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POSTE : Développeur Java H/F DESCRIPTION : Développeur(se) Java F/H Description de poste Développement front-end, Back-end, Fullstack Ca vous parle ? Nous rejoindre, c'est intégrer une communauté technique animée aussi bien par le défi de répondre aux enjeux de nos clients en proposant des solutions innovantes, que le partage entre pairs autour des dernières tendances technologiques et le développement des compétences grâce aux nombreuses formations et certifications proposées. Si vous souhaitez intégrer nos équipes à Bordeaux et accompagner les plus grands acteurs de la région, cette annonce est susceptible de vous intéresser. Stack technique : Angular, Java 8 / Java 11, springboot2, Junit, SQL, tomcat, Gradle, Mapstruct, JavaScript, Spring, API REST, Scrum, Safe. Fonctions et responsabilités Vos missions seront les suivantes : - Estimer vos charges et votre reste à faire - Développer les composants répondant aux normes et standards des technologies utilisées - Participer activement aux daily et rituels du projet - Assurer la documentation et la capitalisation - Encadrer des profils juniors En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE). Qualités requises pour réussir dans ce rôle Vous justifiez d'un minimum de 2 ans d'expérience en conception et développement d'applications web et logiciel. Vous êtes animé par un fort sens du service, un esprit d'équipe et êtes curieux. Si vous vous reconnaissez dans cette description, rejoignez notre communauté technique qui vous permettra d'étendre votre réseau et d'avoir accès à toute notre expertise. Les défis qui vous attendent sont nombreux ! Vous contribuez chaque jour à l'accompagnement de nos clients sur leurs chemins de transformation, tout en étant acteur de votre carrière. CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'oeuvre. La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise. Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe. Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à coeur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons. Joignez-vous à nous, l'une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde. PROFIL :

Groupe Titanair est une société d'une dizaine de collaborateur spécialisée dans la filtration de l'air. L'entreprise et le poste se situent à Rillieux La Pape, à 300 mètres de la gare de Sathonay Camp. Crée en 1999, Groupe Titanair poursuit sa croissance et dans ce cadre, nous recherchons un nouveau talent pour venir en renfort de l'équipe existante. Nous recrutons un(e) Assistant(e) ADV. Rattaché(e) à l'équipe ADV, composée de 3 personnes, vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser l'accueil, le standard et le courrier. - Recevoir et vérifier les commandes clients et SAV. - Gérer les stocks produits. - Lancer la réalisation des commandes. - Répondre aux clients sur les délais. - Enregistrer les nouveaux articles. - Classer les commandes et établir l'échéancier des livraisons. - Transmettre les commandes à fabriquer à l'atelier. - Etablir et vérifier les bons de livraisons et les factures. - Etablir la taxe COREM - Déclaration de douane. Grâce à votre rigueur, votre sérieux, votre conscience professionnelle et votre organisation, vous veillez à mener à bien vos tâches. Votre capacité à bien communiquer et votre excellent relationnel vous permettent d'accompagner avec diplomatie nos clients et de bien coopérer avec vos collègues. Votre ponctualité est indispensable à notre activité pour satisfaire nos clients. Possédant une capacité d'adaptabilité vous vous acclimatez bien à notre entreprise à taille humaine et sortir occasionnellement de votre périmètre ne vous fait pas peur. Idéalement issue d'une formation Bac+2 dans l'administration des ventes ou l'administratif, vous avez déjà eu une expérience significative dans une fonction similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. Mais surtout, si vous vous projetez dans ces missions et que vous souhaitez vous investir dans une société à l'esprit familial où un fort esprit d'équipe règne et où chaque membre de l'entreprise à son importance, envoyez-nous votre CV ! Package : Fixe à négocier selon expérience, primes exceptionnelles, tickets restaurants, plan d'épargne entreprise, locaux agréables, ect. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 400,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel

  · Mettre en place des web services Soap et /ou Rest, · Implémenter des design-patterns et maîtriser le développement orienté objects, · Assurer du clean-code en optant pour les bonnes pratiques du développement, · Réaliser des tests unitaires de performance et des tests fonctionnels, · Optimiser le code existant et en assurer l'intégration continue, · Travailler en méthode AGILE et TDD.

Analyser et comprendre le besoin du client  Modéliser les processus métier et conduire des ateliers Concevoir, tester et paramétrer la solution (Maximo, Carl Software, Infor) Accompagner les clients & utilisateurs finaux dans la prise en main de la solution  Assurer le support correctif ou évolutif de l'application en production et encadrer une équipe fonctionnelle 

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros. The world is how we shape itDescription du posteVous intégrez la Direction des Systèmes d'Information qui a pour rôle de garantir le bon fonctionnement des technologies de l'information au sein du Groupe Sopra Steria. Afin de répondre aux enjeux et à la stratégie numérique globale du Groupe, la DSI gère la conception, la mise en œuvre, et le déploiement de solutions informatiques fiables et adaptées aux besoins. Elle assure la gestion et l'optimisation des infrastructures technologiques ainsi que son maintien en condition opérationnelle et de sécurité. Au sein de la DSI, vous rejoignez directement l'équipe Infrastructure & Communication composée de 10 personnes.Votre rôle et vos tâchesVous évoluez dans un contexte multisite et êtes, à ce titre, amené(e) à vous déplacer et à travailler quotidiennement avec les équipes locales de nos différents sites. Vos principales tâches sont les suivantes :Définir et mettre en œuvre les infrastructures multimédia (Microsoft Teams Room, Visioconférence, Affichage dynamique, écrans/vidéoprojecteurs/tablettes/caméras),Exploiter et assurer le maintien en conditions opérationnelles de ces infrastructures multimédia,Assurer le support auprès des collaborateurs du groupe.Environnement techniqueMicrosoft Teams, RoomZ (solution de flex office), Sharing Cloud, Pulse OriginHP Poly, Yealink, Epson, Samsung, Jabra, Logitech sous windows et android QualificationsDiplômé(e) d'un BAC+2 en informatique (BTS, IUT ou cycle universitaire), vous disposez de premières bases dans les domaines suivants :Microsoft Teams Room, VisioconférencesRéseau (IP, DNS/DHCP)Poste de travail Windows11 ou AndroidPragmatique et rigoureux(se), vous appréciez la technique et le travail en équipe. Vous avez un bon relationnel, savez être force de proposition et maîtrisez l'Anglais.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos tâches. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore.).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

Piloter le projet dans toutes ses phases, de sa conception à son déploiement et quel que soit le modèle de delivery (Agile, Safe, Waterfall)  Comprendre le contexte fonctionnel du projet, les spécificités de nos clients et leurs enjeux clés  Garantir les livrables et les services conformes aux engagements contractuels et dans le respect des règles QCD  Veiller à améliorer la rentabilité des projets pilotés et détecter les ouvertures d'opportunités sur votre périmètre  Etre responsable de la performance des équipes et de leur structuration (recrutement, gestion de la trajectoire des collaborateurs)  Appliquer et respecter rigoureusement les processus Capgemini et ceux de nos clients 

En tant que Business Analyst vous intervenez au sein d'engagements Capgemini ou en assistance technique sur différents types de tâches : refonte de SI, refonte de chaine de valeur métier, transformation IT, implémentation de nouvelles solutions, de nouvelles réglementations, de nouveaux usages digitaux ou de nouvelles technologies (genAI, RPA, blockchain), où vous serez amené à : Réaliser les études au préalable de cadrage avec les fonctions concernées Définir les expressions de besoin et les exigences fonctionnelles Assurer la rédaction des livrables (cahier des charges, spécifications fonctionnelles) Participer à la recette fonctionnelle Accompagner le changement auprès des utilisateurs      

Descriptif du poste:   Vous souhaitez participer à un projet d'entreprise ambitieux et challengeant ? NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche une(e) CHEF DE PROJET INFLUENCE MARKETING, en CDI dès que possible. Au sein de l'équipe COMMUNICATION RP INFLUENCE, vos missions principales seront les suivantes : Elaboration des recommandations influence en soutenant les partis-pris des stratégies média 360 avec les équipes marketing sur tous les lancements produit. Pilotage de l'agence pour les campagnes influence : mise en place de la stratégie, rédaction des guidelines par campagne, sélection et validation des profils influenceurs, créations des briefs, validations des previews et des contenus, suivi des performances. Echanges quotidiens avec les équipes marketing afin d'affiner la stratégie d'influence. Bilans par campagne, suivi des KPI et reporting des performances. Gestion et activations des amplifications contenus influence avec les équipes média et leur agence. Mise en place de campagnes d'affiliation skinfluenceurs (coordination avec les équipes CRM et marketing sur les offres promotionnelles, suivis des profils et gestion de la plateforme Affilaé). Organisation d'événements influence (voyage, déjeuner, soirée). Veille permanente sur les RS et la concurrence (plateforme, influenceurs, médiatisation, lancement produit, stratégie). Entretien permanent du lien avec les influenceurs sur les 3 marques. Gestion du budget influence des 3 marques, et construction des budgets N+1 en fin d'année Venez rejoindre une entreprise à raison d'être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante. Notre processus type de recrutement (susceptible de changer légèrement) Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu'à 3 semaines. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue. Entretiens avec différents interlocuteurs. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.   Profil recherché:   Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans, à un poste similaire avec pilotage de campagne d'influence ? Vous avez une très bonne connaissance des médias sociaux ? Vous êtes orienté(e) résultats ? Vous avez un goût prononcé pour le Skincare ? Vous possédez les qualités / compétences suivantes : Capacités d'organisation et à travailler de manière autonome Adaptabilité et sens du travail en équipe Excellentes capacités rédactionnelles et orthographe irréprochable Vous êtes fiable et rigoureux(se) Excellente maitrise français écrit et oral / Anglais courant Maitrise PowerPoint indispensable Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l'aventure NAOS ! Nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.  

Vos missions seront : * Développement du portefeuille client 100% en téléphonique * Gestion des mail * Analyse des besoins * Promotions des produits

Descriptif du poste: A ce titre, vous assurez la gestion de votre portefeuille clients composé essentiellement de diverses sociétés TPE et PME. Vous les accompagnez sur leurs problématiques de gestion, révision, établissement de comptes annuels et diverses déclarations jusqu'à l'établissement des bilans et liasses fiscales. Vous intervenez également sur la mise en place de reportings. Le poste peut être évolutif vers un rôle de conseil, relation client, voire de management, en fonction de votre profil. Profil recherché: De formation Comptable supérieur (minimum Bac +4), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en cabinet. Dynamique et pédagogue, vous répondez aux attentes du client. Le cabinet est recommandé pour l'ambiance, la proximité avec l'équipe de management et la diversité des missions confiées. Si vous ne répondez pas à l'ensemble de ces attentes, n'hésitez pas néanmoins à transmettre votre candidature qui sera étudiée avec attention et en toute confidentialité.