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Aboutir emploi La Roche-sur-Yon recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de matériaux de bâtiment un(e) : CHARGE DE PROJETS KELIO (H/F) Vous serez rattaché à la Responsable Ressources Humaines, et ferez partie de l'équipe composée de 7 personnes. Le poste est à pourvoir dès maintenant, pour une durée de 9 mois, aux Achards (85). Votre rôle : - Ce poste clé requiert un véritable engagement dans l'accompagnement des managers dans un premier temps, puis des salariés, dans la gestion des temps, l'application des bonnes pratiques RH et la conduite du changement. - Vous travaillerez en étroite collaboration avec les gestionnaires RH / paie et les managers. Vos missions : - Assurer la gestion et l'optimisation des temps via le logiciel KELIO (maitrise indispensable), - Accompagner les managers et les salariés dans leurs démarches RH et à l'adoption de l'outil et des processus, - Initier et transmettre les bonnes pratiques, - Participer activement à la conduite du changement au sein de l'entreprise pour en finir avec les tableaux - Excel et uniformiser la récolte des informations, - Rédaction de modes opératoires. . Salaire selon profil + 21% IFM et ICP Compte épargne temps facultatif 5% / avantages du CSE (voir liste des avantages et conditions en agence). - Vous maitrisez parfaitement le logiciel KELIO et possédez une expérience en gestion RH, notamment en gestion des temps et paie, - Vous êtes pédagogue, patient, à l'écoute, avec une capacité naturelle à transmettre votre savoir-faire, - Votre esprit d'équipe et votre relationnel, vous permettent de travailler efficacement en binôme

L'agence APPEL INTERIM TOULOUSE recherche, pour l'un de ses clients, UN PLANIFICATEUR DE MAINTENANCE PHOTOVOLTAIQUE (H/F) LEOGNAN (33850). Vos missions : - Gestion du planning du SAV des panneaux photovoltaïques -Maitrise informatique OBLIGATOIRE pour cette mission Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.

Sous la responsabilité du RRH, vous prendrez en charge un portefeuille d'environ 215 collaborateurs répartis sur plusieurs sites de la Direction d'Activité. Vous serez un acteur clé du développement et de l'accompagnement des ressources humaines dans l'entreprise. Votre rôle sera d'assurer la gestion des processus RH sur votre périmètre, en intervenant sur plusieurs volets : Recrutement et Intégration : (Gestion des candidatures via l'outil STARS, conduite des entretiens d'embauche, accompagnement des nouvelles recrues et formalités administratives associées) Développement RH et Accompagnement des Collaborateurs (Suivi des trajectoires et évolutions professionnelles, organisation des campagnes d'alternance, suivi des stagiaires, participation aux revues de personnel, contribution à l'élaboration du plan de formation) Relations Individuelles et Accompagnement des Managers (Gestion disciplinaire, gestion des départs, conseil et accompagnement des managers) Relations Collectives et Réglementation (Conseil aux managers sur la réglementation du travail) Déplacements à prévoir sur les 7 sites faisant partie de votre périmètre (Laval, Nantes, Morlaix...)

Notre client situé à VENON (27) recherche : Un Secrétaire administratif et comptable (H/F) Vos missions principales incluront : - La tenue et le suivi des dossiers clients et fournisseurs, - La saisie des factures et le suivi des paiements, - Relance clients -La gestion des appels entrants et sortants, - Passer des ordres de réparations en facture - Le classement et l'archivage des documents financiers, - La gestion des rendez-vous et de l'agenda du garage. Nous recherchons idéalement un profil ayant déjà travailler dans le secteur des garages automobiles Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de comptabilité, - Bonnes connaissances en gestion administrative, et en communication - Capacité à travailler en équipe Le contrat pour débuter est un mois en intérim Les horaires du lundi au vendredi 8h30-12h00 / 14h00-18h00 Débutant(e) accepté

Nous recherchons pour le compte de notre client un Technicien informatique Industrielle (F/H) Assurer le suivi de l'activité Informatique Industrielle Administrer : Les applications industrielles (traçabilité, étiquetage, anti-contrefaçon, co-packing..) Les réseaux et infrastructures (switches, routeurs, wifi, VLANs, firewall, .) Les serveurs et PC industriels (serveurs physiques et virtuels, consoles de programmation) Les bases de données (multi-plateformes) Le matériel embarqué (hardware, software) Appliquer les règles de cybersécurité sur les infrastructures industrielles Apporter le support terrain à l'équipe IT MHIS Apporter le support à l'équipe Maintenance Process afin de garantir une capacité d'intervention de premier niveau Assurer les interventions de maintenance niveau 2 Collaborer avec le service Qualité sur les systèmes de traçabilité Analyser et corriger les dysfonctionnements Garantir la cohérence des données échangées avec l'ERP et les applications tierces (WMS, WCS) Adopter une démarche Amélioration Continue Proposer et réaliser les interventions d'amélioration des infrastructures et applications Tester le fonctionnement de l'installation et s'assurer de l'efficacité de l'amélioration Proposer des outils d'aide au diagnostic et à la supervision Participer à des analyses en s'appuyant sur des méthodes d'Amélioration Continue (résolution de problèmes, 5M, .) Participer aux rituels d'Amélioration Continue Doté de solides compétences en développement, bases de données et administration des systèmes, vous maîtrisez les réseaux industriels, les applications industrielles ainsi que les process de production. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques dédiés à la maintenance (GMAO, SAP.) et appliquez rigoureusement les procédures QSE et Maintenance Process. Votre esprit d'équipe et votre capacité à communiquer vous permettent de travailler efficacement avec différents interlocuteurs. Vous savez analyser, synthétiser et partager les informations essentielles tout en ayant un bon relationnel et le sens du service. Méthodique et organisé, vous êtes agile et savez vous adapter aux situations. Force de proposition, vous contribuez activement à l'amélioration continue des process et à la gestion de projets techniques.

En renfort sur du support de proximité N2, vous devrez réaliser du refresh de postes et des gestes de proximité. Vous allez apporter un support aux utilisateurs des environnements informatiques de votre périmètre en matière d'équipements et de logiciels selon les exigences de service (SLA), et garantir la configuration et l'utilisation en conformité aux règles de Cybersécurité. Vous allez échanger avec les prestataires de support équipements (hardware) externes et les prestataires logiciels dans le cadre de la gestion des incidents. Egalement, vous devrez organiser la résolution des incidents et le déploiement des équipements selon les priorités de votre encadrement. Vous devrez respecter les procédures et consignes en matière de Qualité, Santé, Sécurité et Cybersécurité, Préservation de l'Environnement, Ethique et Conformité Réglementaire, établies pour votre emploi et sur l'ensemble des sites du Groupe. Vous allez assurer la prise en charge et la résolution des incidents utilisateurs : suivi des tickets, diagnostics d'incident, traitement, escalade au besoin, résolution et tenue du Worklog de documentation des incidents (renseigner, préciser et expliciter les incidents), supporter les demandes des utilisateurs du site envers les environnements de travail (postes de travail, périphériques, connectivité) : fourniture d'équipements ou de logiciels, déploiement et prise en main par les utilisateurs ; diagnostiquer et maintenir la configuration des équipements et des environnements de travail des utilisateurs : installation et maintien des Comptes Utilisateurs, surveillance de l'implémentation des mises à jour des systèmes sur les postes de travail ; créer et maintenir les documentations relatives aux postes et environnements de travail informatique. De plus, vous allez devoir assurer le déploiement des postes de travail et périphériques pour les nouveaux entrants : assistance à la prise en main, configuration de l'environnement de travail, diffusion des bonnes pratiques Cybersécurité et Conformité (Cybersecurity & Compliance) ; organiser la gestion des stocks d'équipements DT de son site : suivi du niveau de stock, anticipation et alerte auprès de son encadrement en cas rupture, mise à jour du système de tickets et de stocks et enfin participer à la formation des nouveaux entrants, assurer le tutorat de stagiaires / apprentis. Ce poste, basé à FIGEAC est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois. La rémunération brute annuelle est de 24 000 € à négocier selon votre expérience. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum. Vous êtes autonome et rigoureux ? Vous savez vous adapter à votre environnement de travail?

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du gaz naturel un EXPERT TEC à Brétigny-sur-Orge - 91220 en contrat intérimaire de 3 mois. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, un BAC+2 et offre un salaire compris entre 25000 et 28000EUR par an pour 35 heures de travail par semaine. -En appui du chef de projet et du pilote du back office, vos principales seront :vos principales seront à partir des informations et photos enregistrées pour chaque intervention terrain et des outils disponible Google View, outil informatique : 1) contrôle de la conformité des interventions terrain réalisées 2) analyse des interventions non réalisées 3) rapprochement des interventions réalisées sur le terrain avec nos bases de données. Une bonne utilisation d'Excel est nécessaire - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Formation BAC+2 - Compétence d'analyse nécessaire - Bonne aisance avec les outils informatiques Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, et contribuez à son développement en tant qu'EXPERT TEC à Brétigny-sur-Orge - 91220.

Descriptif de la mission : - Gérer la réparation des matériels POOL dans le respect des objectifs de taux de service - niveau de stock et coût - Gérer le stock POOL serviceable Gérer la réparation des matériels Pool dans nos différents centres de réparation en respectant les objectifs QCD du service : - Analyser et valider les causes de déposes de matériels (FOW, MBF, IWS, Garantie, etc...) - Analyser les rapports de pré-induction et orienter les matériels au mieux en réparation RC, MC ou en stockage Kanban - Définir le niveau de réparation en spécifiant les éventuelles demandes particulières (IWS, MC/RC, RG/REP, ...), en lien avec le prestataire de lancement (échanges d'informations avec le prestataire) - Analyser, challenger les devis de réparation technique et commerciaux dans le respect des contraintes QCD - Mener les analyses techniques permettant d'identifier les sources de facturations complémentaires sur la base du rapport technique ou du rapport de pré-induction - Renseigner les données et valider les commandes de réparation des matériels réparés dans les sites externes - Mettre à jour et s'assurer de la cohérence des données des matériels du Pool traités dans les différents SI (PAARIS, SAP, OPX) Gérer le stock Pool : - Optimiser les stocks et en-cours (E/S modulaire, alignement des modules, RTP...) dans le respect des objectifs Taux de service / Coût / Vex - Maintenir la navigabilité des moteurs/modules et FCU/HMU : - Participer à la sécurisation des matériels de propriété Pool (AD, SBi, Confinements, ...) - Gérer les limites de stockage

Temporis Experts et Cadres recrute les talents de demain ! Notre client, une entreprise de location de matériel, recrute son/sa futur-e Responsable SAV spécialisé BTP et Agricole. Vos missions : - Superviser une équipe de mécaniciens itinérants, - Répartir les tâches quotidiennes, - Organiser les plannings, - Veiller à la bonne exécution des tâches et procédures. Pour parler de vous : Vous avez une expérience significative comme Responsable SAV, dans le domaine des matériels de manutention idéalement dans le BTP ou l'Agricole. Réactivité, optimisation et organisation sont vos maîtres mots. Vous avez déjà encadré une équipe. Vous avez l'esprit positif. Vous êtes orienté-e Satisfaction client. La connaissance des matériels Manitou, Kubota, Hinowa, Putzmeister est un véritable atout. Le poste : Mission d'intérim de 6 mois minimum Lieu : Vannes Démarrage : dès que possible Salaire : selon profil Temps plein - 39 heures hebdomadaire Vous êtes disponible immédiatement ! Rejoignez-les ! Postulez via le lien, nous avons hâte de recevoir votre candidature. A bientôt chez Temporis Experts et Cadres.

En tant que Technicien Support N2 , vous allez vous occuper de : La réception : - Réception des colis - Scanne des colis et nommage - Rangement dans le stockroom - Ajout des colis dans la CMDB La préparation : - Selon la demande de l'utilisateur dans SNOW, on choisit l'ordinateur ou l'accessoires - Attribution du PC ou de l'accessoire à l'utilisateur dans SNOW (Service support des tickets) - Ajout des informations dans le fichier expéditions - Impression de la demande et de l'étiquette de nommage si c'est un ordinateur - Déballage et mise en préparation sur le banc (Configuration BIOS et lancement de l'image selon le site de l'utilisateur) - Après l'installation de l'image, mise à jour du logiciel « DELL Update » (Mise à jour pilote) et vérification du « centre logiciel » - Une fois les mises à jour terminées, rangement de l'ordinateur L'envoi : - Création du « commercial invoice » (douane) via SAP et création du bon d'enlèvement via DSV - Impression et mise en place des bons créés. - À la suite de la création du bon d'enlèvement, un transporteur est déplacé pour récupérer les colis Le retrait de colis : - Enlèvement des colis par le transporteur (DHL/UPS/Bolloré) - À la suite du retrait des colis, mise à jour du fichier d'expédition et clôture de la demande. Autres : - Gestion de la stockroom et du stock global - Gestion des demandes urgentes par mail ou Teams - Réunion hebdomadaire sur l'activité - Réunion de service - Demande de rapatriement de la commande au grossiste (DELL au US, ou INGRAM à Tilburg au Pays-Bas) - Aide aux techniciens pour le support (ça arrive de temps en temps d'aider le support) - Amélioration continue du service Ce poste, basé à COLOMIERS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois renouvelables. La rémunération brute annuelle est de 24 000 € à négocier selon votre expérience. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum. Vous êtes autonome et polyvalent ? Vous savez vous adapter à un nouvel environnement de travail ?