et optimiser les performances du système. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Vous possédez un diplôme en informatique et avez une expérience de 5 ans dans ce domaine. Connaissance approfondie des réseaux ( LAN,WAN,VPN). Est reconnu(e) pour les qualités de proactivité, organisationnelles et d'esprit analytique.

Annuel de 42000,00 Euros à 45000,00 Euros
11 février
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Développeur (H/F)

35 - CESSON SEVIGNE, 35, 35510 CDI

Description du poste : Pour l'un de nos clients situé à Cesson-Sévigné, nous sommes à la recherche d'un Développeur afin de compléter une équipe dynamique au sein d'une entreprise innovante. Rôle et Missions: * Collaborer avec les différents pôles afin d'analyser les besoins et mettre en place des solutions adaptées. * Effectuer du développement en front et en back. * Créer et gérer des BDD afin de stocker les données de l'application. * Réaliser des tests automatisés et suivre la roadmap afin d'informer les équipes concernées en cas de retard ou de problématique. * Optimiser le code et les requêtes pour assurer des temps de chargement rapides et une utilisation efficace des ressources. * Effectuer une maintenance corrective et évolutive ainsi qu'une documentation adaptée. * Appliquer des mesures de sécurité pour protéger l'application contre les failles courantes, telles que les injections SQL, les attaques XSS, et les attaques CSRF. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Diplômé en informatique, vous possédez une expérience de 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes une personne qui sait maîtriser les délais impartis et travailler de façon collaborative. Vous maîtrisez impérativement les outils suivants : HTML, CSS, JavaScript, React, GitLab et GitRunner, Node.js, Fastify et typescript.

Annuel de 39000,00 Euros à 44000,00 Euros
11 février
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Responsable d'agence interim (H/F)

31 - TOULOUSE, 31, 31000 CDI

Description du poste : Véritable manager, commercial et responsable administratif, vous aurez en charge la gestion totale et le développement d'un centre de profits ainsi que l'évolution de vos équipes. Votre rigueur, vos qualités humaines et votre goût du défi font de vous un leader. Doté d'un excellent relationnel, d'une positive attitude et d'un réseau sociaux-professionnel important vous occuperez le rôle d'acteur clef dans le secteur du recrutement. Votre bienveillance et votre leadership vous permettent de manager en direct vos équipes et ainsi les conduire à l'atteinte d'objectifs définis en collaboration avec votre hiérarchie. Autonome, force de proposition et similaire à un couteau suisse, vous aurez la capacité de vous adapter rapidement et efficacement à tous types d'environnements et interlocuteurs. Vos missions seront diverses et non limitatives. Parmi celles-ci :***La prospection, le développement et la fidélisation d'un portefeuille clients,***La réalisation de visites de postes***L'élaboration et négociation d'offres et prestations de services***La gestion de litiges***Le développement de la marque employeur (via des évènements, forums, réseaux sociaux, etc.)***Le suivi et la contribution au processus de recrutement des profils délégués***Le suivi et contrôle de la gestion administrative du personnel, commerciale et financière de votre agence***Le contrôle du processus paie et facturation***Le management d'équipe***. Description du profil : Véritable challengeur(se), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités organisationnelles, votre sens du service, votre dynamisme et votre ténacité. Vous appréciez les environnements qui vous permettent de valoriser votre polyvalence et votre autonomie. Vous justifiez d'une première expérience en qualité de responsable, directeur(trice) de centre de profits, consultant(e) ou chargé(e) d'affaires, idéalement en prestation de services. Vif d'esprit, leader dans l'âme et doté d'un bon relationnel vous appréciez le contact humain et accordez une place forte au développement de celui-ci.

11 février
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Consultant / Consultante informatique (H/F)

44 - ST HERBLAIN, 44, 44800 CDI

Description du poste : Pour l'un de nos clients dans le domaine de l'IT sur le bassin Nantais, nous recherchons un Consultant Informatique en CDI. Rôle et Missions: * Réaliser les interviews de définition des spécifications * Rédiger le cahier de paramétrage * Lister les exigences du projet * Rédiger et exécuter les plans de test * Rédiger et valider les documents d'architecture * Validation des spécifications * Effectuer le chiffrage des tâches de paramétrage associées aux spécifications * Obtenir la validation des spécifications * Réaliser la commande de paramétrage * Réaliser le paramétrage de l'application sur les modules pour lesquels il est compétent * Réaliser les tests unitaires et les tests d'intégration * Saisir les dysfonctionnements sur les recettes effectuées * Assister ponctuellement le centre de services. * Rédiger ou valider les modes opératoires d'installation * Fournir les visas libératoires de livraison * Récupérer et obtenir la validation les livrables clients (PV, BL..) * Réaliser les formations chez le client * Réaliser la mise en production et l'assistance associée * Mettre à jour hebdomadairement son suivi d'activité * Gérer les tâches de ses projets * Rendre compte de l'avancement au chef de projet Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Titulaire à minima d'un BAC+2, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine. Vous connaissez les outils bureautiques et vous démontrez un vrai sens de la pédagogie. Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale à taille humaine en développement, n'hésitez pas ce poste est fait pour vous !

Annuel de 30000,00 Euros à 38000,00 Euros
11 février
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Chef de projet (H/F)

57 - METZ, 57, 57000 CDI

Description du poste : Vos missions :***Avant-vente : Analyser les besoins clients, répondre aux appels d'offres, prospecter, élaborer des PID et des propositions commerciales, défendre les projets et participer aux négociations jusqu'à la validation des contrats,***Élaboration de la solution technique : Étudier la faisabilité (planification, budgétisation), organiser la pré-industrialisation (sélection des fournisseurs, nomenclatures, achats), rédiger des appels d'offres et valider les conceptions techniques en collaboration avec le bureau d'études,***Installation et exécution : Piloter les projets complexes (coordination des équipes, suivi des commandes, réunions), superviser la logistique, gérer les installations et mises en service, assurer le contrôle qualité des livraisons et garantir le respect des délais et coûts,***Relation client et reporting : Maintenir la satisfaction client par un suivi rigoureux, répondre aux questions techniques et commerciales, gérer les paiements et litiges, effectuer un reporting détaillé (avancement et finances) et finaliser la remise des dossiers techniques. Dans le cadre de sa fonction, le Chef de Projet Process est amené à se rendre sur site client réparti à l'international. De ce fait, des déplacements sont à prévoir. Salaire selon profil et avantages. Description du profil :***Formation : Bac +5 minimum en génie des procédés ou génie industriel, * Compétences interpersonnelles : Bon relationnel, posture d'écoute, sens de l'organisation et esprit d'analyse, * Qualités professionnelles : Rigueur dans la gestion des délais, autonomie et goût pour le travail collaboratif, * Langues : Maîtrise de l'anglais professionnel (niveau B2).

Annuel de 45000,00 Euros à 60000,00 Euros
11 février
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Gestionnaire service clients (H/F)

17 - LA ROCHELLE, 17, 17000 CDI

Description du poste : 'Passionné par l'amélioration continue de l'expérience client', L'agence Supplay La Rochelle recrute pour un de ses clients spécialisé en pneumatique pour les professionnels un(e) gestionnaire service client H/F sur la commune de Saint Soulle (17220). En tant que Gestionnaire Service Client, vous serez responsable de fournir un service de qualité à nos clients. Vous serez le point de contact principal pour répondre à leurs questions, résoudre leurs problèmes et les guider tout au long de leur expérience avec notre entreprise. Vous serez en charge : - des saisies des commandes / traitement des réclamations Nous recherchons des personnes dynamiques et orientées vers la satisfaction client. Vous devez avoir d'excellentes compétences en communication, être capable de gérer les situations difficiles avec calme et professionnalisme, et être à l'aise pour travailler dans un environnement en constante évolution. Salaire : 11.65EUR/h évolutif. Si vous êtes passionné par le service client et que vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise ses employés, postulez dès maintenant ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité excitante avec vous. L'intérim, avec Supplay, c'est : - Avoir accès au portail intérimaire Supplayer dans lequel vous gérez vos contrats, fiches de paies et CET depuis votre mobile ou votre ordinateur. - Participer au parrainage de vos amis pour gagner jusqu'à 750EUR brut/an. - Bénéficier d'un CSE évolutif dès la 1ère heure travaillée. - Bénéficier d'une mutuelle à partir de 414h travaillées. Chez Supplay, le processus de recrutement se déroule en 3 temps : suite à un entretien téléphonique, nous donnons rendez-vous en agence avant de vous présenter à notre client. Cette offre vous motive ? Rejoignez sans plus attendre l'aventure avec Supplay en postulant dès maintenant. Description du profil : Vous avez une première expérience dans le service client Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques et vous êtes motivé à vous investir dans une nouvelle entreprise Alors ce poste est pour vous !

Mensuel de 1617,00 Euros
11 février
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Assistant RH (H/F)

44 - NANTES, 44, 44000 CDI

Description du poste : Rattaché au Président Directeur Général, vos missions en tant qu'Assistant RH seront de :***Gérer les différents recrutements (publication d'annonces, sélection des CV.), * Occuper la partie disciplinaire (licenciement, rupture conventionnelle), * Accompagner le Président Directeur Général dans son quotidien : Gestion du planning, traitement des mails, prise de RDV, organisation des réunions et compte-rendu, organisations des différents événements de la société, réalisation de tableaux Excel. * Traiter l'administration du personnel : Entrées et sorties des collaborateurs, mutuelle et prévoyance, contrats de travail et avenants, absences et congés, * Vérifier les éléments variables de la paie. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.***Culture d'entreprise et cadre de travail agréable, * Séminaires et challenges ponctuels, * Formations en interne, * Horaires flexibles, * Télétravail possible (après validation de la période d'essai). Description du profil : Vous avez au moins un an d'expérience à un poste similaire et vous maîtrisez Excel et Word. Si vous êtes rigoureux et organisé, que vous savez faire preuve de réactivité et que vous savez communiquer efficacement, contactez-nous. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.

Annuel de 30000,00 Euros à 32000,00 Euros
11 février
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