Trouvez votre prochain emploi

REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?... Triangle Intérim La Poste Châteauroux (anciennement Régional Intérim), recherche, pour l'un de ses clients, un secrétaire comptable H/F Votre mission : - Traitement des factures fournisseurs / clients, lettrage- Effectuer les relances- Réaliser le suivi de la comptabilité fournisseurs et la gestion des clôtures mensuelles- Assurer le paiement des fournisseurs dans le respect des délais - Rapprochement bancaire - Traitement du courrier Vous êtes une personne collaborative et communicative. On vous reconnaît pour votre rigueur et vos qualités d'organisation. Si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et êtes ouvert aux opportunités, n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature !

Production : Vous pourrez être amenés à réaliser selon les besoins de l'entreprise les activités listées dans la fiche Emploi « Ouvrier de Production ». Organisation du travail : A partir des commandes, organiser la production dans l'atelier. Assurer le montage des machines et les réglages pour obtenir une fabrication fluide et efficace avec les équipements existants. Prendre en compte les différents traitements de surfaces et/ou thermiques pour optimiser les transports en ayant également pour objectif de respecter les délais ainsi que le respect des spécifications des clients des pièces fabriquées (matière, cote, aspect, traitement...). Organiser au moins deux réunions par semaine avec le responsable administratif pour faire l'état d'avancement des commandes afin d'assurer la prévention des retards auprès des clients. Rendre compte de cet avancement quotidiennement avec le gérant. Sécurité : Vous vous assurerez que les gens travaillent et respectent la sécurité (port des EPI respect des règles de sécurité, gestes et postures, utilisation du matériel à bon escient). Personnel : Placer les opérateurs aux postes de travail appropriés de manière à tirer le meilleur parti de leurs compétences, faire respecter la discipline, les standards. Entretien : Vous veillerez à la bonne tenue de l'atelier (rangement et propreté). Collaboration: Vous participerez avec la direction à l'étude technique des pièces réalisables dans l'atelier et à l'analyse des gammes de fabrications des nouvelles pièces (faisabilité, machines utilisées, estimation des temps de production), le cas échéant vous réaliserez des prototypes. Avec vos collègues vous travaillerez en étroite collaboration avec toutes les personnes de l'entreprise, notamment avec le responsable technique d'atelier, mais également avec le bureau (secrétariat et direction), la personne de la maintenance (ou entreprise extérieure), des expéditions et les personnes de production, avec des entreprises extérieures : fournisseurs, clients, consultant ISO... . Faire remonter les dysfonctionnements des opérateurs et intérimaires. Est placé sous la responsabilité du dirigeant, gérant de l'entreprise. Travaille en lien avec le responsable technique Atelier et l'administration. Echanges d'informations permanentes avec les autres composantes de l'entreprise (commercial, atelier, direction). La société Davreux Noizet travaille en partenariat total avec la Société Boulonnerie Georges Laurent. Les moyens matériels et humains des deux sociétés sont mutualisés. Le travail entre les deux sociétés doit être collectif. L'organisation des deux sociétés étant identique, il faut pouvoir suppléer une absence dans l'autre Connaissances niveau BAC et 5 ans expérience équivalente dans la métallurgie. Progression et formation interne et formations externes.

Vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et souhaitez évoluer dans un environnement industriel stimulant ? Vous aimez jongler entre administration du personnel, gestion de la formation et suivi des relations sociales ? Alors, cette mission est faite pour vous ! Vos missions principales - Gestion administrative du personnel : Rédaction des contrats et avenants, suivi des dossiers mutuelle/prévoyance, intégration des nouveaux collaborateurs. - Gestion de la ressource intérimaire : Suivi des besoins, échanges avec les agences, optimisation des recrutements. - Formation & développement des compétences : Organisation des sessions, suivi des financements, interface avec les organismes de formation. - Suivi des absences et maladie : Gestion des dossiers de prévoyance, accompagnement RH. - Support aux projets RH : Participation aux analyses d'accidents du travail, gestion des médailles du travail, assistance sur la GTA/paie. - Collaboration étroite avec le RRH : Reporting et suivi des dossiers transverses Intégration au plus tôt pour effectuer la passation ! - Formation : Bac+2/3 en Ressources Humaines ou équivalent. - Expérience : 3 à 5 ans dans une fonction RH similaire. - Compétences : Maîtrise d'Excel et des outils bureautiques. - Qualités : Sens du relationnel, rigueur, autonomie et capacité d'adaptation.

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Notre client, spécialisé dans le conseil personnalisé et sur mesure pour aider les entreprises à améliorer leur efficacité, recherche pour son agence un(e) Assistant(e) Marketing et Communication. Votre rôle dans l'entreprise, sera d'être en support du service marketing et communication avec une relation fournisseurs forte. Vos tâches seront : - Accueil téléphonique / standard - Intégration des produits sélectionnés dans les fichiers promos (socle de toutes les actions) - Intégration des commandes dans le système d'information (SI : Sage) via une matrice type Matrice csv - Modifier les quantités dans les fichiers promo en conséquence - Formatage des affichettes magasins Relation magasins : - Envoi fichiers aux directeurs (DM) pour inscrire quantités et prix - Récupérer informations de chaque magasin, sur chaque commande centralisée pour les compiler dans le fichier global - Récupérer les quantités, prix et articles non publicisés des différents territoires Relation agence pub - Identifier les nouveaux visuels avec le code article - Rechercher les anciens catalogues où l'article a été publicisé + communiquer à l'agence - Préparation des fichiers pour l'agence Relation fournisseurs et transporteur : - Gestion relation fournisseurs : demande et récupération des visuels produits - Demande et vérification des proformas pour les commandes centralisées - Informer les fournisseurs de la présélection des articles - Relancer la demande de 100% des visuels manquants aux fournisseurs - Envoi des commande Vous êtes de nature curieuse, calme et pondérée. La rigueur dans le suivi et l'intégration des données, est majeur pour ce poste. Vous êtes doté d'un très bon relationnel avec une très bonne communication, tant avec vos collègues, qu'avec les interlocuteurs extérieurs

Adéquat du Port recrute pour un de ses clients un Les missions : - Administration des systèmes serveurs - Administration de la PKI Microsoft - Actions d'endurcissement des systèmes & configurations pour améliorer la maitrise du risque cyber Les compétences minimum : - Maitrise / expertise des environnements Microsoft Windows Server 2016 minimum - Maitrise des environnements Azure & Microsoft 365 en termes d'administration - Maitrise / expertise des environnements Linux - Connaissances / maitrise des produits Fortinet - Connaissances approfondies des risques cyber et des bonnes pratiques Le poste est à pourvoir à La Possession et des déplacements sont à prévoir sur d'autres sites

Le poste : Nous recherchons pour notre client dans le domaine aéronautique un chargé de recrutement H/F . Bas(é)e sur le site de Montoir de Bretagne, votre rôle sera de sécuriser le recrutement pour nos profils industriels tant sur la partie intérim que pour des recrutements externes des permanents. Vous serez amener à coordonner et piloter les besoins interim de plusieurs de nos sites industriels en France. Vous intégrerez le département Ressources Humaines en charge du recrutement et de la gestion de l'intérim et serez accompagné(e) dès le début de votre mission par un Recruteur référent afin de vous initier aux processus et outils utilisés. Pour cela vous développerez des relations privilégiées avec nos agences d'intérims partenaires ainsi que notre fournisseur en charge du recrutement intérim. Vous serez force de proposition pour la mise en oeuvre de stratégies de recrutement novatrices. Vous rechercherez et évaluerez des candidats externes en utilisant les canaux innovants et créatifs actuellement utilisés (réseaux sociaux, outils digitaux,.). out en dirigeant le processus de recrutement, vous assurerez une communication active et opportune à toutes les parties prenantes. L'expérience des candidats sera au centre de votre approche en leur apportant un niveau d'information approprié à chaque étape de leur candidature. Des déplacements professionnels sur nos sites de Nantes, Méaulte et Rochefort sont à prévoir et de ce fait vous devrez être disposé(e) à vous déplacer en conséquence en moyenne 1 fois par mois. Vous contribuerez aux activités principales suivantes : A) Activités Pilotage intérim Vous assurer un rôle de chef d'orchestre auprès de l'ensemble des parties prenantes de l'éco système (de l'agence intérim à l'organisme de formation) en pilotant au quotidien le besoin et le taux d'adhérence Vous alerter en cas de risque et mettez en place des actions spécifique en partenariat avec l'ensemble des acteurs Autres projets transverses lié au recrutement de profils compagnons / ouvriers qualifiés B) Activités recrutement permanents Relecture et publication d'offres attractives en collaboration avec les managers en recherche de candidat(e)s Sourcing de candidat(e)s Analyse des CV et sélection des meilleurs candidat(e)s Organisation et conduite d'entretiens avec comptes-rendus associés Contribution à la sélection finale des candidat(e)s Reporting d'avancement des actions de recrutement (partage avec les managers et RH de secteur ainsi que l'équipe de recrutement Mission à pourvoir début mars jusqu'à début septembre. Taux horaire selon porfil Profil recherché : Diplôme spécialisé en Ressources Humainesou école de commerce Expérience (> 3 ans) en recrutement , notamment dans l'environnement du travail temporaire, et maîtrise des techniques de sourcing dans un univers industriel. Expérience en gestion de projet transverses RH et animation d'équipe multi-fonctions (MFT) Capacité d'adaptation Aisance en matière de rédaction et d'utilisation des canaux de recrutement actuels Organisation et pugnacité Déplacement entre Montoir de Bretagne et le site de Nantes de façon régulière. Equipe d'une dizaine de personnes Télétravail possible comme le prévoit l'accord Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

PARTNAIRE MEXIMIEUX recherche pour l'un de ses client basé à LA BOISSE un assistant gestion du personnel en personnel (H/F) , spécialisé dans la logistique et le transport de matériaux de construction. Vous aurez pour mission les tâches suivantes : - La gestion des temps et paie - Le recrutement et la gestion intérim - L' administration de la formation - La gestion des embauchés et l'administration du personnel Horaires de journée 8h-12h-13h-17h -35H Poste à pourvoir dés que possible pour une période de 4 mois renouvelables. - minima niveau licence RH - expérience RH souhaité - agile et faisant preuve de rigueur et d'initiative. tickets restaurants Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Embarquement immédiat avec ton agence Adéquat de Saint-Nazaire qui recrute Un Consultant(e) en recrutement F/H pour son client, Airbus Atlantic, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre Airbus Atlantic, c'est intégrer l'un des fleurons de l'industrie aéronautique européenne, numéro 2 mondial dans le domaine des aérostructures. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions : A) Activités Pilotage intérim * Assurez un rôle de chef d'orchestre auprès de l'ensemble des parties prenantes de l'éco système (de l'agence intérim à l'organisme de formation) en pilotant au quotidien le besoin et le taux d'adhérence * Alertez en cas de risque et mettez en place des actions spécifique en partenariat avec l'ensemble des acteurs * Autres projets transverses lié au recrutement de profils compagnons / ouvriers qualifiés B) Activités recrutement CDI * Relecture et publication d'offres attractives en collaboration avec les managers en recherche de candidat(e)s * Sourcing de candidat(e)s * Analyse des CV et sélection des meilleurs candidat(e)s * Organisation et conduite d'entretiens avec comptes-rendus associés * Contribution à la sélection finale des candidat(e)s * Reporting d'avancement des actions de recrutement (partage avec les managers et RH de secteur ainsi que l'équipe de recrutement Profil : * Diplôme spécialisé en Ressources Humaines * Expérience (> 3 ans) en recrutement , notamment dans l'environnement du travail temporaire, et maîtrise des techniques de sourcing dans un univers industriel. * Expérience en gestion de projet transverses RH et animation d'équipe multi-fonctions (MFT) * Capacité d'adaptation * Aisance en matière de rédaction et d'utilisation des canaux de recrutement actuels * Organisation et pugnacité Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Vous avez envie de vous projeter à long terme dans un emploi stable et riche en communication, vous avez le sens du service, vos missions consisteront à réceptionner les appels clients de l'opérateur (appels entrants), le renseigner, l'accompagner et lui apporter une réponse adéquate afin de le satisfaire et de le fidéliser. Rémunération : 11,88€ brut de l'heure + primes variables + 20% prime d'intérim. Localisation : Le Havre (76) Type de contrat : Intérim de 4 mois avec une possibilité de CDI. Date de début : Au plus vite. Horaires de la mission : Temps plein (35h) du lundi au samedi entre 08h00 et 20h00 (Horaires variable).

La Team Temporis Hagetmau recherche un "Assistant/Assistante ressources humaine polyvalent/polyvalente" H/F pour un poste à pourvoir au plus vite. Si comme nous, tu es énergique, convivial(e) et professionnel(le) rejoint l'aventure TEMPORIS La Team Temporis c'est 4 agences 1 équipe !! Au sein d'une entreprise agroalimentaire et sous la responsabilité du directeur, vos missions sont : - Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers du personnel, absences, etc.) - Participer au processus de recrutement (rédaction et publication d'offres, présélection des candidatures, organisation d'entretiens) - Contribuer à l'intégration des nouveaux employés et à leur formation initiale - Participer à la gestion de la paie et des avantages sociaux - Assister dans la mise en place et le suivi des plans de formation - Participer à la gestion des relations sociales et au dialogue avec les représentants du personnel - Contribuer à l'organisation d'événements internes et à la communication interne Travailler avec La Team Temporis c'est 4 agences, 1 équipe à votre écoute et à votre service !! On vous attend sur notre site, ou dans l'une de nos 4 agences Temporis Hagetmau, Mont de Marsan, Dax ou Tyrosse. Rappel des avantages de la mission : - 10% d'indemnités de fin de mission - 10% d'indemnités de congés payés - Compte Epargne Temps - Acompte possible toutes les semaines Pour résumer : -Poste recherché : Assistant/Assistante ressources humaine polyvalent/polyvalente" H/F -Lieu du poste : Sault de Navailles -Type de contrat : Intérim Votre rémunération : - Taux horaire : selon expérience + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !