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Depuis 126 ans, Casino accompagne le quotidien des Français. Cette histoire n'est pas un simple héritage : c'est notre force vive pour construire l'avenir. Notre ambition est de réinventer le commerce de proximité grâce à nos marques iconiques : Monoprix, Franprix, Casino, Vival, Spar, Naturalia. Le Groupe Casino étend également ses activités au e-commerce avec Cdiscount et à l'immobilier. Le Groupe Casino, permet d'évoluer dans divers secteurs (commerce, logistique, finance, RH, marketing, etc.) au sein d'un environnement dynamique et bienveillant. Porteur d'une vision claire des mutations du secteur, son ambition est d'accélérer la transformation du commerce. C'est pourquoi toutes les activités de distribution du Groupe sont positionnées sur des formats d'avenir : la proximité, le premium et le e-commerce. Rattaché(e) à la direction des relations investisseurs, vous aurez pour principales missions : La préparation des supports écrits de communication financière pour les grands événements (présentations des résultats, communiqués de presse, roadshows.), La préparation et la communication des résultats financiers du Groupe en lien avec les différents services, La réalisation de présentations à l'attention des investisseurs et du management (étude actionnariale, performance boursière.), La veille des marchés financiers et de la concurrence, La synthèse des notes d'analystes, la réalisation de consensus d'analystes, La participation à la rédaction du Document Universel d'Enregistrement, La préparation de la présentation de l'Assemblée Générale des actionnaires. Poste en CDI à Vitry-sur-Seine (94) CS42/AA Formation BAC+5 en grande école de commerce ou d'ingénieur ou d'une ESC, spécialisation finance souhaitée. Première expérience confirmée dans le domaine de la Communication Financière, dans une direction audit ou une direction financière Anglais courant. Appétence pour les marchés financiers. Qualités relationnelles. Excellentes qualités analytiques et rédactionnelles. Capacités de synthèse. Très bonne maîtrise du pack Office. La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.

Pour nous présenter : Depuis 1947, nous exerçons notre activité de production de filets sur mesure, que ce soit aussi bien dans le domaine du BTP, de l'industrie, du sport, des loisirs, de la mer et la faune ou encore de l'habitat. Nous sommes une société basée à Saint Martin de Ré employant 20 personnes. Nous recherchons : Un ou une Assistant/e administratif/ve et Commercial/e pour notre société. Le poste à pourvoir est un temps plein, en CDI 35 heures, du lundi au vendredi. Nous recherchons une personne réactive et avec une bonne capacité d'adaptation. Vous devrez être organisé afin de pouvoir gérer la pression normale liée à l'activité de l'entreprise. La maîtrise et une aisance dans l'utilisation d'un ERP sont nécessaires. Il vous sera demandé d'être à l'aise avec les chiffres et notamment l'utilisation de plans et données géométriques (m²,ml entre autre). Vos missions seront donc les suivantes : Administratif : · Gérer les appels téléphoniques et mails entrants - standard · Constitution de dossiers administratifs essentiels à l'activité · Traitement des commandes et bon de livraison · Gestion et suivi des expéditions · Facturation · Gestion SAV, traitement des litiges Commercial : · Etablir des devis (segment clients défini) · Conseils à la clientèle · Prospection : e-mailing, relance prospects Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 34 000,00€ à 37 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Votre parcours professionnel est orienté dans l'environnement du transport routier de marchandises, avec une expérience significative en entreprise de transport, exploitation, management de conducteurs... Nous vous proposons de venir rejoindre notre équipe Service Client/Programmation. Vos qualités de relation, complétées de votre tempérament consciencieux, dynamique, autonome, vous permettront d'animer l'interface entre nos clients, nos stagiaires et notre équipe de formateurs. Après formation à nos méthodes et notre environnement informatique, nous vous confirons un portefeuille d'activité et d'entreprises clientes. Contactez nous et transmettez nous votre CV afin d'envisager votre prochaine vie dans notre équipe sympathique et conviviale. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 400,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel

QUELLES SERONT TES MISSIONS ? Superviser un portefeuille de clients issus de secteurs d'activités variés : viticole, énergies renouvelables, automobile et de toutes tailles : TPE/PME régionales, start-up, groupes de sociétés ou encore filiales de sociétés étrangères. Organiser et superviser les travaux réalisés par les collaborateurs de ton équipe (planning, révision, finalisation des états financiers, etc.), en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe managériale. Au-delà de la supervision autonome de tes dossiers tu pourras être amené à participer à des missions exceptionnelles de conseil à très haute valeur ajoutée et au développement commercial du cabinet. Enfin dans un contexte de croissance, ce poste présente de réelles possibilités d'évolution professionnelle pour un candidat capable de se développer rapidement au sein de notre structure.   POURQUOI CHOISIR PKF ARSILON ? Nous rejoindre c'est faire le choix d'un cabinet où les relations et les équilibres de vie sont une priorité. Tous nos collaborateurs bénéficient d'initiatives en ce sens : Programme de formation combinant formations techniques et développement personnel Accompagnement pour le passage des diplômes : DSCG, DEC et CAFCAC Possibilité de télétravailler jusqu'à 12 jours par mois Semaine de 4.5 jours pour tous les collaborateurs en CDI du 1er juillet au 31 octobre Programme de récompense des succès commerciaux Mutuelle d'entreprise familiale, Pass restaurant...   Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidats.

Votre environnement En tant que Chargé(e) reporting contrôle de gestion vous rejoignez la Direction Financière et plus particulièrement le service « Contrôle de gestion non vie et transverse », au sein d'une équipe de 3 personnes. Vous êtes basé(e) à Levallois-Perret puis à La Défense à partir d'avril 2025. Vos missions Prévision budgétaire & suivi : * Anime le processus d'élaboration budgétaire sur son périmètre , * Collecte, analyse et synthétise les données budgétaires , * Elabore les rapports de gestion et les tableaux de bord pour aider à la prise de décision , * Etablit des prévisions à moyen et long terme (rentabilité, marge, etc.) sur la base d'hypothèses justifiées et documentées , * Adapte des outils d'analyse et de prévisions nécessaires au suivi des résultats (tableaux de bord, indicateurs,.) et participe à la mise en place d'outils informatiques de gestion et à leur paramétrage. Reporting, analyse & conseil : * Propose les principales orientations des contrôles et indicateurs à mettre en place, dans le cadre du reporting destiné à son N+1 , * Réalise des analyses entre l'objectif, le prévisionnel et le réel ou d'éventuels benchmarks , * Met en évidence les écarts sous forme de statistiques, de tableaux de bord commentés, de rapports d'activités et analyse les causes de ces écarts , * Analyse les causes et les effets des écarts entre les objectifs et les réalisations opérationnelles , * Propose des améliorations des procédures de gestion et d'optimisation des flux d'information financière , * Propose au management des plans d'action et/ou des solutions correctives à mettre en �"uvre et assurer leur suivi , * Evalue et met en place des dispositifs de contrôle interne , * Conseille et accompagne les entités dans le pilotage de leur activité , * Répond aux sollicitations de tiers internes et externes (régulateur, CAC). ACTIVITES COMPLEMENTAIRES * Réalise les business plan sur des projets complexes pour aider à la décision des dirigeants , * Contribue, pilote et/ou arbitre des projets et/ou actions stratégiques et transverses à l'entreprise. * Assure une veille réglementaire. Liste de missions non exhaustive Vos avantages chez Swiss Life La responsabilité sociétale est dans l'essence même de notre métier d'assureur qui est d'aider les entreprises et les personnes à prévoir l'imprévisible. Elle se traduit chez Swiss Life par des actions concrètes en matière de diversité et d'inclusion, d'engagement culturel et associatif impliquant nos collaborateurs. Envie d'en savoir plus sur notre RSE ? La RSE chez Swiss Life Rejoignez une entreprise engagée et certifiée depuis 5 ans « Top Employer » qui vous propose : * Un parcours professionnel pour voir la vie en grand : une intégration sur mesure, des formations tout au long de votre carrière, le choix de vivre plusieurs vies professionnelles : 25% de nos postes en CDI sont pourvus grâce à la mobilité interne, ...; * Une palette d'avantages sociaux pour vous séduire : CSE, épargne salariale et épargne retraite, contrat collectif santé et prévoyance, Compte Epargne temps, ...; * Une qualité de vie au travail pour aimer les lundis : télétravail jusqu'à 3 jours/semaine, horaires flexibles, RTT, restaurant inter-entreprise, ...; Swiss Life c'est surtout une entreprise à taille humaine qui met en avant la proximité ; de votre collègue au CEO, elle valorise la proactivité par la bienveillance et l'écoute. Elle favorise également la transversalité qui permet une collaboration en mode projet entre les équipes. Ainsi, l'engagement et l'épanouissement de nos collaborateurs font la force de Swiss Life. Suivez vos rêves, trouvez votre voie, Swiss Life vous accompagne. Découvrez nos métiers A compétences égales, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap #YourJobYourLife

A propos de nous Depuis plus de 30 ans, Tesson de Froment conçoit et distribue des solutions d'assurances IARD et de personnes sur-mesure à destination des entreprises, des professionnels et des particuliers. Historiquement implanté dans l'ouest de la France, Tesson de Froment intervient sur l'ensemble du territoire national, et figure aujourd'hui parmi les 20 plus gros courtiers généralistes en France. * Nos missions Nous élaborons des solutions d'assurance adaptées, à partir d'un travail d'identification des risques et offrons un accompagnement de qualité durant toute la vie du contrat. Courtier de proximité, nous assistons et conseillons nos clients lors de la survenue de sinistres. * Notre objectif Défendre les intérêts de nos clients grâce aux savoirs et compétences de nos équipes pluridisciplinaires. A propos de l'offre d'emploi * Vos missions Vous intégrez une équipe à taille humaine au sein du Service de gestion de prestations santé - SAFIAG. Après formation à nos outils vos missions sont les suivantes : - Examiner et traiter les dossiers de liquidation de prestations santé selon les garanties souscrites - Traiter et répondre aux demandes de devis et prises en charge - Assurer la gestion téléphonique des assurés (conseil, réclamation) - Respecter la réglementation de la sécurité sociale en vigueur en veillant au respect du secret médical - Analyser et alerter sur les suspicions de fraude * Ce que l'on attend de vous - Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2 en assurance ou carrières sanitaires et sociales ou bénéficiez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire. - Vous possédez des connaissances ou avez une réelle appétence de l'assurance santé - Vous appréciez le travail en équipe et avez un sens développé pour le service client - Vous détenez un excellent relationnel lors de la gestion des appels téléphoniques - L'autonomie, la curiosité, la réactivité et la rigueur sont vos principales qualités - Une bonne maîtrise des outils bureautique (pack office, navigation web) vous est demandée. * Notre processus de recrutement Chaque candidature mérite une attention particulière, nous nous engageons à toujours vous apporter une réponse. Quelles sont les étapes ? - Première prise de contact par téléphone - Un entretien avec le responsable du service et le service RH - Un deuxième entretien avec la Direction et un membre de l'équipe Pourquoi nous rejoindre ? Vous recherchez une entreprise aux valeurs humaines et familiales, où le sens du service client est prioritaire. Vous partagez des valeurs de respect et de bienveillance et êtes avide de nouveaux défis. Vous bénéficierez d'une intégration sur mesure et rencontrerez les différents services. Vous profiterez d'un accompagnement quotidien et participerez à des formations adaptées à votre poste. Vous évoluerez dans un environnement convivial et solidaire auprès de personnalités aux parcours variés ! Nos avantages : - Horaires adaptés - 15 RTT - Titres- Restaurants - Mutuelle collaborateur prise en charge à 100% - Prévoyance collective - Prime de Partage de la Valeur - PERO Rémunération : selon profil et expérience. Soyez audacieux : Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel

En tant que Responsable Comptable, vous aurez les responsabilités suivantes : * Superviser tous les aspects de la comptabilité et de la finance de l'entreprise ; * Préparer et examiner les états financiers et les rapports de gestion ; * Gérer le processus de clôture de fin de mois et de fin d'année ; * Assurer la conformité avec les normes comptables locales et internationales ; * Superviser et former l'équipe de comptabilité ; * Collaborer avec les auditeurs externes et assurer la préparation des documents requis ; * Optimiser les processus de comptabilité et de finance pour améliorer l'efficacité. Pour le poste de Responsable Comptable : * Vous devez avoir une formation en comptabilité ou en finance ; * Expérience en tant que Responsable Comptable dans le secteur industriel et manufacturier ; * Une excellente connaissance des normes comptables locales et internationales est requise ; * Vous devez être capable de travailler de manière autonome et de gérer une équipe de 10 personnes ; * Une compétence avérée en gestion de projet est un atout. Pour le poste de Responsable Comptable, le salaire est compris entre 60 000 € et 70 000 € : * Salaire compétitif ; * Avantages sociaux compétitifs ; * Possibilité de progression dans une entreprise industrielle et manufacturière de premier plan à Orsay ; * Environnement de travail stimulant et innovant. N'hésitez pas à postuler si vous pensez correspondre à ce profil.

Vos missions sont : * Exécuter le plan de contrôle de niveau 2, dans le respect des délais définis, pour assurer la réalisation des opérations se conformer aux politiques/procédures de la banque et aux réglementations françaises ; le contrôle permanent supervise l'ensemble des risques au sein de la banque ; les contrôles seront basés sur la cartographie des risques, les politiques et procédures, les résultats des contrôles de niveau un et rapport, * Établir un plan d'action pour les anomalies constatées lors du contrôle permanent et mettre en place une stratégie de suivi, * Suivre la mise en oeuvre des plans d'action conformément à la recommandation et s'assurer que les preuves connexes sont collectées, * Contribuer à la formalisation des reportings internes et réglementaires, * Promouvoir la culture du risque et du contrôle au sein de la banque. Poste à pourvoir immédiatement en CDI.

Au sein du Pôle Administratif et Financier et rattaché au Manager du Contrôle de Gestion, vous prenez en charge le suivi du contrôle de gestion. Votre premier objectif sera de faire rimer croissance et rentabilité. Intégré au Service Contrôle de Gestion, vous plongez au coeur de la stratégie pour accompagner la croissance et améliorer la rentabilité. Au quotidien, vous contribuez à l'amélioration des performances par la création et l'optimisation des tableaux de bord. Vous élaborez et proposez aux opérationnels et à la direction des outils d'analyse pertinents leur permettant d'animer leurs équipes autour des résultats. Vous participez mensuellement à la clôture des comptes et à l'analyse des résultats. Lors des phases de budget et de reprévision, vous anticipez les résultats financiers des grandes fonctions de la région (commerce, logistique), assurez un rôle d'analyse et de conseil auprès de vos interlocuteurs (identification et interprétation des écarts) et proposez les mesures correctives. Cette liste n'est pas limitative. N/C

CONTEXTE Intervenant dans l'aéronautique depuis 1981, UUDS est spécialisée dans la conception, la fabrication et la maintenance d'équipements de cabine ainsi que dans les interventions chimiques sur tout type d'aéronef (procédé innovant de dépollution ECOSHINE développé en interne). L'efficacité de notre groupe est fondée sur nos équipes de professionnels qui interviennent à tout moment sur toutes les plateformes aéroportuaires (24/7). La qualité de nos prestations est reconnue par les certifications ISO9001, EN9100, PART145 et 21G/J. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un contrôleur de gestion H/F. MISSION Vos missions seront les suivantes : * Elaboration des plans, budgets, prévisions mensuelles * Accompagnement aux travaux de clôtures/production des reportings mensuels * Analyse des écarts par rapports au budget, proposition de solutions correctives, et suivi des plans d'action * Mise en place et suivi d'un reporting, harmonisation des méthodes entre les filiales * Suivi des Stocks (mise en place et suivi de procédures d'inventaire, détermination des taux horaires et suivi de ces taux, etc) * Mise en place, traitement, analyse et communication d'indicateurs de performance (KPIs) auprès de l'exploitation * Suivi des marges par produit et des marges à terminaison par projet * Suivi des investissements et gestion des immobilisations, ROI * Capacité à développer des outils d'automatisation/digitalisation pour gagner en simplicité et efficacité COMPETENCES REQUISES * Cursus Bac+5 avec 5 ans d'expériences minimum * Vous avez un très bon niveau d'anglais * Vous maîtrisez un ERP et Excel, notamment les tableaux croisés dynamiques. MODALITES · Type de contrat : CDI · Date de pourvoi : dès que possible · Lieu : Poste basé à Roissy (95) Rémunération brute annuelle : à partir de 40K€ selon profil et expérience Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 40 000,00€ à 60 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi Question(s) de présélection: * Avez vous déjà élaboré un budget ? Lieu du poste : En présentiel