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Conseiller de vente (H/F)
Description du poste : Chaussea, acteur majeur dans le secteur de la chaussure, recherche un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires.***Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge.***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Consultant / Consultante en recrutement (H/F)
Description du poste : Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes de votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire :***Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualificatifs pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous facilitez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils numériques et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! Description du profil : Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels . Rejoignez notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de :***Valoriser et développer vos compétences,***Organisez votre travail de façon flexible et autonome ,***Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire,***Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l' esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier,***Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez,***Profiter d'un accompagnement sur mesure tout au long de votre aventure,***Capitaliser sur l' expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité. En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire . Le talent que nous recherchons - Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire. - Vous avez une aspiration commerciale , le sens des affaires et du service client. - Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir . - Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément , une capacité décisionnelle importante et une gestion émotionnelle solide. Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement : 1. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement. 2. Participez à notre webinaire de présentation. 3. Passez un entretien de recrutement. 4. Études, ensemble, les modalités de votre contrat. 5. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés ! En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...
Développeur C++ (H/F)
Description du poste : Vos missions principales :***Concevoir et développer des algorithmes efficaces et scalables pour des applications variées. * Analyser et résoudre des problèmes complexes en matière de performance et de fiabilité des systèmes. * Optimiser les algorithmes existants pour améliorer leur efficacité. * Collaborer avec d'autres équipes (data science, backend, etc.) pour implémenter des solutions innovantes. * Réaliser des tests pour valider les performances des algorithmes. * Participer à la rédaction de la documentation technique et des rapports de résultats. Description du profil : Compétences techniques recherchées :***Maitrise du SQL (MySQL, Oracle, SQL Server, PostGreSQL) * Maitrise du langage de programmation objet * Maitrise en logique algorithmique * Maitrise de l'UML * Maitrise des formats XML/JSON * Anglais courant Les plus qui feront la différence :***Data Science et Intelligence Artificielle * LINUX Debian/ Redhat/ Promox * Connaissance des Protocoles de sécurité * Connaissance de l'API REST Full * Connaissance de version Git et de la solution Gitlab * Virtualisation & Containers Kubertes/ Dockers/ Lxc/ OpenVz/ Vmware/ KVM * Broker/ Base De Données ETCD/ Kafka / MariaDB/ Maxscale/ MongoDb Les soft skills importants :***Autonomie * Esprit d'équipe * Esprit de synthèse, sens de l'organisation, et aisance rédactionnelle * Loyauté, discipline, rigueur, fiabilité et proactivité.
Project manager (H/F)
Description du poste : Vous serez responsable de Coordination et Pilotage de Projets pour renforcer leur équipe et assurer la réussite des projets stratégiques. Vous serez le garant de la réussite des projets et de la satisfaction des clients. Vous jouerez un rôle central entre les équipes internes, les clients et les parties prenantes externes. Vos missions incluent : 1. Relation Client***Assurer une communication fluide avec les clients pour comprendre leurs besoins et garantir leur satisfaction.***Fournir des rapports réguliers sur l'avancement des projets.***Maitriser les enjeux marketing et commerciaux des clients. 2. Gestion de Projet***Planifier et coordonner les projets en respectant les délais, les budgets et la qualité.***S'assurer que toutes les personnes impliquées disposent des bonnes informations.***Piloter la feuille de route à l'année pour un ou plusieurs clients, tout en identifiant les risques et en proposant des plans d'action adaptés.***Superviser les phases de tests et de validation pour garantir la qualité des solutions livrées. 3. Suivi Budgétaire***Suivre les dépenses et contrôler le respect des budgets alloués.***Fournir des rapports financiers réguliers aux parties prenantes.***Gérer la facturation et réaliser des analyses financières. 4. Gestion de la Communication***Animer les comités de pilotage et les réunions d'avancement.***Garantir une communication claire et transparente avec les clients et les équipes internes. 5. Administration et Maintenance***Piloter et paramétrer les éléments sur le back-office des sites clients (actualités, services, etc.).***Réaliser les mises en maintenance des sites clients. 6. Qualité et Performance***Mettre en place des indicateurs de performance (KPIs) pour mesurer l'efficacité et la performance des projets.***Analyser les remontées clients et utilisateurs pour améliorer les produits et services. Description du profil : Vous une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Ainsi, vous avez une expérience significative dans la gestion de projets complexes, idéalement dans le domaine des applications digitales.***Solides compétences en gestion de projet (planification, budgétisation, suivi).***Maitrise des méthodologies Agile (Scrum, Kanban) et des outils associés (Jira, Trello).***Connaissance approfondie du secteur de l'assurance santé et prévoyance.***Excellent sens de la communication pour collaborer avec des équipes variées.***Capacité à convaincre et à négocier avec les clients et les parties prenantes.
Conseiller de vente (H/F)
Description du poste : Chaussea, acteur majeur dans le secteur de la chaussure, recherche un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires.***Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge.***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Chargé / Chargée de recrutement (H/F)
Description du poste : Au sein de l'équipe vous serez impliqué(e) dans la conduite des missions de recrutements que nous réalisons pour nos clients. Formé(e) et coaché(e) par nos consultants, vous interviendrez sur l'ensemble des étapes du processus de recrutement, dans des secteurs d'activités variés et sur une population principalement cadre. A ce titre, vous : - Participez aux briefs de poste, - Vous familiarisez avec les différentes stratégies de recherche de profils, - Proposez un rédactionnel d'annonces ainsi que les supports appropriés pour diffusion, - Traitez les candidatures, participez à l'identification des profils sur l'ensemble des outils de sourcing, soit par approche directe, ou par chasse de tête. - Vous pilotez très rapidement et en totale autonomie des entretiens de recrutement, Description du profil : De formation Bac+3 minimum, vous possédez un grand sens de l'adaptation et un excellent relationnel. Cette mission s'adresse à des profils curieux dotés d'un esprit d'analyse et de synthèse. Le goût pour le travail en équipe est indispensable. Une première expérience professionnelle réussie (stage ou alternance) serait un plus pour une adaptation rapide !
Assistant RH (H/F)
Description du poste : Envie de rejoindre une entreprise dynamique où l'humain et l'innovation sont au cœur des priorités ? Nous recrutons un(e) Assistant(e) RH motivé(e) pour accompagner le développement de notre organisation et contribuer à des projets RH enrichissants. Vos missions : En collaboration avec l'équipe RH, vous serez un acteur clé des missions suivantes :***Recrutement : rédaction et publication d'annonces, présélection des candidatures, organisation des entretiens, suivi des intégrations. * Administration du personnel : gestion des contrats, suivi des absences, mise à jour des dossiers. * Communication interne : participation à l'élaboration de supports, diffusion des informations RH. * Projets transverses : implication dans des initiatives telles que la marque employeur, la digitalisation des processus RH ou le bien-être des collaborateurs. Description du profil :***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.***Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les environnements digitaux.***Une première expérience en RH (stage ou alternance) serait un plus.
Assistant RH (H/F)
Description du poste : Envie de rejoindre une entreprise dynamique où l'humain et l'innovation sont au cœur des priorités ? Nous recrutons un(e) Assistant(e) RH motivé(e) pour accompagner le développement de notre organisation et contribuer à des projets RH enrichissants. Vos missions : En collaboration avec l'équipe RH, vous serez un acteur clé des missions suivantes :***Recrutement : rédaction et publication d'annonces, présélection des candidatures, organisation des entretiens, suivi des intégrations. * Administration du personnel : gestion des contrats, suivi des absences, mise à jour des dossiers. * Communication interne : participation à l'élaboration de supports, diffusion des informations RH. * Projets transverses : implication dans des initiatives telles que la marque employeur, la digitalisation des processus RH ou le bien-être des collaborateurs. Description du profil :***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.***Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les environnements digitaux.***Une première expérience en RH (stage ou alternance) serait un plus.
Recetteur informatique (H/F)
Description du poste : Pour ce poste, vous serez responsable de la validation et de l'amélioration des solutions logicielles en exécutant des tests manuels et automatisés. En la qualité d'Ingénieur test informatique, vous serez en charge de : - Concevoir et élaborer des plans de tests, des cas de test et des scripts de tests automatisés basés sur les spécifications fonctionnelles et techniques - Développer, exécuter et maintenir des scripts de tests automatisés pour garantir la stabilité des logiciels et réduire le nombre de tests manuels répétitifs - Participer à l'élaboration de tests de régression, de performance, de compatibilité et d'intégration - Documenter, analyser et suivre les anomalies détectées en utilisant des outils de gestion des bugs et collaborer avec les équipes de développement pour les résoudre - Écrire des scripts en Python, Java, JavaScript, ou autres langages pour automatiser les tests et les tâches récurrentes - Fournir des rapports détaillés sur les résultats des tests et formuler des recommandations pour améliorer la qualité des logiciels - Collaborer avec les équipes de développement et d'assurance qualité pour définir les meilleures pratiques et stratégies de test - Valider la qualification software/hardware inhérente au bon fonctionnement des solutions Le poste est à pourvoir sur Montpellier dans le cadre d'un CDI. La rémunération annuelle brute proposée est comprise entre 39 et 45 k € selon expériences. Description du profil : De formation Bac+3/5 en informatique, vous justifiez d'une expérience de 4 années minimum dans le test software/hardware. Un bon niveau en anglais (écrit et oral) est nécessaire pour le poste.
Chef du service clients (H/F)
Talents ADV & Supply
TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain VOS MISSIONS SONT LES SUIVANTES : - Mise en place des contrats de maintenance et gestion du renouvellement annuel - Planification des interventions des Techniciens Itinérants - Gestion du stock des Techniciens Itinérants afin de s'assurer du bon déroulement des interventions - Suivi des dossiers liés aux interventions jusqu'à la facturation- Vous êtes diplômé de formation type Bac +2-3 en relation commerciale et/ou gestion administrative - Vous disposez idéalement d'une expérience au sein d'une société de distribution spécialisée à destination de professionnels - En relation avec de nombreux services, vous êtes à l'aise en termes de communication et aimez le contact - Vous êtes à l'aise sur Excel et avez déjà utilisé des ERP
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