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Rattaché(e) au Responsable du pôle infrastructures/réseaux du service informatique du Groupe Salaün et en étroite collaboration avec le chef de projet digital en place, vos missions seront les suivantes :La modernisation et l'amélioration des outils d'intégration pour le service Digital (outils de développement et de déploiements)Le maintien en condition opérationnelle des postes de développement ainsi que des serveurs virtuels (Linux)La configuration d'outils et de services pour optimiser la performance, la sécurité et les fonctionnalitésRecueillir les besoins des développeursÊtre force de proposition sur les nouvelles pratiques et solutions techniques pour renforcer l'architecture de l'infrastructure web déjà en place

-  Accueillir le client et le renseigner sur les offres touristiques en respectant le schéma d'accueil défini dans le réseau ;-  Conseiller le client sur les différents produits (transports, prestations.), effectuer la vente, la réservation et établir les documents contractuels et titres de transport, le cas échéant ;-  Réceptionner, vérifier les documents de voyage (dates, prestations et factures) ;-  Relancer les clients pour tenir à jour le fichier clients, s'assurer du règlement des clients dans les délais requis ;-  Effectuer le suivi des commandes : encaissement d'acomptes et de soldes et facturation ;-  Promouvoir les ventes (affichage, tenue du point de vente, opérations commerciales, phoning.) ;-  Observer la concurrence dans la zone de chalandise et aviser sa hiérarchie ;-  Analyser et transmettre à sa hiérarchie les attentes et remarques de la clientèle.

RESPONSABILITÉS : En tant qu' ANALYSTE DES DONNEES D'ACTIVITE HOSPITALIERES : Les activités principales du poste : - Pilotage, suivi, contrôle, validation, optimisation et sécurisation des recettes T2A EXT - En charge des activités transversales des pôles (UTEP, IPA, télémédecine, devis, activité libérale, gestion des chambres particulières...) - Support au contrôle interne en recettes notamment dans la mise en œuvre des actions en lien avec ExtraHexagone - Production, analyse, suivi, validation et diffusion des activités transversales ; mise en œuvre technique des outils de pilotage de cette activité ; perfectionnement et adaptation aux évolutions techniques et règlementaires ; communication mensuelle à destination des Chefs de Pôles, des Directions, des Cadres Administratifs de Pôle et des Instances. - Participation à la réponse aux enquêtes (Ministère, ARS,FHF) - Participation à l'élaboration des dossiers d'autorisation sur son domaine d'expertise - Participation à la remontée mensuelle, dans ePMSI, des RSF, et des Fichsup/Fichcomp (LC/RIHN, données de consultations EXT spécifiques, SMUR, transports article 80, médicaments, MRC) - Administrateur des nomenclatures : Gestion du paramètrage dans HM (tarifs, codes prores, UF) Partie Technique : · Exploitation des entrepôts de données · Utilisation de Business Object, Cognos, Access et Excel Vos conditions particulières d'exercice : - Temps cadre Vos avantages : - Parcours d'intégration, de formation, d'accompagnement professionnel au travers de la mutation et de la promotion professionnelle - Idéalement situé à proximité de commerces - 28 CA + RTT (possibilité de dépôt sur un CET) - 2 crèches sur le site de Nîmes - Inscription possible au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS, opérateur gérant l'action sociale en faveur des personnels hospitaliers) - Points de restauration sur le site de Caremeau : restaurant du personnel, cafétéria (pour les usagers et agents) et distributeurs de repas en barquettes - Parcours de santé sur le site de Nîmes - Accessibilité : à 5 min de l'autoroute, 40 min des plages et des montagnes cévenoles, 30 min de Montpellier. - Desservi par les bus, le trambus T2, application de covoiturage du CHU PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : - Formation supérieure Finances / gestion des données informatiques - Et/ou Master 2 Gestion et management des établissements de santé - Aptitude à la manipulation des données quantitatives. Vos compétences : - Aptitude à la manipulation des données quantitatives (+++) - Très bonne maîtrise des outils informatiques: Excel, Business Object (requêtage et univers), Access et SQL. - Rigueur (+++) - Capacité à travailler en équipe (+++) - Dynamisme, réactivité, disponibilité (+++) - Connaissance du fonctionnement de l'hôpital, de la règlementation et des règles de facturation (++++)

RESPONSABILITÉS : Mission : Au sein de la Direction de la Scolarité, vous assurez un accompagnement administratif personnalisé aux étudiants, dont les étudiants internationaux en ce qui concerne leur intégration et le traitement de dossiers spécifiques. Vous coordonnez la gestion de ces dossiers et vous garantissez la qualité des supports & évènements de communication dans ces domaines et secondez le manager dans diverses tâches. Fonctions principales : Intégration & Accompagnement administratifs étudiants - Coordonner l'activité quotidienne du service : organiser l'arrivée et l'intégration des étudiants - Soutenir l'équipe dans l'exécution des missions quotidiennes - Accompagner et encadrer les étudiants dans leurs démarches hors NEOMA (visa, titre de séjour, logement, assurances, CAF, départs, sécurité sociale, etc.) - Coordonner les missions transverses avec les équipes des autres services NEOMA (inscriptions administratives, suivi des absences, gestion de l'assiduité etc.) - Elaborer mise à jour des notices à destination des étudiants - Organiser et participer aux événements en lien avec l'accueil et l'accompagnement des étudiants - Etre le contact principal des étudiants internationaux - Relayer le front office en cas de besoin Qualité et conformité des données - Organiser le traitement et la vérification de la qualité des données - Contrôler les différents fichiers et la fonctionnalité des requêtes utilisées par le service - Réaliser les ajustements de données nécessaires pour mise en conformité - Gérer et produire du reporting et des indicateurs clés de performance du service Coordination et communication avec les parties prenantes - Seconder le manager pour le relai des informations aux différents services. - Elaborer et mettre à jour les messages d'informations et les supports de communication à destination des étudiants sur les sujets spécifiques - Elaborer et diffuser les procédures et modes opératoires pour les intervenants, services transverses et les équipes du HUB - Entretenir une bonne relation avec nos partenaires extérieurs (CROUS, StudApart, Préfecture, Assurance Maladie, etc.) - Participer activement aux divers événements spécifiques pour les étudiants (Amphis, Forums, Welcome Days, Orientation, etc.) - Représenter NEOMA dans le réseau de partenaires PROFIL RECHERCHÉ : Profil : Vous avez - Un anglais courant (indispensable) - De la rigueur - Du dynamisme - Un esprit d'équipe - Une grande capacité d'écoute et d'adaptation - Une capacité à analyser et résoudre les problèmes Vous êtes - A l'aise avec les fonctions d'office 365 (Excel (TCD, Recherche V..., Teams, Outlook) - A l'aise avec les Réseaux Sociaux Poste en CDI à temps plein sur le Campus de Reims. Statut non cadre.

RESPONSABILITÉS : Missions : - Placer le bon candidat au bon endroit : mise à disposition de personnel - Recueillir et qualifier les demandes de nos adhérents en personnel - Sourcing des candidats (vivier interne, job boards, CVthèque, outils de recrutement, etc.) - Valoriser les profils candidats validés, les recommander auprès des adhérents - Gestion administrative RH (contrats de travail, suivi des collaborateurs, gestion des absences, etc.) - Promouvoir l'offre de service auprès des différents interlocuteurs (adhérents, partenaires, institutionnels, etc.) - Gestion du standard téléphonique (appel entrants & sortants, conseil & réponse aux interlocuteurs, etc.) Dimension commerciale : Le poste intègre une partie commerciale, en complément des missions du quotidien. De la détection du besoin à la gestion de la relation client en passant par l'écoute, vous serez amené(e) à promouvoir et valoriser nos métiers et notre offre de service. Le poste est à pourvoir dès que possible. Quelques mots sur l'équipe : Au sein de l'établissement, vous rejoignez une équipe où le sens du collectif et de l'entraide est une priorité. L'équipe se compose d'une responsable, de 2 chargées de mise à disposition, d'une chargée de recrutement et de 2 chargée de com' digitale. Elles seront présentes au quotidien pour vous aider à prendre votre poste dans les meilleures conditions ! PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes toujours avec nous ? Parfait ! Découvrons ce que nous cherchons : Votre bonne élocution et votre niveau d'orthographe vous permettent d'accueillir du public et de répondre à des mails avec fluidité ? Ces qualités font de vous un point de contact privilégié et vous permettent de nouer des relations de confiance avec des interlocuteurs variés ? Les outils informatiques sont vos alliés au quotidien, vous les utilisez pour structurer votre activité et gagner du temps dans l'exécution de vos missions ? Vous aimez utiliser vos compétences de coordination et d'anticipation pour gérer le planning des salariés et optimiser le bon fonctionnement des établissements nos clients ? Vous venez de répondre oui (ou presque !) à toutes ces questions ? Alors voici ce que RESO vous propose : - Rémunération : à partir de 2100€ brut mensuel, selon profil. - Avantages : tickets restaurants, mutuelle prise en charge à 50 %, prime transport véhicule ou transport prise en charge à 80 %, jours fériés acquis au bout de 3 mois d'ancienneté, plateforme CSE, repas d'équipe. - Planning : à définir ensemble 39h/semaine du lundi au vendredi (début de journée 8h30 au plus tôt et fin de journée au plus tard 18h00) / Temps de pause le midi : 1h00, 1h30 ou 2h00 selon vos préférences (cuisine à disposition) - Lieu : 2 Rue du Capitaine Dreyfus, Saint-Jacques-de-la-Lande. Parking gratuit à disposition, arrêt de bus au pied du bâtiment. C'est un GRAND oui ? Alors postulez, et travaillons ensemble !

Nous recherchons pour notre siège situé au Lion d'Angers (49 - 20 minutes d'Angers), spécialisé dans la fabrication de produits élaborés/dans l'abattage et la découpe de viande, un(e) : CHEF DE PROJET TECHNIQUE (H/F)Au sein de notre site de production, vous intégrez l'équipe technique centrale composée de 3 Chefs de projet et d'un Responsable Technique Groupe.Vous serez référent pour la 1ère et 2ème transformation, tout en occupant un rôle clé en tant qu'expert GMAO groupe. Vos missions s'étendront à l'ensemble des sites d'abattage et de découpe du groupe.Rattaché(e) au Responsable Technique groupe, vous mènerez les missions suivantes :Animer et synthétiser le plan d'action GMAO tout en animant les comités de pilotage GMAO.Assurer et animer le suivi des indicateurs.Être force de proposition dans la recherche de performance du système de maintenance.Participer à la gestion des projets en tant que chef de projet.Gérer les investissements en adéquation avec les budgets.Mettre en place et suivre les contrats de maintenance dans le respect de la réglementation.Créer, développer et implanter les plans de process via la DAO.Rédiger des cahiers des charges, lancer des appels d'offres et mettre en place des programmes d'investissement.Maintenir des relations avec les fournisseurs et organismes réglementaires.Respecter les contrats, cahiers des charges, standards de coûts, délais et qualité.Mettre en place et accompagner les chantiers : diagnostics, états des lieux, calculs de retour sur investissement pour définir un plan d'investissement.Proposer des solutions pour améliorer la performance industrielle des outils.

Assistalents, cabinet de recrutement spécialisé en Assistanat, vous propose un grand nombre d'offres d'emploi ciblées pour Assistants et pour des métiers d'Accueil et Réception. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le BTP, un(e) Chief of staff H/F en CDI. Il/Elle interviendra sur la partie stratégique, opérationnelle et projet de l'entreprise.  Le poste est basé à L'Haÿ-les-Roses (94). Le poste est à pourvoir immédiatement. Sous la directive du directeur général, vous aurez pour missions : - Assistanat de direction quotidien du DG, - Gestion du reporting (consolidation des données, suivi et explication au DG) auprès des différents services. - Préparation des présentations en interne et auprès des clients, - Participation aux réunions de direction et aux déjeuners/ diners clients, - Mise en place des projets transverses ( Mise en place de l'IA, des dotations,  etc) - Gestion du budget et montage de dossier (recherche fournisseurs,coût, comparaison)  Liste des tâches non-exhaustive Le poste est évolutif d'ici 2 - 3 ans sur une fonction au comité de direction.

Julie de l'agence ABALONE de Chateaubriant recherche pour son client un Technicien usineur programmeur CFAO F/H. Au sein du service Industrialisation, vous participez à la production et aux développements lors des nouveaux projets. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Assurer la programmation numérique et adaptation ou création des pièces et des outillages d'usinage pour lancement conforme de nouveaux produits ; - Structurer et valider les archivages des programmes d'usinage ; - Faire des propositions d'amélioration technique sur les process existants (outillage et robots d'usinage CN) ; - Effectuer les contrôles géométriques et dimensionnels des pièces ; - Mettre au point et évaluer de nouvelles industrialisations de pièces complexes ; - Assurer l'adaptation du programme sur les pièces complexes afin d'en assurer la conformité ; - Démonter, remonter un outillage avec prise des PREFS puis charger le bon programme ; - Produire dans les critères de productivité et qualité définis - Poste à pourvoir dès que possible ; - Horaires 2x8 (35h/semaine) ; - Rémunération en fonction de l'expérience et formation + primes individuelle et collectives + participation / intéressement / abondement + prise en charge à 70% de la mutuelle entreprise.

Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé à Rennes un Collaborateur Audit H/F dans le cadre d'un CDI. Vos missions sont les suivantes : - Suivi d'un portefeuille clients en commissariat aux comptes sous la supervision d'un chef de mission (suivi des dossiers, contrôle interne, audit des comptes...) - Missions d'évaluations ou d'audit ponctuelles (commissariat à la fusion, aux apports...) Logiciel : Quadra Ce que le cabinet vous propose : - Rémunération : à partir de 35KEUR - Poste : CDI 35h - Avantages : Mutuelle / TR / Primes / Carte cadeaux - Télétravail : 2 jours par semaine Les plus du cabinet Vous intégrez un cabinet dynamique à taille humaine composé d'une vingtaine de collaborateurs. Il est organisé en différents pôles : Comptabilité, Social, Audit et Juridique. Dans le cadre de son développement, le cabinet est à la recherche d'un futur talent qui pourra les accompagner dans sa croissance. - Cohésion d'équipe : Vous intégrez un cabinet à taille humaine, où l'ambiance de travail est agréable et propices aux échanges. Un événement par mois est organisé pour favoriser la bonne humeur : galettes des rois, chandeleur, repas d'équipe, sport... - Equilibre vie pro/vie perso : Vous intégrez un cabinet où le bien-être des collaborateurs est essentiel. La direction a décidé d'instaurer des horaires flexibles et le tout basé sur une relation de confiance - Locaux : Vous intégrez des locaux agréables où tout est fait pour que vous vous sentiez bien : salle de déjeuner avec cuisine aménagée, jeux de fléchettes, jeux de société et même une douche

Nous recherchons un(e) Directeur Général (H/F) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre société agroalimentaire innovante (45 collaborateurs), spécialisée dans la fabrication de plats cuisinés surgelés. En tant que dirigeant(e) de l'entreprise, vous jouerez un rôle clé dans la stratégie, la gestion opérationnelle et le développement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Le pilotage stratégique de l'entreprise en conformité avec les directives du Groupe Even. - Le management des équipes : vous serez directement responsable de la gestion des équipes, comprenant le/la responsable QHSE, responsable contrôle de gestion, responsable commercial, responsable RetD, responsable d'exploitation, responsable achats/appro. - Le suivi financier : gestion des budgets, investissements, rentabilité. Vous assurez un reporting régulier pour le Groupe.