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Notre client recrute un Chargé de Clientèle en Boutique Téléphonique (H/F) pour renforcer son équipe. En tant que Chargé de Clientèle, vous serez en première ligne pour offrir un service de qualité à nos clients. Vous serez amené à accomplir les missions suivantes : - Accueillir les clients et identifier leurs besoins avec bienveillance, - Informer et conseiller sur les produits et services proposés, - Gérer les demandes des clients avec efficacité et professionnalisme, - Traiter les réclamations et trouver des solutions adaptées, - Assurer la bonne tenue de la boutique et participer aux actions de merchandising.... Deux postes à pourvoir du 6 février au 5 mars ou du 13 février au 31 mars .SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Vous aspirez à un poste de manager dans le secteur de la vente ? Notre client recrute un Responsable de Magasin (H/F) secteur bâtiment, avec une réelle volonté d'optimiser les performances et de fédérer une équipe. Vous aurez la possibilité de piloter les opérations quotidiennes tout en assurant le développement de vos collaborateurs. Organiser et animer le travail quotidien ainsi que la surface de vente, manager l'équipe, gérer les stocks et les approvisionnements avec le responsable des achats, réaliser les devis, suivre les projets, proposer des solutions techniques et suivre les créances, ou encore promouvoir les actions commerciales, assurer le respect des procédures et rendre compte de l'activité à la Direction. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

L'agence Domino RH, spécialisée dans le secteur du recrutement, est à la recherche d'un Chargé de Recrutement (H F) à Rennes, près du canal St Martin. Si vous êtes passionné par l'humain et que vous souhaitez participer activement à la constitution d'équipes performantes pour nos clients, cette opportunité est faite pour vous. Vos principales missions incluront : - Collaborer avec les managers et les clients pour comprendre en profondeur leurs besoins en recrutement. - Analyser les descriptions de postes et les compétences requises pour chaque rôle à pourvoir. Sourcing des Candidats : - Mettre en place des stratégies de sourcing efficaces en utilisant des plateformes comme LinkedIn, des sites d'emploi, et des réseaux sociaux professionnels. - tablir et maintenir un vivier de talents en développant des relations avec des candidats passifs et actifs. Sélection des Candidats : - Mener des pré-qualifications téléphoniques afin d'évaluer les compétences techniques et comportementales des candidats. - Organiser et conduire des entretiens en face-à-face ou par visioconférence, en utilisant des techniques d'évaluation adaptées (tests de compétences, simulations, etc.). Suivi et Accompagnement des Candidats : - Accompagner les candidats tout au long du processus de recrutement, en leur fournissant des retours et en répondant à leurs questions. - Gérer la communication entre les candidats et les entreprises clientes pour assurer une expérience positive. Rédaction des Offres d'Emploi : - Rédiger des annonces d'emploi attrayantes et pertinentes, en mettant en valeur les atouts de l'entreprise et les spécificités du poste. - Publier les offres d'emploi sur divers supports et les optimiser pour le référencement. Gestion Administrative : - Assurer le suivi administratif lié au recrutement, y compris la mise à jour des bases de données de candidats et la rédaction de rapports d'activités. - Garantir que toutes les étapes du recrutement respectent la législation en vigueur et les bonnes pratiques. Relations avec les Clients : - Entretenir des relations de confiance avec les clients pour comprendre leurs évolutions et leurs besoins. Veille Stratégique du Marché -Développement de la Marque Employeur durée : 41h sem du Lundi au Vendredi + astreinte Contrat : CDI Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder des compétences solides en recrutement, une bonne maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux, ainsi qu'une capacité à analyser et à cerner les profils. Nous attendons également de vous des qualités relationnelles indéniables, une écoute active, ainsi qu'une forte capacité d'adaptation aux différentes situations. Votre sens de l'organisation et votre rigueur seront des atouts essentiels pour mener à bien vos missions. Idéalement, vous avez un attrait pour les métiers du soins et souhaitez mettre à profits ces connaissances dans le tertiaire.

Vous êtes passionné par les technologies de découpe et recherchez un nouveau défi professionnel ? Notre client recrute un Agent Programmeur pour intégrer son équipe dynamique. En tant qu'Agent Programmeur, vous serez en charge de réaliser les programmes de découpe pour les machines à commande numérique, telles que le laser ou les centres d'usinage pour la menuiserie et la tôlerie. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des temps de fabrication et l'utilisation des matières premières, tout en garantissant le respect des objectifs de qualité. Vos missions principales incluent : - Créer et imbriquer les programmes nécessaires à la fabrication, - Effectuer les ajustements requis en cas de défauts, tels que la modification des programmes ou des réglages, - Prioriser les ordres de fabrication selon les consignes établies, - Fournir un soutien technique aux opérateurs CN dans l'utilisation des machines, - Contrôler les bons de fabrication en vérifiant les quantités et les géométries des pièces, - Respecter et promouvoir les consignes en matière de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement,

En tant qu'Assistant ADV dans le secteur en industrie tertiaire, vous jouerez un rôle crucial dans le domaine de la vente et du commerce. Vos principales missions consisterontul> Assurer la gestion des commandes clients, de la prise en charge jusqu'à la livraison. Coordonner les relations avec les différents services internes et externes pour garantir le bon déroulement des opérations commerciales. Suivre et mettre à jour les bases de données clients et produits. Gérer les litiges clients et trouver des solutions appropriées pour satisfaire leurs attentes. Préparer les documents commerciaux et les rapports d'activité pour le management. Contribuer activement à l'amélioration des processus administratifs et commerciaux. Cette position offre une opportunité unique de développer vos compétences en gestion des ventes et d'évoluer dans un environnement dynamique et stimulant.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Nous sommes à la recherche d'un(e) Contrôleur(se) qualité passionné(e) pour rejoindre un leader de l'industrie ! En tant que Contrôleur(se) qualité, vous aurez l'occasion de vous impliquer dans un environnement dynamique où la qualité est au cœur des préoccupations. Vos principales missions incluront : Effectuer des contrôles de conformité des produits tout au long du processus de production. Collaborer avec les équipes de production pour identifier et corriger les erreurs et dysfonctionnements. Analyser les rapports de qualité et proposer des améliorations continues des processus. Former le personnel sur les standards de qualité et les procédures à suivre. Chaque jour, vous jouerez un rôle clé pour assurer la satisfaction des clients et le respect des normes de qualité établies!SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans le secteur de la distribution et du commerce de gros¿? En tant que Conseiller clientèle, vous serez au cœur de l'activité commerciale et de la relation avec nos clients. Vos missions principales incluront : Accueillir, conseiller et orienter les clients vers les produits et services répondant le mieux à leurs besoins. Assurer un suivi personnalisé pour fidéliser la clientèle et garantir sa satisfaction. Gérer les réclamations et les retours clients avec professionnalisme et réactivité. Participer à la mise en place des opérations commerciales et à l'optimisation des espaces de vente. Collaborer avec les différents départements pour assurer une disponibilité optimale des produits. Intégrez une équipe dynamique où l'échange et la collaboration sont au centre des échanges quotidiens.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Notre client, spécialisé dans la production d'énergie recrute dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité un(e) Controleur de Gestion (cadre). Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe en charge du contrôle de gestion au siège et au sein de la direction fonctionnelle. Vos missions seront les suivantes : Support aux clôtures mensuelles : Participer activement aux processus de clôture mensuelle, en collaboration avec les équipes financières, pour garantir la fiabilité des données et respecter les délais. Élaboration des référentiels : Contribuer à la mise à jour et à l'élargissement des référentiels de gestion, en assurant la cohérence et l'exactitude des informations financières. Mise en œuvre des projets transverses : Participer à la gestion et à la mise en place de projets transverses pour l'année , en apportant un soutien dans la planification, le suivi et le reporting des projets à l'échelle de l'entreprise. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Détail de l'offre Informations générales Entité de rattachement Bienvenue chez Center Parcs, de la part de nos 8500 Happy Family Makers en Europe, 2000 en France. Depuis nos 29 différents domaines ou notre siège à Paris, nous embrassons la même mission : Inspirer chacun à se reconnecter à la nature et à ceux qui lui sont chers. Si comme nous vous êtes convaincus que la famille, au sens large du terme, est une composante essentielle du bonheur venez leur créer le cocon idéal pour leur permettre de se concentrer sur l'essentiel : recharger les batteries ensemble au c ur d'une nature préservée. -- Plan de rénovation massif, nouvelles ouvertures de domaines au Danemark et en Allemagne, fort ancrage local... nous repensons constamment l'expérience client : Plus digitale, plus authentique et plus locale. Notre ambition devenir le Leader Européen du tourisme local réinventé, un tourisme à impact positif. -- Rejoignez-nous avec votre volonté de vous surpasser, votre esprit d'équipe sans faille et votre orientation client ! Vous pourrez compter sur la bienveillance et le soutien de tous vos collègues et vous appuyer sur une culture qui donne du poids à vos idées, vous accompagne dans votre développement professionnel où chaque jour est différent avec une bonne dose de fun! Référence 2024-11735 Description du poste Métier Métiers sur site - Jardinage Contrat CDI Temps de travail Temps complet Intitulé du poste RESPONSABLE DEPARTEMENT JARDINS H F Description de la mission Management et animation des équipes Diriger l'ensemble du personnel de son département et fédérer les équipes autour des enjeux, des priorités et des orientations du site Etre le responsable de l'exécution de la politique des ressources humaines dans son département conformément à la législation et aux procédures internes Suivre la performance de ses équipes et piloter le développement des compétences individuelles et collectives Veiller à la transmission des valeurs de l'entreprise Etre responsable de l'effectif du personnel de son département, tant sur le plan qualitatif que quantitatif en veillant à concilier les contraintes des coûts et de la satisfaction clients Etre le garant du climat social du département Développer la synergie et la cohésion entre les différents acteurs. Département Jardins Le Responsable Département Jardins est responsable de l'entretien et de la mise en valeur des espaces verts extérieur et intérieur du site. Il met en place l'organisation de son département. définit, encadre et évalue les missions et procédures de son équipe. Il est responsable de la bonne gestion des animaux (sante sécurité) au sein de leur environnement. Il instaure une véritable culture client au sein de son équipe et l'implique proactivement dans la qualité de réponse à avoir. Il respecte et veille au respect avec son équipe des règles de suivi et protection du milieu naturel du site, en mettant en place les pratiques de suivi ainsi que les actions correctives et préventives. Il est le responsable de l'organisation de la détection et de la lutte contre les parasites et les nuisibles sur le site, en privilégiant les moyens naturels et en accord avec la politique RSE du groupe. Il est garant de la propreté permanente des voiries ainsi que des espaces extérieurs. Il assure la gestion financière de son service et l'efficacité des actions en contrôlant les dépenses et évaluant les résultats des actions. Il encadre et coordonne le travail des prestataires en étant sur le terrain et en s'assurant de la bonne planification et la bonne exécution du travail (qualité sécurité), en respect avec la règlementation, les procédures internes et les engagements RSE du Groupe PVCP. Il assure le développement professionnel et personnel de son équipe (formation, accompagnement, etc...) ainsi que la motivation. Il est le responsable des OPEX ainsi que l'ensemble des contrats se rattachant à son département. Communication Le Responsable Département Jardins devra entretenir des contacts avec les membres de la Management Team concernant la gestion du site et l'organisation des activités communes. Permanence week-end et ou semaine. Vous serez aussi responsable de la bonne application du plan de communication du domaine et vous serez habilité à prendre, dans votre département, toutes les mesures et décisions que vous jugerez utiles pour réaliser des ...

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